守谷市｜調剤薬局｜正社員の求人検索結果17件

■現場の意見が通りやすく、個々に裁量権を持たせた店舗運営しております。
■薬剤師の正社員比率が70%強と非常に高い為、パートさんが多い企業に比べて業務量が均一化されているのでお休みも取りやすい環境です。有給休暇の取得率82.8%！急なお休みのヘルプ体制も万全です。
■産休・育休の取得率はほぼ100%！他の社員へ気兼ねなく取得し易く、ライフスタイルに合わせた雇用形態の変更もできます。

＼プライベートも充実！／（守谷市エリア担当より）
年間休日124日とお休みが大変多く、残業も少ないためワークライフバランスを重視したい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■茨城県守谷市に位置しており関東鉄道常総線の南守谷駅から車で5分ほどの場所に立地している調剤薬局です。
■主に近隣にある内科のクリニックから処方箋を応需しており1日あたりの平均枚数は40枚から50枚です。
■現在は2名の女性薬剤師と1名の事務スタッフが在籍しており協力し合いながら日々の業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の患者様へより手厚い付加価値サービスを提供することを目指して体制強化のために増員募集を行います。
■調剤経験の有無や年齢および性別は一切問いませんので新しい環境で前向きに挑戦したい方を歓迎します。
■近隣の医療機関や患者様に対して明るく丁寧なコミュニケーションを取ることができる方を求めています。

【法人特徴について】
■北関東のエリアを中心に調剤薬局を25店舗展開しており今後も地域医療への貢献を目指すチェーンです。
■全国規模で展開している大手調剤薬局のグループ会社であるため安定した経営基盤と充実した福利厚生があります。
■異動が発生する場合でも自宅から片道60分圏内の通勤可能な範囲に限定されているため安心して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の守谷駅から徒歩で約8分と、毎日の通勤にも便利な立地にあります。
■応需科目は主に内科、循環器科、小児科、在宅で、処方箋枚数は1日平均50枚から60枚程度です。
■薬剤師は常時2名体制に加えて非常勤1名、事務2名が在籍し、協力して業務を推進しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、人員体制強化のため早期にご入職いただける方を歓迎しています。
■在宅医療に意欲的に取り組んでいただける方、専門性を高めていきたい方には特におすすめです。
■チームワークを重視し、地域の患者さまの健康づくりに貢献したいという思いをお持ちの方を求めています。

【想定される業務内容】
■保険調剤業務、監査業務、服薬指導といった薬剤師としての基本的な業務全般をお願いします。
■施設在宅および居宅在宅の両方に対応しており、ご希望に応じて在宅業務に特化することも可能です。
■クリーンベンチを完備しているため、注射用の麻薬調製や持続皮下注用ポンプの取り扱いも経験できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるつくばエクスプレスの守谷駅から、車で約8分ほどの場所に立地しています。
■地域に根差した面分業の薬局として、近隣の多様な医療機関から処方箋を応需しています。
■多くの店舗に医療事務が配置されており、薬剤師が専門業務に集中できる体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の更なる事業拡大を見据えた、体制強化のための定期的な増員募集となっています。
■未経験の方や実務から離れていた方も、充実した研修制度で安心して業務を開始できます。
■将来的に管理職を目指したいというような、キャリアアップへの意欲が高い方を歓迎します。

【法人特徴について】
■創業150年以上の歴史を誇り、北陸地方を中心に全国600店舗以上を展開する成長企業です。
■「健康と美と衛生」の分野で社会貢献することを理念に掲げ、地域のかかりつけ薬局を目指します。
■調剤と物販を融合させた店舗作りを特徴とし、地域住民の生活を多角的にサポートしています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の守谷駅や新守谷駅からは車で約6分、マイカー通勤がお勧め♪バスもあります！
■応需元である総合守谷第一病院の門前に位置し、総合科目の処方箋を扱っているため、幅広い知識や経験が積めます。門前の3店舗の中で一番広く、枚数は2番目に多い店舗です。
■1日の処方箋枚数は90～120枚程度で、常時薬剤師5名で対応しています。

【法人特徴について】
■東京都に2店舗、茨城県に4店舗を展開し、患者様第一を掲げて地域に根差した薬局づくりを推進している企業です。
■在宅医療への積極的な取り組みやドライブスルー調剤の導入など、常に社会の変化に対応し、新たな挑戦を続けています。
■個人の頑張りや実績を正当に評価する方針であり、成果を出した方には昇給や賞与という形でしっかりと還元しています。

【勤務実態について】
■2年間で有給休暇取得率が100%という実績があり、プライベートの時間を大切にしたい方に最適な環境が整っています。
■自身の体調不良時などにも柔軟に対応できるよう、半日単位で有給休暇を取得できる制度の利用を全社で推奨しています。
■妊娠中や産休・育休から復帰した後の女性社員が安心して働けるよう、専門の相談窓口を設置しサポートしています。

【想定されるキャリアイメージ】
■総合科目と在宅医療の両方を経験することで、薬剤師として幅広い知識とスキルを習得し、市場価値を高められます。
■主体的な行動や実績は正当に評価されるため、将来的には管理薬剤師やエリアマネージャーといった役職も目指せます。
■階層別の研修制度やe-Learningが充実しており、ご自身のキャリアプランに合わせた継続的な学習が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■つくばエクスプレスのみらい平駅から車で4分ほどの距離に位置しており、マイカーでの通勤も非常に便利な立地の店舗です。
■広域からの処方箋を受け付けており、総合科目の対応を通じて薬剤師として幅広い知識を習得し、スキルアップできる環境です。
■枚数やスタッフ数は非公開ですが、薬剤師の約2倍の事務スタッフを配置し、対人業務に集中できる体制を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■組織のさらなる活性化を目指した欠員補充による急募案件であり、意欲的な正社員の方を新しい仲間として積極採用しています。
■管理薬剤師の経験や在宅業務の経験をお持ちの方はもちろん、経営的視点を持って主体的に業務に取り組める方を求めています。
■40代中盤までの若手から中堅層を幅広く募集しており、病院勤務のみで調剤未経験の方でも第2新卒であれば検討可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と業界トップクラスの多さを誇り、プライベートの時間を大切にしながら長く働き続けられる環境です。
■残業時間は月平均3.8時間程度と極めて少なく、15分単位での支給が徹底されているため、ワークライフバランスは抜群です。
■最大7連休のサマーホリデー取得率は84％に達しており、1ヶ月間の連続休暇を取得した実績もあるなど、休息も大切にできます。

【こんな取り組みをしています】
■ICTを積極的に活用した処方箋アプリの開発など、時代を先読みしたデジタル化を推進し、患者様の利便性向上に努めています。
■100日間にわたる新卒向けの徹底した研修制度や、階層別の研修教育棟を完備するなど、教育への投資を惜しまない会社です。
■LGBT理解増進法に基づいた社内体制の整備をスタートさせるなど、多様性を尊重する先進的な取り組みも行われています。

【店舗情報と応需状況について】
■つくばエクスプレス守谷駅から徒歩3分、ショッピングモール内にあり、通勤にも買い物にも大変便利な立地です。
■主な応需科目は心療内科で、1日の処方箋枚数は平均50枚から80枚程度を複数名で対応します。
■心療内科の他、睡眠外来と内視鏡クリニックを応需していますが、そちらは枚数が少なくほぼ心療内科の対応になります。

【勤務実態について】
■年間を通して残業はほとんど発生せず、ほぼ毎日定時で退勤することが可能です。
■全社での平均有給休暇取得日数は14日と高く、プライベートの予定も立てやすいです。
■土曜日の勤務は14時30分までとなっており、実質的に週休2.5日の働き方ができます。

【こんな取り組みをしています】
■処方箋による治療だけでなく、OTC医薬品提案によるセルフメディケーションを推進しています。
■地域に信頼の根を張り、医療・介護・予防の観点から地域包括ケアに貢献しています。
■社員一人ひとりの成長を重視し、スキルや経験に合わせた丁寧な教育を実施しています。

＼　店舗の特徴　／
■守谷駅 (つくばエクスプレス,関東鉄道常総線)より徒歩10分ほどの立地！
■大型商業施設内にある店舗です。
　休憩や勤務後のお買い物にも大変便利な環境です！

＼　企業の特徴　／
■関東圏を中心に、全国380店舗近く展開している会社です。
■クリニック門前6割、医療モール3割、病院門前1割になります。
■30年以上前から医療モール事業を手がけており今では、
　医療モールは153店舗と業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業です！
■新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。
　M&Aだけではなく自社開発を積極的に進めることで、安定した店舗展開を実現しています。
■社長が薬剤師であり育休も取得しており、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■取締役の半分が薬剤師！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています

＼　こんな労働環境です　／
■定着率91％以上！長く働ける環境です！
■残業も全社平均11時間程と労働時間も少なめです。
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準です。
■年間休日123日！有給休暇約85%消化（薬事スタッフ）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています
■育休復帰率95％！時短勤務者170名以上、お子様が小学生入学まで利用できます（入社時から時短勤務は不可となります）
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■電子薬歴は全店舗で導入。
　自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。
■お薬代サポート・Eラーニング・会員制福利厚生サービス・サークル活動など、福利厚生充実
■全国転勤・エリア勤務・転居なしの勤務とコースが選択できます

＼　研修制度について　／
■研修認定薬剤師資格・保有者95%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■経験の浅い方は研修も可能。ビジネスマナー・接客・電話応対などの基礎研修薬学・調剤報酬といった薬剤師の基礎研修。
　実機によるレセコン処方入力と電子薬歴入力実習、研修センター内にある本格的な模擬薬局での実践演習、
　実際の患者さまを想定したロールプレイイングなど研修のノウハウがそろっております。
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は守谷駅（つくばエクスプレス・関東鉄道常総線）で、駅からは車で約10分ほどの距離に位置しています。
■応需科目は内科、脳神経外科、神経内科が中心で、施設や居宅への在宅医療にも積極的に取り組んでいます。
■1日の処方箋枚数は45枚から50枚程度で、薬剤師は常時2名から3名体制、事務員1名で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■協調性を大切にし、他のスタッフと円滑なコミュニケーションを図りながら業務に励んでいただける方を求めています。
■地域医療への貢献意欲が高く、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を心掛けていただける方を歓迎します。

【こんな方にオススメ】
■仕事と私生活のバランスを重視し、終業後の時間や休日を有効に活用したいとお考えの方
■地域医療に深く貢献したい、患者様とじっくり向き合った丁寧なケアを提供したいという方
■調剤業務に関して一通りの対応が可能で、すこしゆとりをもって働きたいと考えている方

【やりがい/おすすめポイント】
■残業がほとんどなく、毎日ほぼ定時で帰宅できるため、プライベートの時間をしっかりと確保できます。
■経営者が薬剤師であるため、現場の意見や薬剤師特有の悩みを理解してもらいやすく、安心して働けます。
■高水準の給与に加え、良好な人間関係と働きやすい職場環境が整っており、長期的なキャリア形成が可能です。

■東京都に3店舗、茨城県に3店舗展開（他グループで2店舗有）しております。
■「患者様第一」を心に強く抱き、在宅医療支援など地域医療に積極的に取り組んでいます。
■ピッキング監査システム「ミスゼロ子」を全店舗で導入済みです。
　弊社は患者様の安心・安全のため、調剤過誤ゼロを目指しています。
■ドライブスルー調剤等現状に満足することなく社会の変化に対応し新たな挑戦をしています。
■薬局内は整頓されており清潔感のある綺麗な店舗です。
■社員の働き方を見直し、特に女性社員が継続就業が出来るよう、行動計画を策定しています。
　①半日有給休暇制度の周知を図り、自身・体調の体調不良時に利用できる環境づくり
　②妊娠中＆産育休復帰後の女性社員の為の相談窓口を設置し、相談しやすい環境づくり
　③年次有給休暇の取得日数を1人あたり平均年間8日以上としています。

～社長の考え方～
　『勉強できる人＝仕事が出来る人、ではない』
　『実績を出す人には評価をする（対価を払う）、頑張っている人には評価をする』
　『会社は一人では成り立たず、皆に対する感謝“ありがとう”があって、初めて成り立つ』