更新日: 2026/05/21薬剤師求人ID: 654717
- 正社員
- 調剤薬局
【泉大津市】≪駅チカ/徒歩1分≫年間休日120日以上♪中途採用にも積極的な大手薬局です!
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 積雪なし
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
大阪府 泉大津市
泉大津駅 (南海本線)
|
| 給与 |
年収410万円~600万円
月給270,000円~400,000円 ※ご経験や勤務地、スキル等による |
| 勤務時間 |
月火水金 9:00-19:30
木 9:00-17:00 土 9:00-13:00 ※休憩:実働6時間超の場合45分、実働8時間超の場合60分 ※1日4~9.5時間、週40時間を基本とする1ヶ月単位の変形労働時間制 |
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師(土日休み・19時までの勤務)どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023(大規模法人部門)認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
更新日: 2026/05/21薬剤師求人ID: 585416
- 正社員
- ドラッグストア(調剤あり)
【泉大津市】≪ドラッグストア調剤併設店≫調剤機器導入+応援体制も充実♪ご経験により高年収600万円も!正社員でも土日休みを叶えられる店舗です◎
- 駅チカ
- 土日休み(相談可含む)
- 週32h以上
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 積雪なし
- 管理薬剤師
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- 一人薬剤師
- 高収入
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
大阪府 泉大津市
和泉府中駅 (阪和線)
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| 給与 |
年収514万円~740万円
月給240,000円~350,000円 ※経験・年齢・就業条件により考慮します |
| 勤務時間 |
月火水木金
09:00~18:00(休憩60分/原則13:00~14:00) ※1ヶ月単位の変形労働時間制シフト勤務 |
<こんな薬局です>
■和泉府中駅より自転車4分の好立地。
■ドラッグストア内にある調剤薬局でのお仕事です。
■面接等にて適性をみて配属先を最終決定いたします。当店舗以外での配属となる可能性もございます。
<業務内容>
■主な仕事は薬局内での業務になりますが、ドラッグストア薬剤師として食から介護まで幅広くお客様の生活をサポートできることも魅力です。
■ワークスケジュールで予め時間を決めてヘルス売り場でのサポートをしています。
■地域に立地する面薬局が多く、幅広い医療機関から処方箋を応需しており、
面分業で全科目を対応しており、科目が極端に偏ることがありません。
<設備面について>
■最新のシステムを導入し、対物業務にかかる時間を短縮し、より丁寧な服薬指導が可能な環境を整えています。
■機器類に関しては、音声入力の薬歴・ピッキングサポートシステム・投薬カウンターに薬歴閲覧用タブレット設置など、
薬剤師が安心して働く事が出来る様に最新の機械を導入されています。
<研修制度>
■業務習得制度によるOJT・OTC店内勉強会や、中途入社社員研修、薬剤師全体研修、
新任薬局長研修など幅広い研修を整えています。
■研修認定薬剤師単位取得の支援(eラーニング)
年間10万円まで学会参加やeラーニング等に掛かる費用を会社負担しています。
<法人特徴>
■設立以来、37年連続増収、店舗数は840店舗程、その中で調剤併設店は470店舗ほどあり、調剤併設率は56%になります!
■経営理念としては、健康と美と衛生を通じての社会貢献を掲げている会社です。
■調剤併設店は分離申請をしているため、薬局としての機能を最大限発揮し運営しています。
■在宅にも注力しており、在宅専門薬局も設置しています。
<働き方について>
■ライフスタイルに合わせて「9時間勤務・8時間勤務」のどちらか選択が可能です!
■就業時間も薬局の営業時間に合わせている為、ライフワークバランスを保つことが可能です。
■キャリアパスが明確で早い段階から責任あるポジションに就くチャンスがあり「1~2年目で薬局長、
最短3~4年目でエリアマネージャー(SV)」に昇格できるなど、
成長中の企業だからこそ昇格チャンスも多い企業です。
■勤務年数や年齢に関係がない職務給制度を採用しています。
<福利厚生について>
■基本日祝休みになる為、プライベートも充実してご勤務が可能です。
■応援体制が整っているので、人数が少ない薬局に配属でも安心して勤務ができる環境です。
■有給取得平均10.4日の為、有給休暇も取得しやすい会社です。
また、年に1回1週間程度リフレッシュ休暇制度を設けており、全店休憩室を完備しています。
■社員割引購入制度、会社都合での転勤の場合は家賃補助や遠隔地手当も付き、安心して就業できます(規定あり)
<こんな方にもオススメ>
■若くから責任のあるポジションを目指したい方
■高年収希望の方
■セルフメディケーションにも携わっていきたい方
等々…少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせください。
更新日: 2026/05/21薬剤師求人ID: 21895
- 正社員
- 調剤薬局
【泉大津市】駅チカ北助松駅から徒歩2分♩≪残業はほぼありません!≫落ち着いた雰囲気の薬局で正社員募集♪
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 週休2.5日以上
- 週32h以上
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 高給与(600万円以上)
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
大阪府 泉大津市
北助松駅 (南海本線)
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| 給与 |
年収450万円~600万円
月給300,000円~400,000円 ※ご年齢・ご経験を考慮し決定いたします。※年俸制も相談可能です。 |
| 勤務時間 |
月~金 09:00~19:00
土 09:00~13:00 ※週40時間シフト制 ※休憩 実働6時間超の場合45分、実働8時間超の場合60分 |
【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の北助松駅から徒歩2分という、通勤に非常に便利な駅チカの立地が魅力です。
■応需科目は内科や糖尿内科が中心で、施設在宅(1件)にも対応しています。
■1日の処方箋枚数は30~40枚で、門前からの処方と広域処方が約半々となっています。
【法人特徴について】
■泉大津市内に3店舗の調剤薬局を運営しており、地域に根差した堅実な経営を続けています。
■40代の薬剤師である代表はMR経験もあり、非常に社員想いで柔和な人柄が特徴です。
■全3店舗が半径1.5km圏内の駅徒歩2分圏内にあり、アクセスが良くヘルプ体制も万全です。
【勤務実態について】
■年間休日は120日以上を確保しており、プライベートの時間も大切にできる環境です。
■土曜日は13時までの半日勤務のため、平日の休みと合わせて実質週休2.5日となります。
■近隣店舗(徒歩1分)への応援勤務はありますが、転居を伴う転勤は一切ありません。
更新日: 2026/05/18薬剤師求人ID: 576933
- 正社員
- 調剤薬局
【泉大津市】大手ドラッグストアだけど土日休み♪調剤併設店での正社員募集!安定した経営と安心の環境で就業しませんか?福利厚生&手当充実♩
- 駅チカ
- 土日祝休み
- 高給与(600万円以上)
- 寮・借上社宅あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- 一人薬剤師
| 勤務地 |
大阪府 泉大津市
泉大津駅 (南海本線)
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| 給与 |
年収400万円~730万円
※経験、年齢により異なる |
| 勤務時間 |
月火水木金 10:00〜14:00
15:00〜19:00 ※休憩 実働6時間超の場合45分、実働8時間超の場合60分 ※週40時間を基本とする1ヶ月単位の変形労働時間制とする。 |
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師(土日休み・19時までの勤務)どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023(大規模法人部門)認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
更新日: 2026/05/14薬剤師求人ID: 212191
- 正社員
- ドラッグストア(調剤あり)
【泉大津市】≪福利厚生&教育制度充実の大手チェーン≫高待遇が魅力/年収515万円~!調剤併設店舗の募集です♪
- 駅チカ
- 高給与(600万円以上)
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
大阪府 泉大津市
北助松駅 (南海本線)
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| 給与 |
年収530万円~700万円
月給355,000円~420,000円 ※経験や選択コースにより異なります |
| 法人名 |
ウエルシア薬局株式会社
ウエルシア泉大津助松店
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| 勤務時間 |
1ヶ月単位の変形労働時間制(月平均:165.6時間/年間所定労働時間:1,988時間)
※1日4~15時間のシフト制勤務(店舗により異なる) |
・・* 会社の特徴 *・・
■全国に2,200店舗以上(調剤併設型約2,000店舗以上)を展開し調剤店舗数業界TOP!
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり!頑張り次第で高給与も可能!
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準!
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります!
更新日: 2026/05/08薬剤師求人ID: 274935
- 正社員
- 調剤薬局
【泉大津市】《駅近/徒歩2分》小児科メイン!経験次第で年収500万円以上も◎もちろん未経験・ブランクもOKです♪
- 駅チカ
- 未経験可
- ブランク可
- 車通勤可
- 積雪なし
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
大阪府 泉大津市
泉大津駅 (南海本線)
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| 給与 |
年収450万円~550万円
※ご経験を考慮致します。 |
| 勤務時間 |
月火木金
09:00~19:30(休憩60分) 水 09:00~17:00(休憩60分) 土 09:00~13:00(休憩00分) |
\在宅スキルもしっかり磨けます/(泉大津市エリア担当より)
外来だけでなく施設や居宅の在宅業務にも取り組んでいるため、専門性を広げたい方に最適です。経験豊富な方なら年収600万円以上も狙える、やりがい十分の職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の泉大津駅から徒歩2分という非常に便利な場所に位置しており、雨の日でも通勤のストレスを最小限に抑えられます。
■同じ建物内にある小児科クリニックからの処方をメインに応需しており、1日の平均処方箋枚数は70枚程度となっております。
■小児科ドクターとの関係性は極めて良好であり、日常的な疑義照会や情報共有も非常にスムーズに行えるストレスフリーな環境です。
【想定される業務内容】
■小児科クリニックの処方箋に基づいた調剤・監査・服薬指導を中心に、適切な薬物治療をサポートする薬剤師業務全般を担います。
■外来業務だけでなく施設や個人宅への在宅訪問業務も積極的に行っており、配達や薬剤管理指導を通じて地域医療に貢献します。
■電子薬歴や水剤自動分注機などの設備を順次導入しており、正確かつ迅速な調剤業務を支えるためのIT化も進められています。
【職場環境と雰囲気】
■常勤薬剤師2名とパート薬剤師、事務スタッフが協力し合う体制で、常時2名以上の薬剤師を配置して安全な調剤を徹底しています。
■産休・育休の取得実績はもちろん、復帰後の時短勤務を活用して活躍しているママさん薬剤師も在籍しており、理解のある職場です。
■創業以来の和やかな人間関係が特徴であり、スタッフ一人ひとりの生活背景を尊重し合う温かい社風が根付いているのが特徴です。
更新日: 2026/05/08薬剤師求人ID: 220443
- 正社員
- 調剤薬局
【泉大津市】≪管理薬剤師募集≫松ノ浜駅から徒歩すぐ♪在宅対応はなく外来メインのお仕事!管理薬剤師の業務負担が軽くなるような社内運用が作られています★
- 駅チカ
- ブランク可
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 管理薬剤師
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
大阪府 泉大津市
松ノ浜駅 (南海本線)
|
| 給与 |
年収500万円~650万円
※ご経験・ご年齢等を考慮の上、決定致します。 |
| 勤務時間 |
月火水金 09:00~19:00
木土 09:00~13:00 ※休憩:実働6時間超の場合45分、実働8時間超の場合60分 ※週40時間を基本としたシフト制勤務・1ヶ月単位の変形労働時間制 |
\メリハリのある働き方を実現/(泉大津市エリア担当より)
年間休日118日に加え、1週間の連続休暇取得の実績もあります!本部がシフト作成などの事務作業を代行してくれるので、管理職でもワークライフバランスを保ちやすいですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の松ノ浜駅から徒歩2分という非常に便利な場所にあり、天候に左右されず毎日の通勤をスムーズに行うことが可能です。
■近隣の内科および耳鼻科クリニックの処方箋をメインに受けており、1日あたりの平均枚数は20枚程度と非常に落ち着いています。
■在宅対応はなく外来対応が中心の店舗ですので、お一人おひとりの患者様とじっくり向き合いたい方に最適な職場環境と言えます。
【想定される業務内容】
■内科や耳鼻科の処方箋に基づいた調剤、監査、服薬指導を行っていただき、地域住民の「かかりつけ」として健康をサポートします。
■管理薬剤師として医薬品の在庫管理や店舗スタッフのマネジメント業務を担当し、患者様に選ばれる薬局作りを推進していただきます。
■外来特化型の店舗ですので、複雑な施設在宅業務に追われることなく、窓口での丁寧なカウンセリングに注力することが可能です。
【職場環境と雰囲気】
■管理薬剤師1名にパート薬剤師1名、事務2名の少数精鋭体制となっており、互いの顔が見えるアットホームで穏やかな雰囲気です。
■「楽しく幸せに仕事をしてほしい」という社長の想いが浸透しており、風通しが良く自分の意見を反映しやすい自由な職場です。
■役職の垣根が低くボトムアップを大切にする文化があるため、現場からの改善提案などがスムーズに通りやすいという特徴があります。
更新日: 2026/05/01薬剤師求人ID: 364780
- 正社員
- 調剤薬局
【泉大津市】《新卒者募集》駅徒歩3分の駅近の薬局!丁寧に教えていただける環境がございます
- 駅チカ
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- 車通勤可
- 積雪なし
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
- 在宅
| 勤務地 |
大阪府 泉大津市
泉大津駅 (南海本線)
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| 給与 |
年収400万円~440万円
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| 勤務時間 |
月火水金
09:00~19:30 土 09:00~13:00 ※休憩は法定通り ※週40時間シフトの1ヶ月単位の変形労働時間制勤務 |
\家族のような温かい職場で働く/(泉大津市エリア担当より)
代表は社員を「家族」のように大切にする方で、人間関係の良さは抜群です。急なお休みも店舗間で協力し合える体制があり、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の泉大津駅から徒歩3分という非常に便利な立地にあり、毎日の通勤ストレスを感じることなく通うことが可能な店舗です。
■門前のクリニックより心療内科をメインに応需しており、処方箋枚数は1日平均12枚から30枚程度とゆったり対応できる環境です。
■外来業務に加えて施設在宅の取り扱いもございますので、地域医療に深く貢献したいと考えている薬剤師の方には最適な職場といえます。
【想定される業務内容】
■心療内科の調剤・監査・服薬指導をメインに担当していただき、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な対人業務を行っていただきます。
■施設在宅業務も積極的に展開しており、薬の調剤だけでなく施設への配達や多職種連携を通じた地域包括ケアへの参加も可能です。
■ドクターとの勉強会や食事会が定期的に開催されており、疑義照会がしやすい良好な関係性を活かして専門性を高めることができます。
【職場環境と雰囲気】
■代表が定期的に店舗を巡回して社員一人ひとりの状況に目配りをしており、現場の問題点にも迅速かつ直接的に対処してくれます。
■薬剤師と医療事務の連携がスムーズで、年齢層や職種を超えて助け合う文化が根付いているため、離職者が少なく定着率が高いです。
■社長にお子様がいらっしゃらないこともあり、若い社員を娘や息子のように温かく見守ってくれる家族のような雰囲気が自慢です。
更新日: 2026/05/01薬剤師求人ID: 309330
- 正社員
- 調剤薬局
【泉大津市】《木日祝休み》年収600万円も!駅徒歩3分の駅近の薬局です
- 駅チカ
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 積雪なし
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
- 在宅
| 勤務地 |
大阪府 泉大津市
泉大津駅 (南海本線)
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| 給与 |
年収420万円~600万円
月給290,000円~430,000円 ※ご経験・スキルに応じて交渉させていただきます。 |
| 勤務時間 |
月火水金
09:00~19:30 土 09:00~13:00 ※週40時間シフトの1ヶ月単位の変形労働時間制勤務 ※休憩:法定通り |
\家庭のような温かい環境で働く/(泉大津市エリア担当より)
代表は社員を家族のように大切にされており、何かあればすぐに相談できる環境です。お休みも店舗間で協力し合える体制なので、公私のバランスを保ちたい方に最適ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の泉大津駅から徒歩3分という非常に便利な場所に位置しており、電車だけでなくお車での通勤も相談可能な薬局です。
■主な応需科目は心療内科となっており、1日あたりの処方箋枚数は12枚から30枚程度と、一人ひとりに丁寧な対応が可能です。
■外来業務だけでなく施設在宅の取り扱いもございますので、地域医療に深く貢献したいと考えている薬剤師の方には最適な環境です。
【想定される業務内容】
■心療内科メインの調剤業務や服薬指導に加え、薬歴管理や監査などの基本的な薬剤師業務全般をマルチに担当していただきます。
■施設在宅や個人宅への配達業務なども含まれており、多岐にわたる業務を通じて地域医療の最前線を経験することが可能な内容です。
■門前の医師との関係が良好なため、疑義照会も行いやすく、より質の高い薬物治療を患者様へ提供することに集中できる環境です。
【職場環境と雰囲気】
■代表が定期的に店舗を巡回して一人ひとりの顔を見ながら声をかけてくれるため、孤独感を感じることなく安心して勤務いただけます。
■現場で発生した問題点はうやむやにせず、代表が直接話し合いに参加して解決へと導いてくれるため、ストレスの少ない職場です。
■スタッフ同士の仲が良く、互いに助け合う精神が根付いているため、中途入社の方でもすぐに馴染める温かい雰囲気が自慢の薬局です。
更新日: 2026/05/01薬剤師求人ID: 300754
- 正社員
- 調剤薬局
【泉大津市】《年収600万円も!》ヘルプ体制も充実!突発休にも対応いただける働きやすい薬局です♪年間休日も120日あり高水準です。
- 駅チカ
- ブランク可
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 積雪なし
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- 在宅
| 勤務地 |
大阪府 泉大津市
泉大津駅 (南海本線)
|
| 給与 |
年収450万円~600万円
※ご経験により決定いたします。 |
| 勤務時間 |
月火水金土
09:00~18:00(休憩60分) 木 09:00~12:00(休憩60分) ※上記より週40時間シフト制 |
【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の泉大津駅から徒歩10分ほどの通りに面しており、クリニックに隣接する非常に綺麗な店舗です。
■処方箋は門前の脳外科から約8割を応需しており、残りは近隣の眼科や糖尿病内科等から1日40枚から50枚程度を受け付けます。
■薬剤師は常勤1名とパート3名の体制で常時2名以上が勤務しており、事務スタッフも2名体制のため安心して業務に励めます。
【勤務実態について】
■閉局時間が18時と早めに設定されているため残業はほとんど発生せず、夕方以降の時間を有意義に活用することが可能です。
■年間休日は120日確保されており、日祝休みに加えて他1日のシフト制を導入しているため、心身ともにリフレッシュできます。
■近隣店舗とのドミナント展開を活かし、急なお休みや冠婚葬祭の際にもスタッフ間で助け合える強固な応援体制が構築されています。
【想定される業務内容】
■脳外科を中心とした外来調剤や服薬指導、監査業務をメインとし、患者様が安心して薬を服用できるようサポートするお仕事です。
■数は多くありませんが居宅在宅業務も数件担当しており、ご自宅で療養中の方への薬剤管理や健康相談などの在宅業務も行います。
■門前クリニックの医師との信頼関係が非常に厚いため、疑義照会や処方提案などの連携がスムーズに行えるのも大きな魅力です。
【職場環境と雰囲気】
■50代後半から60代前半のベテラン女性管理薬剤師が在籍しており、穏やかで笑顔の絶えない非常に優しい雰囲気の職場です。
■2016年に開設された店舗は明るく清潔感に溢れており、真ん中に分包機を配したシンプルなレイアウトで作業動線も良好です。
■忘年会にはスタッフの家族を招待し、食事代を会社が負担するなど、社員だけでなくその家族も大切にする文化が浸透しています。


