神奈川県｜ブランク可の求人検索結果1,020件

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
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■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
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■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の秦野駅から徒歩で20分ほどの場所に位置しており、お車での通勤も相談可能な調剤薬局です。
■内科や循環器科などの処方箋を1日平均80枚ほど応需しており、幅広い疾患に対する知識が身につきます。
■常勤薬剤師2名とパート薬剤師2名が在籍しており、常時3名体制で協力しながら業務を進めております。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募の求人となっており、幅広い年代の薬剤師を募集しております。
■在宅医療に積極的に取り組んでいるため、社用車などを運転して個人宅や施設を訪問できる方が対象です。
■ブランクがある方でも手厚い教育制度が整っているため、前向きに学習しスキルアップを目指せる方です。

【法人特徴について】
■神奈川県内を中心に東京都も含め複数の調剤薬局を展開しており、地域に根ざした店舗運営を行っております。
■マンツーマンのクリニック受けを主体としつつ、在宅医療にも注力し地域社会と共に歩む企業を目指しています。
■社長と社員の距離が近く風通しの良い組織風土があり、常にお客様第一を考え日々研鑽を重ねております。

＼専門科目応需でスキル向上／（横浜市青葉区エリア担当より）
眼科や皮膚科、整形外科などの面処方を応需し、調剤とOTCの総合力が身につきます。研修制度も充実しており、将来は管理薬剤師などへのキャリアアップも可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■青葉台駅から徒歩1分という駅直結の好立地にあり、天候に左右されず快適に毎日の通勤ができる便利な店舗です。
■眼科や皮膚科や整形外科をはじめとする幅広い科目の処方箋を面で応需しており、1日に約100から140枚対応します。
■平日は朝10時から夜20時まで、土曜日は19時まで開局しており、曜日を問わず地域の患者様の健康を支えます。

【募集背景と求める人物像について】
■かかりつけ薬剤師の機能をさらに強化し、将来的に店舗運営を担う管理薬剤師候補を育成するための増員募集です。
■派遣スタッフに頼らない自社スタッフ中心の体制を構築し、より安定した店舗運営を目指して正社員を採用します。
■完璧なスキルよりも明るく素直で思いやりのある人柄を重視しており、地域医療に真摯に向き合える方を求めています。

【法人特徴について】
■調剤と一般用医薬品の売上割合が業界トップクラスを誇る、欧米型のドラッグストアを日本でいち早く展開しています。
■大手総合商社の100パーセント出資という盤石な経営基盤があり、コンプライアンス意識が非常に高く安定しています。
■首都圏を中心とした地域密着型の店舗展開を行っており、原則として転居を伴う転勤がないため腰を据えて働けます。

【求人情報について】
■調剤薬局での経験が5年以上ある方であれば、入社時から年収470万円から580万円という安定した給与が想定されます。
■将来的に管理薬剤師のポジションを目指せる方を歓迎しており、経験を積むことで年収600万円以上も可能です。
■ご自宅から通勤60分圏内の調剤併設店舗への配属となり、面接を通じてご希望や適性を考慮して勤務先が決定されます。

≪こんな店舗です≫
■藤沢市 湘南台駅より車で9分程度の場所に位置しております。
■内科,消化器内科,外科等を中心に面で応需しております。

≪こんな企業です≫
■北海道・東北で高いシェアを誇る大手ドラッグストアチェーンです。
■売上はグループ全体で8,000億円超、店舗数も1,900店舗超、子会社含むグループ全体では2,300店舗超の東証プライム上場企業です。
■病院門前･併設型･ドライブスルー型・専門店と患者様ニーズに応えるべく多様な形態を展開しており、
　全店で患者様・現場目線での店舗運営を行っております。
■年間休日110日、有休消化もしやすい環境です。しっかり働いて、その分オフの日はゆっくりリフレッシュできます。
　メリハリをつけながらお仕事したい方にも最適です。
■福利厚生は業界内でもトップクラスの水準！
　傷病による長期休業または退職後、会社から給与支給がなくなった後も、60歳まで給与が保障される「LTD制度」を導入しております。
　それぞれの生活ニーズに合わせて補償額を選択でき、万が一の際も本人と家族の生活を支えます。
■産前産後休暇100％取得可能、ライフスタイルの変化にあわせて安心してお仕事を続けられる実績がございます。
　１年以上勤務した社員は子供が1歳に達する前日まで育児休業を取得することができます。
　その後は育児短時間勤務制度を利用することができます。
■「新入社員研修」の他、基礎固めの「薬剤師新入社員研修」など様々な研修制度がございます。
　自宅学習が可能なe-ラーニング講座、本人のキャリアアップのための通信教育など、多彩な教育システムを導入しております。
　研修認定薬剤師資格取得補助も完備しております。（e-learning受講料無料、申請・更新費用も全額会社負担）
■教育体制の他、明確な昇格基準を設けておりますので、ご自身の頑張りがはっきりと反映され、やりがいを持ってご就業いただけます。
■調剤・OTC併設店ですので、OTCにご興味のある方も歓迎です！
　何でも相談できるかかりつけ薬剤師として活躍できるフィールドがございます！
■国内だけでなく海外へも積極的に出店を拡大しており、全国展開＋アジア圏への事業拡大を図っている企業です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鶴見駅または京急鶴見駅からバスで10分程度の立地にあり、内科クリニックから1日平均55枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤2名と事務員2名が在籍しており、複数名体制を維持することで一人ひとりの患者様へ丁寧な対応を実践しています。
■在宅医療にも注力しており、現在は5件の個人宅訪問を実施するなど、地域に密着した医療サービスを積極的に提供しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件であり、管理薬剤師としての経験がなくても、これからキャリアを築きたいという意欲的な方を歓迎します。
■「医療人である前に社会人であれ」という理念に共感し、周囲への感謝を忘れずチームワークを大切にできる方を募集しています。
■指示を待つだけでなく自立性を持って業務にコミットし、店舗の目標達成に向けて前向きに取り組める人材を高く評価します。

【法人特徴について】
■東京や神奈川を中心に地域密着型の運営を続けており、経営陣が若いため現場の意見が通りやすく柔軟な社風が大きな魅力です。
■代表はチームワークや自立性を重視しており、店舗間での助け合いや自ら手を挙げて挑戦できる環境作りを積極的に行っています。
■エアコン清掃や内装工事などの多角的な事業展開を通じ、ドクターの誘致や在宅医療の受注へと繋げる独自の戦略を持っています。

【求人情報について】
■想定年収は550万円から650万円と高水準であり、管理職経験のない方でも能力や適性を考慮した適正な評価が受けられます。
■完全週休2日制を採用しており、年間休日は平均120日以上と業界内でも充実した休暇制度を整えている優良な環境です。
■店舗異動が発生する際は必ず事前に面談を実施し、本人の合意を得た上で行われるため、無理な配置換えの心配もありません。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの梶が谷駅から徒歩約12分と、毎日の通勤にも便利な場所に位置しています。
■外来はほぼ行っておらず、施設や個人宅の患者さまを専門とする在宅特化型の薬局です。
■薬剤師7名と事務員10名が在籍しており、手厚い人員体制で業務を分担しています。

【募集背景と求める人物像について】
■処方元である施設の増加に伴い、地域の在宅医療を共に支えてくださる方を募集します。
■在宅医療のご経験は問いません。これから専門性を身につけたいという意欲を重視します。
■医師や看護師など多職種と連携するため、円滑なコミュニケーションが取れる方を歓迎します。

【求人情報について】
■ご経験や年齢を考慮し年収450万円から560万円を想定、残業代は1分単位で別途支給します。
■40歳まで利用可能な借上社宅制度があり、家賃の最大6割を法人が負担し生活を支援します。
■最大500万円を支給する奨学金返済制度をご用意し、若手薬剤師の活躍を後押しします。

【想定される業務内容】
■調剤、監査、服薬指導といった業務に加え、施設や個人宅への訪問業務が中心となります。
■医師の往診にも同行していただき、専門的で踏み込んだ薬剤管理指導を実践していただきます。
■報告書の作成や運転は専門スタッフが担当するため、薬剤師本来の業務に専念できます。

【こんな病院です】
■最寄り駅の小田急線相模大野駅から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な立地です。
■主な応需科目は内科、歯科、リハビリテーション科で、1日に約80枚の処方箋に対応します。
■薬剤師は現在、40代の男性管理薬剤師を中心に常勤1名とパート3名が在籍しています。

【勤務実態について】
■勤務時間は17時30分までとなっており、残業はほとんど発生しない職場環境です。
■土曜日の出勤は月に1回から2回程度のため、週末のプライベートな時間も確保しやすいです。
■夜間の当直勤務は一切なく、規則正しい生活リズムで無理なく勤務を続けられます。

【想定される業務内容】
■入院されている患者様のお薬の調剤、監査、薬剤のセットといった業務が中心となります。
■患者様が持参されたお薬の確認や、医薬品の情報管理（DI業務）などもお任せします。
■病棟での服薬指導や注射薬の混注業務はなく、調剤業務に集中できる環境が整っています。

【こんな方が活躍中】
■子育て中のスタッフが、院内の託児所を利用しながら家庭と両立して活躍しています。
■プライベートの時間を大切にしながら、仕事と生活にメリハリをつけて働きたい方が活躍中です。
■調剤薬局から転職し、病院薬剤師として新たなキャリアをスタートさせた方が活躍中です。

≪こんな病院です≫
■総病床数176床のケアミックス病院（二次救急病院）です。
■2017年に移転新築しているため、とても綺麗な環境でお仕事できます。
■一般病床の他に、回復期リハビリテーション病床、地域包括ケア病床を設置し地域に密着した医療を目指している病院です。
■病院求人では希少な年間休日120日以上！
■有休消化率が高く、残業もほとんどないため、ワークライフバランスがとりやすい環境です。
■ご家庭をお持ちの方、ママ薬剤師さんも安心してご就業いただけます。
■週の所定労働時間は38時間45分、シフト制勤務になります。
■平日は17時15分まで、土曜日は12時15分終業でプライベート時間もしっかり確保できます。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、お薬セット
■注射セット（混注なし）
■薬剤管理指導業務
■持参薬管理業務
■年に2～3回程度、当直勤務の相談がございます。


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数:176床（一般病床42床、地域包括ケア46床、回復期リハ88床）

◆診療科目
内科, 消化器科, 循環器科, 呼吸器科, 整形外科, 皮膚科, 泌尿器科, 外科,神経内科,リウマチ科,リハビリテーション科,脳神経外科,放射線科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤4名　パート1名

≪こんな病院です≫
■中郡大磯駅・二宮駅から送迎バスもしくは自家用車で通勤可能です。
■2023年に事業継承し、リニューアルした新しい病院！
■全国に医療施設を展開し「年中無休」「24時間オープン」を掲げております。
■総合病院でしっかり経験が積めます。
■4週8休の勤務形態で、現在当直対応はございません。
■勉強会の開催や認定薬剤師制度へのサポートなど、永続的にスキルアップ出来る環境が整っております。

≪業務内容≫
■外来・入院調剤鑑査業務
■入院注射調剤鑑査業務
■抗がん剤・無菌製剤混注業務
■DI業務
■研修業務
■病棟薬剤管理業務・服薬指導業務
■在庫管理業務

≪おすすめポイント≫
■病院経験が無くても、調剤経験があれば相談可能です！
■仕事もプライベートも充実させながら働いている薬剤師さまが多いです。
■医療費の還付を受けることができ、3,000円以上の医療費については2親等まで返還可能です。
■徳洲会にて共済制度がございますので、ご加入いただけます。


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数：312床（一般病床：312床）※稼働病床157床

◆診療科目
内科, 呼吸器科, 消化器科, 循環器科, 小児科, 外科, 整形外科, 形成外科, 脳外科, 皮膚科, 泌尿器科, 婦人科, 眼科, 耳鼻科, 精神科, 歯科,脳神経内科,リハビリテーション科,放射線科,麻酔科,病理診断科,腎内分泌代謝内科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤7名　パート1名　

≪こんな病院です≫
■海沿いの落ち着いたリゾートエリアにある心臓疾患治療で有名な病院です。
■心臓疾患に関する専門性だけでなく、総合内科・救急・脳外科など幅広い症例に触れながらジェネラリストとしてのスキルアップも可能です。
■多職種連携が盛んで、心不全カンファレンスやNSTなど薬剤師が活躍できるフィールドです。
■部署間の垣根がなく、ドクターやナースとも頻繁にコミュニケーションを取り合っており、働きやすい環境が整っています。
■外来から病棟業務まで幅広くご対応いただきます
■夜勤・当直なし！
■マイカー通勤も可能です。
■残業は月20時間程度です。(繁忙時30時間程度）
■食堂は280円で利用可（オーシャンビューです）
■今回は1名異動の為、欠員補充となります

≪業務内容≫
■調剤業務全般
■病棟薬剤管理指導（常駐体制）
■高カロリー輸液（TPN）調製
■がん化学療法調製・プロトコール管理
■医薬品安全管理業務
■各種委員会

≪こんな方にオススメ≫
■病院業務を幅広くやりたい方
■心臓疾患を含めて幅広く経験したい方
■経験少ないから頑張りたい方
■大手グループの安定した病院で働きたいという方にもオススメです


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数:89床（一般89床）

◆診療科目
循環器科, 内科, 外科, 消化器科, 脳外科, 形成外科, 婦人科, 精神科, 心療内科, 整形外科,心臓血管外科,腎臓内科,美容外科,放射線科,救急科,リハビリテーション科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤5名　パート0名　

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の港南中央駅より徒歩2分と非常に近く、毎日の通勤負担が少ない好立地な店舗です。
■呼吸器科や内科などを中心に1日平均80枚から90枚の処方箋を応需しており、地域に密着しています。
■正社員2名とパート3名の薬剤師に加え、事務スタッフ2名で協力しながら運営を行っています。

【法人特徴について】
■東京と神奈川を中心としたドミナント展開を行っており、地域医療の根幹を支えているグループ企業です。
■在宅医療には25年以上前から取り組み続けており、業界のパイオニアとして確かな実績を重ねています。
■全て自社で企画する充実した研修プログラムがあり、薬剤師としての成長を全面的に支援する体制です。

【想定されるキャリアイメージ】
■現場での経験を積んだ後は、管理薬剤師や薬局長へのキャリアアップを目指すことが十分可能です。
■薬剤師としてのスペシャリストだけでなく、本社勤務など多様なキャリアパスが用意されています。
■将来的に店舗運営やマネジメントに関心がある方には、積極的にチャンスが与えられる環境です。

【やりがい/おすすめポイント】
■在宅医療のパイオニア企業でノウハウを吸収でき、薬剤師としての専門性を大きく高められます。
■地域の方々の健康を支える実感を得やすく、患者様からの感謝の言葉が日々のモチベーションになります。
■自身のライフステージに合わせて働き方を調整できるため、長期的なキャリア形成が実現できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線と東急東横線の菊名駅から徒歩3分という好立地にあり、ビル1階で非常にアクセスしやすい店舗での急募求人です。
■処方箋は内科や小児科に産科など幅広く、1日平均30枚から50枚程度を2名の薬剤師体制で丁寧に対応している環境です。
■同じビル内のクリニックから応需しており、駅前通り沿いで昼食時の飲食店にも困らない大変便利な就業環境が整っています。

【こんな方が活躍中】
■若いうちから多くの店舗を経験して成長したいという、成長意欲と好奇心の強い若手薬剤師が現場の最前線で数多く活躍します。
■子育てと仕事を両立したい方も多く在籍しており、育児短時間勤務制度などを活用して無理なく働き続けることが可能です。
■将来の独立や起業を見据えてマネジメント能力を磨きたいと考えている、主体性のあるアグレッシブな方が目立っています。

【こんな方にオススメ】
■大手の安定した環境で福利厚生を重視しながら、残業の少ない職場で自分自身の時間も大切にしたいという方に最適な求人です。
■同じ環境に留まらず多くの店舗で経験を積み、薬剤師としての対応力を短期間で飛躍的に高めたい成長志向の方へお勧めします。
■経営陣に直接意見を届けられる環境で働きたい方や、将来は薬局経営にも関わっていきたいという情熱のある方に適しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■全国約470店舗のノウハウを吸収しながら、多科目の処方箋対応や在宅業務を通じて職能の幅を大きく広げることが可能です。
■現場の声を大切にする社風のおかげで、自分たちの提案が店舗の改善に繋がり患者様に喜ばれる瞬間に大きな誇りを持てます。
■年間休日123日という好条件により、心身ともに余裕を持って患者様一人ひとりに対する丁寧なケアに注力できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線の鶴見市場駅から徒歩5分、JR線の鶴見駅からもバスで6分という通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■処方箋は近隣クリニックから皮膚科と消化器科を各5割ほど受け、1日平均60枚から多い日は100枚応需します。
■薬剤師1名と常勤事務2名で運営しており、事務スタッフが長年勤務しているため連携が非常にスムーズな職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のため急募しており、皮膚科や消化器科の経験を活かし即戦力として活躍できる方を求めています。
■管理薬剤師のサポートに回り、縁の下の力持ちとして店舗運営を支えていただける方を優先的に採用する方針です。
■地域に根ざした医療を提供したい意向が強く、近隣にお住まいで腰を据えて長く働ける方を特に歓迎いたします。

【法人特徴について】
■創業18年を迎える地域密着型の個人薬局であり、チェーン店とは異なるアットホームな運営を大切にしています。
■社長自らが現役の薬剤師として現場に立っているため、現場の課題や悩みについても非常に理解が深い組織です。
■異動の心配がない1店舗経営を貫いており、特定の地域でじっくりと患者様との信頼関係を築けるのが特徴です。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生せず19時過ぎには退社できるため、仕事終わりの時間を大切にしたい方には最適な環境です。
■木曜日は医療機関の休診に合わせて社長が一人体制をとるため、正社員の方は週の中日に休日を確保できます。
■休憩時間は90分間とたっぷり設定されており、薬局内の休憩室にてしっかりと心身をリフレッシュできます。