横浜市｜教育制度あり｜の求人検索結果905件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR根岸線の洋光台駅からは徒歩で15分ほどの落ち着いた住宅街にあります。
■近隣のクリニックより内科や精神科、小児科などをメインに1日約40枚を応需しています。
■薬剤師は常勤2名とパート1名の体制で、処方箋枚数に対してゆとりある人員配置です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業である東邦ホールディングスのグループ会社として運営されています。
■最新のICTを導入して業務効率化を図り、対人業務の充実と服薬指導の質向上を推進します。
■東北から沖縄まで広範囲で在宅医療に取り組み、地域に根差した薬局づくりを行っています。

【想定される業務内容】
■主な業務は調剤、監査、服薬指導であり、内科や精神科など複数科目の処方箋に対応します。
■店舗での外来業務に加えて、地域医療を支える在宅業務（居宅）にも携わることが可能です
■レセプトコンピュータへの入力により在庫管理ができるなど、システム化された業務を行います。

【こんな取り組みをしています】
■健康フェアの開催や予防医療講座を通じて、地域住民の健康増進活動に積極的に取り組んでいます。
■調剤過誤防止研究会での事例共有や学会発表を推奨し、医療安全と質の向上に努めています。
■最新の調剤機器やシステムを導入し、薬剤師が本来の業務に集中できる環境を作っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR根岸線の洋光台駅からは徒歩で10分ほどの立地にあります。
■整形外科と内科をメインに1日約100枚の処方箋を近隣クリニックより応需しています。
■薬剤師は常勤2名とパート2名の体制で、協力しながら日々の業務にあたっています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業である東邦ホールディングスのグループ会社として運営されています。
■最新のICTを導入して業務効率化を図り、患者様との対話時間を大切にしている企業です。
■信頼される薬局を目指して、QOLやADLを考慮した服薬指導を実践し続けています。

【想定されるキャリアイメージ】
■認定薬剤師取得支援制度を活用し、スキルアップや資格取得を目指すことが可能です。
■管理薬剤師へのキャリアアップや、専門性を高めるための研修受講も推奨されています。
■安定した企業基盤の中で、ライフステージに合わせた柔軟なキャリア形成が描けます。

【こんな方が活躍中】
■子育て中の薬剤師も在籍しており、産休や育休からの復帰実績もあるため安心です。
■未経験からスタートした方やブランクがあった方も、研修を経て現場で活躍しています。
■調剤経験が豊富なベテラン薬剤師も在籍しており、知識や技術を共有し合っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の屏風浦駅から徒歩15分ほどの立地にあり、通勤しやすい環境が整っています。
■1日平均180枚から230枚の処方箋を応需しており、薬剤師常勤5名体制で対応します。
■内科や小児科など13科目を応需するため、幅広い知識と経験を積むことができる環境です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業である東邦ホールディングスのグループ会社として安定した基盤があります。
■最新のICTを導入した薬歴管理を行い、業務効率化と服薬指導の質向上を推進しています。
■東北から沖縄まで広範囲で在宅医療に取り組み、地域医療への貢献を深めている企業です。

【想定されるキャリアイメージ】
■病院門前での多様な処方箋応需を通じて、臨床知識を深めスキルアップを目指せる環境です。
■認定薬剤師取得支援制度を活用し、専門性を高めながらキャリア形成を図ることができます。
■大手グループの安定した経営基盤のもと、長期的な視点でキャリアを築くことが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■健康フェアの開催や予防医療講座を通じて、地域住民の健康増進に積極的に貢献しています。
■調剤過誤防止研究会での情報共有や学会発表を推奨し、質の高い医療サービスの提供に努めます。
■最新の調剤システムを活用することで、対物業務から対人業務へのシフトを推進しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である京急本線の京急富岡駅からは徒歩15分ほどの落ち着いた立地にあります。
■近隣のクリニックより内科や小児科を応需するほか、在宅医療にも積極的に取り組んでいます。
■1日の処方箋枚数は40枚から50枚程度と少なめで、常時2.5名体制で対応しています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業である東邦ホールディングスのグループ会社として運営されています。
■最新のICTを導入して業務効率化を図り、在宅医療を含めた地域医療への貢献を推進しています。
■東北から沖縄まで広範囲で店舗展開しており、安定した経営基盤のもとで働ける企業です。

【想定されるキャリアイメージ】
■在宅医療の経験を積むことで、地域包括ケアシステムの中で活躍できる薬剤師を目指せます。
■認定薬剤師取得支援制度を活用し、働きながら専門性を高め資格取得を目指すことが可能です。
■大手グループの安定した基盤のもと、長期的な視点で自身のキャリアを形成することができます。

【こんな方が活躍中】
■子育て中の薬剤師も在籍しており、産休や育休の取得実績もあるため安心して働けます。
■在宅医療に興味がある方や、地域密着型の薬局でじっくり働きたい方が活躍しています。
■調剤未経験の方やブランクがある方も、充実した受け入れ体制のもとで業務習得しています。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
■目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
■ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
■医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
■調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
■セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
■M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
■総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
■住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
■充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
■育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
■未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
■社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
■風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
■風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
■首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
■残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
■安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
■日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
■年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
■研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
■本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪企業の特徴≫
■東京都を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・愛知県などに90店舗以上を運営される薬局グループです。
■新人導入研修から、薬剤師専門研修、中堅社員・管理職研修、認定薬剤師助成など、きめ細かく実践的な教育プログラムを実施されています。
■患者様・医師・製薬メーカーMRと信頼関係を築くため、温かみのある対応・会話力を重視し、社員育成されています。
　研修会ではロールプレイングも行いますので、経験が少ない方、経験内容に偏りがある方、ブランク明けの方にも安心して始めていただけます。
■管理職を目指す方、現場のエキスパート・固定エリアで落ち着いてキャリアを磨きたい方、ご希望に応じてそれぞれにキャリア形成できる制度を用意されています。
■薬剤師1名あたりの平均対応処方枚数は、1日23～25枚程度
■全店舗平均残業時間は10時間未満と少なめ
■年間休日120日・有給休暇の消化率80～90％水準でメリハリ勤務可能

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
■目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
■ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
■医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
■調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
■セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
■M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
■総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
■住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
■充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
■育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
■未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
■社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
■風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
■風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
■首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
■残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
■安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
■日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
■年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
■研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
■本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
■目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
■ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
■医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
■調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
■セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
■M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
■総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
■住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
■充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
■育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
■未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
■社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
■風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
■風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
■首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
■残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
■安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
■日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
■年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
■研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
■本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
■目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
■ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
■医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
■調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
■セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
■M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
■総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
■住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
■充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
■育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
■未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
■社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
■風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
■風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
■首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
■残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
■安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
■日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
■年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
■研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
■本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
■目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
■ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
■医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
■調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
■セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
■M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
■総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
■住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
■充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
■育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
■未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
■社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
■風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
■風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
■首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
■残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
■安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
■日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
■年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
■研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
■本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。