■台東区で2店舗運営の企業様となります。
■長期休暇可能！
　薬局内で調整となりますが、海外に行かれている薬剤師様もおります。
■協調性のある方、大歓迎！！

≪こんな会社です≫
●福岡県内を中心に佐賀・熊本、大分、関東に65店舗の薬局を展開しています。
●薬局の経営以外に介護事業も行っており、幅広く医療に関わっている会社です。
自社農園の運営も始めて、「食」からも健康を支えるような取り組みもされています。
●社員教育に力を入れており、新入社員だけでなく、段階的に研修プログラムが組まれております。
社外研修やe-Leaninngは会社負担で受けることができます。
●年に一回社員旅行があり、日頃関わりが薄いエリアの社員とコミュニケーションを取ることで風通しの良い組織作りを心がけています。

■月1回、メーカー主催で勉強会があります
■居宅在宅の案件が増えており、在宅業務に興味がある方を募集しております！（近場の方なので車の運転は必要ありません）
■社長は女性ですので、女性が活躍できる薬局作りを行っております
■薬局内での調整になりますが、長期休暇も取得ＯＫ♪海外に行かれる方もいらっしゃいます

■開局約40年の歴史ある薬局です
■地域密着の薬局　地域の方へ向けた勉強会も開催
■学術大会は毎年全員で参加しています！
■ビル一棟が薬局です、休憩室は男女別でゆっくり休めます♪
■1店舗展開で異動無し、ヘルプもなし、腰を据えて働けます

■東証一部上場グループ
■東京を中心に店舗展開、異動は相談ベースです
■調剤、OTC完全分業制　調剤業務に集中してご勤務いただけます

■全国に150店舗以上展開している大手チェーン薬局です。
■段階的にスキルアップが図れる、充実の研修プログラム。
■症例検討会・服薬指導ロールプレイング・メーカー説明会・医療機関との合同勉強会など、各種勉強会も多数あります！
■年間休日120日以上!福利厚生も充実しているので、安心して働けます。

■全国展開をしている調剤薬局となります。
■創業以来、一貫して日本全国に、医師と薬剤師双方が専門家として患者様の健康管理に
　あたる『医薬分業』を広めることを理念に揚げて、調剤薬局のチェーン展開に注力しています。
■企業の質＝現場の薬剤師の質と考え、教育専任のスタッフを設ける等、教育システムは充実しています。

《こんな薬局です》
■社員個人の付加価値を高めるために「資格取得支援制度」を設けています。
■地域の皆様へのお役立ち活動として、病気の予防や運動療法、アロマテラピー教室、
　料理教室等のセミナーを店舗毎に定期的に開催しています。
■退職した社員が復職を希望する場合は、会社が勤務条件を配慮し、リスタートできる
　「復職応援制度」を設けています。

■全国に100店舗以上展開の、大手調剤薬局チェーンです
■平均残業時間、月5～6時間！メリハリつけて働ける会社です
■自己資本比率が50%以上と高く、経営が安定しています
■直近1年の、新任薬局長の平均年齢が30歳以下、若手が早くから活躍できる会社です
（薬局長の平均年齢は約35歳）
■特区ではオンライン服薬指導も実施・かかりつけ薬剤師1,500人以上・在宅実施店舗95%！
国の方針にあわせて長く成長していける会社です
■年間休日は120日を確保、最大9連休取得可能な連続休暇制度も100%取得されています
■産育休100%取得、復帰率100%！子供が小学生にあがるまで、週32時間で勤務できる制度もあり、
ママさん薬剤師にも安心です
■全店、同一の機械・システムを採用。大手で最新に機材をそろえています。

■全国に100店舗以上展開の、大手調剤薬局チェーンです
■平均残業時間、月5～6時間！メリハリつけて働ける会社です
■自己資本比率が50%以上と高く、経営が安定しています
■直近1年の、新任薬局長の平均年齢が30歳以下、若手が早くから活躍できる会社です
（薬局長の平均年齢は約35歳）
■特区ではオンライン服薬指導も実施・かかりつけ薬剤師1,500人以上・在宅実施店舗95%！
国の方針にあわせて長く成長していける会社です
■年間休日は120日を確保、最大9連休取得可能な連続休暇制度も100%取得されています
■産育休100%取得、復帰率100%！子供が小学生にあがるまで、週32時間で勤務できる制度もあり、
ママさん薬剤師にも安心です
■全店、同一の機械・システムを採用。大手で最新に機材をそろえています。