中央区｜認定薬剤師取得支援あり｜の求人検索結果81件

〇こんな会社です〇
■福岡県他に約80店舗展開中のチェーン薬局。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。
■年間休日120日以上。仕事もプライベートも充実！社員思いの会社です。
■若手～ベテランまで揃う働きやすい環境です。
■≪教育制度充実≫
週に1回の薬剤師会研修、年に1回の社内学術研修、随時メーカーを招いての新薬勉強会を実施。
また、接遇やマナー研修制度もあります！未経験者やブランク明けの方も安心です

＼こんな会社です／
■神奈川県に本社を置き、1975年に設立しました。神奈川・東京都・埼玉のみで10数店舗のドミナント展開をしています。
社員約300名うち約半分が薬剤師です。（2022年時点）1店舗当たりの薬剤師平均8名、患者様に時間を使えるよう充実した人員配置をしています。
■常に業界のリーディングカンパニーを指向し、最先端の薬局の創造を心がけ、薬剤師の教育、薬局システム、
学術・研究などあらゆる分野で「挑戦」を続けています。
■自社開発した調剤支援システムを用いることで、調剤業務を多方面からサポートし、薬物療法の安全性を高次元で確保しています。
■徹底した機械化・省力化を行い業務の負担を軽減する事で、処方監査・服薬指導・薬歴管理等のより患者様に近い立場で業務に注力できる環境を整えています。
■レクリエーションクラブ活動・社員旅行・保養施設など、業務外の時間も充実できるよう制度が整っています

＼勉強できる環境／
■専門性を持った薬剤師の育成のため、【認定・専門薬剤師等　養成助成金制度】を柱に、
外来がん治療認定薬剤師やリウマチ財団登録薬剤師をはじめとする各種認定取得を
積極的に推進・支援しています。
研修認定薬剤師の保有率は60％以上です。他にも【漢方薬・生薬認定薬剤師】、
【外来がん治療認定薬剤師】、【緩和薬物療法認定薬剤師】、【小児薬物療法認定薬剤師】、
【リウマチ登録薬剤師】、【骨粗鬆症マネージャー】等の専門資格を有する薬剤師が多くおり、
地域医療において高度薬学管理機能を持った薬局作りに注力しています。
資格取得の暁に受けられる「認定・専門薬剤師等養成助成金制度」も嬉しいポイントです！

■例年、多くの学会・学術大会・研究会で、研究発表をしています！
門前病院とも連携しながら積極的に症例を蓄積することができます。学会発表者が多くおり、
これから初めて発表をしてみたい、という方に対しても一から教育・指南いただけます。
その他、医療専門誌への記事寄稿も行っており、働きながら専門性を追求できます。
また、希望者は特定の疾患を研究する店舗の垣根を越えたチームに所属することができ、
定期的にミーティング・意見交換をしながら学会発表にも参加いただけます。
例）糖尿病、緩和ケア、癌、漢方など専門分野は多岐にわたります。

＼こんな環境です／※2022年時点
■男女比は1:3薬剤師でいうと1:1.2程度です
■平均年齢は約35歳、平均勤続年数は11年以上、女性育休取得率は100%です

＼こんな薬局です／
■18時までの薬局でメリハリつけて働けます
■約500床の病院の門前で3000品目採用品目があり、勉強できる環境です
■築地駅徒歩3分、カフェも多数・コンビニ・ファミレスもあり便利なエリアです

＜こんな会社です＞
■九州、中国四国、関東を中心に約80店舗を展開しています
新規開局のほかM&Aも行っており店舗数を伸ばしています。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。
■定着率が高く、平均年齢は40代とチェーン薬局の中では高めの年齢層ですが、若手～ベテランまで揃う働きやすい環境です。
■年に1回は自己申告書を部長に提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を吸い上げて人事に反映させております。
■女性のマネージャーも活躍しており誰もがキャリアアップできる職場です。

＜福利厚生・働き方について＞
■2021年9月よりDC(企業型確定拠出年金)を導入しております。
■男女比は3:7で毎年産休者が10名以上いらっしゃり復帰率もほぼ100%です。
■全店舗の平均残業時間は3時間とかなり少な目です。
■有給休暇の年間平均取得日数は10日以上と取得率も高めです。
■コロナ禍でもしっかり賞与は減ることなく支給がございました。

＜こんな店舗・募集条件です＞
■薬剤師と事務合わせて10名程の店舗。チームワーク重視で働いてくれる方歓迎
■管理薬剤師を挑戦したい方での募集
■茅場町駅から徒歩1分。徒歩圏内にカフェ・ファミレス・コンビニ・ドラッグストアなど便利なエリア
■茶色を基調とした近代的で清潔感のある店舗。待合室も広く開放感のある職場です

○こんな会社です○
■グループ全体で1500店舗以上を展開する東証プライム上場企業のグループ会社で、経営は安定しています。
■会社としては都内・神奈川・千葉県内でのドミナント展開のため、自宅から通える店舗で多様な経験を積むことができます。
■提携の保養施設利用可能、買い物割引など、福利厚生も充実しています。
■学術大会、e-Learning、各種資格補助など充実した教育制度あり。社会人としてのマナー～専門的な内容まで網羅しています。
■買い物割引制度あり。お時給以外にも金銭的なメリットありです♪

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

■社内・外研修、海外研修、通信教育、WEB学習、階級別セミナー、
専任講師による医学・薬学研修など、未経験や新卒の方でも安心の環境です♪

＜こんな企業です＞
次世代法認定事業主マーク「くるみん」を取得
子育てと仕事を両立できるよう休暇制度の充実、労働時間の削減を行いワークライフバランスを推進しています！

○こんな会社です○
■全国に約340店舗、都心部を中心に店舗が多く都内で働きたい方はお勧めです
■東証プライム上場を果たした安定企業です
■「調剤業界」で初めて「M&A」をスタートした会社で、得意の「M&A」で店舗を着実に増やしております
■健康サポート薬局を約1割の店舗で取得しており、大手の中でもトップクラスの取得率です。
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、様々な形態の薬局を展開
■最新の監査システムを導入、薬剤師業務に集中できる環境です
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■大学病院の敷地内へも薬局を出店しており、病院と連携
し病院研修を実施しており「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする資格・専門性を身につける事が出来る様にサポートしています
■資格手当（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入など、福利厚生充実
■産休復帰率96％・女性も長く働ける環境です
■住宅手当・自宅からの通勤の方も2～4万支給有（条件あり）

≪こんな会社です≫
■グループ全体で400店舗以上ある大手調剤薬局チェーンです。地域の皆様の健康に関する情報拠点としての機能を担っている地域密着型店舗、地域の医療拠点となる総合病院や大学病院などの門前に展開する大型門前型店舗、診療科目が異なる複数のクリニックとなの花薬局が同じ敷地内に同居する医療モール型店舗など様々な形態で展開していますので、幅広く知識や経験を得ることができ長期的に成長ができます。
■豊富なキャリアパスがあります　例：薬局長→ブロック長→教育部長等
■監査システムの導入をはじめ、最新設備を備えております。
■高度な専門知識による調剤をベースに、早くから在宅医療に取り組み、全社員が在宅医療に関わることができる環境を構築。
がん治療の副作用モニタリングや緩和ケア、臨床薬学・無菌調製研修なども実施されています。
またアロマ・ハーブ等の取り扱いにも積極的で、患者様のニーズに応えられる薬局を目指しています。
■定着率が高く、残業1分単位で支給等、働きやすさを重視した会社です。

≪充実した福利厚生≫
■産育休は法定通り取得でき、休暇中は会社から最新情報誌を自宅に郵送するなど、復職しやすいサポートを実施しています。
■復職後も子どもが小学校1年生終了時まで1日最大2時間の時短勤務が可能です
　※通院休暇（妊娠中の女性または出産後1年を経過しない女性）もあります。
■夏季休暇や年末年始休暇のほか、永年勤続特別休暇や取得しきれなかった有給休暇は、最大30日まで保存できる保存休暇制度があります。
■ドナー貢献する際の医療貢献特別休暇や一人につき通算93日間の介護休暇制度があります。
■そのほか、団体総合生活保険加入や各種見舞金、選択型福利厚生サービスや社内サークル制度があります。

≪教育制度も充実！≫
■中途入社向け研修があります（理念、接遇、リスクマネジメント）
■2〜3年目薬剤師に向けたフォローアップ研修
■段階を踏み、管理薬剤師研修（マネジメント、財務など）ブロック長研修（成長戦略、営業力）、接遇研修、病院研修、EBM（Evidence-Based Medicine）研修、ライブ研修（インターネット経由）なども行っています

≪求める人物像≫
■社会人、医療人としての心得やコミュニケーションスキルがあること
■基礎的な専門知識を有し、常に時代に即した薬学的ケアが実践できること
≪目指してほしい姿≫
■基礎的な専門知識を有し、常に時代に即した薬学的ケアが実践でき、かつ地域住民の健康保持増進を支援できること
■専門分野または幅広い分野における知識と技能を有し研究活動できること
■高度な薬学管理を担い、指導的役割を果たせるレベル。または領域別のスペシャリスト

≪こんな店舗です≫
■八丁堀駅から徒歩6分。ビジネス街に位置し患者様は穏やかな方が多いです
■医療ビルの1Fに位置し、同ビル内の内科・外科・耳鼻科・皮膚科・整形・形成外科・産科・心療内科・と複数の医療機関より処方箋を応需しています
■新しく綺麗な環境で働けます。同じ運営会社の医療ビルが近隣区内にもあり、同様にビル内に薬局を構えております。関係性が深くドクターとスムーズにコミュニケーションが取れます
■待合、調剤室もかなり広く綺麗な作りになっています。
■月曜・土曜の午前は全クリニック開局のため忙しく、水曜はお休みのクリニックも多くゆとりがあります。曜日によって人数配置を変えております
■機材はマゼリータ・Ｖマス・円盤・ミスゼロコ・薬歴はグーコ(一人1台)を完備しています

■駅近の好立地です

＜こんな会社です＞
■グループとして、アジアNo1ドラッグストアを目指し、グループ売上高1.5兆円を目標に掲げております
■グループで約3,300店舗展開、うち同社は約150店舗を展開。
約40店舗が調剤ありで、半数が併設店・半数が調剤専門店です。（2022年8月現在）
調剤併設店は全店で分離申請しています
■ほとんどの出店が都内23区、特に東側に展開しております。ドミナント展開で異動があっても60分圏内で通えるため、23区で働きたい方にお勧めです

＜こんな店舗です＞
■勝どき駅スグの店舗
■区内にも複数店舗があり応援体制も整っています
■月～日祝開局店舗。平日休みたい方にお勧めです

＜働く環境について＞
■社会人マナー、薬剤師専門の研修、各種アドバイザー資格取得補助、認定薬剤師取得補助のフォローもあり学べる環境です
■年間休日113日と別途、「連続休暇取得制度」が入社2年目以降から取得可能となり、毎年7日間の長期休暇が取得できます。半休制度もあり
■女性の方も多く活躍できる環境で、時短社員制度については最大で小学6年生まで取得が可能です。
■OTCと調剤部門を分けて採用しているので専門職に特化できます。入社後に部門を越えての異動の制度もございます。
■新卒で年収468万～、店長で600万円程度の給与レンジです。年俸制です。
■有給取得は会社の平均として、1年あたり11日以上（2021年実績）。きちんとお休みの申し出できる環境です。
■ご自宅から通勤圏外（片道50km以上もしくは通勤90分以上）の方は社宅制度適用！自己負担額1万円で会社指定の物件を借りて頂けます（詳細お問合せ下さい）