川崎市幸区（神奈川県）の駅チカの薬剤師転職・求人情報一覧

＼ワークライフバランス充実／（川崎市幸区エリア担当より）
残業は1分単位で支給され、年間休日は122日としっかり休める環境が整っています。産育休の復帰率も99％と高く、長く安定して働きたい方に大変おすすめの求人です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩1分という好立地にあり、毎日の通勤負担が少なく通いやすい店舗です。
■耳鼻咽喉科の処方箋を約6割応需しており、専門的な知識を深めながら業務に取り組めます。
■1日の処方箋枚数は70枚から150枚程度で、1500品目もの幅広い医薬品を取り扱っています。

【求人情報について】
■正社員のエリア勤務コースでの採用となり、ご自宅から90分圏内の通勤範囲で配属が決定します。
■想定年収は420万円から500万円となっており、ご経験やスキルに応じて適正に評価されます。
■日曜日と祝日に加えてもう1日が休みとなる完全週休二日制で、年間休日は122日の実績があります。

【職場環境と雰囲気】
■現在の店舗は常勤薬剤師3名と事務スタッフ1名が在籍しており、落ち着いた環境で業務に集中できます。
■店舗間の距離が近いドミナント展開を活かし、近隣店舗と協力し合いながら無理なく働ける環境です。
■社長を「さん」付けで呼ぶなど風通しが良く、ボトムアップ型の社風で意見を発信しやすい雰囲気です。

【やりがい/おすすめポイント】
■薬の知識だけでなく、管理栄養士などの多職種と連携することで幅広い視野での医療提供を経験できます。
■患者様が安心してお薬を受け取れるよう、プライバシーに配慮した座りカウンターなどの工夫が満載です。
■年に1度実施される社内アンケートを通じて、現場の声を上層部に直接届けることができる風通しの良さです。

≪企業について≫
■全国展開している業界トップクラスのドラッグストアチェーン
■無理な転勤、異動などは基本ありません。
■福利厚生も大手ならではの充実度！！
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子さんが小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
■対象者に限り、育児・介護のため休憩時間を2〜4時間にすることも可能です。
■再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)
■従業員買物割引制度があり、店頭価格より10%引きで買い物ができます。
■経験を積んだ後は店長やマネジメント職などの他に
　教育部門やバイヤー業務などにキャリアアップすることが出来ます。
■100以上の通信教育制度あり！

≪店舗について≫
■新川崎駅徒歩5分、複合施設にある調剤専門店
■同じビル内に内科、眼科、整形外科のクリニックが入っています

≪業務内容について≫
■同じビル内のクリニックをメインに1日90枚の処方箋を受けています

≪教育制度≫
■コミュニケーションや接遇といった対人スキルだけでなく、病態と薬の関係性、薬事関係法規といった薬剤師としてのスキルを伸ばせる研修が整っています。
■サプリメント管理士やアロマテラピー検定といった資格取得を目指し、100種類以上ある講座から希望のものを選択して受講できる通信教育もございます。
■薬局長、ファーマシースーパーバイザーといったマネジメント、店舗運営スキルを学習する研修もあります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR南武線の鹿島田駅から徒歩1分、横須賀線の新川崎駅からも徒歩圏内という通勤に非常に便利な好立地にある店舗です。
■内科や皮膚科、耳鼻科など多岐にわたる科目の処方箋を1日200枚から250枚程度受けており、幅広い知識を習得できます。
■常勤5名と多数のパート薬剤師が在籍し、常時6名から7名体制で協力しながら迅速かつ丁寧に業務を遂行しています。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に約150店舗を展開する大手チェーンで、地域密着をコンセプトにドミナント展開を強力に推進しています。
■管理栄養士や理学療法士も在籍しており、薬物治療に加えて栄養や運動の面からも健康を支援する独自の体制が大きな特徴です。
■現場からの意見を尊重するボトムアップな社風が浸透しており、自発的に手を挙げることで多様な挑戦ができる環境があります。

【職場環境と雰囲気】
■全店で統一された最新のITシステムを導入しており、業務の効率化と過誤防止を両立させた安心のオペレーションです。
■社長を役職名ではなく「さん」付けで呼ぶなど風通しが良く、役職に関わらず意見交換が活発に行われる明るい雰囲気です。
■プライバシーに配慮した座りカウンターや、調剤の透明性を高めるガラス張りの調剤室など機能的な店舗設計が特徴です。

【こんな方が活躍中】
■調剤未経験からスタートした若手薬剤師も、充実した研修プログラムを通じて着実にスキルを身につけて現場で活躍中です。
■子育てと仕事を両立させているママさん薬剤師が多く、時短勤務制度などを活用しながら効率的に業務をこなしています。
■将来的に店舗運営に携わりたい意欲的な方から、在宅医療の専門性を深めたいスペシャリスト志向の方まで幅広く在籍します。

≪こんな薬局です≫
◇近隣のクリニックをメインに病院など、幅広い医療機関から処方せん応需。
◇木曜固定休、土曜午前勤務で週休2.5日も可能◎
◇会社として幅広い年齢層の方を採用しています。
定年制がなく60歳以降もご本人希望あれば働いていただけます。
◇基本一人薬剤師の店舗となりますが、近隣に別店舗もありフォロー体制〇
◇外来対応メインで在宅業務などはありません。

【法人特徴について】
■急性期病院からクリニック、在宅介護まで包括的な医療ネットワークを構築しています。
■「断らない医療・患者主体の医療」を理念として、地域医療へ貢献し続けています。
■首都圏に複数の病院やクリニックを展開しており、安定した経営基盤が魅力です。

【求人情報について】
■ご経験5年モデルで年収450万円、スキルに応じて最大600万円まで検討可能です。
■年間休日は111日ですが、2027年度までに117日へ増加する予定です。
■単身者用の寮や保育室も完備しており、ライフステージに合わせた働き方ができます。

【勤務実態について】
■日勤は8時30分から17時までで、平均残業時間も月10時間程度と少なめです。
■夜勤は月に1回から2回程度あり、当直手当として1回につき1万円が支給されます。
■土日祝日の勤務は月に2回から3回程度で、計画的に業務を分担しています。

【想定される業務内容】
■調剤や監査業務に加え、病棟での服薬指導や持参薬のチェックなども担当します。
■抗がん剤やTPNの混注業務など、専門性の高いスキルを身に付けることができます。
■心臓血管外科などのチーム医療に参加し、他職種と連携して治療に貢献します。

≪こんな企業・薬局です≫
■川崎駅前に1店舗のみを展開している企業であり、地域に密着した温かみのある薬局運営を何よりも大切にしている法人です。
■地場のチェーン薬局から社長が暖簾分けにより独立した背景があり、元の法人からの手厚い支援体制も整っているため安心です。
■アロマやハーブティーの販売も行っており、お薬の提供だけでなく患者様の心と体の健康増進を多角的にサポートしています。
■川崎駅から徒歩3分の好立地に位置しており、耳鼻科メインの処方箋を1日に約80枚ほど応需している活気ある店舗です。
■外来に加えて居宅55名や施設60名の在宅業務にも注力しており、地域医療を支える重要な役割をしっかりと担っています。
■週20時間以上ご就業いただけるパート薬剤師様を募集しております。就業時間・日数・曜日などお気軽にご相談ください！

≪こんな企業・薬局です≫
◇近隣に複数店舗を展開している調剤薬局です。
◇産休育休実績有！
　復帰後は時短勤務で働けるので子育てとの両立も可！
◇ママ薬剤師活躍中！
　お子様の都合でお休みする場合も理解があるので安心♪
◇駅から近く、高層住宅エリアの中にある店舗
◇地域の住民に長く愛されている、地域のかかりつけ薬局です
◇近隣クリニックから複数科目応需！
◇20代で年収500万円の実績あり！
◇運転可能な方歓迎

≪こんな薬局です≫
◇近隣に複数店舗を展開している調剤薬局です。
◇産休育休実績有！
　復帰後は時短勤務で働けるので子育てとの両立も可！
◇お子様の都合でお休みする場合も理解があるので安心♪
◇駅から近く、高層住宅エリアの中にある店舗
◇地域の住民に長く愛されている、地域のかかりつけ薬局です
◇近隣クリニックから複数科目応需！

＼年間休日122日＆残業少なめ／（川崎市幸区エリア担当より）
完全週休2日制でプライベートも大切にできます。残業代は1分単位で全額支給され、無理なく長く働ける環境が整っていますよ。

【店舗情報と応需状況について】
■鹿島田駅から徒歩2分の好立地に位置しており、毎日の通勤による負担が少なく快適に通える店舗環境が整っています。
■近隣の医療機関から皮膚科や小児科ならびに内科の処方箋を、1日あたり60枚から80枚ほど応需しています。
■特に皮膚科の処方箋を多く受け付けているため、専門性の高い知識を日々の業務の中で深く学ぶことができます。

【求人情報について】
■正社員として年収420万円から500万円での募集となり、これまでのご経験や役職に応じて相談が可能です。
■年間休日122日を確保した完全週休2日制であり、日曜日と祝日に加えてもう1日休めるシフト制となります。
■残業が発生した場合には1分単位で計算して全額支給されるため、頑張って働いた分がしっかりと還元されます。

【勤務実態について】
■処方箋の受付や医薬品のピッキング作業は医療事務が担当するため、薬剤師は本来の専門業務に集中できます。
■お休みの希望は前月の10日までに申請する仕組みとなっており、計画的にプライベートの予定を組めます。
■最新システムの導入による業務効率化が進んでおり、店舗全体の平均残業時間は月10時間から15時間です。

【職場環境と雰囲気】
■常時2名から3名のスタッフが勤務する体制を整えており、お互いに協力し合いながら業務を進める職場です。
■代表取締役をはじめとする上層部に対しても役職名ではなく、さん付けで呼ぶような風通しの良い雰囲気です。
■全店で統一された最新の監査機器や薬歴システムが導入されており、安全性が高く働きやすい環境が魅力です。

＼30代前半は調剤未経験も相談可／（川崎市幸区エリア担当より）
手厚いOJTや調剤技術研修があるため、調剤未経験の若手の方でも安心してスタートできます。先輩スタッフが多数在籍し、フォロー体制も万全です。

【店舗情報と応需状況について】
■複数路線が乗り入れるターミナル駅から徒歩3分の駅直結という好立地で、通勤の利便性が非常に高い店舗です。
■眼科の処方箋を中心とした面対応を行っており、1日あたり約150枚の処方箋を応需し地域医療を支えています。
■毎日夜21時まで開局しており、約2000品目もの豊富な医薬品を取り揃えて多様な患者様のニーズに応えています。

【募集背景と求める人物像について】
■かかりつけ薬剤師としての機能を強化し、将来的に店舗を任せられる管理薬剤師候補を育成するための増員募集です。
■派遣薬剤師の比率を減らし、自社スタッフ中心の安定した店舗運営を実現するために正社員を積極的に採用しています。
■完璧なスキルよりも明るく素直で思いやりのある人柄を重視しており、地域医療に真摯に向き合える方を求めています。

【法人特徴について】
■大手総合商社の100パーセント出資という盤石な経営基盤を持ち、コンプライアンス意識が非常に高く安定しています。
■調剤とOTCなどの医療ヘルスケア商品の売上割合が業界トップクラスを誇る、欧米型ドラッグストアを展開しています。
■首都圏を中心としたドミナント出店戦略により、原則として転居を伴う転勤がないため地元で腰を据えて働けます。

【勤務実態について】
■残業は全社平均で月に5時間から15時間程度と少なく、1分単位で手当が支給され科と皮膚科のクリニックからのます。
■年に1回、5日以上の連続休暇を取得できる制度があり、取得率は97.6%と非常に高いです。
■有給休暇は半日単位で取得可能となっており、昨年度の平均消化日数は14.1日でした。
■年間休日は114日となっており、週休2日制でプライベートの時間も大切にできます。

【職場環境と雰囲気】
■ピッキング監査システムや音声薬歴入力システムを導入し、業務の効率化と安全性を高めています。
■個人の販売ノルマは一切なく、患者様一人ひとりに向き合った丁寧な対応に集中できます。
■「感じの良さ」を大切にする社風が根付いており、温かく協力的な雰囲気の職場環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■最短で入社2年目から管理薬剤師を目指せるキャリアパスがあり、意欲のある方を応援します。
■現場だけでなく、適性や希望に応じて人事・教育・店舗開発といった本部職への道も開かれています。
■薬局長への就任意欲がある方も歓迎しており、研修などを通じてキャリア形成をサポートします。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの鹿島田駅から徒歩3分、新川崎駅徒歩6分と抜群のアクセスを誇り、毎日の通勤が大変便利です。
■内科や婦人科、精神科、透析など幅広い科目を応需し、1日の処方箋枚数は約100枚から130枚です。
■薬剤師は常時3～4名体制を確保しており、常勤4名とパート2名が協力し合って業務にあたっています。

【職場環境と雰囲気】
■在宅医療に力を入れており、個人宅30件と施設3件の対応もお願いすることになります。
■総合病院の外来を担うクリニック門前のため、多岐にわたる処方を経験しスキルアップできます。
■管理薬剤師は40代の男性で、30代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。
■男女比が5対5とバランスが取れており、性別に関わらずどなたでも働きやすい職場です。

【こんな方にオススメ】
■毎日の通勤負担を減らしたい方にとって、駅から徒歩3分という立地は非常に魅力的です。
■これからの時代に不可欠な在宅医療のスキルを、実務を通してしっかりと身につけたい方に最適です。
■年間休日122日と休みが多いため、仕事と私生活のバランスを大切にしたい方にぴったりです。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、地域医療に貢献したいという意欲のある方を求めています。
■変化に柔軟に対応し、新しいことにも前向きに挑戦できるポジティブな思考の方を歓迎します。
■在宅医療やかかりつけ薬剤師業務にも、抵抗なく積極的に取り組んでいただける方を募集しています。

≪こんな薬局です≫
◇全国に約340店舗展開している大手調剤薬局チェーンです。
◇錠剤・散剤ともに調剤過誤防止システムを導入しており、会社として調剤での過誤防止に取り組んでいます。
◇新卒人気も非常に高い会社です！

＜こんな薬局です＞
■施設在宅に特化した薬局！非薬剤師が薬剤師のサポートをしてくれるので効率的にお仕事が出来る環境。

＜充実な設備＞
■全自動分包機も完備されており、過誤の心配なく、薬剤師としての業務に専念できます。
■担当施設ごとに棚が分かれているため効率的に仕事が出来ます。

＜1日の流れ＞
■朝一：その日の往診同行の件数からどこまで薬を作るかなど目標設定。
　日中：中で薬を準備をする方（監査メイン）、外出する方（往診同行）に分かれて業務開始。
　※予製やピッキング、発注は非薬剤師のサポート部隊が対応しています。
　夕方：外出先からもどり本日中の対応と薬歴記載、明日の準備。

＜充実の研修制度＞
■OJT研修はもちろんのこと、フォローアップ研修、スキルアップ研修、管理者研修等、研修制度も充実しています。
■独り立ちするまでしっかりサポートしてくれます！
　入社2～3週間は中での業務を覚えていただき、その後先輩社員について往診同行へ。
　2～3ヶ月後に担当を持つ流れです。

≪こんな薬局です≫
■近年新たにオープンした薬局です
■外来は近くのクリニックから複数科目を受け、外来の他に在宅医療にも対応する予定です

≪こんな方にオススメ≫
■心機一転、新しい職場で頑張りたい方！
■最初は落ち着いた環境からスタートするため枚数と共に成長していけます
■調剤経験をお持ち方歓迎

≪こんな薬局です≫
◇首都圏で複数店舗を展開している調剤薬局です。
◇定着率が高く、雰囲気良好♪
◇今までも着実に店舗を増やし、今後もさらに増やしていく予定。キャリアアップも目指せます。
◇社長自身が調剤未経験で薬局をスタートしたため、調剤経験が浅い方でも歓迎です！
◇働き方なども親身に相談でき、柔軟に対応可能！
◇外来だけでなく在宅もしっかり行っているので経営面も安定しています！

【店舗情報と応需状況について】
■ターミナル駅である川崎駅から徒歩わずか4分という、通勤に非常に便利な好立地にあります。
■心療内科や精神科を中心に、皮膚科、耳鼻科など多様な処方箋を1日平均70枚応需しています。
■薬剤師は常時5～6名体制と手厚く、常勤5名とパート4名が在籍し余裕をもって業務に取り組めます。

【勤務実態について】
■店内にはアロマの香りが漂い、癒しの音楽が流れるなど、リラックスできる空間づくりをしています。
■人員体制が手厚いため、残業は少なく定時で退勤しやすい職場環境です。
■法人内の店舗間の応援体制が整っているため、急な休みにも柔軟に対応でき、有給休暇も取得しやすいです。
■勤務時間は平日が18時30分まで、土曜日は18時までとなっており、週休2日制です。
■互いに協力し合う風土が根付いており、分からないことも気軽に相談できる雰囲気です。

【こんな方にオススメ】
■毎日の通勤負担を減らしたい方にとって、駅から徒歩4分という立地は非常に魅力的です。
■人員体制が手厚く休みも取りやすいため、仕事と私生活のバランスを大切にしたい方に最適です。
■一人ひとりの患者様と丁寧に向き合いたい方にとって、余裕のある人員体制は理想的な環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、チームの一員として共に成長できる方を求めています。
■既存のやり方にとらわれず、新しいことにも前向きに挑戦できるポジティブな方を歓迎します。
■今後の国の施策も見据え、在宅医療やかかりつけ薬剤師業務へ積極的に関わる意欲のある方を求めます。

【店舗情報と応需状況について】
■ターミナル駅である川崎駅や尻手駅から徒歩圏内にあり、複数路線の利用が可能で便利です。
■内科や小児科、婦人科など多科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約190枚程度。
■薬剤師は常時5名程度、調剤事務や時季によっては派遣薬剤師も活用し運営されています。

【想定される業務内容】
■調剤・監査・服薬指導といった外来業務が中心となります。
■化学療法に力を入れているクリニックの門前であり、専門性の高い貴重な経験を積むことができます。
■個人宅50件の在宅医療にも対応しており、地域包括ケアの一員としての活躍も期待されます。

【職場環境と雰囲気】
■多忙な店舗ですが、その分スピーディーな対応力と幅広い知識が身につく環境です。
■医薬品の採用品目数が約3,000品目と多く、常に新しい知識を吸収できる刺激的な職場です。
■スタッフ全員が協力し、効率的に業務を進める意識が高く、チームワークを大切にしています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、忙しい環境でも意欲的に取り組める方を求めています。
■処方箋枚数が多いため、テキパキと効率よく業務をこなせるスキルをお持ちの方を歓迎します。
■新しいことにも前向きに挑戦できるポジティブな思考の方で、高年収を目指したい方に最適です。

≪こんな企業・薬局です≫
■神奈川県を中心に店舗展開を行っている
■地域の介護施設への在宅訪問に注力しています
■オリジナル薬剤管理システムの開発もしています
■矢向の店舗は2021年に開局したばかりの新し店舗です
■駅から徒歩数分の立地で通勤もしやすい


≪こんな方にオススメ≫
■地場企業で地域医療に貢献していきたい方
■在宅は未経験だけど経験積みたいとお考えの方
■病院出身で今後は地域連携や患者様の退院後の経過を見届けたい方
■運転免許をお持ちの方

≪こんな企業です≫
■東京都・神奈川県を中心に首都圏で約150店舗を展開しています。
■地域集中での出店（ドミナント展開）の為、店舗間の距離が近く、件数は少ないですがヘルプ応援にて近隣で協力し合っています。
■店舗は「通常の外来業務を行う薬局」「予防医療をメインに処方箋なくても来やすい健ナビ薬局」
　「在宅医療を重点的に実施する訪問薬局」の3タイプございます。
■多くは外来業務を担う薬局となりますが、在宅医療により傾倒して業務したい場合は配属先を考慮いただくことも可能です。
■処方薬を渡して終わりではなく、薬の力に栄養と運動の要素も含めて患者様が健康になることを目指しています。
■ただ機械的に薬局で日々を過ごす働き方には抵抗感や違和感を感じている求職者様にオススメ！
■患者様と処方薬以外でも関わりを持つことができ、かつそこには管理栄養士という専門部隊が多数おります。
■処方薬やOTCだけでなく、地域密着を活かした栄養管理の側面や運動といった健康に関する側面からも患者様にアプローチできます。
■薬剤師ワンオペは実施しておらず、事務とのツーラインで業務をまわしています（機械化が進んでいるので調剤事務が活躍）。
■無菌調剤室の設備が充実しており、東京・神奈川を中心に10か所ございます。

≪研修制度≫
■入社後はオンラインで2日間、集合研修を3日間用意しています。
■オンライン研修では、社内制度やコンプライアンスから対象者によっては処方箋の読み方といった部分まで研修がございます。
　薬剤師だけでなく調剤事務も受講する内容なので、細かく丁寧であることと会社全体の制度等が学べる内容です。
■集合研修については、薬剤師と調剤事務で実施内容が異なり別れるので、より業務において具体的な研修になります。
■新卒向けの内容を活用している部分もあるので未経験者も安心です。
■OJT研修では「日次、週次、月次、年次」と現場の先輩薬剤師が細かくチェックし、FBする体制になっています。
■中途キャリア入社に対しても「業界の動向や会社の戦略方針」「コンプライアンス」「顧客対応講座」の他、
　過去のキャリアを元にした目標設定などを親身にサポートする体制となっています。
■キャリアコンサルタントもおり、薬剤師としてのプライベート的なキャリア形成も支援されています。
■半期ごとにベーシックで学んでほしい学習内容の習熟度確認テストを実施しており、最新の調剤報酬要点など学習できる内容です。

≪キャリアアップ≫
■個人薬局のように上司の「なんとなく」で昇給昇格という体制は一切ございません。
■薬剤師から管理薬剤師には特に制限ありませんが、等級を上げるには社内試験に挑み合格する必要があります。
　昇格制度については自己応募制となっているので、昇格意志のある方だけが挑戦する形となり、無理やり受験する必要はありません。
■薬剤師の場合は「マネジメントコース」と「スペシャリストコース」の2つに大きくは道が別れていきます。
　入社時は2等級から始まることが多く、3等級には社内評価で昇格ができます。
　3等級以降については自己応募型の昇格試験に挑む形になりますが原則年1回の開催です。5等級以上になると年俸制になります。
■パートの場合は正社員への登用試験があります！