神奈川県｜大手チェーン以外の求人検索結果2,096件

≪こんな企業です≫
■全国に100店舗以上出店している東証プライム上場企業
■母体が総合商社なので安定性は抜群！
■監査システムなど機械化が進んでいる店舗が多く、過誤率の非常に少ないのも特徴
■年間休日124日と多く、ライフワークバランスが取りやすい環境
■残業は少なく、あっても1分単位で支給されるためサービス残業なんてありません
■契約社員制度（週30時間勤務）もあるため生活環境が変わっても働き続けられますね

≪こんな薬局です≫
■温かい雰囲気の調剤薬局
　スタッフ皆さん優しい方ばかりでスムーズに入っていけます
■住宅街にあり、薬局の周辺にはクリニックが多数あります。
■クリニック以外に病院からの処方箋も受けているため
　働きながらスキルアップが見込めます
■地域に密着した店舗づくりをしており、アットホームな雰囲気です

≪こんな方にオススメ≫
■ご結婚を機にワークライフバランスを見直して働きたい方
■産育休実績が多数あるため将来的には取得していきたいと考えている方
■神奈川県に転居してきたい方には住宅手当制度あり！
　月上限8万円なので、年間96万円！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は東急田園都市線の高津駅で、駅から徒歩3分と通勤に大変便利な立地です。
■応需科目は内科ほか総合科目となっており、1日の処方箋枚数は約30枚です。
■薬剤師は常勤1名とパート1名、事務は常勤1名の体制で日々の業務を行っています。

【勤務実態について】
■月平均の残業時間は2～3時間程度と非常に少なく、プライベートの時間を確保しやすいです。
■有給消化率は84%と高く、半日単位での取得も可能で、長期休暇も取りやすい社風です。
■薬剤師1名あたりの受付枚数を約20枚に抑え、一人ひとりの業務負担を軽減しています。

【想定される業務内容】
■調剤、監査、服薬指導、薬歴管理といった保険調剤に関する業務全般をお任せします。
■OTC医薬品の販売や健康に関する相談対応も、重要な業務の一つとしてお願いします。
■地域に根差した薬局として、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を期待しています。

【こんな取り組みをしています】
■社員の心身の健康を重視し、「健康経営優良法人」の認定を3年連続で受けています。
■サービス介助士の資格取得を全薬剤師に推奨し、接遇スキルの向上をサポートしています。
■監査レンジの導入を進めるなど、薬剤師が患者様対応に集中できる環境整備に注力しています。

≪こんな薬局です≫
■藤沢駅徒歩3分の調剤薬局
■駅前通り沿いで人通り多くにぎやかなので通勤も安心
■30年以上の歴史があります
■地域包括ケアの活動に積極的に取り組んでいます
■外来は面で幅広く応需しています
■若手～ベテラン勢まで幅広く活躍中

≪こんな会社です≫
■神奈川県内には1店舗のみで異動はありません
※都内へのヘルプ勤務が発生する可能性あり
■研修は現場でのOJT中心
■E-learnigを無償利用可能
■在宅ニーズ増のため増員募集
■藤沢市薬剤師会加入
　近隣の薬局ともつながりを持って働けます

≪こんな方にオススメ≫
■在宅経験のある方、在宅未経験でも学びたい方を歓迎！
■薬局の理念に共感して頂ける方
患者様とのきめ細かなコミュニケーションを武器に、ホスピタリティ溢れる薬局を目指しています
※業務での運転があるため、自動車運転免許必須となります。
■異動せずに長く同じ店舗で働きたい方

≪こんな薬局です≫
○近隣に4店舗展開している薬局です
○40～50代も活躍している活気ある薬局です

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のセンター南駅から徒歩5分というアクセス良好な立地にある薬局です。
■主にビル内のクリニックから耳鼻科・内科・小児科などを応需し、居宅在宅も行います。
■1日の処方箋は70～90枚で、薬剤師4名体制で落ち着いて業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■現管理薬剤師の定年を見据え、後任の薬局長候補としてご活躍いただける方を募集します。
■独自の取り組みである「薬局のセカンドオピニオン」の考えに共感できる方を求めます。
■会社の理念を理解し、チームで協力しながら柔軟に業務に取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■首都圏に調剤薬局26店舗とデイサービスを展開し、医療と介護の連携を推進しています。
■「薬局のセカンドオピニオン」を掲げ、あらゆる相談に応える地域拠点を目指します。
■国の方針に沿った堅実な経営が特徴で、離職率は5%以下と高い定着率を誇ります。

【勤務実態について】
■完全週休2日制で年間休日122日を確保し、仕事と私生活の両立が可能です。
■全店舗の平均残業時間は月10時間未満と少なく、終業後の時間も有効活用できます。
■お子様が小学校6年生まで時短勤務を利用でき、子育てとの両立を支援しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東林間駅から徒歩3分とアクセスが良く、駅からの道もほぼ一本道です。
■小児科クリニックを門前に構え、1日40～80枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤2名体制で、チームワークを大切にしながら業務にあたっています。

【想定される業務内容】
■小児科の外来調剤がメインですが、在宅（居宅・施設）にも対応します。
■ホスピス施設（54床）の在宅業務も担当出来ます。
■ドミナント展開のため、近隣店舗へのヘルプや掛け持ち勤務の可能性があります。

【職場環境と雰囲気】
■元は一般家屋をリニューアルした店舗で、コンパクトながらも綺麗な内観です。
■管理薬剤師は30代から40代が中心で、若手薬剤師も活躍する活気のある職場です。
■社長自身が薬剤師のため現場への理解が深く、風通しの良い社風が魅力です。

【こんな方が活躍中】
■在宅医療に積極的に関わり、専門性を高めたいという意欲のある方が活躍中です。
■従来の薬局業務に捉われず、新しいことに挑戦したいという意欲的な方が多いです。
■経営者とともに会社を成長させていきたいという、前向きな方が活躍しています。

≪病院の特徴≫
■観光地の人気エリア鎌倉の長谷駅から徒歩5分のケアミックス病院です。
■一般病棟 34床、地域包括ケア病床33床、療養病床 18床の合計 85床
■関節脊椎外科、整形外科、内科、糖尿病内科、皮膚科、リハビリテーション科を標榜しています。
■脊椎や人工関節の手術を行い、手術を受けた患者様がご自宅復帰に向けたリハビリ治療を行う病院です。
■年間休日数114日
■夏季休暇3日（7月～9月の間で取得可能）

≪業務内容≫
■外来・入院患者様の調剤・監査・服薬指導
■病棟における薬剤師業全般
■夜勤・当直はございません
■糖尿病療養指導士資格所有者歓迎しています

≪こんな方にオススメ≫
■鎌倉の地域医療に貢献したい方
■日勤帯のみの病院で勤務したい方

≪教育制度≫
■現場からのOTJによるフォローがメインとなります


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数:85床（一般34床、地域包括ケア病床33床、療養病床 18床）

◆診療科目
内科, 整形外科, 皮膚科,関節脊椎外科,糖尿病内科,リハビリテーション科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤2名　パート3名

《こんな薬局です》
◆神奈川県を中心に約100店舗展開の調剤薬局
◆東海大学前駅・鶴巻温泉駅から通えます
◆マイカー通勤OK
◆この店舗は整形外科メイン
◆応需枚数も比較的落ち着いているので働きやすい環境です
◆18時までの店舗！
◆近隣店舗とのフォロー体制もあり、安心して働けます
◆各種手当あり・産育休取得実績も多数
◆認定薬剤師等の資格取得支援あり
◆経験がご不安な方もまずはお気軽にご相談ください

≪こんな薬局です≫
◇近隣で複数店舗を展開している調剤薬局
　基本的に異動は無いので腰を据えて働けます
◇会社として個人の事情を理解してくれるので定着率が非常に高いです！
◇子育て経験者が多く在籍中のため、子育て中や今後出産をお考えの方の安心♪
　

【店舗情報と応需状況について】
■横浜市営地下鉄ブルーラインの蒔田駅から徒歩1分という利便性の高い場所に位置し、通勤の負担が非常に少ない恵まれた環境です。
■眼科や内科に加えて小児科や皮膚科といった幅広い科目を応需しており、1日あたりの処方箋枚数は平均40枚と落ち着いています。
■薬剤師は常勤1名とパート2名の合計3名体制で運営されており、事務スタッフ1名とともに地域に密着した丁寧な対応を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充に伴う管理薬剤師候補の急募となっており、早期にご入職いただける意欲的な薬剤師の方を優先的に選考いたします。
■調剤業務だけでなくOTC販売を通じた地域貢献に興味がある方を求めており、患者様に親身に寄り添える誠実な方を歓迎しています。
■管理薬剤師の経験者はもちろんのこと、これからキャリアアップを目指したいという向上心のある方からのご応募もお待ちしています。

【求人情報について】
■年収は600万円から650万円という高水準の提示が可能であり、これまでの経験やスキルを最大限に考慮して給与額が決定されます。
■住宅手当や役職手当に加えて資格手当などの各種手当が充実しており、年俸制を採用しているため安定した家計設計が可能です。
■社員割引制度が完備されており、日用品や化粧品を2割から3割引きで購入できる点は、併設店ならではの非常にお得な特典です。

【職場環境と雰囲気】
■こじんまりとしたアットホームな規模感の店舗であり、スタッフ同士の距離が近く困ったことがあればすぐに相談できる雰囲気です。
■経営層が現場の状況を深く理解しているため、過度なノルマや業務負担を強いることなく、働きやすさを第一に考えた環境があります。
■20代からベテラン世代までが協力し合っており、質問がしやすい空気感が醸成されているため中途入職の方もすぐに馴染める職場です。