葛飾区（東京都）の総合科目の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線の金町駅および京成金町線の京成高砂駅から徒歩1分という、非常に通勤の利便性が高い駅前立地の調剤専門店です。
■近隣の皮膚科や内科を中心に、1日平均70枚程度の処方箋を面で応需しており、幅広い処方内容を経験することが可能です。
■薬剤師常勤3名と事務員3名が在籍しており、常時2名から3名体制で調剤業務にあたれるため安心して実務に専念できます。

【法人特徴について】
■「あなたにとっての、いちばんへ。」を掲げる大手グループの中核企業であり、全国に700店舗以上を展開しております。
■健康寿命の延伸を目指した次世代型店舗の構築に注力しており、栄養士や薬剤師が連携して健康管理を行う体制があります。
■えるぼし認定の最高位を取得しており、女性の活躍推進やワークライフバランスの向上に全社を挙げて取り組んでいる法人です。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で集計され、全額支給される仕組みが整っているため、サービス残業が発生せず適正な労務管理がなされています。
■育児短時間勤務制度は、お子様が小学校6年生を修了するまで1日6時間勤務を選択でき、子育てとの両立が極めて容易です。
■入社2年目以降は、ほぼ全ての社員が年に一度の7連休を取得しており、旅行や趣味などプライベートを充実させています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から50代までの幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、お互いを「さん」付けで呼び合う風通しの良い職場です。
■薬局長はベテランで穏やかなお人柄であり、店舗全体の雰囲気も良く、中途入社の方でもすぐに馴染める環境が整っています。
■店舗指定はできませんが、調剤専門店としての配属により、落ち着いた環境で薬剤師としての専門性を追求することが可能です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ千代田線およびJR常磐線の綾瀬駅から徒歩2分という、通勤に非常に便利な好立地にて運営されている店舗です。
■主な応需科目は内科や整形外科、小児科、消化器科となっており、広範囲にわたる処方箋の知識を習得することが可能です。
■在宅業務にも対応しており、薬剤師が地域医療の最前線で多角的に貢献できる環境にあります。

【募集背景と求める人物像について】
■全国規模で事業を拡大しているため定期採用を行っており、組織の活性化とサービス向上を担う新しい仲間を急募しています。
■未経験の方や新卒の方も歓迎しており、独自の研修システムを活用して共に成長を目指せる意欲的な方を求めています。
■患者様一人ひとりに寄り添う「かかりつけ薬剤師」を目指し、誠実なコミュニケーションを大切にできる方を募集しています。

【法人特徴について】
■福岡県に本社を置き全国43都道府県に680店舗以上を展開しており、医療機関の開業支援から医薬連携まで手掛けています。
■健康サポート薬局の届出数が全国1位の実績を誇り、地域の方々の健康維持に貢献する薬局経営を積極的に推進しています。
■創業以来の医療機器リース事業の知見を活かし、質の高い医療提供を目指しながら安定した経営基盤を構築している法人です。

【こんな取り組みをしています】
■独自の学習システム「GOES」を導入し、インターネットを通じていつでも段階的に薬学知識や技能を習得できる環境です。
■「プラチナくるみん」認定企業として、妊娠中の通院休暇や産前産後休業、子が3歳になるまでの育児休業を推奨しています。
■連続休暇制度により年度内に一度は5日間の連休取得が必須となっており、リフレッシュを促進する仕組みが確立されています。

【店舗情報と応需状況について】
■金町駅、京成金町駅から徒歩4分という、通勤に非常に便利な駅チカの好立地な薬局です。
■内科から外科、産婦人科、精神科まで、ほぼ全ての診療科目を応需する総合的な環境です。
■あらゆる処方箋に触れる機会があり、薬剤師としてこれ以上ないほどのスキルアップが望めます。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化のための定期採用となり、企業の成長を共に支えてくださる方を意欲的に募集します。
■調剤未経験の方のご応募も歓迎しており、充実した研修制度でスキルアップを全力で支援します。
■幅広い知識の習得に意欲的で、向上心を持って前向きに業務に取り組める方を歓迎いたします。

【勤務実態について】
■年間休日は117日あり、有給休暇の取得も推進され、実質123日以上の休日が可能です。
■1日の処方箋枚数を薬剤師1人あたり20枚に設定しており、ゆとりを持って働けます。
■全社平均の残業時間は月10時間以下と少なく、仕事後のプライベートも充実させられます。

【こんな方にオススメ】
■総合科目を応需する環境で、薬剤師としてジェネラリストを目指したいとお考えの方です。
■安定した企業で、腰を据えて長く働きながら着実に年収を上げていきたい方です。
■対物業務の負担が少ない環境で、患者様と向き合う対人業務に集中したい方です。

＼17時終業で私生活充実／（葛飾区エリア担当より）
基本17時閉局のため、終業後の時間を趣味や家庭にあてられます。ワークライフバランスを保ちながら正社員として長く働きたい方に最適な環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の青砥駅から徒歩8分ほどの位置にあり、毎日の通勤が非常に便利な好立地環境が整っている調剤薬局です。
■近隣にある大学病院や医療センターからの処方箋を中心に、多岐にわたる総合科目を1日約200枚ほど応需しています。
■常勤薬剤師1名と非常勤薬剤師3名が在籍しており、約1,200品目の医薬品を取り扱いながら日々の業務を行います。

【法人特徴について】
■葛飾区を中心に東京都内で9店舗を展開しており、地域に密着した医療サービスを長年にわたり提供している企業です。
■健康と快適な生活のためにを基本コンセプトに掲げ、過去8年で300％の成長を遂げているため経営状態も安心です。
■一般調剤薬局から大学病院前、介護事業や通信販売まで幅広く展開し、薬剤師が活躍できる分野を最大限制に生かします。

【勤務実態について】
■週1日のみ19時定時の日がありますが、それ以外の曜日は基本的には17時定時となっているため大変魅力的な職場です。
■平日の終業時間が早いため、ご家庭での時間や趣味、習い事などプライベートとの両立を無理なく叶えることができます。
■完全週休2日制を導入しており、年間休日は120日確保されているため、しっかりと身体を休めてリフレッシュできます。

【こんな方にオススメ】
■平日の終業時間が早い環境を求めており、アフター5の時間を充実させてワークライフバランスを保ちたい方におすすめです。
■遠方からの転職や一人暮らしを検討しており、寮や借上げ社宅制度などの手厚い福利厚生の補助を受けたい方に最適です。
■特定の科目に偏ることなく、幅広い総合科目の処方箋に触れることで薬剤師としての総合力を高めたい方にぴったりです。

【求人情報について】
■総合病院門前の調剤薬局にて、増員のため常勤薬剤師を募集しています。
■年間休日120日以上で日祝が固定休、さらに週休2日制でプライベートも充実できます。
■有給取得率がほぼ100%という風土があり、夏季休暇と併せて8連休の取得も可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗体制を強化するための増員募集となっておりますのでご安心ください。
■チームワークを大切にしながら、積極的に業務へ取り組める方を求めています。
■地域医療に貢献したいという熱い想いを持ち、真摯に業務に臨める方を歓迎します。

【こんな方にオススメ】
■プライベートや子育てと両立しながら、長く安定して働きたい方におすすめです。
■着実にスキルアップしながら、将来のキャリア形成も視野に入れたい方に最適です。
■風通しの良い職場で、チームとして連携しながら業務に取り組みたい方におすすめです。

【会社特徴】
■首都圏に15店舗の調剤薬局を展開しており、今後も地域に根差した医療に貢献します。
■社員の定着率が高く、半数以上が5年以上在籍しており働きやすい環境です。
■個人のスキルに合わせたマンツーマン指導など、教育体制が充実しています。

○こんな企業です○
■14店舗を展開している企業です
■定着率がよく、長く就業できる環境で社員の半数が5年以上勤務実績です
■有給取得率は、3年目までの社員でほぼ100％に近い社風です
■夏季休暇を絡めて8日連続休暇の取得が可能です
■転勤は相談ベースであり、年に一名程度です
■社員同士の風通しがよく、働きやすい雰囲気です
■段階に応じたスキルアップ研修、キャリアアップ研修があります
　例：新入社員研修、店舗内研修、フォローアップ研修、OJT研修、主任育成研修、管理薬剤師育成研修など
■メーカー勉強会や社内講習会など知識をブラッシュアップできる環境です
■平均年齢は20～30代、新卒者や中途入社された方が活躍されていらっしゃいます

【求人情報について】
■ご経験やスキルを十分に考慮し、年収420万円から500万円の範囲で給与を決定いたします。
■年間休日は123日を確保しており、4週8休のシフト制でプライベートな時間も大切にできます。
■退職金制度や月5,000円で利用できる託児所など、安心して長く働ける福利厚生が充実しています。

【想定される業務内容】
■脳神経外科、整形外科、泌尿器科が中心の病棟で、専門的な薬剤管理業務を担当していただきます。
■院内での調剤・混注業務をはじめ、病棟カンファレンスや各種委員会活動にもご参加いただきます。
■病棟に薬剤師が常駐する体制のため、より患者さんの近くで多職種と連携した医療を提供します。

【必要スキル・歓迎スキル】
■今回の募集では、病院での薬剤師としての勤務経験をお持ちの方を対象としております。
■急性期医療の現場で培った経験や、病棟での実務経験をお持ちの方は特に歓迎いたします。
■化学療法や脳神経外科領域に関する専門知識やご経験は、即戦力として大いに活かせます。

【やりがい/おすすめポイント】
■年間約9,000台の救急車を受け入れており、地域医療に大きく貢献している実感を得られます。
■6つの病棟をローテーションで担当するため、多様な症例に触れながら幅広いスキルを習得できます。
■残業は月平均5時間と少なく、有給消化率も70%のため、メリハリをつけて働くことが可能です。

＼18時終業で自分時間を大切に／（葛飾区エリア担当より）
平日は18時、土曜は13時に閉局するため、残業もほとんど発生しません。有休取得率も高く、ワークライフバランスを重視して長く働き続けたい方に最適な環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■近隣の総合病院から内科や小児科など多岐にわたる科目の処方箋を1日平均20枚から30枚程度、安定して受け付けています。
■最新の電子薬歴や監査レンジ、自動分包機などの設備を完備しており、インシデント対策を徹底しながら安心して勤務可能です。
■1,200品目以上の医薬品を採用しており、多様な疾患に対応することで、地域住民の健康を支えるハブとして機能しています。

【求人情報について】
■正社員として年収500万円から600万円の提示が可能であり、これまでのご経験や年齢、スキルを正当に評価して決定します。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、従業員優待制度やアウトソーシング型の福利厚生など諸手当も非常に充実しています。
■転居を伴う転勤はなく、地域に根差して腰を据えて働きたい方にとって、非常に安定感のある雇用条件が整っております。

【勤務実態について】
■平日は9時から18時までの勤務で、閉局時間が早いため終業後のプライベートな時間をしっかりと確保することが可能です。
■月平均の残業時間は10時間以内と非常に少なく、正社員でも15分単位で残業代が全額支給されるクリーンな体制です。
■有給休暇は年間平均13日ほど取得されており、月1回以上のペースで積極的にお休みを取れる風土が根付いています。

＼在宅未経験からでも安心です／（葛飾区エリア担当より）
専任の運転手さんがいるので車の運転ができなくても大丈夫ですし、在宅医療が初めての方でも安心して一から学べる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■京成高砂駅から徒歩9分ほどの場所にあり、複数路線が利用できるため通勤に大変便利な立地環境となっています。
■在宅医療をメインに据えつつ、内科や脳外科をはじめとする多岐にわたる幅広い科目の処方箋を応需しています。
■現在は薬剤師2名と調剤事務1名という人員体制で、協力し合いながら日々の調剤業務や在宅業務に取り組んでいます。

【職場環境と雰囲気】
■各店舗にはクリーンベンチが設置されており、無菌調剤などの専門的な業務にも安全に取り組むことができる環境です。
■業務効率化の一環として一人一台のタブレット端末が支給されており、スムーズな情報共有や記録作業が可能です。
■スマートフォンや自転車の貸与制度も整っているなど、業務を円滑に進めるためのサポートが充実している職場です。

【こんな取り組みをしています】
■従業員の生活をサポートするため、店舗から15分圏内に居住する方を対象とした一律3万円の家賃補助があります。
■日々の健康管理を支援する目的で、従業員向けの薬代補助制度を導入しており、福利厚生の充実に努めています。
■薬剤師の負担軽減のため専任ドライバーを採用し、本来の業務に集中できる環境作りをしています。

【このような方が活躍中】
■病院での勤務経験やMRとしての経験を活かし、新しいフィールドで力を発揮している方もいます。
■地域の患者様と深く関わりたいという思いを持ち、居宅を中心とした在宅医療の現場でやりがいを感じている方が多いです。
■最新の機器やシステムを導入し、タブレット端末などを活用しながら効率的に日々の業務を行っている方が活躍中です。