川崎市宮前区｜かかりつけ薬剤師｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

≪こんな薬局です≫
■みんなで考え・みんなで行動する方針なので遣り甲斐をもって働く事が可能です。
■自分から手を挙げれば色んな仕事をする事が可能
■実際に30代役員も多数輩出（30代半ばで子会社の社長として活躍している方もいます）！
■モチベーション･積極性のある方に対して出世ポジションは多数！年齢は問いません。
■会社の利益に繋がる事をした社員には会長よりインセンティブが支給される事があります。
■20～60代までの幅広い世代が活躍中です
■育休復帰率100％で子育て世代も安心の勤務環境
■薬剤師1人当たりの対応枚数:25.84枚と負担も軽めで残業少なめ

≪店舗について≫
■宮前平・溝の口の間にある調剤専門薬局です。
■門前の外科、内科のクリニックから処方箋を応需しています。

≪こんな企業です≫
■1名あたりの平均受付枚数は約23枚と業務負担を軽めにしています！
■残業が少なく（月平均2～3時間）有給取得率も高めです。
■全て駅徒歩5分以内の近隣に構えております。
■社員の等級制度がしっかりと決まっており、キャリアアップの目標も立てやすいです。
■会社全体の平均年齢は30代、薬剤師のみならば平均年齢は40代となっています。
■患者様が気軽に相談できる薬局を目指しており、患者様と距離感近くお仕事に携わりたい方にオススメです！

≪こんな薬局です≫
■最寄り駅の改札口を出るとすぐに目に入ってくるくらいの駅チカ薬局です。
■10時から開局の薬局ですので、通勤ピーク時間を避けて通勤できます。
■1日約35枚の処方箋を応需しており、薬剤師が常勤1名、パート2名在籍されており複数名体制で運営しています。
■近隣の小児科、内科のクリニックを中心に駅前立地を生かした面で処方箋を応需しています。

≪こんな方に≫
■今後も地域密着をテーマにした展開予定のため、川崎に根付いて働きたい！
■残業少なめメリハリつけて働きたい！

≪教育制度≫
■研修認定薬剤師取得の為のe-ラーニングや、サービス介助士等接遇に関する幅広い研修制度が準備されています。

≪求める業務内容≫
■保険薬剤師業務全般をお願いします。
■地域密着の薬局として、かかりつけ業務を大事にしています。
■対人業務に積極的に取り組んでまいります。

≪こんな法人です≫
■東京・神奈川を中心に店舗展開しているチェーンの調剤薬局です。
■出店エリアが限られているため異動範囲は狭いです。（ドミナント展開）
■女性が長く働ける環境が整っており、産休育休取得後に時短制度での復帰が可能です。
■採用担当者も休暇取得し復帰されています！子育てに理解のある社風が自慢！
■男性の育児休暇取得実績もございます。
■薬剤師としての研修はもちろん、英会話教室など多種の教育制度あり！
■会社として在宅医療に注力しています。
■老人施設での医師の回診同行の他、個人宅の居宅療養を行っています。
■会社として残業を少なくする取り組みをしているためワークライフバランスが取りやすい企業です。
■薬剤師以外にも本社系などのキャリアパスもあり！

≪店舗特徴≫
■溝の口、登戸、宮前平の3駅からからアクセス可能な立地です。
■野川柿生線沿いにあり、駐車場も10台以上のスペースを確保！
■内科、循環器科、小児科、整形外科のクリニックモールから処方箋を約70枚/日程度応需しています。
■ドクターとの関係も良好で、トレーシングレポートでの情報共有も密に行われています
■在宅にも注力されており、幅広く経験を積むことが出来ます。

＼ここがオススメ♪／
■引っ越しはあんまり…都内近辺で働きたいんんだけど…
　→首都圏を中心にドミナント展開をしているので、転居を伴う転勤の心配も無い為に「首都圏で働きたい！」という方などにぴったり！
■お休みも多い方がいいよね…
　→年間休日120日以上なので、メリハリをつけて働くことができます！
■お休みが取りやすい環境です！
　→近隣エリアに店舗展開しているので、急なお休みや、人数調整も柔軟に対応可能です♪

＼こんな会社です／
■首都圏を中心に約150店舗を展開する調剤薬局チェーン。同企業では、「薬樹薬局（調剤）」「訪問薬樹薬局」「健ナビ薬樹薬局」、「健ナビ薬樹薬局Ｌｉｋo」という4つの業態にて多方面から地域密着をコンセプトにお客様の健康をサポートする事を目指している企業です。
■あえて全国展開せず、地域に根ざした店舗運営で近隣の皆さんの健康なライフスタイルの実現を目指しています。

＼こんな設備あります！／
■監査システムの導入等安心してお仕事できる体制が整っています♪
■薬局内のIT化推進による業務の効率化が進んでいます！（経験の浅い方でもスムーズにピッキングが行える等）

＼未経験の方も歓迎です♪／
■調剤未経験者の方には本社にて、8日間の座学研修や薬剤師のスキルアップ（約20種類）やマネジメント講座（キャリア志向の方向け）などの研修があり希望制で、中途採用の方も受講が可能です！ボトムアップ型な社風なので、手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあるので入社２年目から店長になる事も可能（店長試験の合格必須）です！