福岡県｜教育制度あり｜の求人検索結果1,033件

≪こんな会社です≫
■福岡県内を中心に佐賀、熊本、大分だけでなく、関東圏・関西圏にも出店をしており現在79店舗を展開しております。
■創業時より力を入れている「医療モール型」出店。
■薬局の経営以外に介護事業も行っており、幅広く医療に関わっている会社です。
■各経験年数等に応じた研修があり、段階的にスキルアップが可能です。【全体研修 (年1回)、管理者研修 (年4回)、管理薬剤師会議 (3ヶ月1回)、中堅社員研修（年４回）、新入社員研修、中途採用研修】
⇒中途採用研修に関して同時期入社のメンバー交流の意味でも実施し、勤務時間内に行います。
■中途で未経験の方も活躍する環境があり、早い方は4年程度でマネージャーに昇格する方もいらっしゃいます。
■薬剤師としての活躍の場だけでなく、開発部門等将来的な活躍の場も幅広いです。
■産育休からはほとんどの方が復帰されており、子育て両立し活躍できる環境がございます。
■お子様が3歳になるまで時短勤務も可能なため、ライフスタイルに合わせたご就業が可能です。
■異動はご自宅より60分圏内が目安のため、勤務先が比較的近場になりやすいです。
■認定薬剤師、健サポ研修等の費用補助をして下さるため、しっかりとしたサポート体制と環境がございます。
■かかりつけの取り組みもございますが、個々のノルマは無く、気持ちに余裕を持ちながらご就業頂けます。
■管理者になれば基本給だけではなく、管理者手当も昇給いたします。年収増を目指される方は管理者になることが近道です。
■昇給に関しては設立以来、26年連続実施。経営面も安定しております。
■薬歴はウィンディ―の「ラクレキ」で統一されています。

【店舗情報と応需状況について】
■福岡市営地下鉄七隈線「薬院大通駅」から徒歩約5分という、毎日の通勤に便利な好立地です。
■近隣のクリニックや病院から、内科、耳鼻科、脳神経外科を中心に処方箋を応需しております。
■1日の処方箋枚数は約60枚で、常勤薬剤師4名とパート1名でゆとりを持って対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の医療ニーズに一層応える体制を整えるため、意欲ある薬剤師の方を増員募集いたします。
■かかりつけ薬剤師としての役割や、患者様へのフォローアップ業務に前向きに取り組める方です。
■向上心を持ってスキルアップを目指し、チームワークを大切にしながら働ける方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に116店舗の調剤薬局を運営する、九州地方で最大級の規模を誇る安定企業です。
■病院門前から地域密着型まで多様な店舗があり、薬剤師として幅広いキャリアを形成できます。
■「従業員満足がお客様満足につながる」という理念のもと、働きやすい環境づくりを推進します。

【想定される業務内容】
■内科・耳鼻科・脳神経外科の処方箋に基づいた調剤、鑑査、丁寧な服薬指導が中心業務です。
■法人全体で在宅医療に取り組んでおり、この店舗でも地域包括ケアの一端を担っていただきます。
■かかりつけ薬剤師として、服薬フォローアップやトレーシングレポートの作成もお願いいたします。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜店舗特徴＞
■調剤専門の店舗です。
■お車での通勤が便利なエリアです。
■精神科メイン応需の薬局です。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の高宮駅、またはJR鹿児島本線の竹下駅から車で5分ほどの立地です。
■主な応需科目は脳神経外科と皮膚科で、複数の診療科目を経験できる環境です。
■水曜日と土曜日は13時までの半日勤務で、その他の平日は18時までの開局時間です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための正社員募集で、ブランクがある方もご相談いただけます。
■特に20代から30代前半の若手薬剤師が、店舗運営の中心となって活躍しています。
■キャリアアップへの意欲が高く、自主性を持って業務に取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■福岡県内を中心に33店舗の調剤薬局を運営し、毎年新規出店も行う成長企業です。
■クリニックの開業支援から深く関わっており、門前との関係は非常に良好です。
■薬剤師の独立支援制度も整備されており、将来のキャリアパスも多彩に描けます。

【職場環境と雰囲気】
■各店舗は独自のコンセプトで設計されており、綺麗で働きやすい環境が自慢です。
■20代から30代の若手社員が多く、和気あいあいとした活気のある雰囲気です。
■サークル活動や歓送迎会など、店舗や部署の垣根を越えた社内交流が活発です。

＜こんな企業です＞
■福岡県北九州市に本部があり、鹿児島や神奈川・東京など関東エリアでDGS・調剤薬局合わせて100店舗以上展開しています。
■調剤薬局以外にドラッグストア、介護事業所、施術所など多角化経営しております。
■風通しの良い社風で社員のやる気を重視！年齢や社歴に関わらずチャレンジできる環境が整っています。早期のキャリアアップを望む方にもオススメです。
■産休・育休はもちろん、復帰後の時短勤務制度もございます。
■直近3年間（2019～2021年）の新卒入社者の離職率3％です！

＜教育体制について＞
■eラーニングによる資格取得支援も導入済み。申請・更新も会社負担で行うことが可能です。
■一人ひとりの目指す方向に合わせた研修プランを組み成長のサポートをしてくれる体制が整っています。

＜働きやすい環境作り＞
■エリアマネージャーやラウンダー専任社員を配置している為、休みも取りやすい環境です。
■【準社員制度有】週32時間以上勤務の方対象。時給制ですが、賞与の支給も有ります。
■OTC社員割引制度・福利厚生クラブ等の福利厚生も充実です！

＜こんな薬局です＞
■内科クリニックの門前薬局です。外来以外に在宅にも取り組んでおります。
■1日平均30枚前後の処方箋枚数で薬剤師1名、事務1名の店舗です。
■徒歩圏内にコンビニエンスストアございますので休憩中などは便利です。
■1人薬剤師としてご就業を頂きます。管理薬剤師としてのご経験を積みたい方におすすめの求人です。

＜こんな企業です＞
■福岡県北九州市に本部があり、鹿児島や神奈川・東京など関東エリアでDGS・調剤薬局合わせて100店舗以上展開しています。
■調剤薬局以外にドラッグストア、介護事業所、施術所など多角化経営しております。
■風通しの良い社風で社員のやる気を重視！年齢や社歴に関わらずチャレンジできる環境が整っています。早期のキャリアアップを望む方にもオススメです。
■産休・育休はもちろん、復帰後の時短勤務制度もございます。
■直近3年間（2019～2021年）の新卒入社者の離職率3％です！

＜教育体制について＞
■eラーニングによる資格取得支援も導入済み。申請・更新も会社負担で行うことが可能です。
■一人ひとりの目指す方向に合わせた研修プランを組み成長のサポートをしてくれる体制が整っています。

＜働きやすい環境作り＞
■エリアマネージャーやラウンダー専任社員を配置している為、休みも取りやすい環境です。
■【準社員制度有】週32時間以上勤務の方対象。時給制ですが、賞与の支給も有ります。
■OTC社員割引制度・福利厚生クラブ等の福利厚生も充実です！

＜企業特徴＞
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局です。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
　残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
　疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
　そういった研修も全て会社負担で実施をしていただけます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、子育て中の薬剤師様には非常に働きやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■病院門前の店舗として、主に小児科、皮膚科、呼吸器科の処方箋を応需しており専門性が高められます。
■1日の処方箋応需枚数は平均40枚程度のため、患者様一人ひとりに丁寧に向き合うことができます。
■薬剤師は正社員3名とパート2名の計5名体制で、互いに協力しながら和やかに業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献をさらに強化するため、体制拡充を目的とした正社員薬剤師の増員募集となります。
■かかりつけ薬剤師としての役割や服薬後のフォローアップに、意欲を持って取り組める方を求めています。
■これまでのご経験を活かしつつ、新しい知識や業務にも積極的に挑戦できる向上心のある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■福岡県を中心に110店舗以上を展開する九州最大手の企業であり、安定した経営基盤が魅力です。
■病院門前から医療モール型まで多様な店舗を運営しており、薬剤師として幅広い経験を積むことが可能です。
■全社員の残業ゼロを目標に掲げ、ワークライフバランスを大切にする企業風土が根付いています。

【こんな方にオススメ】
■ライフステージが変化してもキャリアを中断することなく、長く安定して働きたいと考える方におすすめです。
■年間休日115日や有給取得率の高さなど、ワークライフバランスを重視する方にとって最高の職場です。
■体系的な教育制度が整った環境で専門性を高め、薬剤師として着実に成長していきたい方に最適です。
■仕事のやりがいとプライベートの充実を両立させ、メリハリのある働き方を実現したい方にぴったりです。

≪こんな店舗です≫
■皮膚科メインで薬剤師は常時3～4名体制です。
■非薬剤師の方がピッキング業務も対応して下さるので、投薬業務をメインにお願いします。
■施設、個人在宅も実施しております。パートの方は外来対応がメインとなります。
■薬歴はiPadにてご入力いただきます。


≪こんな会社です≫
●福岡県内に52店舗の薬局を展開しています。福岡県内のみに展開していますので、地元で長く働くことができる会社です。
●今後5年以内に都市圏内に100店舗までの出店を目指し、患者さんが徒歩15分圏内で医療サービスを受けられる環境を作る事を目標としています。
●ドクターの開業支援から一緒に新規開局していますので、応需元との関係も良好です。
●フランチャイズ制度もあり、実際に多数の薬剤師さんが独立されています。
●社員教育にも力を入れており、会社独自のカリキュラムで行われています。
薬剤師としてだけではなく、社会人として必要なスキル、接遇なども身につけることが出来ます。
●総合病院門前～クリニック門前まで幅広い応需先がございますので学びたい科目も経験出来る職場です。
●子育て支援制度の充実はもちろんですが、産休前からのサポート体制もあり女性の方も働きやすい環境です。

＜店舗情報＞
■総合病院の門前で、薬剤師10名が在籍している大型店舗です。
■年中無休で夜も21時まで開局しています。



＜こんな薬局です＞
■福岡県内に限定したドミナント出店を果たしており、56店舗展開しています。（2022年6月時点）
■ドクターの開業支援から一緒に新規開局されているため処方元との関係も良好です。
■フランチャイズ制度もあり、実際に多数の薬剤師さんが独立されています。
■対人業務を強化！電話による服薬フォローやかかりつけ業務に力を入れています。
■全店本の7〜8割で在宅に取り組んでいるため在宅の経験も積んでいただけます！
■専門資格や対人業務面の実績により手当を支給！社員の取り組みをしっかり評価していただける環境です。
■残業代は１分単位で支給。労務管理体制も整っています。

＜こんな方におススメ＞
➀福岡市内で働きたい！
⇒店舗の約8割が福岡市内のため福岡都市圏で働きたい方にピッタリです！

➁店舗移動によって幅広い経験を積みたいけど通勤距離が遠くなるのはちょっと・・
⇒福岡都市圏内にドミナント展開しているため、ご自身の通勤圏内で総合病院門前、クリニックとのマンツーマン
　クリニックモール型等・・幅広い形態の店舗を経験していただけます。

➂将来的に薬剤師としてキャリアアップしていきたいけど、家族のために転居はしたくない・・
⇒一般的に起こるキャリアアップに伴う転居等も無く、じっくりと福岡県に腰を据えて
　薬剤師としてのキャリアを積んでいただくことが可能です。
　部長職のほとんどが中途で入社されています。