株式会社アークメディカル（山梨県）の求人検索結果11件

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央本線の塩山駅から車で10分ほどの場所に位置しており、現在は内科や脳外科の処方箋を1日平均100枚応需しています。
■2026年5月には新たに眼科の応需も開始される予定であり、これまで以上に幅広い疾患領域の知見を深めることが可能です。
■薬剤師3名と事務2名の体制で運営しており、施設2件および個人宅への在宅業務にも取り組んでいる地域密着型の店舗です。

【勤務実態について】
■週休2日制を基本として年間休日は110日から115日前後となっており、有給休暇の取得率も高くメリハリのある働き方ができます。
■若手薬剤師の育成を目的として複数の店舗を経験する機会を設けており、多様な処方に触れることで臨床スキルの向上を図っています。
■残業時間の管理もしっかり行われており、他店舗からのヘルプ体制も充実しているため一人に業務が集中しすぎない環境です。

【法人特徴について】
■山梨県と長野県を中心に30店舗以上を展開しており、年間数店舗の新規出店を継続している非常に勢いのある成長企業です。
■地域のみなさまと医療・介護・福祉をつなぐ「架け橋」となることを理念に掲げ、調剤だけでなく介護事業も幅広く展開しています。
■県内トップクラスの調剤システムを導入しており、業務の効率化と安全性の向上を追求しながら質の高い医療提供を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■門前のドクターとの信頼関係が非常に強固であり、疑義照会などの連絡もスムーズに行えるためストレスなく業務に集中できます。
■企業内保育所や保育園を完備しているため、小さなお子様がいる薬剤師の方でも安心して仕事と子育てを両立できる職場環境です。
■会員制リゾート「エクシブ」などを利用できる福利厚生があり、休日には職場を離れて心身ともにリフレッシュすることが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■甲府市向町に位置しており、内科、外科、耳鼻科、心療内科と多岐にわたる科目を応需しています。
■処方箋枚数は1日平均70枚で、近隣の病院や耳鼻科クリニックから応需しており、薬剤師は常時3名体制で対応をされています。
■常勤4名、パート複数名と人員体制が非常に厚いため、一人ひとりの患者様に対して丁寧に向き合いながら、精度の高い調剤を提供できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年代の薬剤師が在籍しており、性別を問わずお互いを尊重し合いながら活気を持って業務に取り組んでいます。
■門前のドクターとの信頼関係が強固に築かれているため、疑義照会などもスムーズに行うことができ、ストレスの少ない職場環境です。
■企業内保育所や保育園を利用できるため、子育て中のパパ・ママ薬剤師も多く、家庭と仕事を両立させることへの理解が深い雰囲気です。

【こんな取り組みをしています】
■近隣の専門医を講師として招いた疾患別勉強会を定期開催しており、現場で役立つ最先端の医学知識を継続的にアップデートしています。
■初年度の研修費用を会社が全額補助しており、日本薬剤師研修センターの研修認定薬剤師取得を強力にバックアップする体制があります。
■仕事の疲れをリフレッシュできるよう、東京ベイコート倶楽部をはじめとした全国の高級会員制リゾート施設を自由に利用できます。

【法人特徴について】
■山梨県と長野県を中心に30店舗を展開しており、毎年複数の新規出店を継続している非常に勢いのある地域密着型の成長企業です。
■地域住民と医療・介護・福祉をつなぐ「架け橋」となることを理念に掲げ、調剤だけでなく介護事業にも注力した運営を行っています。
■一人ひとりの希望に合わせたオーダーメイドのキャリアプランを提示し、若手からベテランまで責任ある仕事を任せる社風が特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である下吉田駅からは、駅前の大通りに沿って徒歩約5分と通勤しやすい立地です。
■主な応需科目は内科や整形外科などで、一日あたり平均30枚ほどの処方箋に対応します。
■現在は30代の女性管理薬剤師と40代の女性事務スタッフ、応援の薬剤師で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■17時以降は薬剤師1名体制となるため、主体的に業務に取り組める方を歓迎しております。
■将来的には在宅業務も担っていただきたく、地域医療に貢献したい意欲のある方を募集しています。


【勤務実態について】
■門前の医療機関の受付時間が早まったことで、残業はほとんどなく19時には退勤できます。
■管理薬剤師が時短勤務のため、17時以降は薬剤師1名と事務員1名での運営となります。
■夕方以降の処方箋枚数は10枚程度と落ち着いており、ゆとりを持って業務ができます。
■地域柄外国人観光客も多く、OTC販売などを通じて、多様なニーズに応えることが可能な環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■笛吹市一宮町に位置しており、内科や糖尿病外来をメインに1日平均50枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤3名とパート12名の厚い体制を整えており、常時3名体制で業務に当たります。
■地域に根ざした医療を提供しており、糖尿病外来の処方箋が中心となるため、専門性の高い服薬指導や薬学的管理を実践できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年代の薬剤師が在籍しており、性別を問わずお互いを尊重し合いながら活気を持って業務に取り組んでいます。
■門前のドクターとの信頼関係が強固に築かれているため、疑義照会などもスムーズに行うことができ、ストレスの少ない職場環境です。
■企業内保育所や保育園を利用できるため、子育て中のパパ・ママ薬剤師も多く、家庭と仕事を両立させることへの理解が深い雰囲気です。

【こんな取り組みをしています】
■近隣の専門医を講師として招いた疾患別勉強会を定期開催しており、現場で役立つ最先端の医学知識を継続的にアップデートしています。
■初年度の研修費用を会社が全額補助しており、日本薬剤師研修センターの研修認定薬剤師取得を強力にバックアップする体制があります。
■仕事の疲れをリフレッシュできるよう、東京ベイコート倶楽部をはじめとした全国の高級会員制リゾート施設を自由に利用できます。

【法人特徴について】
■山梨県と長野県を中心に30店舗を展開しており、毎年複数の新規出店を継続している非常に勢いのある地域密着型の成長企業です。
■地域住民と医療・介護・福祉をつなぐ「架け橋」となることを理念に掲げ、調剤だけでなく介護事業にも注力した運営を行っています。
■一人ひとりの希望に合わせたオーダーメイドのキャリアプランを提示し、若手からベテランまで責任ある仕事を任せる社風が特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■甲府市上阿原町に位置しており、内科、脳外科、小児科を中心に1日平均60枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤6名とパート10名の厚い体制を整えており、常時3名体制で業務に当たります。
■地域に根ざした医療を提供しており、脳外科や小児科など幅広い処方箋に触れることができるため、薬剤師として着実に成長できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年代の薬剤師が在籍しており、性別を問わずお互いを尊重し合いながら活気を持って業務に取り組んでいます。
■門前のドクターとの信頼関係が強固に築かれているため、疑義照会などもスムーズに行うことができ、ストレスの少ない職場環境です。
■企業内保育所や保育園を利用できるため、子育て中のパパ・ママ薬剤師も多く、家庭と仕事を両立させることへの理解が深い雰囲気です。

【こんな取り組みをしています】
■近隣の専門医を講師として招いた疾患別勉強会を定期開催しており、現場で役立つ最先端の医学知識を継続的にアップデートしています。
■初年度の研修費用を会社が全額補助しており、日本薬剤師研修センターの研修認定薬剤師取得を強力にバックアップする体制があります。
■仕事の疲れをリフレッシュできるよう、東京ベイコート倶楽部をはじめとした全国の高級会員制リゾート施設を自由に利用できます。

【法人特徴について】
■山梨県と長野県を中心に30店舗を展開しており、毎年複数の新規出店を継続している非常に勢いのある地域密着型の成長企業です。
■地域住民と医療・介護・福祉をつなぐ「架け橋」となることを理念に掲げ、調剤だけでなく介護事業にも注力した運営を行っています。
■一人ひとりの希望に合わせたオーダーメイドのキャリアプランを提示し、若手からベテランまで責任ある仕事を任せる社風が特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■山梨市小原西に位置しており、内科と小児科をメインに1日平均80枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤2名とパート9名の体制を整えており、常時2名以上で業務に当たります。
■地域に根ざした医療を提供しており、内科と小児科の応需が中心となるため、幅広い年代の患者様一人ひとりに深く向き合える環境です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年代の薬剤師が在籍しており、性別を問わずお互いを尊重し合いながら活気を持って業務に取り組んでいます。
■門前のドクターとの信頼関係が強固に築かれているため、疑義照会などもスムーズに行うことができ、ストレスの少ない職場環境です。
■企業内保育所や保育園を利用できるため、子育て中のパパ・ママ薬剤師も多く、家庭と仕事を両立させることへの理解が深い雰囲気です。

【こんな取り組みをしています】
■近隣の専門医を講師として招いた疾患別勉強会を定期開催しており、現場で役立つ最先端の医学知識を継続的にアップデートしています。
■初年度の研修費用を会社が全額補助しており、日本薬剤師研修センターの研修認定薬剤師取得を強力にバックアップする体制があります。
■仕事の疲れをリフレッシュできるよう、東京ベイコート倶楽部をはじめとした全国の高級会員制リゾート施設を自由に利用できます。

【法人特徴について】
■山梨県と長野県を中心に30店舗を展開しており、毎年複数の新規出店を継続している非常に勢いのある地域密着型の成長企業です。
■地域住民と医療・介護・福祉をつなぐ「架け橋」となることを理念に掲げ、調剤だけでなく介護事業にも注力した運営を行っています。
■一人ひとりの希望に合わせたオーダーメイドのキャリアプランを提示し、若手からベテランまで責任ある仕事を任せる社風が特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■甲府市富竹に位置する、小児科と内科をメインに1日平均100枚の処方箋を受けている店舗です。
■薬剤師3名と事務員2から3名の体制で迅速かつ丁寧な調剤を日々行っています。
■地域に根ざした医療を提供しており、小児科応需が中心となるため、お子様やそのご家族とのコミュニケーションを大切にする環境です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年代の薬剤師が在籍しており、性別を問わずお互いを尊重し合いながら活気を持って業務に取り組んでいます。
■門前のドクターとの信頼関係が強固に築かれているため、疑義照会などもスムーズに行うことができ、ストレスの少ない職場環境です。
■企業内保育所や保育園を利用できるため、子育て中のパパ・ママ薬剤師も多く、家庭と仕事を両立させることへの理解が深い雰囲気です。

【こんな取り組みをしています】
■近隣の専門医を講師として招いた疾患別勉強会を定期開催しており、現場で役立つ最先端の医学知識を継続的にアップデートしています。
■初年度の研修費用を会社が全額補助しており、日本薬剤師研修センターの研修認定薬剤師取得を強力にバックアップする体制があります。
■仕事の疲れをリフレッシュできるよう、東京ベイコート倶楽部をはじめとした全国の高級会員制リゾート施設を自由に利用できます。

【法人特徴について】
■山梨県と長野県を中心に30店舗を展開しており、毎年複数の新規出店を継続している非常に勢いのある地域密着型の成長企業です。
■地域住民と医療・介護・福祉をつなぐ「架け橋」となることを理念に掲げ、調剤だけでなく介護事業にも注力した運営を行っています。
■一人ひとりの希望に合わせたオーダーメイドのキャリアプランを提示し、若手からベテランまで責任ある仕事を任せる社風が特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■甲州市勝沼町にあり、内科と循環器科をメインに処方箋を応需しております。
■1日あたりの処方箋枚数は平均70枚となっており、常勤2名と複数のパート薬剤師が協力して調剤・監査業務にあたっております。
■循環器科の専門性を学べる環境でありながら、1人あたりの業務量が適切に管理されているため、落ち着いて患者様と向き合えます。

【法人特徴について】
■山梨県と長野県を中心に30店舗以上を展開しており、年間で数店舗の新規出店を続けている勢いのある成長企業でございます。
■処方箋調剤のみならず、医療・介護・福祉を包括的につなぐ架け橋となることを企業理念に掲げ、地域貢献に尽力しております。
■一人ひとりの適性に合わせたキャリアプランが用意されており、社歴に関わらず意欲があれば責任ある役職を任される社風です。
■研修認定薬剤師をはじめ、緩和ケアや小児薬物療法などの高度な専門資格の取得について、全額補助によるバックアップがあります。

【職場環境と雰囲気】
■全体で183名の従業員が在籍しており、介護福祉士やケアマネジャーといった専門職も多数活躍する多職種連携が活発な職場です。
■門前のドクターとの関係性が非常に良好であり、疑義照会も円滑に行えるため、ストレスなく本来の業務に専念できる環境です。
■県内トップクラスの調剤システムを導入しており、最新の設備を活用することでミスの防止と業務の効率化を実現しております。

＼キャリアを追求したい方へ／（甲府市エリア担当より）
認定薬剤師だけでなく、専門性の高い資格取得を会社が全額補助で支援してくれます。将来的には管理薬剤師やエリアマネージャーなど、多彩なキャリアパスが用意されています。
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【店舗情報と応需状況について】
■甲府駅から車で約7分の場所に位置しており、内科と眼科をメインに1日平均60枚から70枚の処方箋を応需しております。
■眼科処方に強みを持っているため、目薬の適正使用や専門的な知識を深めたい薬剤師の方にとって、非常にやりがいのある環境です。
■近隣の医療機関との関係性も非常に良好であり、疑義照会などもスムーズに行えるため、日々の業務にストレスなく取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う増員募集を行っており、周囲のスタッフと協力しながら柔軟に店舗運営を支えていただける方を求めております。
■即戦力となる30代から40代の方はもちろん、人柄が良く患者様とのコミュニケーションを大切にできる方を積極的に採用します。
■将来的に管理薬剤師などの責任あるポジションを目指し、会社と共に成長していきたいという意欲的な薬剤師の方を募集しています。

【法人特徴について】
■山梨と長野を中心に30店舗以上を展開しており、年間で数店舗の新規出店を継続している勢いのある安定した成長企業です。
■地域のみなさまと医療・介護・福祉をつなぐ「架け橋」となることを理念に掲げ、多角的な事業展開を積極的に行っています。
■一人ひとりの希望に合わせたオーダーメイドのキャリアプランを提示しており、個人の志向に合わせた成長を支援してくれる会社です。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しない体制を整えており、閉局時間に合わせてスムーズに帰宅できるため、心身ともに健康的に働けます。
■年間休日は120日以上を確保しており、週休2.5日以上の勤務も相談可能なため、ゆとりを持って長く働き続けられる環境です。
■企業内保育所や保育園を運営しており、育児休業も3歳まで取得可能なため、子育て中の薬剤師の方も多く活躍している職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR身延線の南甲府駅から徒歩で10分ほどの場所に位置しており、公共交通機関でもマイカーでも非常に通勤しやすい立地です。
■近隣病院より精神科をメインに応需しており、処方箋枚数は1日平均60枚ほどですが、薬剤師3名体制でゆとりがあります。
■枚数に対して人員配置が手厚いため、患者様一人ひとりと丁寧に向き合いながら、落ち着いて服薬指導に専念できる職場環境です。

【法人特徴について】
■山梨県と長野県を中心に30店舗以上を展開しており、年間数店舗の新規出店を継続している非常に勢いのある成長企業です。
■地域のみなさまと医療・介護・福祉をつなぐ「架け橋」となることを理念に掲げ、調剤だけでなく介護事業も幅広く展開しています。
■県内トップクラスの調剤システムを導入しており、業務の効率化と安全性の向上を追求しながら、質の高い医療提供を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■門前のドクターとの信頼関係が非常に強固であり、疑義照会などの連絡もスムーズに行えるため、ストレスなく業務に集中できます。
■企業内保育所や保育園を完備しているため、小さなお子様がいる薬剤師の方でも、安心して仕事と子育てを両立できる職場環境です。
■会員制リゾート「エクシブ」などを利用できる福利厚生があり、休日には職場を離れて心身ともにリフレッシュすることが可能です。