久留米市（福岡県）のブランク可の薬剤師転職・求人情報一覧

<こんな薬局です>
■内科の門前薬局です。
■社長が薬剤師として在籍している店舗です。
■2021年に開局した新しい薬局です。

＜こんな病院です＞
■福岡県では唯一の天然温泉を有する病院です。
■療養病床を100床有する病院です。
■職員の方々の定着率も高い病院です。
■院内勉強会も実施しスキルアップを行っております。

●佐賀・福岡を中心に60店舗、関東を含め81店舗展開しています。
●福利厚生・研修制度がかなり充実している会社なので薬剤師スキルを高めるにはとても良い環境だと思います。
●有給消化率も高くプライベートも充実出来る環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR久大本線の久留米高校前駅から車で5分ほどの場所に位置しており、通勤しやすい環境です。
■広域の医療機関から面で処方箋を応需しており、1日の平均枚数は10枚から20枚程度です。
■薬剤師は1名から2名体制での配置が多く、ゆとりを持って丁寧な服薬指導が行える体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の方々へのサービス拡充を目的とした増員募集であり、急募の案件となっております。
■OTC医薬品や漢方薬について深く学び、前向きにキャリアアップしていきたい方を歓迎します。
■自動車の運転免許を保有し、入社後1年以内にご自身の車を購入できる方をお待ちしております。

【求人情報について】
■正社員としての採用を行っており、調剤業務が未経験の方やブランクがある方も挑戦可能です。
■想定される年収は400万円から500万円の範囲で、ご経験やスキルを十分に考慮して決定します。
■年に1回の昇給制度と、年に2回で計3.0ヶ月分の賞与支給があり、頑張りが反映される環境です。

【勤務実態について】
■年間休日は115日用意されており、日曜日と祝日を含んだシフト制で月に8日から9日お休みです。
■月のお休みの中では、2日間の希望休を申請することが可能であり、プライベートの予定も立てやすいです。
■通勤にかかる交通費の支給や時間外手当など、各種手当がしっかりと整備されているため安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の宮の陣駅から徒歩5分という好立地にあり、毎日の通勤が非常にスムーズで負担が少ない環境です。
■広域の医療機関から処方箋を面で受け付けており、1日の平均枚数は10枚から20枚程度とゆとりを持って働けます。
■薬剤師は1名から2名体制で配置されており、地域に密着した丁寧な服薬指導や健康相談に注力できるのが魅力です。

【法人特徴について】
■九州を中心に多店舗を展開する大手チェーンで、地域の皆様が病気にならない体づくりを支えることを使命としています。
■調剤併設店舗の割合を10店舗に1店舗まで引き上げる計画があり、薬剤師の活躍の場が着実に広がっている企業です。
■リンゴのマークをシンボルに掲げ、医薬品だけでなく食品や介護用品まで幅広く提供する地域貢献度の高い法人です。

【求人情報について】
■正社員としての採用を前提としており、未経験やブランクがある方でも安心して挑戦できる環境が整っております。
■入社時の想定年収は400万円から450万円ですが、3年目には年収600万円程度まで昇給した実績もございます。
■昇給は年1回、賞与は年2回の計3カ月分が支給されるため、日々の努力がしっかりと給与に反映される仕組みです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR久大本線の田主丸駅から徒歩13分ほどの場所に位置し、通勤にはマイカーを利用することも可能で非常に利便性が高いです。
■近隣の胃腸科・内科医院から1日平均40枚の処方箋を受け付けており、内科や消化器内科の処方をじっくりと学ぶことができます。
■薬剤師は常勤1名とパート1名の2名体制を維持しており、事務スタッフも常時2名在籍するため業務に集中できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数の安定に伴う体制強化のための増員募集となっており、現在は急募のため意欲のある方を積極的に採用する方針です。
■調剤未経験の方やブランクがある方も歓迎しており、地域の方々に寄り添った温かい対応ができる薬剤師の方を求めています。
■患者様一人ひとりとのコミュニケーションを大切にし、主体性を持って日々の業務に取り組める方からの応募を待っています。

【法人特徴について】
■地域に根ざした調剤薬局の運営を通じて、患者様が安心して薬を服用できるよう安全で正確なサービスの提供を徹底しています。
■大手チェーンとは異なる小回りのきく体制を強みとしており、現場の意見が反映されやすく転勤の心配も一切ないのが特徴です。
■医療機関との連携を重視しながら、地域住民のかかりつけ薬局としての役割を果たすべく、地域医療への貢献を目指しています。

【求人情報について】
■正社員として勤務薬剤師を募集しており、想定年収は500万円から560万円の範囲内で、経験やスキルを十分に考慮し決定します。
■福利厚生面では退職金制度や定期健康診断を完備しているほか、通勤交通費や時間外手当も別途支給されるため安定して働けます。
■昇給制度も整っており、業績や個人の貢献度に応じてしっかりと評価される仕組みがあるため、モチベーションを高く保てます。

【店舗情報と応需状況について】
■聖マリア病院前駅から徒歩5分の好立地にあり、門前の総合病院から多岐にわたる科目の処方箋を月500枚ほど応需しています。
■現在は正社員1名とヘルプの薬剤師が在籍しており、医療事務スタッフと連携しながら地域医療を支える体制が整っています。
■総合病院門前として幅広い症例に触れられる環境ですが、在宅業務は行っておらず外来対応に専念できるのが大きな特徴です。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした急募案件であり、50代から60代のベテラン層の方も含めて、幅広い年齢層からの相談を歓迎しています。
■周囲とのチームワークを大切にしながら、患者様のために自ら学び成長し続けようとする意欲的な薬剤師を求めている状況です。
■薬局内の挨拶や円滑なコミュニケーションを重視しており、プロ意識を持って誠実に業務へ取り組める方を募集しています。

【法人特徴について】
■北九州市を拠点として福岡や熊本、関東エリアに約40店舗を展開し、地域に根差した患者様中心の医療を追求している法人です。
■大型総合病院の門前を中心に店舗を構えており、薬剤師としての臨床経験やキャリアを積むのに最適な環境を維持しています。
■経営層も薬剤師免許を保持しているため現場への理解が深く、風通しの良い社風の中で安心して長く働くことが可能な組織です。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の西鉄久留米駅から徒歩で3分ほどの通勤に便利な場所に位置しています。
■内科や消化器科、婦人科などを中心に、1日平均40枚から50枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時2名体制で業務にあたっており、協力し合いながら患者様に対応しています。
【法人特徴について】
■福岡県を中心に全国で80店舗以上を展開し、医療モール型出店に注力している法人です。
■創業以来26年連続で昇給を実施しており、安定した経営基盤のもとで長く安心して働けます。
■薬局運営だけでなく介護事業や農園事業も展開し、多角的に地域医療と健康を支えています。
【こんな方にオススメ】
■経営基盤の安定した企業で、腰を据えて長くキャリアを築いていきたい方に最適の求人です。
■調剤業務だけでなく、将来的に管理薬剤師やマネージャーを目指したい方におすすめです。
■患者様との対話を大切にし、地域に密着した医療サービスを提供したい方に適しています。

＜こんな病院です＞
■250床を超える急性期病院です。
■退職金制度、確定拠出年金制度など長く定着できる環境が整っております。
■院内託児施設もあり働く女性を応援する環境がございます。
■男性育休取得も促進されております。

≪こんな薬局です≫
■福岡県久留米市を中心に15店舗展開しております。
■別事業もあり調剤薬局事業に依存しておりませんので経営基盤も安心の会社です。
■地域に根差したかかりつけ薬局を目指しております。

≪店舗情報≫
■久しぶりの募集です。
■隣の小児科をメインとして受けております。
■JR久留米駅から徒歩圏内ですが車通勤も可能です。
■周辺にはコンビニや飲食店も多数ございます。
■薬剤師は常時2名体制、久留米市内にも店舗が多数あるため、ヘルプ体制もございます。
■お休みは取りやすい環境です。

＜こんな薬局です＞
■2021年12月20日(月)に東京証券取引所グロース市場に新規上場しています。
■福岡県春日市に本社を構え、福岡県内を中心に佐賀県・東京都・千葉県・神奈川県に39店舗展開しています。(2022年10月時点）
■超高齢化社会で必ず必要となる在宅業務に積極的に取り組んでおり着実に成長を続けています。
■オンライン服薬指導(28店舗実施)、地域連携薬局(21店舗)、零売など最先端の取り組みを実施しています。

＜女性もご活躍いただける環境＞
■ライフイベントやご自身の状況の変化があった場合、雇用形態変更の相談も可能です。
■育休取得率 100％。復帰率100%。男性育休取得実績(現在8名取得)もあります。
■子育て中の方は時短勤務も可能です。
性別を問わず薬局長等、キャリアを積み活躍できるフィールドがございます。

＜ワークライフバランスを推進＞
■平均の残業時間は10～15時間以内となっており正社員(S1)はみなし残業を超える事はありません。
■在宅で想定される臨時処方や急な在宅訪問に対応する『臨時処方専任薬剤師』を配置しているので、 大幅な残業はありません。
■終日休みカウントの年間休日は117日＋1日(バースデー休暇)！半休等もシフトに組み込めるのでプライベートと両立が可能です。
■異動は、基本転居を伴わない異動となります。九州から関東へなど転居を伴う異動がないので、地域に根付いた勤務が可能です。
■在宅業務専用システムを自社開発しており、現場の薬剤師の意見を集約して作っているので業務負荷軽減につながっています。

＜スキルアップ・キャリアアップできる環境＞
■麻薬の取り扱いが多い店舗やカテーテル・ポンプ処方を行っている店舗もあります。
緩和ケアの資格を持っている薬剤師が2名（調剤薬局勤務薬剤師54名）在籍しており、患者様に寄り添った仕事を経験することができます。
■店舗管理を各薬局長へ任せており、社長から店舗の運営や数字管理の研修を受けることができます。
■薬剤師から営業職など社内でのジョブチェンジも相談の上可能です。
■企業・官公庁出身の未経験の方や、病院出身の方も多数活躍しています。

＜こんな病院です＞
■病床数100床以上のケアミックス型病院です。
■先進的にリハビリテーション医療に取り組んでいます。
■複数の薬剤師がいるのでお休みも取得しやすい職場です。
■地域の皆様に親しまれる病院として歴史は長い病院ですが、リノベーションをしている為、綺麗な清潔感のある病院です。
■チーム医療に取り組んでおりスキルアップ可能！勉強会や研修制度も充実しています。
■院内託児所もあり、小さいお子様のいる方も一緒に出勤・帰宅が出来るので時短&安心です。

＜薬剤部について＞
■20～50代の3名の常勤薬剤師がご活躍されています。
■チーム医療の一員としてドクターからの相談にも応じ、処方提案も行われています。

■平均年齢は30代後半です。
■男女比は3：7程です。
■診療科の病棟ローテーション教育制度がございます。
■教育・研修を経て業務をステップアップできます。
■専門・認定薬剤師の資格取得および更新の費用補助制度がございます。
■調剤、注射部門などの業務部門を3年目までは1ヶ月単位で交代制です。
※4年目以上は各業務部門のリーダー的な役割を担い、2ヶ月単位で交代制

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の久留米駅から車で3分ほどの場所に位置しており、内科と小児科をメインに1日平均60枚の処方箋を受け付けています。
■現在は管理薬剤師とヘルプの1.5名体制で運営していますが、採用後は薬剤師2名と事務員1名の安定した体制を目指しています。
■在宅業務は現在1〜2名程度の個人宅を中心に対応しており、他の店舗と比較すると少なめのため在宅未経験の方でも安心です。

【法人特徴について】
■1982年に後発医薬品の販売からスタートし、現在は北部九州エリアを中心に25店舗以上の調剤薬局や介護事業を展開しています。
■耳鼻科や眼科などの単科から150床規模の病院門前まで幅広い店舗形態があり、薬剤師として多様な経験を積める環境が整っています。
■調剤業務だけでなく居宅支援や訪問看護など多岐にわたる事業を運営しており、グループ内での多職種連携を強みとしています。
【こんな取り組みをしています】
■従業員の業務負担を軽減するために、トレーシングレポートが自動的にシステムへ反映される最新ソフトの導入を現在検討中です。
■患者様との繋がりを深めるために公式LINEを運用しており、お薬に関する悩み事などを気軽に相談できる体制を構築しています。
■医療ツーリズムの推進も視野に入れており、英語や中国語などの外国語スキルを持つ薬剤師が能力を発揮できる場を広げています。

＼充実の研修で成長可能／（久留米市エリア担当より）
がん専門薬剤師の育成に力を入れており、高度な専門性を磨ける環境です。オンラインの「ながら研修」や資格取得の費用補助もあり、着実にスキルアップが目指せます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から車で6分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が非常に高い調剤薬局です。
■大学病院の処方箋を7割、甲状腺の処方箋を3割応需しており、心療科目も多く対応しています。
■月平均で約3000枚の処方箋を受け付けており、多くの患者様から信頼されている店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■久留米エリアの基幹店舗として多店舗応援を担うため、計画的かつ持続可能な体制を目指し急募しています。
■調剤未経験の方や経験年数が浅い方でも、人柄を重視した採用を行っているため安心して応募可能です。
■周囲のスタッフと協力しながら、日々の業務に柔軟かつ主体的に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■創業100年を超える老舗企業であり、処方箋だけに頼らない先進的な薬局作りを進めています。
■九州地方を中心に80店舗以上を運営しており、長年の実績と安定した経営基盤を誇っています。
■現場の声を大切にする社風があり、社内アンケート等を通じて年々離職率が低下している企業です。

【求人情報について】
■雇用形態は正社員となっており、調剤未経験の方やブランクがある方も幅広く受け入れています。
■給与条件は年収450万円から600万円の範囲で、個人の経験や能力を考慮して決定されます。
■定年を迎えた後も減給されることなく、60歳時点での年収が維持されるため長く勤務できます。

＜業務について＞
■メインの業務は在宅の臨時処方の配達です。
■複数店舗の臨時処方を配達していただきます。
■配属店舗によって配達エリアが異なります。
　福岡北部：北九州～福津など、福岡市内：西、南、中央、久留米エリア：久留米、鳥栖、小郡
■処方内容変更に対して現場で対応(錠剤を半錠へ変更、薬の分量変更の対応など)
■店舗にて調剤、監査もしていただくこともごじます。
■シフトは店舗の開局時間に合わせて1ヵ月変形労働時間制ですが、
　基本10:00～19:00や11:00～20:00など臨時処方が出てくる夕方以降の対応ができるようなイメージとなります。


＜こんな薬局です＞
■2021年12月20日(月)に東京証券取引所グロース市場に新規上場しています。
■福岡県春日市に本社を構え、福岡県内を中心に佐賀県・東京都・千葉県・神奈川県に39店舗展開しています。(2022年10月時点）
■超高齢化社会で必ず必要となる在宅業務に積極的に取り組んでおり着実に成長を続けています。
■オンライン服薬指導(28店舗実施)、地域連携薬局(21店舗)、零売など最先端の取り組みを実施しています。

＜在宅に不安がある方も安心＞
■在宅業務専用システムを自社開発しており、現場の薬剤師の意見を集約して作っているので業務負荷軽減につながっています。
報告書も、その場で入力が出来る仕組みを作っており、残業時間を削減しています。
■臨時処方や急な在宅訪問に対応する『臨時処方専任薬剤師』を配置しているので、 大幅な残業はありません。
■運転に不安のある方は3ヶ月研修があるので、着実に慣れて頂けます。


＜女性もご活躍いただける環境＞
■ライフイベントやご自身の状況の変化があった場合、雇用形態変更の相談も可能です。
■育休取得率 100％。復帰率100%。男性育休取得実績(現在8名取得)もあります。
■子育て中の方は時短勤務も可能です。
性別を問わず薬局長等、キャリアを積み活躍できるフィールドがございます。

＜ワークライフバランスを推進＞
■平均の残業時間は10～15時間以内となっており正社員(S1)はみなし残業を超える事はありません。
■終日休みカウントの年間休日は117日＋1日(バースデー休暇)！半休等もシフトに組み込めるのでプライベートと両立が可能です。
■異動は、基本転居を伴わない異動となります。九州から関東へなど転居を伴う異動がないので、地域に根付いた勤務が可能です。


＜スキルアップ・キャリアアップできる環境＞
■麻薬の取り扱いが多い店舗やカテーテル・ポンプ処方を行っている店舗もあります。
緩和ケアの資格を持っている薬剤師が2名（調剤薬局勤務薬剤師54名）在籍しており、患者様に寄り添った仕事を経験することができます。
■店舗管理を各薬局長へ任せており、社長から店舗の運営や数字管理の研修を受けることができます。
■薬剤師から営業職など社内でのジョブチェンジも相談の上可能です。
■企業・官公庁出身の未経験の方や、病院出身の方も多数活躍しています。

＼未経験からでも安心の体制／（久留米市エリア担当より）
若手が多く活気ある職場で、消化器内科、糖尿病を中心に幅広く学べます。経験不問で人柄重視の採用ですので、まずは前向きな姿勢でチャレンジしてみませんか。
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【募集背景と求める人物像について】
■社員の就業環境を整える為の会社として増員募集です。
■患者様の目線に立って丁寧な行動ができる方を求めており、仕事に対して前向きに取り組める姿勢を重視します。
■年齢やこれまでの経験年数に縛られることなく、向上心を持って努力を続けられる方を積極的に採用する方針です。

【法人特徴について】
■久留米市を中心に複数の店舗を展開しており、地域に根ざした身近な相談窓口として高い信頼を得ている法人です。
■社長はＭＲ出身で現場への理解が非常に深く、社員一人ひとりの頑張りを間近で見て正当に評価してくださいます。
■全体的に若い年次の社員が多く活躍しており、社内はいつも活気に溢れ意見交換がしやすい風通しの良さが魅力です。

＼残業ほぼ無しの好条件／（久留米市エリア担当より）
残業がほとんどなく、学校行事などの調整も柔軟です。子育て中の方やプライベートを大切にしたい方には最適な環境ですよ！

【店舗情報と応需状況について】
■JR御井駅から徒歩1分という非常に便利な場所にあり、敷地内感覚でスムーズに通勤することが可能となっております。
■近隣の内科や循環器科の処方箋を1日あたり20枚から30枚ほど受け付けており、落ち着いて対応できる環境です。
■重量監査システムなどの最新設備を導入しており、ヒューマンエラーを未然に防ぐための安全対策にも注力しています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在の欠員を補充し、より質の高い服薬指導を提供するための体制を整えるべく新しい正社員の仲間を募集いたします。
■年齢は50代までの方を幅広く受け入れており、調剤経験を活かして地域医療に貢献したい意欲のある方を求めています。
■規律を遵守しつつ、周囲のスタッフと円滑に連携を取りながら誠実に業務に取り組んでいただける方を大歓迎いたします。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しないため、終業後の予定も立てやすくワークライフバランスを重視したい方には理想的な職場です。
■休日は日曜祝日に加えて半日が2日あり、しっかりと体を休めながらメリハリを持って日々の業務に励むことができます。
■学校行事などの都合がある際は、事前に相談することで柔軟に調整してもらえるため、家庭との両立も無理なく行えます。

【想定される業務内容】
■内科や循環器科を中心とした処方箋の調剤業務から、正確な監査および患者様への丁寧な服薬指導をお任せいたします。
■施設1件の在宅業務や往診同行も行っており、地域に根ざした薬剤師として多角的な経験を積むことができる環境です。
■調合に時間がかかるお薬などは予製を活用することで、忙しい時間帯でも慌てずに業務を遂行できる工夫をしています。