葛飾区（東京都）の週32h以上の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■京成高砂駅から徒歩1分という非常に便利な立地にあり、通勤のストレスを感じることなく日々の業務に専念できる環境が整っています。
■応需科目は内科や消化器科、外科、歯科と多岐にわたり、高砂駅前のクリニックモールから安定した枚数の処方箋を受け付けています。
■駅チカ店舗として地域の患者様から厚い信頼を寄せられている調剤薬局です。

【法人特徴について】
■東海エリアを拠点に関東や関西など全国1,300店舗以上を展開し、調剤併設型ドラッグストアのパイオニアとして成長を続けています。
■現在も毎年50店舗以上の新規出店を継続しており、安定した経営基盤を維持しながら堅実かつ勢いのある成長を遂げている法人です。
■在宅医療にも注力しており、全国39店舗に無菌調剤室を設置するなど、超高齢社会を見据えた先進的な環境整備を積極的に行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の京成本線「堀切菖蒲園駅」から、徒歩わずか7分という通勤に便利な立地に薬局があります。
■複数の医療機関から処方箋を応需しており、幅広い知識と経験を積むことが可能な環境となっています。
■地域に根差した薬局として多くの患者様が利用しており、安定した処方箋枚数が見込める店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献意欲が高く、患者様一人ひとりと丁寧に向き合いたいという方を心から歓迎いたします。
■ワークライフバランスを重視し、仕事とプライベートを両立させたいとお考えの方に最適な職場環境です。
■未経験やブランクのある方でも、前向きに業務に取り組む意欲のある方であれば丁寧に指導いたします。
【法人特徴について】
■都内葛飾区に限定して4店舗の調剤薬局を運営しており、地域に密着した医療提供を行っています。
■大手チェーンとは異なる、店舗ごとの裁量を尊重したアットホームな薬局経営を大切にしています。
■転居を伴う異動の心配がなく、腰を据えて長く働き続けられる安定した経営基盤が魅力の法人です。

○こんな企業です○
■1927年11月に創業、以来90有余年にわたり葛飾・江戸川の地域の薬局として、皆様の健康をサポートしております。
■現在は、総合商社「カメイ株式会社」のファーマシーグループの一員です。
■葛飾区、江戸川区を中心にドミナント展開をしており、11店舗を展開されております。
■ドミナント展開をしておりますので、積まれたい経験によって通勤時間をあまり変えることなく店舗の異動が可能です。
■各店舗が近いため、店舗間でのやり取りやヘルプ体制も充実しております。
■在宅活動に力を入れております。平成12年より積極的に取り組んでおり、在宅専門店舗のほかに、ほぼ全店舗で在宅に取り組んでおります。
■終末期の患者様等、クリーンルームを使用した専門性の高い無菌調剤も行っております。
■OTCの薬局製剤、オリジナルサプリの販売等、OTC販売にも力を入れています。
■キッズファーマシー、子供食堂の開催等、地域活動にも積極的に取り組んでおります。
■『年間休日123日』プライベートも充実できます。
■充実した研修制度をご用意。自己研鑽を力強くサポートします。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の金町駅から徒歩わずか1分という、雨の日でも通勤しやすい抜群の立地が魅力です。
■内科や耳鼻咽喉科、循環器内科、整形外科など、幅広い科目の処方箋を応需しております。
■常に薬剤師2名体制で業務を行うため、1人になる不安がなく安心して働くことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のため、即戦力としてご活躍いただける調剤経験者の方を募集しております。
■これまでのご経験を活かし、地域医療に貢献しながらキャリアを築きたい方に最適です。
■チームで協力しながら、円滑に業務を進めていただけるコミュニケーション能力のある方です。

【求人情報について】
■ご年齢やこれまでのご経験を最大限に評価し、年収600万円までのご提示が可能です。
■休日は日曜・祝日が固定で、その他シフトによる週休2日制をしっかりと確保しております。
■転勤の心配がございませんので、地域に腰を据えて長くキャリアを形成していくことができます。

【勤務実態について】
■18時台には終業できるため、仕事終わりのプライベートな時間を大切にしたい方におすすめです。
■常時2名体制のため、お互いに協力し合いながら業務を進めることができ、安心感があります。
■ダブルワークも可能となっておりますので、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が選べます。

＼最大年収630万円可能／（葛飾区エリア担当より）
年間休日が115日に増え、将来は120日になる予定です。残業も少なく、プライベートの時間もしっかりと確保しながら無理なく働ける環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■新小岩駅から徒歩6分の場所にあり、内科や耳鼻科、整形外科などの処方箋を面で応需しています。
■外来の処方箋枚数は1日あたり50枚から60枚程度で、個人宅の在宅医療にも100名ほど対応しています。
■勤務するスタッフは常勤薬剤師5名とパート薬剤師3名、事務スタッフ2名で構成されています。

【求人情報について】
■正社員としての採用を行っており、勤務時間は9時から19時30分の間でのシフト制となっています。
■給与は400万円から630万円の提示ですが、経験やノウハウ次第で年収600万円以上も可能です。
■住宅手当や退職金制度などの充実した福利厚生が用意されており、手厚い待遇のもとで長く働けます。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均で8時間程度と非常に少なく、仕事とプライベートを両立しやすい環境が魅力です。
■休日は完全週休2日制が導入されており、日曜日と祝祭日に加えて他1日が休みとなる安定したシフトです。
■年間休日はこれまでの113日から115日に増加しており、来年以降も少しずつ増える予定です。

【職場環境と雰囲気】
■30代から40代のスタッフが中心となって活躍しており、お互いにフォローし合える温かい職場です。
■管理薬剤師は40代の男性が務めており、周囲とのコミュニケーションが取りやすく相談しやすい雰囲気です。
■在宅業務をメインとして取り扱っているため店舗が広く、休憩室もゆったりと過ごせる広さがあります。

＼プライベートも充実可能／（葛飾区エリア担当より）
年間休日が最低でも120日以上あり、残業も少ないため私生活と無理なく両立できます。ラウンダーのスタッフが在籍しているので、急なお休みも柔軟に対応できる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■京成押上線の四ツ木駅から徒歩12分の場所に位置しており、閑静な住宅街の中にある清潔感溢れるきれいな店舗です。
■門前のクリニックより小児科をメインで応需しており、1日あたりの処方箋枚数は平均して30枚から40枚程度となります。
■常勤3名とパート6名の薬剤師が在籍しており、常時2名体制を維持することで協力しながら円滑に業務を進めています。

【法人特徴について】
■東京都内の墨田区や江東区、葛飾区にて地域密着型の店舗を3店舗展開しており、各店が密に連携を図り運営されています。
■全店舗で在宅医療への対応を行っており、地域支援体制加算を取得するなど地域医療への貢献に非常に注力している会社です。
■代表との距離が近く風通しの良い社風が特徴で、現場の意見が通りやすく経営者に近い環境で学ぶことが可能な組織です。

【勤務実態について】
■各店舗とも残業は少なめの環境が維持されており、日々の業務にメリハリをつけて気持ちよく勤務することが可能です。
■固定残業制を導入していますが設定時間を超えた超過分の残業代については、1分単位でしっかりと追加支給されます。
■複数店舗を巡回するラウンダーの薬剤師と事務が在籍しており、希望休や突発的な欠員にも柔軟に対応できる体制です。

＼実質年休120日以上／（葛飾区エリア担当より）
充実した連続休暇制度と業界最長クラスの時短勤務により仕事と家庭を無理なく両立できます。
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【店舗情報と応需状況について】
■葛飾区に位置する当店舗は金町駅より徒歩2分という抜群のアクセスを誇る好立地です。
■内科をはじめ多岐にわたる応需科目を取り扱い面分業として幅広い経験を積めます。
■1人あたりの1日平均処方箋対応枚数は18枚程度とゆとりを持った体制で業務に臨めます。

【勤務実態について】
■毎月の休日消化率は100％を達成しており無理なく長期的に勤められる環境です。
■残業手当は1分単位で計算されて適正に支給されるためサービス残業は皆無です。
■夏季と冬季に連続休暇の取得を推進しており有休と合わせて年間120日以上休めます。

【職場環境と雰囲気】
■1店舗あたり平均5.5人の薬剤師を配置しておりゆとりある人財体制を確保しています。
■手厚い人員配置により急なお休みが必要な際にも相互にフォローし合える職場です。
■部署を超えた同好会活動も盛んで社員同士の交流や風通しの良さが魅力となります。

＼残業なしで無理なく働ける／（葛飾区エリア担当より）
金町駅から徒歩5分と近く、残業がほぼないため終業後の予定も立てやすい環境です。仕事とプライベートを両立したい方に最適な職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線や京成金町線の金町駅より徒歩5分という好立地にあり毎日の通勤も非常にスムーズに行えます。
■応需科目は内科や循環器科を中心に眼科や小児科など幅広く対応しており地域に親しまれる店舗を展開しています。
■現在は常勤薬剤師1名体制で運用を行っており丁寧な服薬指導で地域の患者様へ寄り添う対応を徹底しています。

【求人情報について】
■年収は400万円から500万円の範囲で設定されており過去の経験や年齢を考慮の上で提示されます。
■雇用形態は安心の正社員募集となっており定年まで長く安定して働き続けたい方へ最適な条件が揃っています。
■昇給制度は年に1回設けられており日頃の頑張りや会社の業績に応じた評価体制がしっかり整えられています。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しない勤務環境が整っており退社後の時間を自分らしく有意義に活用することが可能です。
■閉局時間が早めに設定されている曜日もあり体に過度な負担をかけることなく健康的に無理なく働けます。
■年1回の棚卸し業務は時間外労働が発生しないよう工夫しながら計画的に実施されて負担を軽減しています。

【職場環境と雰囲気】
■代表をはじめスタッフ同士の距離感が非常に近く困ったことがあってもすぐに相談できる環境があります。
■アットホームな雰囲気が漂う店舗で地域に根ざした温かい接客スタイルを大切に業務へ取り組めます。
■面倒な業務の簡略化や雪かき対策などスタッフの労力を減らす配慮が随所になされている職場です。

＼高年収と休日を叶える！／（葛飾区エリア担当より）
年収650万円を目指せる好条件です！年間休日114日に加えて半給制度もあり、仕事とプライベートを両立して無理なく長く働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■青砥駅から徒歩6分と駅チカな立地で、近隣の医療機関より内科や小児科の処方箋を1日50枚から60枚ほど応需しています。
■薬剤師は常勤2名体制で運営しており、患者様一人ひとりと向き合いながら、丁寧で心のこもった服薬指導を実践できる環境です。
■約1,200品目の医薬品を採用しており、複数科目を経験できるため、薬剤師としての知識を幅広く深めることが可能となります。

【法人特徴について】
■東京都と茨城県を中心に計8店舗を展開しており、地域に根差した在宅医療支援やドライブスルー調剤などの新機軸にも挑戦中です。
■スタッフの質の向上が地域貢献に繋がると考え、高度な専門能力と思いやりを兼ね備えた人材を育成する研修制度を整えています。
■女性社員が継続して就業できるように行動計画を策定しており、相談窓口の設置や休暇制度の周知など環境整備に余念がありません。

【職場環境と雰囲気】
■薬局内は常に整理整頓されており、清潔感あふれる綺麗な空間で、薬剤師は30代、事務は20代と若い世代が伸び伸び働いています。
■社長は「皆に対する感謝」を大切にする考えをお持ちで、スタッフ同士が互いに「ありがとう」と言い合える温かい雰囲気です。
■スタッフ同士の人間関係が良好であり、明るく活気のある現場であるため、中途入社の方でもすぐに馴染めるような環境です。

【こんな取り組みをしています】
■在宅医療を積極的に推進しており、老人ホームや個人宅への訪問のほか、今後は往診同行の実施も検討している先進的な職場です。
■全店舗で調剤過誤ゼロを目指しており、最新の監査システムを導入することで、患者様の安心と安全を最優先に追求しています。
■半日有給休暇制度を導入しており、急な体調不良や家庭の用事の際にも柔軟に休みを取得できるような環境づくりに努めています。

＼駅から徒歩5分の好立地／（葛飾区エリア担当より）
年間休日120日で休みは基本的に固定のため、予定も立てやすくワークライフバランス抜群ですよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の金町駅から徒歩5分の場所にあり通勤アクセスの利便性が抜群です。
■呼吸器科や内科などを中心に1日平均80枚程度の処方箋を応需しています。
■常勤1名とパート5名が在籍し常時2から3名体制で安全に業務を行っています。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に19店舗を展開し地域に根ざした医療サービスを提供する法人です。
■調剤薬局事業に加えてお薬の配達事業を行うなど多角的に地域住民を支えています。
■グループ全体で互いに助け合える体制を整えており安定した事業基盤を誇ります。

【求人情報について】
■正社員募集で年収は500万円から550万円の提示が可能となっております。
■年間休日は120日用意されており仕事とプライベートの両立が可能です。
■原則として転勤はないため気に入った地域で長く安心して勤務いただけます。

【こんな取り組みをしています】
■定期的な勉強会を開催することで最新の医療知識や調剤スキルの更新を図っています。
■一人ひとりの習得度に合わせて親身に教えるOJT研修制度を導入しています。
■地域のニーズに応えるためお薬の配達や手厚い服薬指導に取り組んでいます。

【店舗情報と応需状況について】
■こちらの薬局は、JR総武本線の新小岩駅から徒歩約15分の場所に位置しております。
■主な応需科目は内科で、1日あたり平均して約70枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤2名体制で、管理薬剤師と勤務薬剤師が在籍し、他に事務員3名がサポートしています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、現在勤務されている薬剤師の方の退職に伴う欠員補充のための募集となります。
■高度な専門スキルよりも、患者様や医療機関スタッフと円滑なコミュニケーションが取れるお人柄を重視します。
■チームワークを大切にし、周囲と協調しながら穏やかに業務に取り組める方を歓迎いたします。

【職場環境と雰囲気】
■経営者と従業員の距離が近く、各店舗の自主性を尊重する自由で風通しの良い社風が特徴です。
■人間関係の調和を重視しており、無理なノルマや営業活動は一切なく、穏やかに働ける環境です。
■有給休暇が取得しやすいように、エリア内の基幹店からヘルプ派遣可能な体制を整えています。

【こんな方にオススメ】
■残業が少なく、定時で帰れる職場環境を求め、プライベートの時間を大切にしたい方におすすめです。
■人間関係のストレスが少ない、アットホームで穏やかな雰囲気の薬局で長く働きたい方に最適です。
■キャリアアップよりも、患者様一人ひとりと丁寧に向き合い、地域医療に貢献したいとお考えの方に合っています。

【店舗情報と応需状況について】
■青砥駅から徒歩約4分と駅チカで通勤しやすい場所に位置し内科を応需し在宅業務に特化しています。
■月間50名から60名以上の居宅在宅患者様に対応しており外来処方箋は1日1枚から5枚程度と少ないです。
■薬剤師は常時1名から4名体制で勤務しており在宅訪問時は運転業務を担うボランチが同行する体制です。

【法人特徴について】
■「人から人へ心を届ける」をモットーに明るく・楽しく・誠実に新しい薬局の形へ挑戦している企業です。
■看取り難民を少しでも無くすという社会課題のため個人在宅に特化しており社会貢献性の高い事業です。
■現在6店舗運営中で将来的には東京23区をカバーできるよう11店舗まで拡大する目標を持っています。

【職場環境と雰囲気】
■社長は元Jリーガーで情熱を持って新しい薬局の形に挑戦しており能動的に動きたい方には最適な環境です。
■役職はあくまでもポジションとして捉えられ上下関係はほとんどなく風通しの良い雰囲気です。
■患者様のために能動的に動ける方を求めており提案は大歓迎されるためやりがいを感じられます。

【こんな方にオススメ】
■在宅医療に強い興味があり居宅在宅患者様との深い関わりを持ちたいと希望されている方に最適です。
■能動的に動き患者様のために新しい提案をしたいという情熱を持った方にはこの上なくおすすめできます。
■子育てサポート制度や勤務時間の柔軟な調整を求めており仕事と家庭を両立させたい方にもぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■京成本線「お花茶屋駅」から徒歩2分と通勤に大変至便な立地にあり、地域に密着したサービスを提供しています。
■近隣の皮膚科をメインに処方箋を応需しており、1日の枚数は100枚程度です！
■薬剤師3名に対し事務スタッフが2名と手厚い人員体制で、薬剤師が専門業務に集中できる環境が整っています。

【法人特徴について】
■葛飾区に3店舗の調剤薬局を展開しており、転居を伴う異動がなく、腰を据えて長く働くことができる法人です。
■地域に根差した温かい薬局運営を大切にしており、経験豊富なベテランのスタッフが多数活躍しています。
■店舗ごとに特色があり、皮膚科専門の当店舗のほか、総合病院並みの品目数を扱う店舗もあり、多様な経験が可能です。

【勤務実態について】
■お休みは水曜・日曜・祝日の完全週休2日制で、年間休日は120日以上あり、プライベートの時間を確保できます。
■月の平均残業時間は6時間程度と非常に少なく、ほとんど定時で帰宅できるため、終業後の予定も立てやすいです。
■夏期休暇や年末年始休暇も整備されており、まとまったお休みを利用して心身ともにリフレッシュすることが可能です。

【こんな方が活躍中】
■ワークライフバランスを大切にしながら、自身の専門性を高め、地域医療に貢献している方が活躍しています。
■患者様やスタッフとのコミュニケーションを楽しみ、温かい雰囲気づくりに貢献している方が中心です。
■皮膚科領域の知識を活かし、患者様へ的確なアドバイスを行うことで、厚い信頼を得ている方。

【店舗情報と応需状況について】
■京成押上線「京成立石駅」が最寄りの駅チカ薬局で、地域に根差した医療を提供している店舗です。
■整形外科や内科、施設処方箋を応需しており、1日の処方箋枚数は60枚程と、非常に落ち着いた業務量です。
■常勤薬剤師4名と事務スタッフ5名が在籍しており、一人ひとりにゆとりがある、手厚い人員体制が自慢です。

【法人特徴について】
■葛飾区に3店舗の調剤薬局を展開しており、転居を伴う異動がなく、腰を据えて長く働くことができる法人です。
■地域に根差した温かい薬局運営を大切にしており、経験豊富なベテランのスタッフが多数活躍しています。
■店舗ごとに特色があり、当店舗のように多科目を扱う店舗や、専門性を追求できる店舗でスキルを磨けます。

【職場環境と雰囲気】
■常勤薬剤師4名、事務5名という手厚い人員体制で、一人当たりの業務負担が非常に軽いのが特徴です。
■処方箋枚数に対してスタッフ数が多いため、焦ることなく、落ち着いて質の高い業務を追求できます。
■スタッフ間のコミュニケーションも活発で、お互いにサポートし合いながら働ける、風通しの良い職場です。

【こんな方が活躍中】
■患者様との対話の時間を大切にし、丁寧な服薬指導で安心と信頼を提供している方が活躍しています。
■多くのスタッフと円滑なコミュニケーションを取りながら、チーム一丸となって薬局を盛り上げている方。
■ワークライフバランスを保ちながら、自身のスキルアップにも意欲的で、仕事と私生活を両立させている方。

【店舗情報と応需状況について】
■京成本線のお花茶屋駅から徒歩5分という通勤に便利な駅チカの立地で、近隣には堀切菖蒲園駅もあり複数駅からのアクセスが可能です。
■応需科目は整形外科、内科、眼科、歯科と多科目にわたっております。
■常勤薬剤師2名と事務スタッフが在籍しており、無理なく患者様と向き合える環境です。

【法人特徴について】
■関東を中心に東海・北陸・関西へとドミナント展開しており、店舗形態は病院前から医療モールまで幅広く安定した経営基盤を誇ります。
■現場の意見を尊重するボトムアップ型の社風が浸透しており、店舗ごとに大きな裁量権があるため機材導入の決裁も非常に早いです。
■正社員比率が70％強と業界内でも非常に高い水準にあるため、急な欠員時も組織全体でバックアップできる協力体制が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■従業員の平均年齢は約40歳と落ち着いた層が多く、離職率も低いため一度退職された方が再入社を希望するほど風通しの良い職場です。
■現場の裁量を重視しているため、店舗ごとに最適な運用方法を模索できる面白さがあり、薬剤師としての主体性を発揮できる雰囲気です。
■産休・育休の取得率はほぼ100％を誇り、男性の育児休暇取得も推進されているため、ライフイベントを控えた方も安心して働けます。

【こんな取り組みをしています】
■オンライン資格確認の導入はもちろん、Amazonとの提携や新しいシステムの導入など、業界の先を見据えた施策に積極的に挑戦しています。
■地域連携部を本社内に設置しており、施設在宅の開始時などの複雑な調整や指導を専門部署がバックアップする体制を構築しています。
■ボトムアップを具現化するための現場主導の店舗運営を推進しており、スタッフが自分たちの店舗をより良くするための意見を歓迎します。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ千代田線およびJR常磐線の綾瀬駅から徒歩2分という、通勤に非常に便利な好立地にて運営されている店舗です。
■主な応需科目は内科や整形外科、小児科、消化器科となっており、広範囲にわたる処方箋の知識を習得することが可能です。
■在宅業務にも対応しており、薬剤師が地域医療の最前線で多角的に貢献できる環境にあります。

【募集背景と求める人物像について】
■全国規模で事業を拡大しているため定期採用を行っており、組織の活性化とサービス向上を担う新しい仲間を急募しています。
■未経験の方や新卒の方も歓迎しており、独自の研修システムを活用して共に成長を目指せる意欲的な方を求めています。
■患者様一人ひとりに寄り添う「かかりつけ薬剤師」を目指し、誠実なコミュニケーションを大切にできる方を募集しています。

【法人特徴について】
■福岡県に本社を置き全国43都道府県に680店舗以上を展開しており、医療機関の開業支援から医薬連携まで手掛けています。
■健康サポート薬局の届出数が全国1位の実績を誇り、地域の方々の健康維持に貢献する薬局経営を積極的に推進しています。
■創業以来の医療機器リース事業の知見を活かし、質の高い医療提供を目指しながら安定した経営基盤を構築している法人です。

【こんな取り組みをしています】
■独自の学習システム「GOES」を導入し、インターネットを通じていつでも段階的に薬学知識や技能を習得できる環境です。
■「プラチナくるみん」認定企業として、妊娠中の通院休暇や産前産後休業、子が3歳になるまでの育児休業を推奨しています。
■連続休暇制度により年度内に一度は5日間の連休取得が必須となっており、リフレッシュを促進する仕組みが確立されています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線の亀有駅から徒歩3分の駅前ショッピングモール内に位置し、通勤に大変便利な薬局でございます。
■応需科目は眼科、耳鼻科、内科、小児科など複数科目を応需し、1日平均100枚の処方箋に対応しています。
■常勤薬剤師2名、パート薬剤師2名、事務スタッフ4名体制で運営されており、常時薬剤師3名体制で業務にあたっています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業である東邦ホールディングスのグループ会社で、安定した経営基盤のもとで安心して勤務できます。
■最新のICTを導入した薬歴管理や作業の機械化を積極的に推進しており、薬剤師業務を強力にバックアップしています。
■感謝様とのコミュニケーションを図りながら地域に根ざした薬局作りを目指しており、健康フェアの開催なども実施しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■教育制度が充実しており、OJT研修や勉強会、e-Learningなどを通じて継続的にスキルアップを図れます。
■学会発表を奨励しているため、日々の取り組みを研究活動に活かし、薬剤師としての知見を広げることができます。
■認定薬剤師資格取得支援制度があり、会社からのサポートを受けながら専門性を高めることが可能です。

【やりがい/おすすめポイント】
■眼科、耳鼻科、内科、小児科など幅広い科目を応需しているため、様々な症例を経験し薬剤師としてのスキルアップが図れます。
■薬局長をはじめ穏やかな方が多く人間関係が良好なため、気持ちよく業務に取り組め、ストレスの少ない職場で働けます。
■最新のICT導入や機械化が進む環境で働くことで、効率的な薬局業務や先進的な取り組みを経験するチャンスが得られます。

≪ママに優しい理由≫
一日5時間までに短縮することができます。
事前申請により、妊産婦検診へ定期通院ができます。
正社員→パート（週1-2日）へ就業切り替えも叶います。
お子さんの看護のため、最大10日の看護休暇の取得ができる。
消滅する有給休暇を最高20日まで積立てることも可能。

【店舗情報と応需状況について】
■金町駅、京成金町駅から徒歩4分という、通勤に非常に便利な駅チカの好立地な薬局です。
■内科から外科、産婦人科、精神科まで、ほぼ全ての診療科目を応需する総合的な環境です。
■あらゆる処方箋に触れる機会があり、薬剤師としてこれ以上ないほどのスキルアップが望めます。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化のための定期採用となり、企業の成長を共に支えてくださる方を意欲的に募集します。
■調剤未経験の方のご応募も歓迎しており、充実した研修制度でスキルアップを全力で支援します。
■幅広い知識の習得に意欲的で、向上心を持って前向きに業務に取り組める方を歓迎いたします。

【勤務実態について】
■年間休日は117日あり、有給休暇の取得も推進され、実質123日以上の休日が可能です。
■1日の処方箋枚数を薬剤師1人あたり20枚に設定しており、ゆとりを持って働けます。
■全社平均の残業時間は月10時間以下と少なく、仕事後のプライベートも充実させられます。

【こんな方にオススメ】
■総合科目を応需する環境で、薬剤師としてジェネラリストを目指したいとお考えの方です。
■安定した企業で、腰を据えて長く働きながら着実に年収を上げていきたい方です。
■対物業務の負担が少ない環境で、患者様と向き合う対人業務に集中したい方です。

【店舗情報と応需状況について】
■金町駅および京成金町駅から徒歩圏内、閑静な住宅街に位置する地域密着型の調剤薬局です。
■近隣の医療機関から内科、循環器科、消化器科、小児科など幅広い科目の処方箋を応需します。
■日曜日と祝日が定休日となっており、週末はプライベートの予定を立てやすい勤務体系です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に伴う欠員補充のため、地域医療に貢献したいという意欲のある方を募集しています。
■調剤未経験の方のご応募も歓迎しており、充実した研修制度で着実なスキルアップを支援します。
■チームワークを大切にし、患者様一人ひとりの心に寄り添った対応ができる方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は117日あり、有給休暇の取得も推進され、実質123日以上の休日確保が可能です。
■1日の処方箋枚数を薬剤師1人あたり20枚に設定しており、ゆとりを持って患者様と向き合えます。
■会社全体の平均残業時間は月10時間以下と少なく、仕事後のプライベートも大切にできます。

【やりがい/おすすめポイント】
■医薬品メーカーとしての側面も持つ、非常に安定した経営基盤のもとで安心して働けます。
■「健康経営優良法人」認定企業ならではの、残業抑制や休日確保が徹底された職場環境です。
■業界トップクラスの子育て支援制度があり、ライフステージの変化に不安なく対応できます。