宮城県の正社員の薬剤師転職・求人情報一覧

≪薬局について≫
東北・関東を中心に200店舗以上展開、一部の店舗では調剤併設店もあります。
医薬品のみならず健康を総合的に支える「ファーマシー・モア」の実現を目指し
スケール・品揃え・価格・利便性の充実した店舗運営で、
1店舗あたりの売上高は業界平均の3倍～5倍の売上を誇っている安定企業。
また、売場戦略の策定やスタッフのマネジメント、
品揃えの提案等の権限をそれぞれの店舗に委譲しており、
社員のモチベーション維持はもちろん、
地域に本当に必要なサービスを提供できるよう配慮している薬局です。

≪こんな薬局です≫
■東日本を中心にドラッグストア355店（内調剤併設型132店）を展開しています。
■「顧客第一主義」を掲げ、お客様に必要とされる店舗を追究しており品揃え数も業界随一です。
■今後も、健康を考えた店舗づくりを強力に推進し、過疎化地域においても毎日の生活における利便性を高めた小商圏型ストアで対応し、ドミナントを構築しながら全国展開を考えております。
■勤務薬剤師だけでなく、薬局長や管理職、幹部候補としてのキャリアビジョンなども描ける環境です！

≪働く環境≫
■薬自宅通勤のエリア社員と転居を伴う異動があるナショナル社員の2コースより選択可能！

≪研修制度も整っています≫
社員のやる気を応援するプログラムが充実しています！
教育研修・店舗でのOJT研修・各種研修会・キャリアアップセミナーなど、それぞれのレベルにあわせた教育体制がございます

≪こんな方におすすめ≫
■「地域の人々の健康を支えたい」という思いを大事にされている方！
■薬局長や管理職、幹部候補などのキャリアアップを目指したい方！

≪病院について≫
■在宅や終末期医療にも病院として取り組み地域社会へ貢献しています。また、外観もきれいな施設で気持ちよく業務に取り組むことができます。
■ＪＲ古川駅より国道４号方面へおよそ1.2kmと、徒歩16分の距離に位置しています。お車でも通いやすい立地です。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

≪薬局について≫
全国展開の大手企業様です。研修制度・福利厚生も充実の働きやすさです。
『QOL』の提供をミッションと考え、調剤及び管理業務の充実や
薬剤師研修システムの高度化はもとより、薬局における患者様本位のアメニティ空間の構築、
細やかなコミュニケーションなど、“患者様の便利と快適の向上”を推進しているモチベーションの高い企業です。
近くは自然に囲まれており、冬には白鳥が飛来する伊豆沼もあります。

≪企業について≫
宮城・山形を中心に店舗展開している薬局です。地域に必要とされる薬局を目指し「在宅」「介護」部門も積極的に取組んでおります。グループ会社では在宅専門の薬局もございます。
ご来局頂いた患者様に安心して頂けるよう、笑顔での対応を大切にしています。仙台エリア、山形エリアにて新規出店を計画中。地場の成長企業です。

≪福利厚生もしっかり。働く皆さんをサポートします！≫
勤続年数に応じたリフレッシュ休暇制度あり！また、祝日と有給休暇を合わせながら、長期的な休みも取得可能です。
育児休暇取得後の復帰は、ご本人と復帰するにあたり負担のかからないようにサポートしてます。
定期的に個人面談も実施していますので、風通しのよさも魅力です。

≪薬局について≫
内科呼吸器科の外来30枚程度、施設２件＋仙台の施設在宅を行っております。門前クリニックのドクターとの関係性も良好で、スキルを学べる環境です。
高速での通勤も可能ですので、仙台エリアからの通勤もしやすいです。

≪こんな方におススメ！≫
・在宅に積極的にかかわりたい方
・地域に根差した医療に関わりたい方

【店舗情報と応需状況について】
■仙台市営地下鉄南北線の長町南駅から徒歩2分という抜群の立地にあり、悪天候の日でも通勤の負担が非常に少ないことが魅力です。
■主に同一医療ビル内にある内科や耳鼻咽喉科のクリニックから、1日あたり80枚から100枚程度の処方箋を安定して応需しています。
■薬剤師は常時3名体制を維持しており、事務スタッフ2名と共に協力しながら、ゆとりを持って日々の業務に取り組める体制です。

【法人特徴について】
■仙台市内に特化して複数の調剤薬局を展開しており、医療ビル内での出店を中心とすることで非常に安定した経営基盤を誇ります。
■高水準の待遇とワークライフバランスの両立を掲げており、若手からベテランまで定着率が高く活気のある組織運営が特徴です。
■地域に根差した薬局のスタイルを貫き、特定の医療機関との強固な信頼関係を築くことで、質の高い地域包括ケアの実現を目指しています。

【こんな取り組みをしています】
■粉薬の調剤ミスを防止するために最新の監査システムを導入しており、より安全で正確な投薬を実現するための投資を惜しみません。
■製薬メーカーによる新薬勉強会を定期的に開催しており、専門知識のアップデートを勤務時間内に行えるような工夫をしています。
■男性社員の育児休暇取得実績や、復帰後の時短勤務の検討など、性別を問わず長く働けるライフワークバランスの向上に努めています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの北四番丁駅からは徒歩圏内であり、仙台市中心部からのアクセスも非常に便利な立地です。
■門前の病院から、ほぼ全ての診療科を網羅する処方箋を一日平均220枚応需しています。
■常勤薬剤師11名と事務スタッフ6名という、国内でも有数の手厚い人員体制で運営している店舗です。

【こんな方にオススメ】
■薬剤師として最高のスキルを身につけたいという、強い向上心と覚悟をお持ちの経験者の方に最適です。
■ありとあらゆる診療科の処方に触れ、自身の薬剤師としての価値を最大限に高めたい方におすすめです。
■平日18時終業という働きやすさと、最高レベルの専門性を両立できる理想の環境を求める方。

【法人特徴について】
■宮城県を中心に福島県や首都圏にも店舗網を拡大しており、計56店舗を運営する安定企業です。
■地域の医療を支える大学病院の門前に基幹店舗を構え、質の高い医療サービスを提供しています。
■薬剤師一人ひとりの成長を会社の財産と考え、充実した教育研修制度や福利厚生で手厚く支援します。

■JR仙石線から徒歩10分圏内でお車でも電車でも通いやすい立地です。
■病院内に保育園をきちんと完備しています。
■働くママにも自信をもっておすすめいたします。
■ご希望の方は学術大会参加、勉強会などを通してしっかり学べるお仕事です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR仙石線の東矢本駅から徒歩10分の場所に位置しており、内科や整形外科、眼科の処方箋を1日平均170枚応需しています。
■近隣の複数のクリニックより多岐にわたる処方箋を受けており、薬剤師5名と事務2名の体制で日々迅速な対応を行っています。
■特定の科目に偏らず総合的な処方内容に触れられる環境のため、幅広い疾患に対する薬学的知識を実戦で深めることが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献度をさらに高めるため、調剤の実務経験をお持ちで即戦力として活躍いただける正社員の方を募集しています。
■患者様一人ひとりと向き合う姿勢を大切にしており、周囲のスタッフと協力しながら円滑に業務を進められる方を求めています。
■認定薬剤師の取得や専門性の向上に意欲的な方を歓迎しており、自ら学び成長し続けたいという熱意のある方を募っています。

【法人特徴について】
■宮城県を中心に福島県や首都圏など計56店舗を展開しており、病院門前や医療モールなど多様な形態で運営を行う法人です。
■地域に根ざした調剤薬局ネットワークを構築しており、薬剤師の地位向上と質の高い医療サービスの提供を企業理念としています。
■最新の調剤システムの導入や充実した福利厚生の整備に注力しており、職員が安心して長く働き続けられる基盤を整えています。

【法人特徴について】
■宮城県石巻市に拠点を置き、70年以上の歴史を持ち地域の方々の健康を支えている法人です。
■病院や介護老人保健施設など複数の医療機関を運営しており、安定した基盤があります。
■調剤業務の他にOTCやメディカル用品などの販売も手掛け、地域に密着したサービスを提供しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR仙石線陸前山下駅から徒歩10分程度の立地で内科、呼吸器科など複数科目を応需しております。
■1日あたり100～120枚の処方箋応需枚数で、常勤薬剤師4名と充実の体制で業務に取り組めます。
■現在薬剤師は30代から70代までの幅広い年代の方が勤務しており、産休予定者がいるための増員募集です。

【求人情報について】
■経験やスキルを考慮し、年収は500万円から最大600万円まで調整可能でございます。
■日祝と月に1～2回の平日休みがある週休2日制で、メリハリをつけて働ける環境が整っています。
■退職金制度や住宅手当、奨学金返済サポートなど福利厚生が充実している点も魅力です。

≪薬局について≫
東北・関東を中心に展開、一部の店舗では調剤併設店もあります。
医薬品のみならず健康を総合的に支える「ファーマシー・モア」の実現を目指し
スケール・品揃え・価格・利便性の充実した店舗運営で、
1店舗あたりの売上高は業界平均の3倍～5倍の売上を誇っている安定企業。
また、売場戦略の策定やスタッフのマネジメント、
品揃えの提案等の権限をそれぞれの店舗に委譲しており、
社員のモチベーション維持はもちろん、
地域に本当に必要なサービスを提供できるよう配慮している薬局です。

≪病院について≫
患者さまひとりひとりに合わせた対応を心がけている病院です。
医師や他の医療スタッフとも連携し、情報提供や、お薬の丁寧な説明、医薬品に関する相談などを受けています。
最寄り駅より徒歩10分とアクセス環境も良く、新幹線通勤も可能です。

≪薬剤部について≫
現在は男性薬剤師3名が在籍しております。薬剤部の調剤室を拡大し、薬剤ステーションを設ける予定です。
より薬剤師が他職種のスタッフと連携しやすく環境を整えています。一般病院で薬剤師が透析もかかわっており、幅広く経験できる環境です。
薬剤部長が大学病院をはじめ治験や臨床研究もされてきた方で、一緒に働くことで様々な知識や経験を積むことができる環境が整っています。

≪こんな方におススメ≫
■仕事とプライベートのオンオフをきっちり切り替えたい方
■臨床での経験を積みたい方
■子育てが落ち着き、現場復帰をお考えの方
■薬剤部の発展にこれまでの病院経験を活かしたい方

【店舗情報と応需状況について】
■仙台市営地下鉄南北線の八乙女駅から徒歩で2分と非常に近く、毎日の通勤が快適な好立地です。
■近隣のクリニックから内科の処方箋を1日平均70枚ほど応需しており、地域医療に貢献しています。
■薬剤師が常勤で4名、事務スタッフが2名在籍しており、チームワーク良く業務に取り組んでいます。

【こんな取り組みをしています】
■自動監査システムなどの最新技術を順次導入し、薬剤師の業務負担軽減と対人業務の充実に努めています。
■こども薬局などの職場体験や地域活動を積極的に行っており、地域社会との繋がりを大切にしています。
■eラーニングなどの研修制度が豊富に用意されており、薬剤師としての知識やスキルを継続的に磨けます。

【こんな方にオススメ】
■ワークライフバランスを重視し、安定した経営基盤のある大手企業で腰を据えて長く働きたい方にお勧めです。
■在宅医療や多様な疾患に触れることで、薬剤師としてのスキルを幅広く向上させたい方に適しています。
■駅の目の前という通勤に便利な立地を重視し、効率よく働きながらプライベートも充実させたい方に最適です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【法人特徴について】
■仙台市泉区に本社を構えて県内に6店舗を展開しており、地域イベントへの参加を通じて住民との強い信頼関係を築いている企業です。
■経営者自身も薬剤師として現場に立っているため現場の状況に理解があり、総務や人事が確立されているため安心して就業可能です。
■無理な店舗異動は原則として行わない方針を掲げているため、住み慣れた地域で長期にわたってキャリアを形成することが叶います。

【店舗情報と応需状況について】
■仙台市営地下鉄南北線の泉中央駅から車で25分ほどの距離にあり、幹線道路に面しているためマイカー通勤が非常に便利です。
■内科や産婦人科、小児科、整形外科など幅広い総合科目を応需しており、1日の処方箋枚数は平均180枚から200枚ほどです。
■薬剤師は常勤6名体制と手厚く、事務スタッフも3名在籍しているため、調剤や服薬指導などの専門業務に集中できる環境です。

【求人情報について】
■正社員として年収450万円から550万円の提示が可能で、ご経験や年齢を考慮した上で納得感のある給与条件を個別に相談いたします。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給されており、昨今の実績では3.5ヶ月分から4ヶ月分を見込むことができる安定した待遇が魅力です。
■退職金制度や永年勤続表彰のほか、学会参加時の旅費や宿泊費の補助など、長期就業を支援するための福利厚生が非常に充実しています。

【想定される業務内容】
■門前医療機関から応需する内科や外科、産婦人科など多岐にわたる処方箋の調剤、監査、および丁寧な服薬指導を一貫して担当します。
■施設5箇所を対象とした在宅業務を行っており、薬の作り込みや管理、社用車を用いたお届けなど地域医療の深部まで携わることができます。
■院内の入院患者に向けた調剤業務や、水剤分注機を用いた調剤、一包化業務など、幅広いスキルが求められる多様な業務内容です。

【法人特徴について】
■山形県を中心に東北4県で幅広く薬局を展開しており、地域医療を支える「かかりつけ薬局」として積極的な出店を続けております。
■門前薬局から敷地内薬局まで多様な店舗形態を持っており、薬剤師として幅広い経験を積むことが可能な教育体制の整った法人です。
■基幹店舗への無菌調剤室の設置やDXの推進など、最新の機材と設備投資を惜しまない先進的な経営姿勢が大きな特徴と言えます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR気仙沼線の柳津駅からお車で12分ほどの場所に位置しており、広々とした駐車場も完備されているため自家用車での通勤に最適です。
■主な応需科目は内科と小児科となっており、1日あたりの処方箋枚数は平均100枚前後を安定して受け付けている活気ある店舗です。
■常勤薬剤師3名と事務スタッフ3名が在籍しており、相互に連携を取りながら迅速かつ正確な調剤業務を日々遂行している環境です。

【求人情報について】
■正社員としての想定年収は450万円から650万円と高水準であり、ご経験やスキルに応じて600万円以上の提示も十分に可能です。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、住宅手当や上限10万円の役職手当など、各種手当が非常に手厚く用意されています。
■奨学金返済サポートとして最大200万円の補助があるため、新卒の方や若手薬剤師の方も経済的な不安なく就業を開始できます。

【職場環境と雰囲気】
■チャレンジ精神を尊重し、社歴に関わらず新しいアイデアを積極的に採用するベンチャー気質のある活気に満ちた職場環境です。
■男女比は1対1とバランスが良く、特に男性薬剤師が管理職として多く活躍しているため、活発なコミュニケーションが魅力です。
■3歳まで紙おむつを薬局で支給する独自の育児支援があり、子育て世代のスタッフが互いに助け合う温かい雰囲気が醸成されています。

≪薬局について≫
■岩沼駅より車で10分程度・周囲にはコミュニティーセンターや中学校などもある住宅街に位置しております。
■内科を中心とした処方箋を応需
■薬剤師3名体制の店舗で、処方箋は1日62枚程度

＼企業について／
東証プライム上場企業・東邦ホールディングスのグループ会社です！
2013年に発足し、全国には400店舗程展開しており、東北だけでも40店舗以上ございます。
「全ては健康を願う人々のために」をモットーに、地域の皆さまに信頼されるかかりつけ薬局を目指しています。

≪≪≪ここが魅力≫≫≫
☆【教育・研修制度】
フォローアップ研修・エキスパート研修・薬局長研修・管理者研修などスキルに合わせた研修制度をご用意。
また、e-learningを導入しており、こちらは会社で費用補助をしています。
その他、学会発表にも積極的に参加しており、日々の取り組みから奨励し、調剤過誤防止については全社共有しています。

☆【福利厚生面】
産前・産後・育児休暇は100%取得可能で、時短勤務で働く社員も多数いる環境です。
また、転居を伴う異動はなく、キャリアやライフプランの希望に応じて、長く安心して働ける環境作りをしております。

≪薬局について≫
宮城県北部エリアを中心として店舗展開の、創業から150年を超える伝統ある企業様です。
「セルフメディケーション」へ注力しておりサプリメント等の健康食品販売、
OTC医薬品を調剤薬局にも取り揃える等、地元の「かかりつけ薬局」となっております。
明るく気さくなスタッフが揃っている環境も魅力です。

≪薬局について≫
■カワチ薬品は東日本を中心にドラッグストア355店（内調剤併設型132店）を展開しています。
■「顧客第一主義」を掲げ、お客様に必要とされる店舗を追究しており品揃え数も業界随一です。
■薬剤師の募集にあたって、自宅通勤のエリア社員と転居を伴う異動があるナショナル社員の2コースに分かれています。
■勤務薬剤師だけでなく、薬局長や管理職、幹部候補としてのキャリアビジョンも描ける環境です。
■調剤併設店舗でのご勤務の場合、薬剤師は調剤投薬業務が中心となります。
■「地域の人々の健康を支えたい」という思いを大事にされている方、ぜひご応募ください。

≪薬局について≫
◆仙台市マチナカでのご勤務♪地下鉄・JR・バスと公共交通機関でのご通勤が便利な立地！
◆医療ビル内で複数科目応需しております（
内科, 整形外科, 耳鼻科, 眼科, 皮膚科　等）広い店舗で働きやすさ◎
◆薬剤師5～6名体制で安心してご就業いただける環境です！

≪企業について≫
■首都圏をメインに、全国に約90店舗展開しています。創業以来連続で増収・増益を達成しております。
■無借金経営で安定しており、昇給率は年4.4％～5.8％と高い水準を実現しています。
■過去10年の平均売上高の成長率115％、今後も毎年7～8店舗の出店計画しています。

≪社員の働きやすさも大切にしています≫
■年間休日122日、最大7連休のサマーホリデー取得率は84％と、休みを取ることに理解のある職場です。
■最新機械やテクニシャンの導入など役割分担を進め、残業時間の圧縮に努めています。

≪キャリアアップを目指せる環境≫
■独立採算制の薬局運営で収益を追っていくスタイルのため、店舗運営なども学べる環境です。
■薬局長だけではなく、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー、店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、キャリアの多様性も魅力です。
■経営陣のほとんどが薬剤師のため、入社後のフォローアップが充実しています。
■専門医療機関連携薬局でのがん・糖尿病などの認定資格取得も推進しています。

≪職場環境について≫
■ヘルシー&ビューティ事業にも力を入れており、化粧品や健康食品の自社開発をしています。店舗にて患者様の要望に合わせて販売を行えるので商品販売の部分からも患者様と携わることができます。
■全店コンシェルジュを配置し、顧客サービスの徹底しております
■同ビル内の複数の医療機関から応需しており、科目に偏りなくスキルを積めます。

≪薬局について≫
地域密着で展開の薬局のため転勤、遠方への異動はありません。
安心して長く勤務し続けることができる良環境、
アットホームながらしっかり経営の調剤薬局です。
患者様・薬剤師・スタッフ全員が気持ちよく来局・就業できるよう尽力しています。