清瀬市｜調剤薬局｜正社員｜の求人検索結果29件

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■年間休日120日以上！仕事もプライベートも充実させたい方にオススメの企業です♪
■人気の病院門前！平日は18時までの薬局です♪
　 駅から徒歩圏にある一軒家の店舗。

【教育制度】
　・Eラーニング
　・ステップアップ研修
　・ジェネリックについての勉強会　　など多数ご用意！

＼　企業の特徴　／
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約600店舗以上の調剤薬局を展開しています。

＼　数字でみる同企業　／
■大学病院・総合病院を中心とした門前薬局への出店割合　約63％
■全国の大学病院総数に対する出店割合　約50%
■従業員の男女比率　4:7（女性が多め）
■育休からの復帰者の社員定着率　97％
■在宅医療の実施実績　90%以上
■かかりつけ薬剤師の在籍店舗割合　86%

＼　最先端の知識を学べる環境あり　／
■同社がより力を入れているのが、高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに対する取り組みです。
■各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
■学び、得た知識・経験を資格（外部認定・専門薬剤師資格）取得に繋げた際にしっかりと評価！
　手当（月50,000円の支給）に反映をしていただけます♪

＼　研修制度　／
■入社1年目の方から中途入社の方まで、永続的に成長できる教育制度を多数用意しています。
■大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり、医療人として成長ができます。
　全国どの薬局で働いても、患者さまに選ばれる薬剤師を目指すことができますよ。

＼　安心して長く働ける福利厚生制度　／
■働きやすさを追求した職場環境と、ライフステージに合わせた福利厚生を充実させています。
■ひとり暮らしの方や子育てをしながら働く方など、様々なサポートございます！
　結婚や出産などのライフステージに変化がある際など、安心して働き続けることが可能です。

＼　店舗の特徴　／
■清瀬駅 (西武池袋線)から徒歩10分の立地にございます。
■呼吸器疾患に強い総合病院の門前薬局です！
■営業は18時まで！メリハリつけて働けます。

＼　数字でみる同企業　／
■大学病院・総合病院を中心とした門前薬局への出店割合　約63％
■全国の大学病院総数に対する出店割合　約50%
■従業員の男女比率　4:7（女性が多め）
■育休からの復帰者の定着率　97％
■在宅医療の実施実績　90%以上
■かかりつけ薬剤師の在籍店舗割合　86%

＼　企業の特徴　／
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約600店舗以上の調剤薬局を展開しています。

■最先端の知識を学べる環境があります！
　同社がより力を入れているのが、高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに対する取り組みです。
　各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
　また、学び、得た知識・経験を資格（外部認定・専門薬剤師資格）取得に繋げた際にしっかりと評価！
　手当（月50,000円の支給）に反映をしていただけます♪

■安心して長く働ける福利厚生制度！
　働きやすさを追求した職場環境と、ライフステージに合わせた福利厚生を充実させています。
　ひとり暮らしの方や子育てをしながら働く方など、様々なサポートございます！
　結婚や出産などのライフステージに変化がある際など、安心して働き続けることが可能です。

■多彩なキャリアスタイルがあります！
　多角的に事業を展開する同社では、薬剤師としての働き方は決してひとつではありません。
　薬剤師としてのキャリアを積みながら、どんな夢に向かってもまっすぐに歩める道があります。
　調剤薬局で、在宅医療で、病院薬剤師として、管理部門として、教育担当としてなどなど…活動領域は広がり続けています。
　薬剤師としての職能を存分に発揮できるフィールドで、あなたの思い描く未来を実現してください。

■研修カリキュラムや学習コンテンツが豊富にございます！
　入社1年目の方から中途入社の方まで、永続的に成長できる教育制度を多数用意しています。
　大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり、医療人として成長ができます。
　全国どの薬局で働いても、患者さまに選ばれる薬剤師を目指すことができますよ。

＼　企業の特徴　／
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約600店舗以上の調剤薬局を展開しています。

＼　数字でみる同企業　／
■大学病院・総合病院を中心とした門前薬局への出店割合　約63％
■全国の大学病院総数に対する出店割合　約50%
■従業員の男女比率　4:7（女性が多め）
■育休からの復帰者の社員定着率　97％
■在宅医療の実施実績　90%以上
■かかりつけ薬剤師の在籍店舗割合　86%

＼　最先端の知識を学べる環境あり　／
■同社がより力を入れているのが、高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに対する取り組みです。
■各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
■学び、得た知識・経験を資格（外部認定・専門薬剤師資格）取得に繋げた際にしっかりと評価！
　手当（月50,000円の支給）に反映をしていただけます♪

＼　安心して長く働ける福利厚生制度　／
■働きやすさを追求した職場環境と、ライフステージに合わせた福利厚生を充実させています。
■ひとり暮らしの方や子育てをしながら働く方など、様々なサポートございます！
　結婚や出産などのライフステージに変化がある際など、安心して働き続けることが可能です。

＼　多彩なキャリアスタイル　／
■調剤薬局で、在宅医療で、病院薬剤師として、管理部門として、
　教育担当としてなどなど…多彩なキャリアスタイルをご用意！

＼　研修制度　／
■入社1年目の方から中途入社の方まで、永続的に成長できる教育制度を多数用意しています。
■大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり、医療人として成長ができます。
　全国どの薬局で働いても、患者さまに選ばれる薬剤師を目指すことができますよ。

＼こんな企業です／
■清瀬市に1店舗を展開しております。
■一人一人の考えや意見を尊重する社風で
「皆で良くする」をモットーに提案しやすい環境作りをしています。
■団地の敷地内に位置しおり、住民の健康ステーションとなっています。

＼こんな雰囲気です／
■店舗内には写真や絵画など地域のコミュニティの皆さんの作品が
　展示してあり、地域密着のほっとする薬局です。
■勤続10年～20年のスタッフも在籍。上下ではなく、
　横の関係性で対等に話し合える雰囲気が定着率の高さに繋がっています。

＼こんな業務内容です／
■在宅業務にも積極的で居宅・施設のどちらも対応しております。
■クリニックや訪問看護ステーションとの他職種連携も進んでいて
　連携先の医師や看護師とも非常に良好な関係です。
■応需枚数
・月間の処方箋枚数は1,500/月　※在宅が500枚、外来が1,000枚程度
・外来を1日の枚数にすると平均40枚程度。少ない時は20枚～多い時は60枚
・門前のクリニックの専門は呼吸器です。そのほか、団地の住民の方から
　幅広い診療科を応需しています。
■薬局の設備
・レセコンはファーネスをつかっています。
・電子薬歴はメディクス。ノートPC3台とアイパッド2台があります。
・採用品目は2000品目程度
・2025年5月に店舗改築予定あり♪

＼在宅の取り組み／
■施設在宅
・現在は、2件の施設在宅を対応しています。
・週1回程度、医師との往診同行があります
・臨時の処方箋はほとんどなく、仮にあっても出来る限り翌日対応にしていますし
■居宅在宅
・現在の居宅在宅は10件程度。自転車で訪問できる範囲のものを対応しています
・3ヶ月に1回程度、祝日の勤務が発生する場合があります。

＼働き方のイメージ／
■基本は週40時間でシフト組んでいます。
■在宅業務も含めて遅くとも19時には退社できるように調整しています。

【店舗情報と応需状況について】
■清瀬駅 (西武池袋線)から徒歩4分！
　駅チカで通勤のご負担も少なめです♪
■新しい建物内になり、店舗内も明るく広々としています。
■キッズスペースやカフェテーブルもございます。
■投薬台は6台！患者様をお待たせしない造りになっています。
■サプリメントの販売もアリ♪
■体組成計や骨密度計をはじめとした検査機器を設置し、地域の方に利用して頂いています。
■お薬相談はもちろん、管理栄養士による栄養相談、
　近隣の医療機関案内などを随時行いながら、地域医療への貢献を目指していらっしゃいます。

【募集背景と求める人物像について】
■定期採用による増員を目的としており、新たな仲間を積極的に募集しています。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、じっくりと向き合える薬剤師を求めています。
■地域医療への貢献に熱意を持ち、向上心のある方にとって最適な環境です。

【勤務実態について】
■全店舗平均の残業時間は月9.9時間程度と少なく、無理なく働ける環境です。
■年間休日は123日確保されており、夏季休暇や年末年始休暇も取得可能です。
■産休育児休暇後の復帰率は100%であり、女性薬剤師も安心して長く働けます。

【職場環境と雰囲気】
■経営者が現場の声を重視しており、風通しが良く働きやすい環境が整っています。
■無理な店舗展開はせず、地域との繋がりを大切にした堅実な経営方針です。
■薬局内や調剤室はゆとりある空間設計で、ストレスなく業務に集中できます。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。