神奈川県｜総合科目｜の求人検索結果417件

≪こんな法人です≫
□神奈川県内に3店舗展開している個人薬局で東横線沿線でのみドミナント経営をしております。
□在宅に積極的に取り組んでおり在宅専任者を中心に地域医療に貢献をしております。
□幅広い年齢層の方が活躍しており、薬剤師国保・協会健保も本人の希望に応じ選択可能です。
　
≪こんな店舗です≫
□とても雰囲気がよく、みなさん和気あいあいとお仕事されています。
□転居や定年等、やむをえない事情でしか退職者が出ない、とても離職率の低い薬局です。
□心療内科・内科・皮膚科をメインに日に100枚弱の処方箋を応需しています。
□常時薬剤師3～4名いるためフォロー体制も充実
　

≪こんな病院です≫
■268床の地域医療拠点病院です。
■救急医療とがん治療の分野で特に有名な病院です。
■内科系、外科系の診療科の垣根をなくしたセンター化にも早くから取り組むなど、常に最先端の医療を求めて進化し続ける病院です。
■学会発表や研修会に積極的に参加されるなどスキルアップしたい方におすすめで、各種専門資格の取得も目指せます。

≪業務について≫
■中央部門（外来調剤・注射製剤等）、病棟薬剤部門（6病棟）、医薬品情報部門など業務を分担し、質の高い医療を提供しています。
■比較的早めの1990年から病棟業務を始めており、患者様と接する機会も存分にあります。
■全ての病棟に常に2名～3名の薬剤師が常駐し、チーム医療に取り組んでいます。
■抗がん剤の調整、製剤などの業務も担当していただきます。

≪こんな方に≫
■急性期に特化して意欲的に働きたい方
■研修や学会発表へ参加したい方（参加しても良いという方）
■外来がん治療専門薬剤師や抗菌化学療法認定薬剤師など専門資格の取得を目指したい方

≪教育について≫
■主任職以上のベテラン薬剤師を中心として、経験年齢の異なる薬剤師でチームを構成しています。その中でOJT研修を通して業務を覚えていただけますので、質問もしやすい環境です。
■業務に関連性のある研修や学会への参加を病院側が支援していただけるため、認定や資格を取得しやすい環境です。


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数：268床

◆診療科目
循環器科, 脳外科, 内科, 消化器科, 心療内科, 小児科, 形成外科, 整形外科, 産科, 婦人科, 泌尿器科, 眼科, 耳鼻科, 皮膚科,脳神経内科,心臓血管外科,糖尿病センター,スポーツ整形外科,乳腺外科,マタニティセンター,救急科,麻酔科,リウマチ科,在宅科,放射線科

◆薬剤師数
薬剤師40名　常勤 32名(助手2名含)、パート 8名(助手5名含)

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼研修制度／
○各種研修制度充実！（入社時研修、新任薬局長研修、薬局長研修、マネージャー研修、
　認定薬剤師取得支援制度、各種学会参加、大学院奨学資金制度、他）
　海外研修を含めて50種類以上の研修プログラムで社員の成長をサポートしてくれます。
〇個別の教育プログラムによってスキルアップをサポート！
　新入社員研修、フォローアップ研修、マネジメント研修と段階を追って
　5年の教育プログラムを実施しています。

　
≪こんな薬局です≫
◇全国に展開する調剤薬局
◇電子薬歴はもちろん、各種機材完備で効率的にお仕事していただけます
◇面対応のため自然とスキルアップ出来ますね♪
　

≪こんな薬局です≫
■内科、漢方内科、泌尿器科のクリニック門前です。
■処方箋枚数は1日30枚程度で、薬剤師1名体制にて対応されています。
■車通勤が便利な立地です。

≪こんな企業です≫
■一都三県に36店舗展開する法人です。ドミナント展開で応援体制も整っております◎
■転居を伴う異動はございません。
■全社平均の残業時間は月10時間程度
■産休・育休取得実績多数、時短勤務制度あり
■ライフスタイルの変化にあわせて働き方を見直すことができます（正社員⇔契約社員⇔パート変更可能）
■社長も薬剤師のため現場への理解があり、風通しの良い職場
■人と人とのつながりを重要視しており、社員のプライベートの充実を大切にする社風
■クリニック門前が全体の9割と多く、患者さまや医師から信頼される地域密着型の調剤薬局を目指しています
■健康サポート薬局に向けた体制作りも進めています
■若手薬剤師の給与水準高め
（20代後半500万円程度、30代半ば550万円程度　※役職によっても異なる）

≪教育研修体制≫
■新卒研修・中途研修・管理職研修を実施
■3月に調剤報酬改定に関するオンライン研修実施実績あり
■年2回の定期的な集合研修（社内症例発表会、ミス防止対策研修など）、病院研修
■管理職研修、階層別研修などで段階的にビジネススキル・マネジメントスキルを身につけられます

≪こんな方にオススメ≫
■この先も長く地元で働きたい方
■管理薬剤師として力を発揮したい方

【店舗情報と応需状況について】
■各線小田原駅から徒歩5分とアクセスが良く、通勤に非常に便利な立地にある調剤薬局です。 ■近隣の病院から内科や外科、整形外科など幅広い科目の外来処方箋を1日40～50枚程度応需しています。
■薬剤師は常勤、パートスタッフが複数名在籍していて、事務スタッフともども協力して業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療のニーズ増加に伴う業務拡大と、より良いサービス提供のための体制強化を目的とした増員募集です。
■患者様一人ひとりに寄り添い、丁寧な対応ができるホスピタリティ精神を持った方を求めています。
■周囲のスタッフと協力しながら、臨機応変に業務に取り組めるコミュニケーション能力の高い方が望ましいです。

【職場環境と雰囲気】
■内装はモダンでシックなデザインとなっており、患者様がリラックスできるコンシェルジュのような雰囲気です。
■30代の社長を含む若いスタッフが中心となって活躍しており、活気があり意見を言いやすい環境です。
■休憩室も完備されており、オンとオフを切り替えてリフレッシュしながら業務に取り組むことができます。

【こんな方にオススメ】
■在宅医療に興味があり、外来業務だけでなく在宅業務のスキルも身につけたいと考えている方におすすめです。
■年間休日が多く残業も少ないため、仕事とプライベートのバランスを重視したい方に適した環境です。
■成長中の若い企業で、自身の意見やアイデアを活かして会社とともに成長していきたいと考えている方に最適です。

＊＊＊こんな店舗です＊＊＊
≪店舗概要≫
■2022年にオープンした商業施設内にある薬局です。地域最大級のクリニックモールで、総合病院のサテライト施設も入っています。
■幅広い科目の外来に加え、在宅にも注力しています。
■1日の処方箋枚数は300枚ほどと、規模の大きさがうかがえますね。
■薬剤師人数も多く、7～12名ほどで運営しています。

≪働き方概要≫
■完全週休2日制です！土日祝休みも相談OK。
■年間休日は126日と、大手調剤チェーン同等です。
■在宅に積極的に取り組んでおりますが、お車の運転は必須ではありません。
■薬局内でのお仕事に専念したい！在宅専門になりたい！等のご希望もご相談可能です。

＊＊＊こんな企業です＊＊＊
≪企業概要≫
■海老名市・厚木市に9店舗展開している地域密着企業です。
■地域密着の店舗展開のため、遠方への異動・転勤の心配はありません。今後も地域狭域ドミナント出店を想定しています。異動の際も転居が不要な点も魅力です。
■店舗数に対し、社員総数は230名以上と多いのが特徴！1店舗当たり平均15～20名の職員が在籍しています。
■外来はもちろんですが、在宅に非常に注力しており、個人在宅500件以上、施設は90件以上担当しています！
■社員平均年齢33歳！代表取締役40代、取締役30代と若い世代がけん引する企業です。
■他エリアから海老名市内に転居される場合には住宅手当も検討可！

≪子育てサポート充実≫
■産育休取得率100%！
■従業員が優先的に利用できる企業主導型保育園あり（保育利用料補助）☆
■どの店舗も外来・在宅ともに朝～夜までフル稼働しているため、時短勤務での復帰先に困る事はありません。
■近くに店舗が集中しているため急なお休みでも相互フォローし合える環境です。

≪在宅を学びたい方に≫
■このエリアでは”在宅と言えばメディカルガーデン”という知名度を誇ります
■在宅を特に学びたい人は専任チームに入ることも可能です。
■設備投資をしっかり行い、業務の効率化を図っています。
全自動分包機・一包化錠剤監査支援機・散剤調剤ロボット・全自動水剤分注機・iPadによる電子薬歴等
■在宅業務をサポートするメディカルスタッフ（非薬剤師）を多数配置しており、自動車運転が難しい方でも大丈夫です。

≪教育研修体制≫
■現場でのOJT研修がメイン
■フォローアップ研修（基礎～応用まで）
■不定期での研修開催（認知症・地域包括ケアシステム等のトピック毎）

＊＊＊こんな方にオススメ＊＊＊
■ドミナント展開の企業で地域医療に貢献したい方
→車で約10分圏内に全店舗あり
■未経験からでも在宅スキルをしっかり身につけたい方
→在宅未経験・調剤未経験（MR出身）の先輩社員が活躍しています♪
■経営層と近い距離でレベルアップしたい方
→9店舗と店舗数は小規模。マネージャー・経営層との距離も近く、マネジメントを学ぶチャンスもあります

【店舗情報と応需状況について】
■2025年12月オープンの新店！
■最寄りの平間駅から徒歩1分と非常にアクセスが良く、毎日の通勤が快適な立地環境です。
■駅前立地・ドラッグストアの調剤併設店・土日も夜まで開局という特性上、面対応で幅広い処方箋に触れられる環境があります。
■平日は20時まで開局していますが、駅前すぐで帰宅時の負担も少なめです。

【募集背景と求める人物像について】
■この店舗だけでなく、今後も新規開局や調剤併設化を進めていくため近隣エリアに通勤できる方を募集しています。
■新卒採用だけでなく中途採用も積極的に行っており、経験を活かしたい方を歓迎しています。
■第二新卒などの調剤未経験者もご相談可能です。
■将来的な管理薬剤師候補や、長期的に安定して勤務できる方にオススメです。

【勤務実態について】
■月の平均残業時間は10時間程度と少なく、プライベートの時間もしっかり確保可能です。
■1人あたりの処方箋枚数を1日20枚程度に設定しており、ゆとりを持って業務ができます。
■最新の調剤機器やシステムを導入することで、業務効率化と過誤防止を推進している環境です。
■音声入力システムによる薬歴管理など、DX化を進めて事務作業の負担軽減を図っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■30歳経験者であれば年収500～550万円前後が想定され、高年収を目指していける企業です。
■管理薬剤師への昇進や、エリアマネージャーなどのマネジメント職へのキャリアパスがあります。
■本部での学術職や採用担当など、現場以外のポジションで活躍するチャンスも広がっています。
■充実した研修制度により、認定薬剤師の取得や専門知識の習得をバックアップする体制です。

≪こんな薬局です≫
○処方内容や研修メニュー等、しっかりと勉強しスキルアップしたい方にとてもおすすめの環境です。
○年間休日125日と充実しています。オンとオフのメリハリをしっかり持ってお仕事していただけます。
○教育制度や福利厚生が充実の大手薬局です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線・茅ケ崎駅からバス約12分ほどのドラッグストア調剤併設店
■処方箋枚数は1日あたり40枚から50枚ほどを、特定の科目に偏らず面で応需します。
■薬剤師と医療事務が連携を取りながら、地域住民の健康を支える体制を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■組織強化のための通年で採用活動を行っており、長期的に勤務できる方を歓迎します。
■調剤薬局での実務経験が2年以上ある方であれば、即戦力として活躍が期待できます。
■患者様へのホスピタリティを大切にし、明るく丁寧な対応ができる方を求めています。

【法人特徴について】
■関東や東海エリアの住宅街を中心として、700店舗以上を展開している安定企業です。
■東京や神奈川での店舗数は業界トップクラスを誇り、経営基盤が非常に安定しています。
■30年以上連続で成長を続けており、地域のインフラとして確固たる地位を築いています。

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師や薬局長へのキャリアアップを目指す方には、チャンスが豊富な環境です。
■現場でのスペシャリストとしてだけでなく、教育や採用など本部職への道もあります。
■多様な研修制度を通じてスキルアップを図り、長く活躍できるキャリアを形成できます。