川崎市高津区（神奈川県）の転勤なしの薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな会社です≫
■川崎市高津区エリアに約5店舗ドミナント展開
　全店舗が徒歩圏内に立地！
　集中展開することで地域の患者様により身近に感じていただける薬局づくりをしています　患者様ご自身が、ご自身の健康を守るためのセカンドオピニオンとして役立てる薬局を目指しています
■長く地域住民に愛される地元企業
　約30年の歴史があり、お子様～高齢者まで常連の患者様が多くいらっしゃいます
　社員も20代～60代まで幅広い世代が活躍！

≪こんな働き方です≫
■シフト・休みの融通が利きやすい
　集中展開のため、店舗を越えてシフトフォローがあります
　有休もほぼ希望通りに取得でき、2～3連休はもちろん1週間程度の連休を取ることもできます
■地元のみの展開で遠方への異動、転勤なし
■大学病院をはじめ、面で幅広い処方箋を応需
　触れる症例や薬剤も多いためスキルアップにもつながります
■OJT研修のほかe-learningあり
■インフルエンザ予防接種、定期健康診断は全額会社負担
■薬剤師国保ですが保険料は半額会社負担
　健康保険組合よりも自己負担が少ない人がほとんどです
■かかりつけのノルマ等はありません

【店舗情報と応需状況について】
■高津駅や溝の口駅から徒歩10分の好立地にあり、近隣の診療所より整形外科や内科、外科など多科目を1日約80枚応需しています。
■薬剤師の体制は常勤2名とパート3名が在籍しており、処方箋枚数に対して常に3名体制を維持することで円滑な業務を行っています。
■応需科目は整形外科、消化器科、内科、外科が中心となっており、特定の科目に偏ることなく幅広い知識を習得できる環境が整っています。

【お勧めポイント】
■高津区でドミナント展開しているためヘルプ体制完備
■複数科目の処方箋を受けているため自然とスキルアップ
■シフト・休みの融通が利きやすい
　集中展開のため、店舗を越えてシフトフォローがあります
　有休もほぼ希望通りに取得でき、2～3連休はもちろん1週間程度の連休を取ることもできます

≪こんな薬局です≫
■梶が谷駅目の前徒歩1分の好立地
■クリニックビル1階に入っており、内科・小児科・眼科メインに応需
■駅前立地のため幅広い処方に触れられる環境

≪こんな働き方です≫
■平日16～19時のシフト募集
■2500～3000円の高時給パート
■合計週40時間以下であればWワークOK
※社保非加入での募集となります

≪こんな会社です≫
■福岡店を中心に全国展開の大手チェーン
　神奈川県・東京都にも多数出展しています
■ドクターの開業支援も行っており、門前などの医療機関との関係性良好
■健康サポート薬局の届出数も全国1位
■かかりつけ薬剤師にもしっかり取り組んでいます
■独自の研修システムを活用しスキルアップを応援
■子育て支援企業として「くるみんマーク」を取得、出産・育児をしっかりサポート
■男性の育児休暇取得実績あり
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの溝の口駅、武蔵溝ノ口駅から徒歩1分と通勤に非常に便利な立地にあります。
■現在は婦人科を中心に、今後は皮膚科や内科も応需予定で幅広い経験を積むことができます。
■常勤薬剤師3名、非常勤薬剤師2名、事務スタッフ1～2名体制で業務を行っています。

【法人特徴について】
■首都圏エリアを中心に29店舗の調剤薬局をドミナント展開している成長企業です。
■医療モールや医療ビルへの出店が多く、多様な処方箋に触れスキルアップできる環境です。
■スタッフの声が経営陣に届きやすい「月報制度」があり、風通しの良い社風が特徴です。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均10時間から20時間程度で、時間外手当は1分単位で支給されます。
■有給休暇の取得がしやすい環境で、2年経過して消滅する分は会社が買い取ります。
■会社の指示による店舗異動や、近隣店舗へのヘルプ応援が発生する可能性があります。

【想定されるモデル年収】
■30歳で調剤経験5年の方の場合、年収480万円から520万円程度が想定されます。
■管理薬剤師や複数店舗をサポートする薬剤師として、年収600万円を目指すことも可能です。
■年収とは別に、実家暮らしでない方には一律で月額3万円の住宅手当が支給されます。

≪こんな薬局です≫
■1店舗のみ展開の個人薬局
■二子新地駅より徒歩2分程度で好アクセス
■外来は門前の内科系クリニックからの応需が中心
■外来のほかに在宅（居宅）にも注力しています
■代表自身も薬剤師でお人柄も良く働きやすい環境です

≪こんな働き方です≫
■外来のほか、在宅業務（主に居宅）をご担当いただきます
■木曜日は一人薬剤師体制となります
■在宅業務のため自動車運転免許必須
※在宅ではなく外来担当もご相談可能です
（土日休みではなく土曜AM勤務が必要となります）

≪こんな方にオススメ≫
■異動の心配なく長期的に働きたい方
■地域医療に貢献したい方
■在宅をしっかり学びたいが、外来業務も忘れたくない方
■賞与よりも月々の手取り多め希望の方（年俸制12分割）

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線「高津駅」から歩いてわずか3分という通勤に非常に便利な立地にあります。
■近隣の内科や皮膚科を中心に、1日あたり約100枚の処方箋を応需している店舗です。
■薬剤師は常時3～4名体制で、事務スタッフも在籍しており安心して業務に専念できます。

【想定される業務内容】
■調剤、監査、服薬指導といった一連の業務を、患者様との対話を大切に行います。
■かかりつけ薬剤師としての役割を担い、ノルマなく患者様第一の丁寧な対応をします。
■OTC医薬品の相談対応や、サービス介助士として高齢の方などへのサポートも行います。

【職場環境と雰囲気】
■社員アンケートでは「人間関係」や「雰囲気」が良いという声が多数挙がっています。
■現場で解決できない悩みは、専用ツールで人事部長や社長に直接相談できる体制です。
■会社全体の平均年齢は30代、薬剤師の平均年齢は40代で幅広い世代が活躍中です。

≪こんな薬局です≫
■溝の口駅・武蔵溝ノ口駅から徒歩2分の好立地で面対応の店舗
■隣に整形外科・呼吸器内科も開院し応需枚数も安定しています
■外来がメインで、現状在宅はありません

≪こんな働き方です≫
■1日8時間×週3～5日、シフト応相談
■土曜日の出勤回数ご相談OK
■週3日～社保加入OK

≪こんな会社です≫
■神奈川県内に約10店舗展開している地域密着型チェーンです
■駅前の店舗が多く、エリアを絞って店舗展開しているためどの店舗も通勤がしやすいです
■勤続年数の長い社員が多く、社内の雰囲気が良い事が伺えます。
■認定薬剤師の資格支制度もあり、個人のキャリアアップにも理解があります
■30代～50代が活躍しており、子育てやご家庭の事情も配慮していただきやすいです

＜こんな薬局です＞
■神奈川県内に約10店舗展開している地域密着型チェーンです。
■駅前の店舗が多く、エリアを絞って店舗展開しているため、異動になったとしても通勤がしやすいです。
■勤続年数の長い社員が多く、社内の雰囲気が良い事が伺えます。
■認定薬剤師の資格支援制度もあり、個人のキャリアアップにも理解があります。
■30代～50代が活躍しており、子育てやご家庭の事情も配慮していただきやすいです。
■残業は正社員でも月10時間未満とほぼなし。メリハリをつけて働けます

【店舗情報と応需状況について】
■武蔵溝ノ口駅および溝の口駅から徒歩3分程度と、通勤に非常に便利な立地にあります。
■近隣の内科や整形外科、透析クリニックを中心に、1日あたり約140枚の処方箋を応需しています。
■常勤4名、パート7名に加え事務スタッフも4名在籍し、常時6～7名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回はサービス体制の充実を図り、地域医療への貢献をさらに強化するための増員募集です。
■調剤経験をお持ちの方を歓迎しており、特に40代までの方を積極的にお迎えしたいと考えています。
■30代前半までの方であれば、調剤未経験からのチャレンジについても相談可能となっています。

【法人特徴について】
■川崎市と横浜市内に限定して10店舗の調剤薬局をドミナント展開している企業です。
■1986年の開局以来、地域の皆様の健康相談に応えられる「かかりつけ薬局」を目指し運営しています。
■エリアを絞った店舗展開のため、万が一の店舗異動が発生した場合でも通勤負担が少ない点が特徴です。

【求人情報について】
■年収は450万円から550万円を想定しており、これまでのご経験やスキルに応じて決定されます。
■賞与は年2回（7月・12月）、計3ヶ月分の支給実績があり、昇給も年1回（9月）実施されます。
■社会保険は協会けんぽに加入し、退職金制度や産休・育休の取得実績もございます。

＼　店舗の特徴　／
■東急田園都市線　溝の口より徒歩2分。
■総合病院門前の調剤薬局です。
■近隣にも店舗があるため、ヘルプ対応などフォロー体制有り（ご自身も2店舗勤務できます）

＼　企業の特徴　／
■吉祥寺を本拠地とし、東京都、埼玉県、神奈川県に計34店舗展開するチェーン薬局です。
■武蔵野市吉祥寺に創業80年を超える地域密着性が一番のポイント
　ドクターとの信頼関係は勿論、市役所、警察、消防署とも付き合いがあり、
　保育園事業も市役所からの要請により始めました。
■「ヒトの一生」をサポートするために、複合医療企業として
　メディカル事業・介護福祉事業・ドラッグストア事業も行っており、
　相互にリンクしながら地域の方々のサポートに力を入れております
■教育体制も充実しており、月１回の全体研修をはじめ今後はYouTubeでも配信予定です。
■福利厚生充実：住宅手当、団体生命保険、社内レクリエーション、会員制リゾート、保養施設、財形貯蓄

＼　働きやすさについて　／
■残業は会社平均3～5時間。
　年間休日も約125日でライフワークバランスに優れています。
■有給取得率はほぼ100％。