山梨県｜教育制度ありの求人検索結果278件

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央本線の石和温泉駅から車で10分ほどの場所に位置し、内科や小児科を中心に1日50枚から70枚を応需しています。
■薬剤師は常勤2名が勤務しており、事務員も2名在籍。協力し合ってスムーズに業務を進められる体制です。
■800品目の医薬品を取り扱っており、地域のお子様から高齢者まで幅広く対応しています。

【法人特徴について】
■山梨県を中心に12店舗を展開しており、地域住民に寄り添う「かかりつけ薬局」として在宅医療にも注力している法人です。
■「全店舗で薬剤師を常時5名体制にする」などの手厚い人員配置を理想とし、従業員の負担を軽減する経営を実践しています。
■カフェ併設型の店舗を運営するなど、患者様が気軽に健康相談へ立ち寄れるような地域交流の場づくりにも積極的に取り組んでいます。
■ICT化により薬歴作成などの事務作業が効率化されているため、患者様との対話の時間をしっかりと確保できるのが喜びです。

【勤務実態について】
■残業は月平均で5時間から10時間程度と極めて少なく、終業後の時間を家族との団らんや趣味に充てることが十分に可能です。
■完全週休2日制を導入しており、日曜・祝日に加えて平日1日が休みとなるため、年間休日数は114日以上を確保しています。
■産休や育休の取得実績が豊富にあるだけでなく、男性社員の育児休業取得も会社全体で強く推奨している働きやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■山梨市小原西に位置しており、内科と小児科をメインに1日平均80枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤2名とパート9名の体制を整えており、常時2名以上で業務に当たります。
■地域に根ざした医療を提供しており、内科と小児科の応需が中心となるため、幅広い年代の患者様一人ひとりに深く向き合える環境です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年代の薬剤師が在籍しており、性別を問わずお互いを尊重し合いながら活気を持って業務に取り組んでいます。
■門前のドクターとの信頼関係が強固に築かれているため、疑義照会などもスムーズに行うことができ、ストレスの少ない職場環境です。
■企業内保育所や保育園を利用できるため、子育て中のパパ・ママ薬剤師も多く、家庭と仕事を両立させることへの理解が深い雰囲気です。

【こんな取り組みをしています】
■近隣の専門医を講師として招いた疾患別勉強会を定期開催しており、現場で役立つ最先端の医学知識を継続的にアップデートしています。
■初年度の研修費用を会社が全額補助しており、日本薬剤師研修センターの研修認定薬剤師取得を強力にバックアップする体制があります。
■仕事の疲れをリフレッシュできるよう、東京ベイコート倶楽部をはじめとした全国の高級会員制リゾート施設を自由に利用できます。

【法人特徴について】
■山梨県と長野県を中心に30店舗を展開しており、毎年複数の新規出店を継続している非常に勢いのある地域密着型の成長企業です。
■地域住民と医療・介護・福祉をつなぐ「架け橋」となることを理念に掲げ、調剤だけでなく介護事業にも注力した運営を行っています。
■一人ひとりの希望に合わせたオーダーメイドのキャリアプランを提示し、若手からベテランまで責任ある仕事を任せる社風が特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■甲府市富竹に位置する、小児科と内科をメインに1日平均100枚の処方箋を受けている店舗です。
■薬剤師3名と事務員2から3名の体制で迅速かつ丁寧な調剤を日々行っています。
■地域に根ざした医療を提供しており、小児科応需が中心となるため、お子様やそのご家族とのコミュニケーションを大切にする環境です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年代の薬剤師が在籍しており、性別を問わずお互いを尊重し合いながら活気を持って業務に取り組んでいます。
■門前のドクターとの信頼関係が強固に築かれているため、疑義照会などもスムーズに行うことができ、ストレスの少ない職場環境です。
■企業内保育所や保育園を利用できるため、子育て中のパパ・ママ薬剤師も多く、家庭と仕事を両立させることへの理解が深い雰囲気です。

【こんな取り組みをしています】
■近隣の専門医を講師として招いた疾患別勉強会を定期開催しており、現場で役立つ最先端の医学知識を継続的にアップデートしています。
■初年度の研修費用を会社が全額補助しており、日本薬剤師研修センターの研修認定薬剤師取得を強力にバックアップする体制があります。
■仕事の疲れをリフレッシュできるよう、東京ベイコート倶楽部をはじめとした全国の高級会員制リゾート施設を自由に利用できます。

【法人特徴について】
■山梨県と長野県を中心に30店舗を展開しており、毎年複数の新規出店を継続している非常に勢いのある地域密着型の成長企業です。
■地域住民と医療・介護・福祉をつなぐ「架け橋」となることを理念に掲げ、調剤だけでなく介護事業にも注力した運営を行っています。
■一人ひとりの希望に合わせたオーダーメイドのキャリアプランを提示し、若手からベテランまで責任ある仕事を任せる社風が特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央本線竜王駅から車で10分ほどの立地にあり車通勤も可能でございます。
■眼科メインの処方箋を応需しており1日平均40枚から50枚と比較的ゆとりをもって働ける環境です。
■主な応需医療機関は田辺眼科クリニックであり眼科領域の専門性を高めることができます。
■ご経験に応じて年収500万円から700万円の提示が可能で非常に魅力的でございます。

【法人特徴について】
■長野県と山梨県を中心に調剤専門薬局とOTC店舗をバランス良く展開する企業です。
■地域の健康を様々な視点からサポートするためレストランやスパ、ジムも経営しています。
■かかりつけ薬局・ドラッグストアとして地域の健康に貢献し名前で呼ばれる薬剤師を目指しています。
■年間休日120日以上と十分に休日を確保できるため仕事とプライベートの両立が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■産休の取得率が100％であり、育児休暇からの復帰率も驚異の100％と働きやすい環境です。
■男性の育児休暇取得実績も複数あり性別を問わず育児と仕事の両立をサポートしています。
■機械化を推奨しており自社開発のAIアプリなどの最新システムを導入し業務効率化を図っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■認定薬剤師資格の取得を会社全額負担で支援し専門性を高めることが可能です。
■毎月製薬メーカーを講師に招いた勉強会が実施され最新の知識を継続的に学べます。
■地域の健康に貢献する薬剤師として地域住民からの信頼を得ながら成長できます。

【店舗情報と応需状況について】
■甲府駅から車で10分ほどの立地にあり、近隣の医療機関から内科や循環器科の処方箋を1日平均50枚応需しています。
■外来対応に加えて居宅の在宅業務にも注力しており、地域に密着したかかりつけ薬局としての役割を担っている店舗です。
■月火木金は18時まで、土曜日は午前中のみの開局となっており、無理のないスケジュールで勤務が可能です。

【企業の特徴】
■甲府市を中心に、山梨県内に複数店舗展開している安定企業です。
■地域密着型の「かかりつけ薬局」を目指しており、患者様に向き合ってお仕事が出来ます。
■全店舗に対話式電子薬歴システム、全自動分包機など最新機器を導入し、業務の効率化を図っています。
■定期的な勉強会やeラーニングも導入しており、教育にも力をいれております。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師会への加入を会社としてサポートしており、地域の医療従事者とのネットワーク構築や情報収集を後押ししています。
■定期的に社内での勉強会を開催するほか、メーカーを招いた勉強会も実施し、最新の医薬品情報のアップデートに努めています。
■e-Learningの受講環境を整えており、勤務時間外や空き時間を活用して自身のペースでスキルアップを図ることが可能です。

【このような方にオススメ】
■18時までの勤務で、仕事とプライベートの両立を重視する方に強くおすすめできる求人です。
■内科や循環器科のより専門的な知識を身につけ、地域のかかりつけ薬剤師として長く安定して働きたい方に適した職場です。
■業務効率化のシステムが整っており、患者様とのコミュニケーションなど対人業務にしっかりと注力したい方にお勧めです。

■この求人は「残業無し、残業少なめの求人特集」に掲載中です■

【店舗情報と応需状況について】
■甲州市勝沼町にあり、内科と循環器科をメインに処方箋を応需しております。
■1日あたりの処方箋枚数は平均70枚となっており、常勤2名と複数のパート薬剤師が協力して調剤・監査業務にあたっております。
■循環器科の専門性を学べる環境でありながら、1人あたりの業務量が適切に管理されているため、落ち着いて患者様と向き合えます。

【法人特徴について】
■山梨県と長野県を中心に30店舗以上を展開しており、年間で数店舗の新規出店を続けている勢いのある成長企業でございます。
■処方箋調剤のみならず、医療・介護・福祉を包括的につなぐ架け橋となることを企業理念に掲げ、地域貢献に尽力しております。
■一人ひとりの適性に合わせたキャリアプランが用意されており、社歴に関わらず意欲があれば責任ある役職を任される社風です。
■研修認定薬剤師をはじめ、緩和ケアや小児薬物療法などの高度な専門資格の取得について、全額補助によるバックアップがあります。

【職場環境と雰囲気】
■全体で183名の従業員が在籍しており、介護福祉士やケアマネジャーといった専門職も多数活躍する多職種連携が活発な職場です。
■門前のドクターとの関係性が非常に良好であり、疑義照会も円滑に行えるため、ストレスなく本来の業務に専念できる環境です。
■県内トップクラスの調剤システムを導入しており、最新の設備を活用することでミスの防止と業務の効率化を実現しております。

≪こんな企業です≫
◎山梨県を主に展開しており、年間数店舗新規出店をしている成長企業です
◎処方箋調剤だけではなく、医療・介護にも力を入れた事業展開をします
◎一人ひとりに合わせたキャリアプランが用意され、責任のある仕事を任せてもらえる会社です

≪こんな企業です≫
◎甲府市を中心に、山梨県内に複数店舗展開している安定企業です
◎地域密着型の「かかりつけ薬局」を目指しており、患者様に向き合ってお仕事が出来ます
◎全店舗に対話式電子薬歴システム、全自動分包機など最新機器を導入し、業務の効率化を図っています

■この求人は「残業無し、残業少なめの求人特集」に掲載中です■

学術大会への参加など、教育にも力を入れており、薬剤師としてご経験・知識の両面からスキルアップすることができる環境です！

＼キャリアを追求したい方へ／（甲府市エリア担当より）
認定薬剤師だけでなく、専門性の高い資格取得を会社が全額補助で支援してくれます。将来的には管理薬剤師やエリアマネージャーなど、多彩なキャリアパスが用意されています。
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【店舗情報と応需状況について】
■甲府駅から車で約7分の場所に位置しており、内科と眼科をメインに1日平均60枚から70枚の処方箋を応需しております。
■眼科処方に強みを持っているため、目薬の適正使用や専門的な知識を深めたい薬剤師の方にとって、非常にやりがいのある環境です。
■近隣の医療機関との関係性も非常に良好であり、疑義照会などもスムーズに行えるため、日々の業務にストレスなく取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う増員募集を行っており、周囲のスタッフと協力しながら柔軟に店舗運営を支えていただける方を求めております。
■即戦力となる30代から40代の方はもちろん、人柄が良く患者様とのコミュニケーションを大切にできる方を積極的に採用します。
■将来的に管理薬剤師などの責任あるポジションを目指し、会社と共に成長していきたいという意欲的な薬剤師の方を募集しています。

【法人特徴について】
■山梨と長野を中心に30店舗以上を展開しており、年間で数店舗の新規出店を継続している勢いのある安定した成長企業です。
■地域のみなさまと医療・介護・福祉をつなぐ「架け橋」となることを理念に掲げ、多角的な事業展開を積極的に行っています。
■一人ひとりの希望に合わせたオーダーメイドのキャリアプランを提示しており、個人の志向に合わせた成長を支援してくれる会社です。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しない体制を整えており、閉局時間に合わせてスムーズに帰宅できるため、心身ともに健康的に働けます。
■年間休日は120日以上を確保しており、週休2.5日以上の勤務も相談可能なため、ゆとりを持って長く働き続けられる環境です。
■企業内保育所や保育園を運営しており、育児休業も3歳まで取得可能なため、子育て中の薬剤師の方も多く活躍している職場です。

■全社的に落ち着いた社員が多く、アットホームな環境で働きたい方にお勧めです
■基本的に店舗採用のため異動がなく、腰を据えて働く事ができます
■時給、年収水準がやや高く、土日休みなど様々な特徴のある店舗があります

■東日本を中心に500店舗以上の大手企業。
■調剤併設店も多く展開しています
■地域医療の担い手として、より身近で、安心できるサービスをモットーとしています。

≪こんな企業です≫
◎東日本を中心に店舗展開を行っている企業です
◎自社ブランドとして健康食品、化粧品、漢方も取扱いがあります
◎学術大会、各種管理職研修、ＤＩ研修会など研修が充実しており、模擬調剤室が本社にあります。

≪こんな企業です≫
◎山梨県を主に展開しており、年間数店舗新規出店をしている成長企業です
◎処方箋調剤だけではなく、医療・介護にも力を入れた事業展開をします
◎一人ひとりに合わせたキャリアプランが用意され、責任のある仕事を任せてもらえる会社です

◎病院門前を主に展開している、県内最大規模のチェーン薬局です
◎薬剤師さんの他にも栄養士さんなども店舗に配置しており、患者様の健康をトータルサポートしています
◎お客様の声を反映させた商品開発も行っており、満足度も高めです

≪こんな企業です≫
◎現場と経営陣の関係性が良く、会社全体がアットホームな薬局です
◎薬局運営の他、不動産事業なども行っているため、安定した収益のある企業です
◎年収ベースが高く、スタートから600万円以上での採用も検討可能です

≪こんな企業です≫
◎現場と経営陣の関係性が良く、会社全体がアットホームな薬局です
◎薬局運営の他、不動産事業なども行っているため、安定した収益のある企業です
◎年収ベースが高く、スタートから600万円以上での採用も検討可能です

＼耳鼻科の経験を積み高年収へ！／（甲府市エリア担当より）
耳鼻科クリニックの門前で、1日130枚の処方を経験豊富なチームで対応します。スキルを正当に評価し、年収650万円の提示実績もあるため、更なる高みを目指せますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■国母駅から徒歩8分の好立地にあり、近隣の耳鼻咽喉科クリニックから、1日あたり平均130枚の処方箋を安定して応需しています。
■薬剤師は常勤3名に派遣1名を加えた4名体制となっており、在宅業務は居宅2件に対応するなど、地域に密着した運営を続けています。
■優秀な事務スタッフが2名在籍しており、ピッキング等のサポート体制が整っているため、薬剤師が本来の業務に集中できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■より手厚い体制構築と店舗拡大を視野に入れた増員募集であり、意欲的に取り組んでいただける方を求めています。
■耳鼻咽喉科の処方箋が中心となるため、枚数に圧倒されることなく、スピード感を持って正確な調剤や服薬指導を行える方を歓迎します。
■現場と経営陣の距離が非常に近くアットホームな社風ですので、周囲と協調性を持ちながら明るくコミュニケーションが取れる方です。

【法人特徴について】
■山梨県を中心に長野や東京でも店舗を展開しており、調剤薬局事業のほか不動産事業も手掛けるなど、多角経営による安定性が魅力です。
■定年制を設けていないことが最大の特徴であり、60歳を超えても正社員として活躍し続けられる、生涯現役を支援する仕組みがあります。
■現場の意見を尊重する風通しの良い組織文化が根付いており、ベテランから若手までが互いに支え合いながら働ける温かな法人です。

【求人情報について】
■年収は600万円から650万円の高水準で相談が可能であり、これまでのご経験やスキルを最大限に考慮した給与決定が行われます。
■昇給は年1回の機会があり、個人の頑張りや会社の業績に応じて、モチベーションを維持しながら長く働き続けられる制度設計です。
■車通勤が可能で交通費も規定に基づき支給されるため、甲府市内だけでなく周辺エリアからも負担少なく通勤することが可能な求人です。