≪店舗の特徴≫
■武蔵砂川駅と西武立川駅(西武拝島線)最寄りにある調剤併設ドラッグストアです。
■車通勤が便利なエリア♪
■2022年春にオープンしたばかりのキレイな店舗です。
■面受けのため、様々な処方に携わることができます。

≪こんな会社です≫
■2004年の上場以来「店舗数は約5倍・売上高は約7倍・経常利益は約11倍・株価は約20倍」と
他社に追随を許さない、今、最も勢いのある大手ドラッグチェーン店です。
■長期的に安定して就業したい方にはおススメの企業です
■処方相談やOTC相談などしっかりとファンを増やせしていく方針なので、じっくりと患者様対応が可能
■業務に繋がると認められた外部研修等は、研修費を会社負担にて受講が可能です
■新規OPENが多い為、調剤薬局の立ち上げを経験できるチャンスが多いです
■他社の調剤併設企業ですと調剤室内の業務等に限定されるケースもあるが、同社では自由にドラッグエリアで就業する事が可能です
■8年連続で「顧客満足度ナンバー1」に輝いています

≪このような方にもオススメです≫
■高時給でがっつり稼ぎたいとお考えの方
■車通勤したい方
■単科では物足りない、という方

≪店舗の特徴≫
■武蔵砂川駅と西武立川駅(西武拝島線)最寄りにある調剤併設ドラッグストアです。
■車通勤が便利なエリア♪
■2022年春にオープンしたばかりのキレイな店舗です。
■面受けのため、様々な処方に携わることができます。

≪こんな会社です≫
■2004年の上場以来「店舗数は約5倍・売上高は約7倍・経常利益は約11倍・株価は約20倍」と
他社に追随を許さない、今、最も勢いのある大手ドラッグチェーン店です。
■長期的に安定して就業したい方にはおススメの企業です
■キャリア志向の高い方におススメ
⇒今後、調剤併設店が増加していくに伴い、マネジャー等のポスト拡大が見込まれます
■処方相談やOTC相談などしっかりとファンを増やせしていく方針なので、じっくりと患者様対応が可能
■業務に繋がると認められた外部研修等は、研修費を会社負担にて受講が可能です
■新規OPENが多い為、調剤薬局の立ち上げを経験できるチャンスが多いです
■他社の調剤併設企業ですと調剤室内の業務等に限定されるケースもあるが、同社では自由にドラッグエリアで就業する事が可能です
■8年連続で「顧客満足度ナンバー1」に輝いています

≪働きやすい環境≫
■みなし残業（月10時間）の範囲内で仕事が終わる為、ライフワークバランスが整いやすい就労環境です
■転居を伴う異動が無い為、安定して就業する事が可能です！
（ご自宅から通える範囲内で常に就業する事が可能　※店舗異動は有）

≪こんな店舗です≫
■近隣の複数のクリニックからの応需がメインとなります。
■内科・小児科・皮膚科など様々な科目を取り扱っています。
■在宅注力しているため車の運転業務が必須です。

≪ライフワークバランス重視の方にもオススメ≫
■年間休日120日♪お休みもしっかり取得頂けます！
■現在の有給消化率は80％と高水準！
　今後は更に上を目指して100％を目指しております！
■月間の所定労働時間は150時間（1日の就業時間：7.5時間）
　残業0～10時間/月とライフワークバランスも優れている企業です。
■本社にヘルプ要員もおりますのでお休みが取得しやすい環境です。

≪こんな企業です≫
■東京都多摩エリア（府中、武蔵村山、三鷹、小金井）を中心に10店舗展開する調剤薬局です。
■有給取得層促進等、ライフワークバランスを大切にしている企業となります。
■地域密着をモットーに患者様に安心と信頼を提供する薬局作りを目指しております。
■今後は既存店から中心にクリーンベンチを導入するなど在宅業務にもさらに力を入れていく方針です。
■幅広い年齢層の方がご活躍しております。
■多摩エリアを中心に展開の為、転居を伴う異動もなく地域に密着したご就業が可能です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都多摩エリアを中心に展開している医療法人社団です。
■地域に密着した質の高いトータルケアの提供を目指しております。

■西多摩エリアを中心に10店舗ほど展開している薬局です。
■地域の在宅ケアに力を入れており、無菌調剤室設置のある店舗もあり、薬剤師としてスキルアップできる環境があります。
■教育に力を入れており、薬剤師会の勉強会への参加やe-ラーニング、外部講師を招いての研修、また店舗内での勉強会を開催しています。新人研修も年6回実施しており、調剤未経験の方でも一から学ぶことができる環境があります。
■自動分包機や監査システムなど、最新の調剤機器を導入しており業務も効率的に行うよう配慮されています。
■経営に安定性があり、腰を据えて長く働ける環境です。
■今後新規出店も考えておりますが、西多摩エリアでの出店を検討しているため、基本的に転居を伴う異動はなく腰を据えてご勤務することができます。
■マネージャーや部長職、役員などのポストについても、適性や実績を考慮した上で就任するチャンスがあり、マネジメント業務を学びたい人にとってはおすすめの会社になります。
■経営層やマネージャーの方たちが定期的に店舗を回っており、従業員との距離も近いため、店舗改善などの意見も言いやすい、風通しの良い会社です。

調剤受付店舗　日本トップのドラッグチェーン、調剤併設率も業界トップ！！
調剤・一般医薬品・食品の売上構成比率が上手く分散できているため、診療報酬改定の影響を受けづらい磐石の経営体制で運営されています。セルフメディ
ケーションの推進をしながらも、全店舗調剤併設化を目指し、地域の健康発信基地として全国への店舗展開を続けています。
調剤併設型を基本として店舗展開をされており、万全の調剤過誤システム、在宅医療、無菌調剤室店舗、中途社員教育制度、等調剤専門薬局と比較しても相
違ない保険調剤薬局としての機能を果たされています。全国職・エリア職の選択も可能ですので、個々のご希望に沿った店舗エリア配属が可能。調剤(専門
性)＋カウンセリング(コミュニケーションスキル)が今後の薬剤師に必要という考えのもと、地域医療に貢献をしたい、患者様とのコミュニケーションを重視
したい、健康から美容までサポートしたい、会社を担っていく立場になりたい、など皆様のお考え、目標、得意分野を生かせる環境作りに注力。自由で風通
しの良い自立型マネージメントの現場主義の社風です。

◇キャリアパスも豊富★バイヤーや人事、店舗開発などにも積極的に手を挙げられる環境♪

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
営業収益日本小売業No.1の安定している企業で、日本全国から海外まで出店している大手ショッピングモールの中に調剤薬局を展開しています。
■面分業がメインのため、多くの医療機関から処方箋を応需しているので、薬の品目数も多く、幅広い知識・スキルを磨くことができます。
■OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
※赤ちゃんからお年寄りまで健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
※在宅医療への取り組みも積極的行っております。
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。
■薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
【例】管理薬剤師・店長・教育担当・エリア責任者・新規事業の立ち上げ・バイヤー/商品開発等
■連続休暇　長期休日20日間制度があり！
　連続休暇を1～3回に分けて取得し、年間休日120～125日（長期休日20日間含む）あるので、ライフワークバランスが充実しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
営業収益日本小売業No.1の安定している企業で、日本全国から海外まで出店している大手ショッピングモールの中に調剤薬局を展開しています。
■面分業がメインのため、多くの医療機関から処方箋を応需しているので、薬の品目数も多く、幅広い知識・スキルを磨くことができます。
■OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
※赤ちゃんからお年寄りまで健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
※在宅医療への取り組みも積極的行っております。
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。
■薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
【例】管理薬剤師・店長・教育担当・エリア責任者・新規事業の立ち上げ・バイヤー/商品開発等
■連続休暇　長期休日20日間制度があり！
　連続休暇を1～3回に分けて取得し、年間休日120～125日（長期休日20日間含む）あるので、ライフワークバランスが充実しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■1人当たりの処方箋取扱数も20枚以下/日とゆとりを持った人員配置。勤務薬剤師の残業は月5-8時間程度。
■店舗に配置する人員が多めで、残業も少なく休みも取りやすいなどワークライフバランスを重視して就業いただけます。
■1都3県に展開しており、地域密着をモットーに展開している企業です。
■無理な出店はせず、枚数が担保できる立地で、薬剤師の確保をしっかりしたうえで出店するなど着実に成長中
■首都圏に限定して展開しているため、転居を伴う異動はありません。通勤圏内での異動は事前相談のうえ話し合いの元で実施しています。
■近隣からのヘルプが可能なため有給休暇も取得しやすい環境。希望休はほとんど取得できます。
■産育休の実績も多数あります。時短制度も小学校3年まで延長しています。
■生活にも嬉しいメリット☆社割制度も充実しています。
■新卒はもちろん中途に向けた教育・研修にも力を入れています。入社後も本社人事部からの定期的なフォロー面談もあるため安心して勤務ができます。