神奈川県の駅チカの薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな薬局です≫
○人事制度や教育システムも確立されている企業です。
○大手ならではの福利厚生、研修プログラムも充実！

≪こんな薬局です≫
○人事制度や教育システムも確立されている企業です。
○大手ならではの福利厚生、研修プログラムも充実！

≪こんな薬局です≫
○全国700店舗以上を展開する大手ドラッグストアです。
○人事制度や教育システムも確立されている企業です。
○大手薬局での募集のため、福利厚生も充実！

≪こんな薬局です≫
○全国700店舗以上を展開する大手ドラッグストアです。
○人事制度や教育システムも確立されている企業です。
○大手薬局での募集のため、福利厚生も充実！

＜こんな薬局です＞
◇駅チカ、住宅街にある調剤薬局です。
◇電子薬歴も導入済み！PC不慣れな方でも、しっかりフォローするので安心してください♪
◇地域の薬剤師会や、薬品メーカーの方を招いた研修実施など、スキルアップもできますよ！

＜こんな企業です＞
■全国に調剤薬局を展開している大手企業です。
■転勤の有無は選択可能です。
■社長は現場出身者のため、現場の意見が通りやすい風通しの良い社風です。

＜こんな店舗です＞
■宮崎台駅から徒歩2分、駅前の桜並木通り沿いにあるビルの1階です。
■同じビルにクリニックが3件（内科、眼科・耳鼻科・整形外科）入っており処方箋を応需しています。

＜教育制度＞
■薬剤師のスキルを7段階に分けた「スキルランク」が設定されています。
　スキルランクは年1回の試験や資格の有無、経験などによって決定し、ランクに応じて必要な各種研修を受講できる教育制度を取り入れています。

＜こんな企業です＞
■全国に調剤薬局を展開している大手企業です
■転勤の有無は選択可能です。
■社長は現場出身者のため、現場の意見が通りやすい風通しの良い社風です。

＜こんな店舗です＞
■2018年4月にオープンした店舗
■クリニックモールから複数科目の処方箋を応需
　外来業務を中心に経験を積んでいける環境です
■若手からベテランの方まで幅広い世代の方が活躍しています

＜安心の教育制度完備＞
経験や資格によってランク分けされており、ランクに応じて必要な各種研修を受講できます。
ランクが上がれば給与にも反映されるためモチベーションに繋がる方が多くいらっしゃいます。

＜充実の休日・福利厚生＞
■年間休日123日！有給休暇は入社3ヶ月から利用出来て初年度12日
■有給休暇の消化率が84％と高く、みんなで助け合い取得するという社風です
■産休育休取得率が高いのはもちろん、各地に店舗があるため復帰もしやすい環境
　育休はお子様が3歳になるまで、時短勤務は小学生になるまで延長できます

≪こんな薬局です≫
■商業施設も豊富にあり、帰りの買い物にも便利です
■薬剤師が活躍できる様々なキャリアパス、チャンスがあります！
　入社後は当社の保険薬局において、調剤や処方監査、服薬指導、薬歴管理などを行って頂きます
　その後、店長や管理薬剤師、複数店舗を運営するマネジメント担当をして頂く人もいれば、
　薬の研究および薬剤師向けの研修を実施する薬事・研修担当をして頂く人もいます
　その他にも、医療モールの開発担当や、人材採用などの本社管理部門などに進む人もいます
　当社では、薬剤師としてのキャリアを強みに、いろいろなキャリアパスを広げることが可能です！

≪業務内容≫
■外来6科（内科・整形外科・小児科・耳鼻科・心療内科・歯科）と幅広い科目を応需しており、約160枚/日程度と応需枚数も多い為しっかりと経験を積むことが出来ます
■外来以外にも居宅在宅を数件対応しており、在宅業務も経験することができます

≪こんな方におすすめ≫
■外来業務を中心に経験を積んでいきたい方
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長可能など家庭と両立しながら働きたい方

≪教育制度≫
■薬剤師のスキルを7段階に分けた「スキルランク」が設定されています。
　ランクごとに必要な接遇スキル・業務スキル・法律知識などの専門スキルが定義されており、自己の能力向上のための指針のひとつとなっています。
　またランクにより薬剤師手当が変動します。
　自身の能力が給与に直接反映される仕組みのため、社員のモチベーションアップに繋がっています。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急相模原駅から徒歩10分の場所にあり、国立相模原病院の門前薬局として幅広い総合科目の処方箋を応需しております。
■処方箋枚数は1日平均10枚程度と非常に落ち着いており、薬剤師1名と事務1名の計2名体制でゆとりを持って運営しています。
■応需科目は内科や外科、産婦人科、小児科、透析など多岐にわたりますが、枚数が少ないためじっくりと処方内容を確認できます。

【求人情報について】
■正社員の管理薬剤師として年収550万円から600万円の提示が可能であり、これまでの経験や前職給与を最大限に考慮いたします。
■採用年齢は63歳程度までを対象としており、定年退職後の方やベテラン薬剤師様も貴重な即戦力として積極的に採用します。
■住宅手当は世帯主であれば月額3万円が支給されるなど、大手チェーンに引けを取らない充実した福利厚生が用意されています。

【想定される業務内容】
■国立相模原病院から発行される多科目の処方箋に基づき、正確な調剤および監査、丁寧な服薬指導をメインに行っていただきます。
■一人薬剤師店舗のため、調剤業務に加えてレセプト請求業務や在庫管理、店舗の売上管理などのマネジメント全般を担います。
■1日の対応枚数が少ない分、患者様一人ひとりと深く向き合い、マニュアルに頼らない質の高い健康相談や指導を実践できます。

【想定されるモデル年収】
■30代で管理薬剤師をお任せする場合、年収550万円以上をベースに残業代や住宅手当、家族手当が別途加算される見込みです。
■60代のベテラン薬剤師様が病院定年後に転職された事例では、年収450万円からスタートし安定した収入を得るケースもあります。
■管理薬剤師には月額2万円の手当が支給されるほか、毎年の昇給実績も月額5,000円前後と、着実な年収アップが期待できます。

■若手～ベテランまで幅広い年齢層の薬剤師が活躍しています。定着率が良いのも安心ですね。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線の淵野辺駅から徒歩5分という駅近の好立地にあり、消化器科や整形外科など複数科目の処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日平均80枚から90枚となっており、薬剤師は常時2名から3名体制で調剤事務員も1名在籍しています。
■医薬品の採用品目数は1,500品目と幅広く、特定のクリニックだけでなく様々な医療機関からの処方に対応しています。


【想定される業務内容】
■主に消化器科や皮膚科などの処方箋に基づいた調剤業務や監査、そして患者様への丁寧な服薬指導を担当していただきます。
■管理薬剤師として医薬品の在庫管理や店舗スタッフのシフト調整、薬局内マネジメント全般に携わっていただく予定です。
■処方箋1枚あたりの対応枚数を制限しているため、患者様とのコミュニケーションに十分な時間を割くことが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■30代の若手からベテランまで幅広い世代が在籍しており、離職率が低く産休や育休からの復帰者も多い温かな職場です。
■店舗ごとに独自の工夫を凝らしており、チェーン店でありながらも個人薬局のようなアットホームで自由な雰囲気があります。
■近隣の店舗とドミナント展開をしているため、急な欠員が出た際も相互にヘルプを出し合える協力体制が整っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師として店舗運営の経験を積んだ後は、エリア内の複数店舗を統括するラウンダーなどの道も検討いただけます。
■認定薬剤師の取得支援制度が充実しており、受講費用や更新費用を会社が全額負担するため専門性を高めることが可能です。
■長期勤続を前提とした評価制度があり、年齢に関わらず知識や経験を活かして地域医療のリーダーとして活躍し続けられます。

＼ワークライフバランス充実／（川崎市麻生区エリア担当より）
年間休日120日で残業代も1分単位で支給されます。産休育休の復帰率も97%と高く、ライフステージが変化しても長く働き続けられる環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の新百合ヶ丘駅から徒歩1分という非常にアクセスの良い場所に位置しており日々の通勤負担が軽減されます。
■近隣医療機関より皮膚科や呼吸器科をメインに内科など1日あたり180枚から200枚の処方箋を応需しております。
■常勤薬剤師6名とパート2名が在籍し常時4名から5名体制で業務にあたっており60代のベテラン職員も活躍中です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在の体制をさらに強化し患者様へのサービス向上を図るための欠員補充として新たな薬剤師メンバーを募集しています。
■調剤経験が3年から5年程度あり前向きに業務に取り組める方やコミュニケーションを大切にできる方を歓迎いたします。
■即戦力として活躍していただける方を想定しており入社時期については柔軟に相談可能で年度跨ぎの入社も検討可能です。

【法人特徴について】
■グループ全体で全国に400店舗以上を展開しており医療インフラを整え地域に根差した薬局づくりを推進しております。
■最新の監査システムや1錠単位で正確に払い出す全自動薬剤払出機などを積極的に導入し医療安全の向上に努めています。
■直近の新卒離職率が5%と非常に低く定着率の高さが特徴であり社員が腰を据えて長く働ける就業環境を提供しております。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての採用となり年収はご経験やスキルを考慮のうえ400万円から500万円の範囲で提示します。
■完全週休2日制に準ずるシフト制で年間休日は120日確保されており夏季休暇や年末年始休暇などの特別休暇も充実です。
■残業代は1分単位で精緻に計算され支給されるためサービス残業の心配がなく働いた対価がしっかりと還元される仕組みです。

＼ワークライフバランス充実／（相模原市中央区エリア担当より）
年間休日122日で18時までの勤務環境が整っております。残業代は1分単位で支給され、産休育休の復帰率も99パーセントと長く働きやすい職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線の相模原駅から徒歩5分という非常にアクセスの良い場所に位置しており日々の通勤負担が軽減されます。
■近隣の内科クリニックより内科や小児科および糖尿病などの処方箋を1日あたり平均55枚ほど応需しております。
■薬剤師は常勤3名とパート3名が在籍し常時4名体制で業務にあたっており複数名体制で協力し合える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在の店舗運営体制をさらに強化し患者様へのサービス向上を図るための欠員補充として新たな人材を募集しております。
■調剤業務の経験者はもちろんのこと調剤未経験の方であっても前向きに業務に取り組める30代までの方であれば相談可能です。
■コミュニケーションを大切にし患者様と丁寧に向き合うことができる方やチームワークを重視して働ける方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に約140店舗の調剤薬局を展開し処方箋調剤だけでなく地域の皆様の健康を総合的に支援しております。
■地域のコミュニティを支援するため管理栄養士や理学療法士などの多職種と連携し予防医療や在宅医療に注力しています。
■東京都と神奈川県に8割以上の店舗を出店するドミナント展開を行っており転居を伴う異動の心配がなく長く働けます。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての採用となり年収はご経験や役職などを考慮のうえ500万円から550万円の範囲で決定します。
■完全週休2日制に準ずるシフト制で年間休日は122日確保されており年末年始休暇や特別休暇などの休暇制度も充実です。
■残業代は1分単位で精緻に計算され支給されるためサービス残業の心配がなく働いた対価がしっかりと給与に反映されます。

＼未経験・ブランク可／（大和市エリア担当より）
オンライン研修や現場での丁寧なOJTが用意されているため、調剤未経験の方でも安心してスタートが可能です。
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【店舗情報と応需状況について】
■大和駅から徒歩5分の通いやすい立地にあり、医療モールの一角に店舗を構える地域密着型の調剤薬局です。
■眼科と脳外科を中心に同じ建物内の医療機関から処方箋を応需し、1日に130枚から150枚程度対応しています。
■常勤薬剤師6名とパート薬剤師5名が在籍し、複数名の事務スタッフとともに協力して業務に取り組んでおります。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う採用活動の一環であり、地域医療への貢献にやりがいを感じていただける意欲的な方を求めています。
■外来対応だけでなく在宅医療にも積極的に取り組んでいただける、患者様とのコミュニケーションを大切にする方です。
■将来的に管理薬剤師やマネジメント業務に挑戦したいという、キャリアアップ志向をお持ちの方を歓迎いたします。

【想定される業務内容】
■眼科や脳外科をはじめとする複数科目の処方箋に基づく調剤や監査、患者様への丁寧な服薬指導をご担当いただきます。
■外来業務に加えて在宅医療にも対応しており、幅広い業務を通じて薬剤師としての専門的なスキルを磨くことができます。
■全店舗に共通の調剤支援システムや監査機器が導入されているため、効率的かつ安全に日常業務を進めることができます。

＼年間休日122日でお休み充実／（大和市エリア担当より）
日祝プラス1日休みの完全週休2日制を採用しており、残業も少なくワークライフバランスを重視する方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■南林間駅から徒歩3分の好立地にあり、毎日の通勤負担も少なく快適に通うことができる地域密着型の調剤薬局です。
■心療内科・精神科メインで1日約30枚の処方箋を応需しており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合える環境です。
■店舗には常勤薬剤師が2名在籍しており、少人数ながらも互いに協力し合いながら和やかな雰囲気で業務を行っています。

【求人情報について】
■正社員のご年収はご経験や役職などを考慮した上で、420万円から500万円の間で条件をご提示させていただきます。
■日曜日と祝日および平日1日がお休みの完全週休2日制を採用しており、年間休日は122日しっかりと確保されています。
■住宅手当や借上げ社宅制度などの住居サポートに加えて、退職金制度や各種保険など手厚い福利厚生が整っております。

【想定される業務内容】
■心療内科および精神科の処方箋に基づく調剤や監査業務、ならびに患者様への丁寧な服薬指導をご担当いただきます。
■全店舗に共通の調剤システムや監査機器が導入されているため、効率的かつ安全に日常業務を進めることができます。
■患者様にお薬をお渡しするだけでなく、必要に応じて健康相談にも応じるなど幅広い視点から地域医療に貢献いたします。

＼年間休日122日以上／（大和市エリア担当より）
日曜日や祝日を含めた完全週休2日制で残業も少なく、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■南林間駅から徒歩2分の角地に位置する、ゆったりとして温かみのある内装が特徴的な広々とした調剤薬局です。
■内科や耳鼻科および循環器科などの処方箋を1日118枚程度応需し、地域住民の健康を幅広くサポートしています。
■常勤薬剤師4名とパート薬剤師6名が在籍し、複数名体制で協力し合いながら日々の業務に当たっております。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に約140店舗を展開し、地域密着をコンセプトにお客様の健康をトータルでサポートしております。
■東京や神奈川エリアに8割以上の店舗を出店するドミナント展開により、転居を伴う異動の心配なく勤務可能です。
■管理栄養士や理学療法士が多数在籍しており、多職種連携を通じて食事や運動の面からも健康づくりを支援しています。

【勤務実態について】
■月曜日から土曜日まで9時から18時までの営業となっており、夕方以降のプライベートな時間を有効に活用できます。
■残業時間は全体平均で月10時間から15時間程度と少なく、残業手当は1分単位で計算され全額支給される仕組みです。
■有給休暇は1時間単位での柔軟な取得が可能であり、急な予定やご家族の用事にも対応しやすく働きやすい環境です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です