川崎市幸区（神奈川県）の住宅補助(手当)ありの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR横須賀線の新川崎駅から徒歩20分の場所に位置しており、地域に根ざした調剤併設型ドラッグストアとして運営されています。
■処方箋枚数は1日平均20枚程度と落ち着いており、常勤薬剤師2名体制で一人ひとりの患者様に丁寧な対応ができる環境です。
■開局時間は10時から18時30分までとなっており、日曜や祝日が休みのためプライベートとの両立が非常にしやすい店舗です。

【法人特徴について】
■神奈川と東京を中心に700店舗以上を展開しており、首都圏でのシェアは業界トップクラスを誇る安定した経営基盤があります。
■31年連続で成長を続けている優良企業であり、調剤併設型の店舗展開を強みとして地域住民の健康をトータルで支えています。
■現場の声を大切にする社風が根付いており、ノルマに追われることなく患者様のために最適なサービスを追求できる環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は実戦形式の研修センターで基礎を学び、スキルを高めた後は管理薬剤師や薬局長へのステップアップも目指すことができます。
■教育研修制度が非常に充実しており、在宅医療に特化した研修やOTCの知識を深める勉強会など、多角的に成長できる環境です。
■以前は必須だった薬局長への昇進意欲も現在は自由な選択が可能となり、自身のライフスタイルに合わせたキャリア構築が叶います。

【こんな方にオススメ】
■ワークライフバランスを重視し、残業が少なく休日がしっかり確保された環境で腰を据えて働きたい方に最適な求人案件と言えます。
■子育てや介護などのライフイベントを大切にしながら、薬剤師としてのプロフェッショナルなスキルを磨き続けたい方に推奨します。
■手厚い住宅補助を活用して家計の負担を軽減し、首都圏の安定した企業で将来への不安を解消したい方に非常に向いている職場です。

≪こんな企業です≫
◇全国展開している大手調剤薬局チェーンの店舗です。
　エリア制で採用をしているので転居を伴う無理な異動は希望しない限りありません。
◇業務の効率化を図るためのシステムが完備されており、
　薬歴に関してはパソコンが苦手な方でも操作が出来る音声認識タイプを導入。
◇未経験の方には教育担当が必ず付きますので安心ですね。
　研修制度がしっかりしているので一から調剤を始めたい方には断然オススメな求人ですよ。
　若手～ベテランまで幅広い年代の方が活躍されています。
◇自宅から通勤が出来ない方には借上げ社宅費用として月8万円まで支給されます。
　敷金・礼金も会社負担なので安心して上京することが出来ますね♪

【法人特徴について】
■全国に多数の店舗を展開する企業であり、多様な出店形態から極めて安定した経営基盤を誇ります。
■業界トップクラスの売上高と高い利益率を実現しており、安心して長く働ける環境が整っています。
■真の医薬分業を理念に掲げ、高度薬学管理や在宅医療の推進など先進的な取り組みを行っています。

【想定される業務内容】
■主に調剤業務、処方鑑査、服薬指導を担当し、患者さま一人ひとりに丁寧な対応を行っています。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、地域医療への貢献を通じて専門性を発揮できる業務内容です。
■独自の音声入力薬歴システムなどの最新機器を活用し、効率的かつ安全に業務を進めることが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■外来がん治療専門薬剤師などの高度な専門資格取得者には、月額5万円の手当を支給しています。
■自社開発のeラーニングシステムを導入し、自宅でも効率的に知識を習得できる環境を整えています。
■健康サポート機能の強化や在宅医療の推進など、地域住民の健康増進に貢献する活動を行っています。

【こんな方が活躍中】
■認定薬剤師の資格を持つスタッフが多く在籍し、確かな専門知識を活かして日々の業務を行っています。
■女性の管理職も多数活躍しており、性別に関わらず実力に応じてキャリアアップしている職場です。
■病院薬剤師としての経験を持つ方や、調剤未経験からスタートした方など多様な人材が活躍中です。

【店舗情報と応需状況について】
■川崎駅または尻手駅から徒歩10分ほどの立地にある店舗です。
■総合病院門前で、呼吸器科や整形外科、精神科など多科目を1日80～100枚応需します。
■薬剤師4名（正社員3名・嘱託1名）と医療事務3名（正社員）が在籍しています。

【求人情報について】
■給与はご経験や年齢に応じ、年収430万円から550万円の範囲で提示されます。
■昇給は年1回（5月）、賞与は年2回（7月・12月）に支給されます。
■一人暮らし（賃貸）の方には、月額17,000円の住宅手当が支給されます。

【勤務実態について】
■全店舗の平均残業時間は月5時間前後と、非常に少ない水準です。
■年間休日は125日以上あり、有給休暇の取得率は100%の実績です。
■1日8.5時間勤務の変形労働時間制で、休みが多く週40時間労働を実現しています。

【職場環境と雰囲気】
■創業85年の老舗企業ですが、横の連携を大切にするアットホームな社風です。
■エリアマネージャーが11名在籍し、フォロー体制が充実しています。
■育休復職率は100%で、復帰時は原則として元の店舗に戻れます。

○こんな会社です○
■グループで約700店舗展開の大手調剤チェーン。
■健康サポート薬局70店舗以上！全国の健康サポート薬局の1割を占有
■医師の開業支援・病床周りのレンタルリースなど、経営の柱が複数で安心
■処方箋枚数70-150枚の店舗が多く経験を積めます
■店舗スタッフは4-6名が平均で負担は少なめ！
■≪病院出身者も歓迎≫医療機関との連携を重視。
医師との面会・トレースレポート・医師との勉強会・カンファレンスを通じで、病院と一体となって患者様をサポート。
病院出身者の方も、他職種連携の経験が活かせます。
■≪研修制度充実≫
高度管理機能薬局薬剤師育成研修・在宅医療研修・健康サポート薬局研修
学術研究研修・海外研修・病院出向研修・通信教育講座などを準備。
■子育て支援制度充実
・妊婦さんに1ヶ月1回通院休暇を付与
・配偶者は出産休暇を3日付与
・出産祝金あり
・育児休業はお子様が最大3歳まで、短時間勤務は最大小学校1年生まで可能。
■長く働ける環境
結婚休暇5日、介護時短制度、メモリアル休暇、ボランティア休暇など、生活環境が変わっても長く働けます。

＼仕事とプライベートの両立を実現／（川崎市幸区エリア担当より）
年間休日122日でお休みもしっかり確保できます。有給休暇も1時間単位で取得可能なので、ご自身のペースで無理なく長く働ける環境が整っていますよ！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩2分の商業施設内にあり、雨天時も濡れずに通勤可能な好立地の調剤薬局です。
■同ビル内のクリニックから内科や小児科、皮膚科、泌尿器科、リウマチ科の処方箋を広く応需しています。
■一日の処方箋応需枚数は70枚から130枚程度であり、常時4名体制でゆとりをもって対応しています。

【求人情報について】
■正社員の募集であり、ご経験やスキルに応じて年収420万円から500万円の範囲で条件を提示します。
■年間休日は122日以上と充実しており、日曜日と祝日に加えてもう1日休める完全週休二日制です。
■住宅手当や転居費補助、退職金制度など、大手チェーンならではの充実した福利厚生が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から50代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、平均年齢は40歳程度と落ち着いた雰囲気です。
■代表取締役をさん付けで呼ぶほど経営陣との距離感が近く、風通しが良くて働きやすい職場環境です。
■年に1回の従業員満足度調査を実施しており、現場の声を吸い上げて労働環境の改善に努めています。

【こんな方にオススメ】
■転居を伴う異動がなく、ご自宅から通勤可能な範囲内で腰を据えて長期的にキャリアを築きたい方です。
■最新の調剤設備が整った環境で、安全性を確保しながら患者様との対話に時間をしっかりと使いたい方です。
■産休育休制度や時短勤務を活用し、仕事とプライベートのバランスを保ちながら安心して働きたい方です。

＼未経験からの挑戦をサポート／（川崎市幸区エリア担当より）
調剤経験が浅い方でも、充実した研修制度と最新のシステム化によるフォロー体制があります。地域医療に貢献したいという熱意をお持ちの方を歓迎いたします。

【店舗情報と応需状況について】
■鹿島田駅から徒歩圏内に位置し、落ち着いた雰囲気の住宅街にあり地域密着型の店舗です。
■薬局の目の前にある内科小児科や眼科や整形外科などのクリニックからの処方箋がメインです。
■外来での処方箋対応に加えて、地域住民のかかりつけとして在宅医療にも対応しております。

【想定される業務内容】
■店舗における処方箋の調剤業務から監査および患者様への服薬指導などの業務全般をお任せします。
■地域の患者様の健康維持をサポートするため、健康相談やOTC医薬品の販売対応も行います。
■在宅医療にも注力しているため、ご経験に応じて施設の患者様への訪問服薬指導にも携わります。

【職場環境と雰囲気】
■患者様との関わりを重視しており、スタッフ同士の仲も良く社内でも話しやすい雰囲気があります。
■店舗内は広々としており、プライバシーに配慮したオリジナルの座りカウンターを採用しています。
■感染症対策として各種設備の設置や手指消毒などを徹底し、安心して働ける環境を整えています。

【こんな方が活躍中】
■産前産後休暇の取得実績が豊富であり、出産後の復帰率も高く子育て中のママさん薬剤師も活躍中です。
■調剤未経験からスタートした方でも、充実した教育制度を活用して一人前の薬剤師へと成長しています。
■地域医療への貢献にやりがいを感じ、患者様の健康を第一に考える前向きなスタッフが多い職場です。

＼ワークライフバランス充実／（川崎市幸区エリア担当より）
残業は1分単位で支給され、年間休日は122日としっかり休める環境が整っています。産育休の復帰率も99％と高く、長く安定して働きたい方に大変おすすめの求人です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩1分という好立地にあり、毎日の通勤負担が少なく通いやすい店舗です。
■耳鼻咽喉科の処方箋を約6割応需しており、専門的な知識を深めながら業務に取り組めます。
■1日の処方箋枚数は70枚から150枚程度で、1500品目もの幅広い医薬品を取り扱っています。

【求人情報について】
■正社員のエリア勤務コースでの採用となり、ご自宅から90分圏内の通勤範囲で配属が決定します。
■想定年収は420万円から500万円となっており、ご経験やスキルに応じて適正に評価されます。
■日曜日と祝日に加えてもう1日が休みとなる完全週休二日制で、年間休日は122日の実績があります。

【職場環境と雰囲気】
■現在の店舗は常勤薬剤師3名と事務スタッフ1名が在籍しており、落ち着いた環境で業務に集中できます。
■店舗間の距離が近いドミナント展開を活かし、近隣店舗と協力し合いながら無理なく働ける環境です。
■社長を「さん」付けで呼ぶなど風通しが良く、ボトムアップ型の社風で意見を発信しやすい雰囲気です。

【やりがい/おすすめポイント】
■薬の知識だけでなく、管理栄養士などの多職種と連携することで幅広い視野での医療提供を経験できます。
■患者様が安心してお薬を受け取れるよう、プライバシーに配慮した座りカウンターなどの工夫が満載です。
■年に1度実施される社内アンケートを通じて、現場の声を上層部に直接届けることができる風通しの良さです。

≪企業について≫
■全国展開している業界トップクラスのドラッグストアチェーン
■無理な転勤、異動などは基本ありません。
■福利厚生も大手ならではの充実度！！
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子さんが小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
■対象者に限り、育児・介護のため休憩時間を2〜4時間にすることも可能です。
■再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)
■従業員買物割引制度があり、店頭価格より10%引きで買い物ができます。
■経験を積んだ後は店長やマネジメント職などの他に
　教育部門やバイヤー業務などにキャリアアップすることが出来ます。
■100以上の通信教育制度あり！

≪店舗について≫
■新川崎駅徒歩5分、複合施設にある調剤専門店
■同じビル内に内科、眼科、整形外科のクリニックが入っています

≪業務内容について≫
■同じビル内のクリニックをメインに1日90枚の処方箋を受けています

≪教育制度≫
■コミュニケーションや接遇といった対人スキルだけでなく、病態と薬の関係性、薬事関係法規といった薬剤師としてのスキルを伸ばせる研修が整っています。
■サプリメント管理士やアロマテラピー検定といった資格取得を目指し、100種類以上ある講座から希望のものを選択して受講できる通信教育もございます。
■薬局長、ファーマシースーパーバイザーといったマネジメント、店舗運営スキルを学習する研修もあります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR川崎駅から徒歩2分という絶好のロケーションであり、商業施設内のため雨天時も濡れることなく快適に通勤できます。
■処方箋は内科や泌尿器科、小児科、皮膚科を中心に1日約60枚応需しており、多科目を学びたい方に最適な環境です。
■薬剤師は常時2名から3名体制となっており、事務スタッフも2名在籍しているため、協力し合って業務に取り組めます。

【勤務実態について】
■年間休日は122日以上と業界内でも高水準であり、ワークライフバランスを重視して無理なく働き続けることが可能な職場です。
■残業代は1分単位で計算されて全額支給されるため、日々の努力がしっかりと給与に反映される納得感の高い仕組みがあります。
■産休育休の取得実績が豊富で、復帰後の時短勤務なども柔軟に対応しており、ライフステージの変化に合わせた就業が可能です。

【こんな取り組みをしています】
■電子お薬手帳やアプリによる調剤予約など、先進的なITシステムを活用して、患者様の利便性向上と待ち時間短縮を図っています。
■年間で2000回を超える地域健康イベントを実施しており、処方箋がなくても気軽に相談できるコミュニティ作りを推進しています。
■特例子会社を通じて障がい者雇用にも積極的に取り組んでおり、多様な人々が輝ける社会の実現に向けた支援を継続しています。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に約150店舗をドミナント展開しているため、転居を伴う異動の心配がなく、同じ地域で腰を据えて勤務できます。
■「健康屋さん」をコンセプトに掲げ、管理栄養士や理学療法士と連携しながら、薬のみに頼らない健康支援を追求しています。
■現場からの提案を大切にするボトムアップ型の社風が根付いており、自身のアイデアを店舗運営に活かしやすい自由な環境です。