神奈川県｜新卒可｜の求人検索結果512件

【店舗情報と応需状況について】
■小田急小田原線の新松田駅からは徒歩7分と通勤しやすく、マイカー通勤の相談も可能な店舗です。
■処方箋は足柄上病院を主に応需しており、1日約80枚から90枚程度の処方箋に対応しています。
■総合病院の門前薬局であるため、多岐にわたる診療科目の処方箋に触れ、スキルアップできる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■安定した成長を続ける中で、将来の薬局長候補やキャリアアップを目指す意欲的な方を歓迎しています。
■未経験の方でも安心して業務に取り組める教育体制があり、病院出身者や企業出身者も活躍できます。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域医療への貢献に熱意を持って取り組める方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と業界内でも多く、サマーホリデー制度を利用して最大7連休の取得が可能です。
■全社的な残業時間は月平均約3.8時間と非常に少なく、プライベートの時間を大切にできる環境です。
■週休2.5日の勤務体系を採用している店舗もあり、メリハリのある働き方でワークライフバランスが整います。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの開成駅から徒歩10分、区画整理された綺麗な街並みの中にある薬局です。
■主に門前の小児科からの処方箋を応需しており、1日の枚数は平均70枚程度です。
■薬剤師は常勤2名とパート1名が在籍し、常時2名体制で業務を行っています。

【法人特徴について】
■開成エリアに特化して3店舗を展開しており、転居を伴う異動の心配はありません。
■社員の定着率が非常に高く、腰を据えて長く働けるアットホームな環境が自慢です。
■スタッフ一人ひとりの意見を尊重する風通しの良い社風で、働きやすさを追求しています。

【想定される業務内容】
■小児科門前の薬局として、調剤、監査、服薬指導などの一連の業務を担当します。
■外来の対応だけでなく、地域のニーズに応えるため在宅医療にも取り組んでいます。
■門前のクリニックとの関係は良好で、日常的に情報交換を行い連携しています。

≪こんな薬局です≫
◆総合病院から処方箋を応需している薬局です。
◆人間関係良好でとても雰囲気が良く、働きやすい環境です。
◆丁寧に指導してくださいますので、多少ブランクをお持ちの方でもＯＫ。
　安心して勤務していただけますよ。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■小田急江ノ島線「東林間駅」から徒歩約17分ほどの立地にある調剤薬局です。
■応需科目は主に内科と呼吸器科で、1日の処方箋枚数は平均30枚程度です。
■薬剤師は常勤2名とパート1名が在籍し、常時2名体制で事務員1名と連携しています。

【法人特徴について】
■ 東京都町田市を中心に、神奈川県相模原市を含め5店舗の調剤薬局を展開しています。
■ 地域の人々の健康な生活を応援し、皆様から信頼される薬局であることを目指しています。
■ 在宅訪問や管理栄養士による栄養相談にも力を入れ、多角的に地域貢献を行っています。

【想定されるモデル年収】
■年俸制を採用しており、賞与はありませんが月々の手取り額が高めに設定されます。
■これまでのご経験やスキル、前職給与を十分に考慮し、年収580万円の提示も可能です。
■ 昇給は年1回（7月）に実施され、会社業績によっては特別賞与が支給される場合もあります。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの小田原駅から徒歩15分ほどの立地で、マイカーでの通勤も可能となっている薬局です。
■病院門前の店舗として多科目を応需しており、1日の外来処方箋枚数は約60枚＋在宅業務がございます。
■薬剤師は常勤・パート含め複数名体制で、事務員も3名在籍しており安心して業務に臨めます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、より充実した医療サービスを提供するための体制強化に伴う、増員補充の募集となります。
■在宅医療に積極的に取り組んでいるため、患者様のために行動できる方を求めております。
■これまでの経験を活かしつつ、新しい分野にも前向きに挑戦できる意欲のある方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■雇用形態に関わらず全スタッフで情報を共有し、チームで在宅医療に取り組む風土があります。
■中途入社の方にも安心のブラザーシスター制度があり、業務に慣れるまで丁寧にサポートします。
■資格取得支援制度が充実しており、緩和薬物療法認定薬剤師など専門性を高めることが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■現場薬剤師の声を反映して自社開発した在宅業務支援システムにより、業務効率化を実現しています。
■オンライン服薬指導や地域連携薬局の認定取得など、常に業界の最先端の取り組みを導入しています。
■独自の制度など、子育て中の社員を経済的にもサポートする体制があります。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■相鉄本線の瀬谷駅から徒歩1分という通勤に非常に便利な立地で、雨の日でも安心です。
■主な応需科目は整形外科、小児科、歯科で、地域のお子様からご高齢の方まで幅広く来局されます。
■薬剤師は常勤2名体制となっており、お互いに協力し合いながら業務を進めていく環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は新規開設のための募集であり、店舗の中核メンバーとしてご活躍いただける方を求めています。
■少人数の店舗のため、もう一人の薬剤師と協力し、主体的に行動できる方を歓迎いたします。
■地域に根差した薬局で、患者様一人ひとりと丁寧なコミュニケーションを取りたい方に最適です。

【職場環境と雰囲気】
■ノルマなどは一切なく、薬剤師がのびのびと自身のペースで成長できる環境を大切にしています。
■薬剤師でもある社長自身が育児休暇を取得した経験があり、ライフイベントへの理解が深いです。
■中途入社の方の多くが入社の決め手に挙げるほど、人間関係の良さと働きやすさが自慢です。

【やりがい/おすすめポイント】
■年間休日123日や18時までの勤務体制など、業界トップクラスの働きやすさが魅力です。
■定着率97%という数字が証明する、長期的に安心して働くことができる職場環境です。
■駅徒歩1分という抜群の立地は、日々の通勤の負担を大きく軽減してくれるはずです。