姫路市（兵庫県）の駅チカの薬剤師転職・求人情報一覧

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR姫路駅から専用デッキで徒歩10分と、雨の日でも通勤が大変便利な立地です。
■応需科目は総合科目となっており、1日あたり300枚から400枚程度の処方箋を応需しています。
■薬剤師は今後増員して常時10名体制を構築する予定で、落ち着いた環境で業務に集中できます。

【募集背景と求める人物像について】
■2022年に新規開設された、県立総合病院の敷地内薬局における体制強化を目的とした増員募集です。
■高度医療や専門的な薬学知識を積極的に学び、チーム医療に貢献したいという意欲のある方を求めています。
■患者様一人ひとりに寄り添い、質の高い医療サービスを提供することにやりがいを感じる方を歓迎します。

【想定される業務内容】
■門前の大規模総合病院から多岐にわたる処方箋を応需し、服薬指導や調剤、監査業務を担当します。
■がん患者様や特殊な疾患をお持ちの患者様への対応も多く、専門性の高いスキルを磨くことができます。
■病院の薬剤部とも密接に連携を図りながら、質の高い医療を提供するための取り組みを行います。

【やりがい/おすすめポイント】
■700床を超える総合医療センターの敷地内という環境で、病院と連携した地域医療に貢献できます。
■がん領域をはじめとする専門知識を深める機会が豊富にあり、大きなやりがいを感じられる職場です。
■全国展開の安定基盤と地域に根差した温かい雰囲気という、双方の長所を併せ持つ薬局です。

＼　こんな薬局です　／
■駅から徒歩1分の好立地
■未経験者も安心の就業環境
■皮膚科がメインで眼科も少し応需しております。重い処方箋は少なく、軟膏練機も入っており難しい業務はございません。
■現状在宅業務はなく、外来対応が中心となります。
■ベテランの女性薬剤師様を中心に風通しの良い職場です！
■週36時間勤務のゆとりある働き方他店舗とかけもち勤務可能な方は大歓迎！

＼　こんな企業様です　／
■姫路市内に2店舗展開している地域密着型の調剤薬局です。
■経営者は2名の男性薬剤師様でございます。現在に至るまで現場ファーストな薬剤師目線の経営を心掛けておられます。
■どちらの薬局とも20年を超える歴史がありベテランの薬剤師様が多数在籍しております。
■患者様対応に特に力を入れており、地域の皆様との距離もとても近いのが特徴です。
■在籍スタッフは温かい印象の方が多く働きやすい環境が整っております。
■最寄り駅より徒歩圏内に薬局がありますが、どちらの薬局とも車通勤が可能です。

★★　こんな薬局です　★★


★★　こんな方におススメ　★★
■教育制度やキャリアパス！福利厚生が整った大手チェーン薬局で働きたい方
■機械化の進んだ安心した業務環境で働きたい方
■長期的な目線で様々なキャリアパスをお考えの方！

★★　こんな企業です　★★
■福岡県本社で全国43都道府県に店舗展開しております。
■開業支援も行っており医療機関との関係も良好で「医薬連携」を積極的に取組んでます。
■健康サポート薬局の届出数も全国1位！町のかかりつけ薬局を目指しておられます！

★★　キャリアパス・研修制度について　★★
■がんや糖尿病など疾患別の専門性を高めた専門薬剤師(社内認定制度)としてのキャリア有
■薬局運営や薬局経営といったマネージャーとしてのキャリアなどもございます！
■独自の研修システムを活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援。
■カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境◎
■大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師の育成しています。

★★　福利厚生について　★★
■子育て支援企業として「くるみんマーク」を取得※男性の育児休暇取得実績もあります。
■妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
■育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまで取得可能
■休暇制度や福利厚生面も充実
正社員であれば有給は入社時から付与。その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など！
■連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。

★★　職場環境について　★★
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入。
■店舗スタッフ4～6人の店舗が多く安全（過誤防止）への環境作りを進めております。

＼こんな薬局です／
■白浜の宮駅 (山陽電鉄本線)より徒歩10分
姫路バイパスを利用して高砂市・加古川市からも車通勤もOK
■内科, 消化器科, 皮膚科、50ｍ圏内にある3件のクリニックがメインです
■90枚/日を薬剤師　常勤2名、非常勤2名で対応しています
■薬の在庫はデータベースで近隣薬局と共有して、分譲の体制があり患者様をお待たせしないようにしています。
■施設在宅に対応していますが、電子薬歴・分包機も導入し、効率的に仕事がこなせる環境です

＼待遇・働きやすさについて／
■希望しない限り店舗異動なし！腰を据えて地域医療に貢献できます
■年齢より経験を最大限に評価します。
管理経験ある方は高年収600～700万円♪

＼会社のご紹介／
■明石から姫路にかけ4店舗展開されている地域密着型の調剤薬局
■採用基準はお人柄も重視しています。そのため、10年以上と長く在籍されている薬剤師が多いです。

＼　こんな薬局です　／
●姫路市香寺にある眼科クリニックのマンツー型の地域に根差した薬局です。
●眼科中心とした処方内容で1日60～70枚！薬剤師は常時3名と手厚い体制をとられております。
●1年を通して残業はほとんどなく18時30分閉局。状況によっては18時半より早く閉局しているケースもございます♪
●水曜＋日曜＋土曜日午後の週休2.5日！年間休日も120日以上のワークライフバランスの取りやすい環境です♪

＼　こんな企業です　／
●兵庫県神崎郡を中心に6店舗展開をされております。地域密着型の調剤薬局さんになります。
●代表が幼い頃から慣れ親しんだ播磨の地で
「調剤薬局による質の高いサービスを地域に届けたい」という想いを実現させるべく薬局を立ち上げ、37歳で会社を設立。
●薬剤師としてプロフェッショナルになりたい人の強い想いを叶えられる会社になります。
●経営には税理士、社会保険労務士などのプロが参加しており、企業としての体制も万全です。
●産休・育休の実績もあり、正社員として時短勤務での復帰も可能。認定薬剤師・かかりつけ薬剤師手当、奨学金返済・予備校学費サポート制度なども充実、働く仲間にできる限り還元したいと、ボーナスも業績に応じて支給しています。

＼　入社後のキャリアパス　／
●目指すのは、薬局全体としてのレベルアップです。
そのために社内研修以外にも姫路市薬剤師会の研修などにも参加しています。
●脱マニュアル化を進め、店舗運営は基本的に店長に任されています。
≪1年目研修≫3年で管理薬剤師となるための基礎
≪1年半～2年半≫管理薬剤師ができるスキルが認められれば、管理薬剤師の手当を支給
≪5年目≫管理薬剤師として店舗を運営
≪将来≫会社の幹部として経営に参加

＼有休消化80％！私生活充実／（姫路市エリア担当より）
有休消化率80％で週休2日としっかりお休みが取れます。現職からの引き継ぎもあるので、ワークライフバランスを保ちつつスムーズに就業開始できます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■JR英賀保駅から徒歩7分の場所に位置しマイカー通勤も可能な利便性の高い医療モール内の店舗です。
■小児科が全体の7割を占め心療内科の処方も応需しており1日約80枚の処方箋に常時3名から4名で対応します。
■処方枚数に対してゆとりを持った人員体制をとっているため休日等の対応もスムーズに行うことができる状況です。

【法人特徴について】
■四国や関西エリアを中心に店舗展開し薬局事業のほか介護や不動産など多角的な事業を行う安定した経営基盤があります。
■地域連携薬局の認定を複数受けており医療モールを主体としつつ在宅事業にも積極的に取り組んでいるのが特徴です。
■各エリアにブロック長を配置することで店舗への応援体制やマネジメントが行き届いた魅力的な運営を行っています。

【求人情報について】
■給与は年俸制を採用しておりご経験を考慮のうえ最大630万円の支給となり初年度から満額を受け取ることができます。
■週休2日制で日曜や祝日のお休みに加えて法定通りの有給休暇が付与され有給消化率は80％と高い水準を誇ります。
■管理薬剤師手当として30000円が支給されるほか条件を満たす方には会社都合の赴任に伴う住宅手当も支給されます。

【こんな取り組みをしています】
■新人薬剤師に対しては4年目まで専任のメンターを配置し精神的なフォローと段階的なスキルアップ研修を実施します。
■会社指定のeラーニングや薬剤師会の会費補助を行い社員の生涯学習やスキルアップを積極的に支援しています。
■店舗によっては地域活動の一環として子供薬局を開催するなど地域イベントを通じた社会貢献活動を行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR山陽本線「英賀保駅」から徒歩約7分と、公共交通機関での通勤に便利な立地です。
■応需科目は内科が中心となっており、1日あたりの処方箋枚数は約50枚で、在宅も30件ほどです。
■常勤薬剤師2名とパート薬剤師2名、事務員数名が在籍し、協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■創業から70年以上の歴史を誇り、姫路市を中心に地域に根差した薬局を4店舗展開しています。
■外来調剤のみならず、今後の需要が見込まれる在宅医療にも積極的に取り組み、経営は安定しています。
■従業員の働きやすさを重視しており、処方箋枚数に対して人員を厚めに配置し負担を軽減しています。

【こんな方にオススメ】
■仕事とプライベートのメリハリをつけながら、薬剤師として長くキャリアを築きたい方に最適です。
■安定した経営基盤を持つ地域密着型の企業で、腰を据えてじっくりと働きたい方におすすめです。
■アットホームな雰囲気の中で、スタッフ同士が協力し合いながら働きたいという方にぴったりです。

【やりがい/おすすめポイント】
■2023年3月にオープンしたばかりの新しい薬局で、中心メンバーとして活躍できるチャンスです。
■「いつもありがとう」といった患者様からの感謝の言葉が、日々の業務のモチベーションになります。
■経営陣との距離が近く、現場の意見やアイデアが店舗運営に反映されやすい環境で働けます。

＼多彩なキャリアを描く／（姫路市エリア担当より）
疾患ごとの専門薬剤師を目指せるほか、マネージャー職や本部スタッフなど選択肢が豊富です。充実した研修システムも完備されており、着実にスキルアップが目指せます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■山陽電鉄本線の飾磨駅から徒歩5分ほどの通勤に非常に便利な立地となっており、マイカーでの通勤を選択することも可能です。
■近隣にあるクリニックからの内来対応を中心に、地域に根差した在宅業務にも全社を挙げて積極的に取り組んでいる店舗です。
■処方箋は内科や消化器科をメインに1日あたり45枚から50枚ほど応需しており、医薬品の採用品目数は1200品目です。

【法人特徴について】
■全国に幅広く店舗を展開している大手チェーンであり、医療機関との良好な医薬連携を強みに安定した経営を続けています。
■地域社会の健康を支える健康サポート薬局の届出数が全国1位であり、街のかかりつけ薬局としての役割を担っています。
■子育てサポートに高い水準で取り組む企業として、プラチナくるみんマークの認定を受けている安心の法人です。

【想定される業務内容】
■店舗での調剤業務をはじめ、処方箋の監査や患者様への丁寧な服薬指導など、薬局内における一連の業務を担当します。
■居宅や施設への訪問を含む在宅業務に携わっていただき、地域の患者様の元へ直接お薬を配達する業務も行います。
■地域住民の健康相談に乗るかかりつけ薬剤師業務を推進し、医薬品の適正使用に向けた適切なサポートを実施します

【こんな方が活躍中】
■マンツーマンで指導を行うブラザー＆シスター制度があるため、新卒の若手薬剤師や経験の浅い方も多数活躍しています。
■男性の育児休暇取得実績もあり、子育てと仕事を高い次元で両立させながら働いている中堅薬剤師が在籍しています。
■大手チェーンならではの手厚いヘルプ体制を活かし、周囲と協力し合いながら安定して働くベテランが活躍中です。

＼地域に根ざし、スキルを磨く環境／（姫路市エリア担当より）
内科や小児科など幅広い処方に触れられるため、着実に経験を積めます。転居を伴う異動もなく、腰を据えてキャリアを築いていけます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■山陽網干駅から車で7分の場所に位置しており、住宅街に佇む一軒家のような親しみやすい外観が特徴の調剤薬局です。
■近隣の内科クリニックより1日平均100枚前後の処方箋を受け付けており、呼吸器科や小児科など幅広く対応します。
■処方箋枚数は多めですが、常勤と非常勤を合わせて複数の薬剤師を配置し、余裕を持って業務を回せる体制を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域密着のサービスをより強化するための増員募集であり、欠員ではないため教育にも十分な時間を割ける環境です。
■経験やスキル以上に患者様への接し方や人柄を重視しており、周囲と協力して誠実に業務に取り組める方を求めています。
■30代から40代のスタッフが中心となって活躍しており、穏やかな雰囲気の中で仲間を支え合える方を歓迎いたします。


【法人特徴について】
■姫路市を中心に店舗を展開している地域密着型の法人で、薬剤師である代表者が従業員目線の経営を徹底しています。
■スタッフの定着率が非常に高く、長期にわたって勤務される方が多いため、安定した環境で働きたい方に最適です。
■代表自身が現役の薬剤師であるため、現場の苦労や要望を汲み取りやすく、風通しの良い職場環境が構築されています。

【職場環境と雰囲気】
■一軒家のような温かみのある薬局内には休憩室も完備されており、スタッフがリラックスして過ごせる空間があります。
■どの店舗も従業員同士の仲が非常に良く、和気藹々とした雰囲気の中で日々の業務に取り組めるのが大きな魅力です。
■マイカー通勤が可能で無料の駐車場も完備されているため、天候に左右されずストレスの少ない通勤を実現できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR姫路駅から徒歩10分の好立地にあり、通勤利便性が高く毎日の負担が少ない環境で耳鼻科メインの処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり30枚から50枚程度で、現在は常勤1名とパート1名に事務員を加えた少人数の体制で運営しています。
■耳鼻科の処方箋が中心となるため、専門性を高めつつも一人ひとりの患者様と丁寧に向き合いながら服薬指導を行える環境です。

【法人特徴について】
■兵庫県内に3店舗を展開している法人は、代表と従業員の距離が非常に近く、風通しの良いアットホームな社風が自慢です。
■元試薬メーカー勤務の代表は「スタッフが楽しく働くこと」を第一に考えており、現場の意見を積極的に尊重する方針です。
■知人との共同経営から始まり、ドクターとの良好な関係を築きながら地域密着型の店舗運営を続けている安定した企業です。

【求人情報について】
■提示年収は550万円から600万円と高水準で、これまでの臨床経験やスキルを正当に評価して決定される予定です。
■完全週休2.5日制を導入しており、水曜と日曜、さらに土曜の午後が休みとなるため、プライベートを大切にできます。
■年間休日は120日以上確保されており、しっかり休息を取りながら無理なく長期的にキャリアを形成できる環境です。

【勤務実態について】
■開局時間は朝9時から18時までで、残業はほとんど発生しないため、終業後の予定も立てやすく生活リズムを保てます。
■患者様がいない時間帯には小休止を取ることも認められており、心身ともにゆとりを持って業務に取り組むことが可能です。
■車通勤も可能となっているため、公共交通機関の時間を気にせず、ご自身のライフスタイルに合わせて通勤手段を選べます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR姫路駅から専用デッキで徒歩10分と、雨の日でも通勤が大変便利な立地です。
■応需科目は総合科目となっており、1日あたり300枚から400枚程度の処方箋を応需しています。
■薬剤師は今後増員して常時10名体制を構築する予定で、落ち着いた環境で業務に集中できます。

【募集背景と求める人物像について】
■2022年に新規開設された、県立総合病院の敷地内薬局における体制強化を目的とした増員募集です。
■高度医療や専門的な薬学知識を積極的に学び、チーム医療に貢献したいという意欲のある方を求めています。
■患者様一人ひとりに寄り添い、質の高い医療サービスを提供することにやりがいを感じる方を歓迎します。

【想定される業務内容】
■門前の大規模総合病院から多岐にわたる処方箋を応需し、服薬指導や調剤、監査業務を担当します。
■がん患者様や特殊な疾患をお持ちの患者様への対応も多く、専門性の高いスキルを磨くことができます。
■病院の薬剤部とも密接に連携を図りながら、質の高い医療を提供するための取り組みを行います。

【やりがい/おすすめポイント】
■700床を超える総合医療センターの敷地内という環境で、病院と連携した地域医療に貢献できます。
■がん領域をはじめとする専門知識を深める機会が豊富にあり、大きなやりがいを感じられる職場です。
■全国展開の安定基盤と地域に根差した温かい雰囲気という、双方の長所を併せ持つ薬局です。

＼プライベート充実の環境です／（姫路市エリア担当より）
年間休日120日に加えてリフレッシュ休暇もあり、お休みがしっかり取れる環境です。19時までの開局なので、仕事後の時間も有効に活用できますよ。

【店舗情報と応需状況について】
■内科や整形外科および眼科の処方箋を1日約20枚応需しており、専門的な知識を深めながら対応できる環境です。
■最寄りの京口駅から徒歩2分という非常に便利な好立地にあり、毎日の通勤負担を大幅に軽減できる便利な店舗です。
■薬剤師1名と複数のパート従業員が協力して業務を行っており、スムーズな連携体制が整っている働きやすい薬局です。

【法人特徴について】
■全国に多数の店舗を展開し、東証プライム上場企業として非常に安定した経営基盤を持つ業界トップクラスの大手法人です。
■独自のビジネスモデルで連続増収を達成しており、顧客満足度も非常に高く地域に根差したサービスを提供し続けています。
■経営層との距離が近く風通しの良い社風が特徴であり、従業員の意見が反映されやすい働きがいのある職場環境が魅力です。

【勤務実態について】
■開局時間は19時までとなっており、夜遅い時間の勤務が発生しにくいため調剤専門薬局と同じような働き方が実現できます。
■年間休日は120日しっかりと確保されており、週休2日のシフト制でプライベートの時間を十分に楽しむことができます。
■リフレッシュ休暇や結婚休暇などの特別な休暇制度も充実しており、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能です。

【想定される業務内容】
■調剤併設型の店舗にて、ご来局される患者様への丁寧な服薬指導や正確な監査および調剤業務全般を担当していただきます。
■内科や整形外科などの幅広い科目の処方箋に対応するため、様々な症例に触れながら薬剤師としての専門性を高められます。
■必要に応じてドラッグエリアでの健康相談などにも対応し、地域の皆様の豊かな暮らしを総合的にサポートするお仕事です。

山陽の駅から徒歩1分という立地が魅力の薬局です。
マイカー通勤も可能なので、広い範囲からのご通勤が可能です。

同じビル内のクリニックからの処方箋を主に応需しています。
ベテランスタッフが多いので、未経験の方も安心して就業いただけます。

アットホームで落ち着いた雰囲気の薬局です。　

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の姫路駅から徒歩14分かつ山陽電鉄の手柄駅から徒歩3分の好立地です。
■近隣の内科クリニックから発行される処方箋を1日50枚から60枚ほど応需しています。
■1日の業務を薬剤師常時2名と事務員の体制で対応しており無理なく働ける環境です。

【法人特徴について】
■兵庫県姫路市を中心に地域に密着した調剤薬局を合計4店舗展開している法人です。
■従業員目線の経営を心掛けており定着率が非常に高く安心して長く働ける環境です。
■店舗間の異動は転居を伴うものが発生しないため地元で腰を据えて働きたい方に適しています。

【職場環境と雰囲気】
■30代から40代のスタッフが多く在籍しており和気藹々とした明るい雰囲気です。
■従業員同士の仲が良くお互いに協力し合いながら業務を進める風土があります。
■代表者も薬剤師であり現場の状況を理解しているため働きやすい環境が整っています。

【こんな方にオススメ】
■通勤時間を変えずに地域に根差して長く安定して働きたいと考えている方に最適です。
■人間関係が良好でアットホームな雰囲気の職場で働きたい方におすすめの求人です。
■残業が少なく休みもしっかり取れる環境でプライベートを大切にしたい方に合います。

≪病院特徴≫
■JR英賀保駅より徒歩5分、アクセスの良い場所にあります。勿論マイカー通勤も可能！
■一般病棟94床、回復期リハビリテーション病棟50床、療養型55床から構成。
■救急医療～在宅医療まで切れ目なく提供することができるケアミックス型病院です。
■小さなお子様がいらっしゃる方へ魅力的な託児所付きの職場
■独身寮の用意もあり、従業員の勤務サポートが充実な魅力的な職場

≪勤務について≫
■基本的に平日は定時17：45ですが交代制で週1～2回程、19時頃までの遅番シフトが発生します。
■残業はほとんど発生しないので勤務終了後に予定を入れたり、プライベートも充実出来ます♪
■病棟や混注業務など病院ならではの業務にも取り組めるので病院薬剤師として経験・スキルを積みたい方へおススメ！
■薬剤部には5名のスタッフが在籍。20代～50代まで幅広い年齢層の薬剤師様が活躍中しています。

■調剤薬局業務だけではなく独立開局支援にも取り組んでいます
■年功序列という概念がなく皆が意見を言い合える風通しの良さを何よりも大切にしています。
■代表の夢は「常に挑戦し、信念を持ち続ける『人財』を育てること」です。

＼このような病院です／
■姫路市内にある112床のケアミックス型病院
電子カルテ・オーダリングシステムも導入済で効率よく業務を行えます♪
■JR余部駅より徒歩3分、県道沿いに面しており車通勤も可能
山や川、緑に囲まれた自然豊かな場所です。
■院内託児所のご用意あり！
0歳から小学校3年生（学童）まで利用可能で、従業員が腰を据えて長期的な就業が出来るようにと様々な設備を用意し、サポートしています。

＼働き方について／
■月～土、早番・遅番の下記2パターンでシフト制勤務
シフト例：（１）8：30～17：15（２）9：30～18：30
■遅くても18：30までの就業で残業も少なく、早めの帰宅が可能です。
■完全週休2日制・年間休日125日と病院の中では群を抜いているお休みの多さ
病院としてもリフレッシュ休暇として長期の有給取得を推進しており「有給取得率は90％」！お休みの取りやすさも魅力です。
■調剤業務の他、DI業務や在庫管理、NSTや各種勉強会・委員会等への参加もあり、病院ならではの業務を経験する事が出来ます。
■薬剤部は正社員2名・パート1名の常時2～3名体制
分からない事があればすぐに聞いていただける雰囲気の良さで、病院経験の無い方も安心して就業していただけます。
■ご経験により最終決定となりますが、年収450万円～高年収600万円まで提示可能

＼ こんな方へおススメ ／
■メリハリをつけて働き、プライベートの時間も充実させたい方
■他職種と連携し、病院ならではの業務を経験したい方
■これまでの病院経験を活かしキャリアアップしたい方

姫路市内を中心に、地域に密着した店舗展開をしている薬局です。
特に姫路駅周辺に多数の店舗があるため、異動があっても近くで勤務できる点がメリットです。

研修や勉強会も積極的に行っており、
2カ月に1度は全員での合同勉強会を開催しています。
また認定薬剤師資格を取得すると手当が支給されます。
学生の実習や新入社員の受入を毎年行っているので、経験の浅い方でも無理なく始められます。