熊本県の~18時までの職場の薬剤師転職・求人情報一覧

＼多職種連携と医療DX！／（熊本県宇城市エリア担当より）
最新の医療DXを推進しており、先進的な環境で働けます。多職種と連携しながら、約257床のケアミックス病院で専門性を磨ける魅力的な環境です

【病院情報と処方・病棟状況について】
■約257床のケアミックス病院として、地域医療や予防医療から介護まで幅広く展開し社会のニーズに応えています。
■2019年に大規模な改修工事を行っており、患者様にとっても職員にとっても快適で先進的な医療環境が整っています。
■院内処方が中心となっているため、入院患者様への調剤業務を中心にじっくりと服薬指導に取り組める環境です。

【法人特徴について】
■医療や介護だけでなく住まいや予防医療を通じ、地域社会が必要とするサービスを総合的に提供することを目指しています。
■グループ全体でウェルビーイングの実現を追求し、トヨタ自動車との共同研究など先進的な取り組みを行っています。
■医療DXを積極的に導入・推進しており、業務効率化を進めながら患者様の生きるを満たすサポートを実践しています。

【職場環境と雰囲気】
■現在は常勤薬剤師2名が在籍しており、風通しがよく困ったこともすぐに相談し合えるアットホームな雰囲気です。
■ベテランの先輩社員が在籍しているため、実務経験が浅い方でも基礎から丁寧に指導を受けられる環境が整っています。
■定期的な健康診断や各種手当の支給など、長く安定して働き続けられる福利厚生制度が非常に充実した職場環境です。

＼残業ほぼなしで18時終業／（上天草市エリア担当より）
平日は18時に業務が終了し残業もほとんどないため、お仕事終わりの私生活も思いきり満喫できる環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■熊本県上天草市に位置し、1994年の設立以来、地域に根差した医療を提供しています。
■近隣の医療機関から、主に皮膚科と内科の処方箋を1日に約120枚応需している薬局です。
■現在、常勤薬剤師2名と契約社員薬剤師2名の合計4名体制で日々の業務に対応しています。

【法人特徴について】
■創業100年以上の歴史を持つ大手の医薬品商社が運営母体となっているため安定した経営基盤を誇ります。
■現在は複数の店舗を経営しており今後もさらなる店舗展開を予定している成長著しい薬局グループです。
■社員一人ひとりの働きやすさを最優先に考慮しながらこれからの発展を目指している安心の企業です。

【こんな取り組みをしています】
■地域の方々の健康を支えるため個人宅への在宅訪問を複数件担当するなど在宅医療に力を入れています。
■母体である大手の医薬品商社が開発したオリジナル製品の紹介や店頭でのOTC販売を積極的に行っています。
■スタッフの知識向上を目的とした勉強会を定期的に開催しており日々の業務に活かせる体制を整えています。

＼管理薬剤師としてスキルアップ／（熊本市中央区エリア担当より）
新規立ち上げ店舗の管理薬剤師として経験を積める環境です。将来はエリアマネージャーや営業など、調剤業務にとどまらない多様なキャリアプランが描けます。

【店舗情報と応需状況について】
■店舗は熊本市電の段山町駅から徒歩2分の好立地に位置しており毎日の通勤にたいへん便利な環境となっています。
■応需科目は内科や消化器科および胃腸科を中心に1日30枚程度の処方箋枚数を予定しております。
■人員体制は正社員の薬剤師1名に加えてヘルプスタッフおよび事務員1名から2名で運営を行う予定です。

【募集背景と求める人物像について】
■新規開局に伴い店舗の中心となって活躍していただける管理薬剤師の正社員を募集することとなりました。
■調剤業務に真摯に取り組む姿勢を持ち積極的に店舗作りに携わっていただける方を求めております。
■未経験からの挑戦も歓迎しており業務に対して前向きかつ主体的に取り組める方に最適な職場です。

【法人特徴について】
■2013年の設立以来地域に密着した薬局展開を行い12箇所の店舗を運営する成長企業となっています。
■薬局業務のみならず居宅介護支援業務や教育業務など多角的な事業を展開しています。
■地域において高いシェアを誇る在宅医療や開進的なオンライン服薬指導にもいち早く取り組んでいます。

■1879年に久留米で創業し、1998年に九州の同業4社が合併して誕生しました。
■病気やケガに伴う不安や不便など、健康に関わる「不の打開」を理念に掲げています。
■基準家賃の約8割を負担する手厚い住宅手当や借上社宅制度で社員の生活を支えます。
■土日祝日休みや有給取得を促すリフレッシュ休暇など、働きやすい環境が整っています。
■NPO法人を継続支援し、地域医療の連携強化と住民への健康啓発を推進しています。
■自治体や医師会などと協働して、地域社会での健康増進や重症化予防に取り組んでいます。
■障害者スポーツ選手の雇用や活動支援などを通じ、活力ある共生社会づくりに貢献します。
■災害時でも医薬品を安定供給するため、徹底した事業継続計画と防災訓練を実施しています。

＼キャリアアップを応援／（阿蘇郡小国町エリア担当より）
薬局長や管理薬剤師など、明確な目標を持って着実にキャリアを築いていける環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR豊肥本線の阿蘇駅から車で45分ほどの場所に位置している地域密着型の調剤薬局です。
■近隣にある公立病院から内科などの処方箋をメインに1日約70枚ほど応需しています。
■薬剤師は4名、事務員は3名在籍しており、手厚い人員体制で運営しています。

【職場環境と雰囲気】
■各店舗に事務員が常駐しているため、薬剤師業務に集中できる環境が整っています。
■医療安全の専門家を配置するなど、リスク管理に対する意識が高い職場環境です。
■人間関係は良好であり、上司や同僚とコミュニケーションが取りやすい雰囲気です。

【こんな取り組みをしています】
■患者様の行動変容を促すための動機付け面接法を取り入れ、対話力を強化しています。
■調剤過誤防止のために監査システム等の設備投資を行い、安全対策を徹底しています。
■個々のスキルレベルに合わせたオーダーメイドの研修を実施し、成長を支援しています。

【業　　種】調剤薬局
【アクセス】神水交差点駅 (熊本市電Ａ系統)から車5分
【契約期間】
【想定時給】2,500～2,800円
【勤務時間】
月～金09:00～18:00（休憩60分）
土09:00～13:00（休憩00分）
※週4日～週5日勤務
【応需科目】整形外科
【応需枚数】50枚/日
【人員体制】
薬剤師:正社員1名、パート2名
事務:3名
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＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

<こんな会社です>
■熊本県内に展開している会社です。
■社員一人一人の「やる気」を尊重し様々なことにチャレンジしてもらえる社風がございます。
■会社負担の研修認定薬剤師資格取得支援（e‐ラーニング）や外部研修の参加負担、
年2回全店舗の薬剤師と合同でコミュニケーション研修があり研修制度も充実しております。
■会社負担でのがん検診などの受診を促進しております。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜店舗情報＞
■患者様幅広い年齢層の方がいらっしゃいます。
■取扱い医薬品は、1190程度ございます。
■在宅は月3件程度でございます。
■粉・水・軟膏以外の調剤補助は事務の方が対応してくださいます。


＜教育制度＞
■隔月他店舗と合同で勉強会を開催されております。
■学会参加については、参加費、宿泊費、日当の支給もあり社員のスキルアップを支援する制度がございます。

＜こんな会社です＞
■仕事への頑張りをきちんと評価頂ける環境です。
■症例検討に関する勉強会も定期的に実施予定です。
■在宅にも力を入れていますので、薬剤師として幅広い経験を積めます。
■各種資格の取得を奨励されております。
■「患者様のために」を軸としてその方針が同じであれば、アプローチ方法は各々に任せているため、新しいことにもチャレンジしやすい環境です。
■オンライン服薬指導にも対応しております。
■LINEWORKSを使って社員間のコミュニケーションの活性化を図っています。

＼確かなスキルアップ／（球磨郡多良木町エリア担当より）
学会参加費や宿泊費などの全額支給、2ヶ月に1回の合同勉強会などがあり、内科や在宅、学校薬剤師業務を通して幅広い知識を身につけられる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■多良木駅から徒歩で15分の位置にあり、ドライブスルー設備を備えて多様な患者様が来局される調剤薬局です。
■主に内科の処方箋を1日あたり平均40枚応需しているほか、居宅への在宅業務や学校薬剤師業務も行っています。
■人員体制は常勤の薬剤師が1名在籍しており、調剤補助や受付などを担当する医療事務が3名勤務しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は欠員補充が目的であり、地域医療への貢献度と手厚いサービスを維持するための正社員採用です。
■年齢の上下関係を大切にされる環境のため、周囲のスタッフと良好な関係を築ける高い協調性が求められます。
■かかりつけ薬剤師の取得に前向きで、高いコミュニケーション能力を活かして柔軟に対応できる方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡県や熊本県、大分県を中心に約30店舗を展開し、地域に根差した健康サポート薬局の構築を目指しています。
■大手スギ薬局のグループに属しており、非常に強固な経営基盤と魅力的な福利厚生の制度を有している法人です。
■各店舗の管理薬剤師に大きな裁量権が与えられているため、ノルマがなく個々のアイデアを活かせる自由な風潮です。

＜店舗情報＞
■調剤室・待合室が比較的広くゆとりある店舗空間になっております。
■在宅（居宅）の対応もあり、場合によっては往診同行などもございます。
■年齢層は幅広い世代の方がいらっしゃいますが、年配の方の割合が高い店舗です。
■取扱い薬品は1300品目程度ございます。

＜教育制度＞
■隔月他店舗と合同で勉強会を開催されております。
■学会参加については、参加費、宿泊費、日当の支給もあり社員のスキルアップを支援する制度がございます。

＜こんな会社です＞
■仕事への頑張りをきちんと評価頂ける環境です。
■症例検討に関する勉強会も定期的に実施予定です。
■在宅にも力を入れていますので、薬剤師として幅広い経験を積めます。
■各種資格の取得を奨励されております。
■「患者様のために」を軸としてその方針が同じであれば、アプローチ方法は各々に任せているため、新しいことにもチャレンジしやすい環境です。
■オンライン服薬指導にも対応しております。
■LINEWORKSを使って社員間のコミュニケーションの活性化を図っています。

【店舗情報と応需状況について】
■熊本市中央区に位置する調剤薬局で、最寄り駅の県立体育館前駅から徒歩14分でアクセスできマイカー通勤も可能な職場です。
■処方箋は1日あたり20枚と在宅業務に対応しており、循環器科と内科および消化器科の科目を主に応需している店舗です。
■勤務する人員体制は正社員1名とパート1名に加え、事務スタッフ正社員2名で構成されており手厚い体制を整えています。

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【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の玉名駅から徒歩10分に位置し、公共交通機関でもマイカーでも非常に通勤がしやすい立地の店舗となっています。
■眼科と泌尿器科、内科の処方箋を1日平均110枚ほど応需しており、幅広い知識を習得できる環境が整っています。
■現在は正社員の薬剤師2名と事務員4名で運営していますが、体制強化のための増員により、さらなる余裕を持った対応を目指します。

【募集背景と求める人物像について】
■患者様へのサービス向上と健康サポート機能の強化を目的として、組織の活性化を図るために新たな正社員を急募しております。
■周囲との円滑なコミュニケーションを大切にしながら、かかりつけ薬剤師の取得などにも前向きに取り組める方を求めています。
■40代までのベテラン層から若手まで幅広く歓迎しており、店舗の年齢バランスを考慮しながら柔軟に受け入れを行っています。

【法人特徴について】
■福岡県や熊本県、大分県を中心に約30店舗を展開しており、地域に密着した健康相談の窓口として厚い信頼を得ている法人です。
■大手チェーンであるスギ薬局グループの一員として、安定した経営基盤と充実した福利厚生制度を両立させているのが特徴です。
■全店舗で「健康サポート薬局」の認可取得を目指す方針を掲げており、薬局の社会的価値を高める取り組みに注力しています。

【求人情報について】
■経験次第で年収600万円という高待遇での提示が可能であり、現在の給与水準を維持したい方の相談にも柔軟に対応いたします。
■年間休日は125日と業界内でもトップクラスの多さを誇り、心身ともにリフレッシュしながら長く働き続けることが可能です。
■遠方からの就業を希望される場合には、社宅の提供や赴任費用の相談も受け付けており、移住を伴う転職も強力にバックアップします。

【店舗情報と応需状況について】
■JR新玉名駅から車で約30分と車通勤も便利な立地にある病院です。
■内科や外科、泌尿器科など幅広い科目を応需しており薬剤師は7名体制で勤務しています。
■二次救急指定を受けている病院のため様々な症例を経験しスキルアップできます。

【法人特徴について】
■高齢者向け住宅や介護老人保健施設など幅広い事業を展開しています。
■地域医療を支えるため複数施設を運営しトータルサポートを目指している法人です。
■関連施設と連携して切れ目のない医療・介護サービスを提供しています。

《こんな病院です》
■山鹿市にある精神科病院です。
■土日休みの為、プライベートの時間もしっかり確保できます。

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＼ブランクがある方も歓迎／（山鹿市エリア担当より）
外来対応が中心の業務で在宅対応はないため、ブランクがある方や未経験の方も安心です。温かい雰囲気の職場で一から丁寧にサポートします。
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【店舗情報と応需状況について】
■木葉駅から車で30分ほどの熊本県山鹿市に位置しており、マイカー通勤が可能なため毎日の通勤も快適でスムーズです。
■近隣の病院から内科や消化器科、循環器科、外科、脳外科、整形外科など多科目の処方箋を1日約40枚応需しています。
■現在の勤務者数は正社員薬剤師が2名と事務スタッフが4名在籍しており、今回はパート薬剤師の退職に伴う募集です。

【募集背景と求める人物像について】
■パート薬剤師の退職に伴う欠員補充として、体制維持と強化のために正社員を募集しています。
■調剤や監査、服薬指導の即戦力として活躍していただける方であれば歓迎いたします。
■調剤薬局のご経験がない方でも安心できる環境がございます。

【法人特徴について】
■熊本県山鹿市にて地域の方々の健康を支え続け、今年で創業50年目を迎える大変歴史の長い調剤薬局でございます。
■今月より元代表の娘様へ経営がバトンタッチされ、新体制のもとでより働きやすい環境づくりを進めております。
■代表自身も薬剤師として日々の店舗現場に出ており、スタッフの意見や要望が届きやすい風通しの良さがあります。