宮城県の正社員の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■大河原駅から徒歩7分の好立地にあり、毎日の通勤に負担が少なく快適に通える調剤薬局です。
■内科と糖尿病の処方箋を1日に約80枚応需しており、専門的な知識を深めやすい環境が整っています。
■薬剤師は常勤3名とパート1名、事務員3名が在籍し、協力しながら日々の業務に対応しております。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据えた増員募集であり、店舗展開の可能性も視野に入れた積極的な採用活動です。
■特に30代を中心とした若手人材を求めており、未経験の方でも前向きに業務に取り組める方を歓迎します。
■人柄を重視した選考を行っており、患者様やスタッフとの円滑なコミュニケーションを大切にできる方をお待ちしております。

【法人特徴について】
■地域に根ざした薬局運営を行っており、近隣の医療機関と密接に連携しながら地域医療に貢献しています。
■今後新たな店舗展開も予定されており、法人としての成長期において多様な経験を積むチャンスがあります。
■従業員の働きやすさを重視しており、充実した福利厚生や教育制度を整えることで定着率の向上に努めています。

【求人情報について】
■想定年収は最高で610万円となっており、ご自身のこれまでの経験や年齢をしっかりと考慮した給与設定です。
■年に1回の昇給と、計4ヶ月分の支給実績がある年2回の賞与が用意されており、安定した収入が見込めます。
■退職金制度や認定薬剤師の取得支援など、長期的な勤務をサポートする充実した福利厚生が整っています。

≪求人のポイント≫
◇長町一丁目駅徒歩5分程度
◇科目：総合科目（主に門前の総合病院より処方箋応需）
◇処方箋枚数:60枚、薬剤師人数体制：3名
◇音声入力の電子薬歴、監査システム、クリーンベンチなど設備も充実

≪歓迎されるスキル・経験≫
〇認定薬剤師・専門薬剤師を取得している方（研修認定薬剤師　以外）
〇病院経験・MR経験がある方
〇在宅経験があり、今後も在宅業務に積極的に関わりたい方

≪数字でみる同企業≫
■大学病院・総合病院を中心とした門前薬局への出店割合　約63％
■全国の大学病院総数に対する出店割合　約50%
■従業員の男女比率　4:7（女性が多め）
■育休からの復帰者の社員定着率　97％
■在宅医療の実施実績　90%以上
■かかりつけ薬剤師の在籍店舗割合　86%

≪企業について≫
大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約600店舗以上を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開して参りました。
★安心の教育体制★
入社1年目の方から中途入社の方まで、永続的に成長できる教育制度を多数用意しています。
新入社員集合研修、マンツーマン指導に基づくOJT 制度、e-Learning による研修システム、各種勉強会、接遇（CS）研修、管理薬剤師研修、学会発表奨励、教育専任スタッフによる個別フォロー、認定薬剤師取得補助、大学病院実務研修 ほか

≪求人のポイント≫
◇長町一丁目駅徒歩すぐ
◇科目：総合科目（主に門前の総合病院より処方箋応需）
◇処方箋枚数：50枚/日
◇薬剤師：2名体制

≪歓迎されるスキル・経験≫
〇認定薬剤師・専門薬剤師を取得している方（研修認定薬剤師　以外）
〇病院経験・MR経験がある方
〇在宅経験があり、今後も在宅業務に積極的に関わりたい方

≪数字でみる同企業≫
■大学病院・総合病院を中心とした門前薬局への出店割合　約63％
■全国の大学病院総数に対する出店割合　約50%
■従業員の男女比率　4:7（女性が多め）
■育休からの復帰者の社員定着率　97％
■在宅医療の実施実績　90%以上
■かかりつけ薬剤師の在籍店舗割合　86%

≪企業について≫
大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約600店舗以上を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開して参りました。
★安心の教育体制★
入社1年目の方から中途入社の方まで、永続的に成長できる教育制度を多数用意しています。
新入社員集合研修、マンツーマン指導に基づくOJT 制度、e-Learning による研修システム、各種勉強会、接遇（CS）研修、管理薬剤師研修、学会発表奨励、教育専任スタッフによる個別フォロー、認定薬剤師取得補助、大学病院実務研修 ほか

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

≪　こんな薬局です　≫
◆卸町駅から車で6分程の距離でございます。
◆調剤、OTC併設店！OTC販売に興味ある方ご相談下さい♪
◆年間休日110日、有休消化もしやすい環境です！
◆大手チェーン薬局ならではの福利厚生が充実♪産休育休制度や育児介護短時間勤務制度など、ライフスタイルの変化にあわせて安心してお仕事を続けられる実績が多数あります。

・・★こんな薬局です★・・
■榴ヶ岡駅から徒歩9分程の好立地なので、通勤にも便利です。
■調剤、OTC併設店ですので、OTCにご興味のある方も歓迎です。何でも相談のできるかかりつけ薬剤師として活躍しませんか！
■年間休日110日、有休消化もしやすい環境です。しっかり働いて、その分オフの日はゆっくりリフレッシュできます。
■大手チェーン薬局ならではの福利厚生が充実しています！
■産休育休制度や育児介護短時間勤務制度など、ライフスタイルの変化にあわせて安心してお仕事を続けられる実績が多数あります。
■教育体制の他、明確な昇格基準を設けていますので、ご自身の頑張りがはっきりと反映され、やりがいを持って取り組んでいくことができます。

≪　こんな薬局です　≫
◆薬師堂駅から車で4分程の距離！
◆調剤、OTC併設店ですので、OTCにご興味のある方も歓迎です！

≪　こんな企業です　≫
◆年間休日110日、有休消化もしやすい環境です。メリハリをつけながらお仕事したい方にも最適です
◆大手チェーン薬局ならではの福利厚生が充実していますので、産休育休制度や育児介護短時間勤務制度など、ライフスタイルの変化にあわせて安心してお仕事を続けられる実績が多数あります。
◆教育体制の他、明確な昇格基準を設けていますので、ご自身の頑張りがはっきりと反映され、やりがいを持って取り組んでいくことができます。

★☆　こんな薬局です　☆★
■調剤、OTC併設店！OTCにご興味のある方も歓迎です♪
■薬師堂駅から車で9分程の距離でございます。
■県道沿いに面しておりますので、通勤にも便利な立地です。

★☆　こんな企業です　☆★
■年間休日110日、有休消化もしやすい環境です。しっかり働いて、その分オフの日はゆっくりリフレッシュできます。
■大手チェーン薬局ならではの福利厚生が充実していますので、産休育休制度や育児介護短時間勤務制度など、ライフスタイルの変化にあわせて安心してお仕事を続けられる実績が多数あります。
■教育制度も充実！教育制度以外にも、明確な昇格基準を設けられております。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

≪薬局について≫
業界を代表する大手薬局様です。
ドラッグ部門と調剤部門を両方備えています。
やりがいはもちろん、充実の教育環境と福利厚生も魅力の企業です。

≪薬局について≫
全国に店舗展開中！業界を代表する大手薬局様です。
ドラッグ部門と調剤部門を両方備えています。
やりがいはもちろん、充実の教育環境と福利厚生も魅力の企業です。
今後の出店計画も多数あり、将来性も抜群の企業様です。

≪薬局について≫
大手スーパー・ホームセンター・飲食店・家電量販店など生活に必要なお店が充実しているエリアにある店舗。
また、北環状線の利用で各方面からのお車アクセスも大変便利です。
全国に店舗展開中の業界を代表する大手薬局でドラッグ部門と調剤部門を両方備えています。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

≪薬局について≫
全国に店舗展開中の安心経営の大手ドラッグストアです。
地域医療の担い手として、より身近で安心できるサービス、親切第一をモットーとしています。
今後の出店計画も多数あり、将来性も抜群の企業様です。
快速も停車する駅で近くにコンビニもあり、通勤にも◎です。
男性薬剤師が活躍している職場も魅力的です。

≪求人のポイント≫
仙台空港アクセス線　美田園駅より徒歩13分程度の立地です。国道4号線からのアクセスも良く、各エリアからも通勤しやすい立地！周辺には、東北最大級のショッキングセンターがあり、ご就業後の買い出しにも便利な立地です♪
ご希望に合わせ働き方を選べるドラッグストアでのお仕事！1日平均8時間の勤務希望の方は年収500万円、もう少し年収を伸ばしたいという方は、1日平均9時間勤務で年収600万円のコースを選択することが可能！
OTC未経験の方でも、入社後店舗でのOTC販売の研修があり、実践で覚えられる環境のためご安心ください♪

≪企業の特徴について≫
北陸・甲信越を中心に全国に600店舗以上展開する大手ドラッグストアです。創業は古く、約150年の歴史があり長年地域の皆様に親しまれております。
経験に左右されず、働き方によっては年収600万円の提示がいただけるため、新卒の方や未経験で年収を確保したいという方へもオススメです♪
福利厚生も充実！年一回1週間程度の長期連休取得する事が可能です！
社員購入割引制度では｢OTC･日用品｣がお得に購入が可能、結婚祝い金などの慶事見舞金制度、産休・育休、休憩室も畳の上でリラックスできる空間を作ったりと従業員想いの企業です。　

≪求人のポイント≫
ご希望に合わせ働き方を選べるドラッグストアです♪1日平均8時間の勤務希望の方は年収500万円、もう少し年収を伸ばしたいという方は、1日平均9時間勤務で年収600万円のコースを選択することが可能！
OTC未経験の方でも、入社後店舗でのOTC販売の研修があり、実践で覚えられる環境のためご安心ください♪
岩沼駅より車で4分程度の立地、店舗は閑静な住宅街に位置し、近隣には全国的にも有名な神社があり、のどかな雰囲気の環境でお仕事していただけます！

≪企業の特徴について≫
北陸・甲信越を中心に全国に600店舗以上展開する大手ドラッグストアです。創業は古く、約150年の歴史があり長年地域の皆様に親しまれております。
経験に左右されず、働き方によっては年収600万円の提示がいただけるため、新卒の方や未経験で年収を確保したいという方へもオススメです♪
福利厚生も充実！年一回1週間程度の長期連休取得する事が可能です！
社員購入割引制度では｢OTC･日用品｣がお得に購入が可能、結婚祝い金などの慶事見舞金制度、産休・育休、休憩室も畳の上でリラックスできる空間を作ったりと従業員想いの企業です。　　

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！