大阪市（大阪府）のシフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■日本橋駅から徒歩1分、千日前通に面した好立地で、近隣の内科や心療内科の処方箋を月に約1,670枚応需します。
■施設在宅2件（77名）に加え居宅9名の管理も行っており、外来だけでなく地域に密着した在宅業務も深く学べます。
■濃いブラウンのタイルが特徴の落ち着いた店舗で、現在は男性薬剤師2名と事務員2名の体制で運営しております。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅業務のさらなる拡大を見据えた体制強化のための増員募集で、お車を運転して積極的に活動できる方を急募します。
■経験の有無よりも、周囲と「友達になれる人」という人柄を重視しており、明るく誠実なコミュニケーションを求めます。
■「人のために奉仕したい」という謙虚な姿勢をお持ちの方を歓迎しており、即日で意向を伝えられる意欲的な方を募ります。

【法人特徴について】
■大阪府内に11店舗を展開しており、「愛情ばらまき企業」をスローガンに掲げて誠実な医療サービスの提供に努めます。
■代表は元MRで現場経験も豊富なため、薬剤師が抱える悩みに対して現場目線での親身なサポートが可能な組織です。
■カンボジア支援や自社開発の服薬支援機の販売など、既存の枠に捉われない多角的な事業展開を行っている法人です。

【店舗情報と応需状況について】
■北浜駅から徒歩1分という好立地にあり堺筋本町駅からも徒歩圏内のため、毎日の通勤が非常にスムーズで負担が少ない環境です。
■応需科目は眼科や歯科に加えて整形外科や心療内科など多岐にわたり、1日平均30枚から40枚の処方箋を丁寧に対応しています。
■薬剤師は正社員とパートを合わせて3名体制で運営されており、事務スタッフも在籍しているため業務分担が明確な職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗スタッフの高齢化が進んでいるため将来の薬局運営を担ってくださる、若手から中堅層の正社員薬剤師を急募しております。
■周囲のスタッフと同じベクトルを向いて前向きに行動できる方や、患者様に対して謙虚な姿勢で接することができる方を求めています。
■これまでの経験を活かしつつ新しい環境で腰を据えて長く働きたい方や、調剤の実務経験をお持ちの40代までの方は大歓迎です。

【法人特徴について】
■大正11年創業という非常に長い歴史を持ち地域に根差した店舗展開を続けており、調剤だけでなくドラッグストアも運営しています。
■現在は調剤薬局3店舗とドラッグストア2店舗を運営しており、全店舗が最寄り駅から徒歩圏内というアクセスの良さが強みです。
■古き良き薬局文化を大切にしながら地域住民の健康を支えており、馴染みの患者様が多く訪れるため落ち着いた運営を続けています。

【求人情報について】
■給与は年収420万円から550万円の間で経験やスキルを考慮して決定され、年俸制のため入社1年目から安定した収入を得られます。
■年間休日は115日で祝日を含む週休2日制となっており、有給休暇の取得や家庭の事情による勤務時間の相談も柔軟に対応可能です。
■福利厚生として退職金制度や社員購入割引制度が完備されており、社会貢献ポイントを給与に還元する独自の制度も導入しています。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ千日前線「桜川駅」より徒歩1分のクリニックビル1階に位置し、JR難波駅からも徒歩6分圏内とアクセスが非常に良好です。
■皮膚科をメインに1日約50枚の処方箋を応需しており、3階の心療内科や施設在宅3件への対応など幅広い経験を積むことが可能です。
■薬剤師は常勤3名とパート7名、事務3名の体制で運営しており、常時3名以上の薬剤師を配置して迅速な外来対応を実現しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件となっており、50歳代前半までの実務経験がある方であれば、お人柄を重視して積極的に採用を行っています。
■現在は月間10時間から20時間程度の残業が発生していますが、1名増員することで10時間未満への削減を目指す前向きな募集です。
■外来業務に加えて施設在宅や往診同行にも取り組める方を求めており、周囲と連携を取りながら柔軟に対応できる方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■大阪エリアを中心に合計16店舗をドミナント展開しており、地域密着型の安定した経営基盤を誇る中規模の調剤薬局グループです。
■「地場に根付いた薬局」をビジョンに掲げ、社長自ら店舗を回り現場の声を大切にする、社員思いで非常に定着率の高い法人となります。
■自社で施設運営事業も手掛けることで、施設在宅の受託数を着実に伸ばしており、収益の柱を多角化させることで将来性も安心です。

＼プライベートを最優先したい方へ／（大阪市中央区エリア担当より）
年間休日120日に加え、5日のリフレッシュ休暇と有給消化で実質130日以上の休日を確保。残業もほぼなく、仕事終わりの時間も都会の中心で有意義に過ごせる環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ長堀橋駅から徒歩5分、繁華街の医療ビル内にあるため面対応が少なく落ち着いて勤務できます。
■同ビル内のクリニックより内科のリハビリテーション処方をメインに受けており、在宅にも対応しています。
■1日25枚程度の処方箋を常時2名体制で受けており、一人ひとりの患者様に丁寧な服薬指導が可能です。

【想定される業務内容】
■内科処方を中心とした調剤、監査、服薬指導をメインに、薬歴管理や在庫管理など薬局運営全般を担います。
■管理薬剤師候補として対人業務を中心に活躍いただき、漢方製剤などの深い知識も身につけることができます。
■ビル内クリニックとの良好な関係性を活かし、ドクターと密な連携を図りながら質の高い医療を提供します。

【職場環境と雰囲気】
■薬局内は非常に整理整頓されており、分包機などの機器類も完備されているため、清潔で効率的な職場です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得率は100％を誇っており、ライフステージが変わっても長く働き続けられます。
■平均年齢は40代中盤と落ち着いた組織で、穏やかなスタッフが多くアットホームで非常に良い雰囲気です。

≪こんな病院です≫
■大阪府内に病院、クリニック、老人保健施設を展開し、京阪エリアを中心に現在4つの病院を運営しています。
■2014年に移転オープンし、地域医療を支える病院としてさらに成長中の病院です！
■救急医療だけでなく在宅支援病院としての位置づけをも目指されています。
■約170床（ICU8床、HCU4床）で、診療科が細かく分かれているのでいろいろな科目に触れることができます。リニアックという放射線治療器があり、がん患者様が系列病院で1番多いです。整形外科（骨折と人工股関節）にも強く、手術件数は大阪でトップクラスです。

≪業務内容≫
■内服薬調剤
■注射薬調剤
　・高カロリー輸液（月160～200件）
　・抗がん剤無菌調整（月60件）
■医薬品情報提供活動
■入院患者様への服薬指導
■チーム医療への参加
　・AST、ICT、NST、褥瘡、緩和ケア　他
■外来は院外処方100％です。
■月の平均残業時間は10時間で、少な目です。
■法人内の4病院の異動可能性はあります。ただ、自宅から1時間を超える異動はありません！

≪福利厚生≫
■職員食堂完備１食300円です。
■院内保育所完備、子育て中の薬剤師様にもおすすめです。

★離職率が低く、中途採用も滅多に行いません。
　業務充実・拡大のための増員募集ですのでこの機会に是非お問い合わせ下さい。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ御堂筋線心斎橋駅から徒歩1分という非常に便利な好立地にある薬局で通勤にストレスがありません。
■眼科、広域の婦人科（40%）、眼科（20%）を中心に皮膚科や内科など多岐にわたる処方箋を面で応需しており様々な経験を積むことが可能です。
■1日70～80枚の処方箋を常勤3名、パート3名の計6名体制で対応しており、患者様一人ひとりに丁寧な服薬指導が行える余裕のある人員配置です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献と事業拡大を見据えた欠員補充のための増員募集で正社員として長くご活躍いただける方を求めています。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域に根ざした薬局で薬剤師としての専門性を発揮したい方を歓迎いたします。
■意欲を尊重する風土ですので、「積極的にやりたいことや店舗づくりの声をあげてほしい」という社長の考えに共感できる主体性のある薬剤師様を求めています。

【法人特徴について】
■心斎橋・なんばを中心に4店舗を展開し、90年の歴史を通して地域に深く根ざした医療を提供し続けている企業です。
■社長はかつて日本薬剤師会会長を務めた経験があり、業界に関する深い知識や豊富な経験を間近で学ぶことができます。
■特定の医療機関に依存せず、広域の処方箋を面で応需する店舗展開をしているため、幅広い処方内容に対応できる総合力を身につけることが可能です。

＼お休み重視派に絶対の自信あり／（大阪市中央区エリア担当より）
年間休日120日に加え、入社3ヶ月後には5日のリフレッシュ休暇が付与されます。有給消化も推奨しており、実質130日以上の休日で私生活を大切にできる正社員求人です。
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【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線・長堀鶴見緑地線の谷町六丁目駅から徒歩1分という、通勤に非常に便利な好立地の店舗です。
■門前の整形外科クリニックから処方箋をメインに応需しており、1日あたりの枚数は40枚から50枚程度です。
■特定の科目に特化した門前店舗のためドクターとの連携も非常に良好で、スムーズな疑義照会が可能な環境です。

【想定される業務内容】
■整形外科を中心とした処方箋の調剤、監査、服薬指導を中心に、店舗運営に関わる薬歴管理や在庫管理などの全般を担当します。
■代表が機械化に積極的なため最新の調剤機器が導入されており、正確かつスピーディーな業務遂行と丁寧な対人業務を両立できます。
■外来患者様への対応だけでなく、地域医療を支える一員としてドクターや多職種と連携し、かかりつけ薬局としての役割を担います。

【職場環境と雰囲気】
■20代から40代のスタッフが中心となって活躍しており、子育て世代への理解も深く、お互いに助け合えるアットホームな職場です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得率は100％を誇っており、復職後の時短勤務なども柔軟に相談可能な、女性に優しい社風が魅力です。
■人員配置の適正化を都度見直しており、特定のスタッフに過度な負担がかからないようグループ全体で支え合う安心の体制があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である「なんば駅」から徒歩2分と、通勤が非常に便利でアクセスに優れた立地です。
■脳神経外科を中心に整形外科や内科循環器科など、5科目以上10科目未満を応需しています。
■薬剤師は常勤17名、パート3名が在籍しており、総病床数306床の急性期医療を支えています。

【募集背景と求める人物像について】
■産休・育休に入るスタッフが3名続いており、欠員を補充するための「急募」案件です。
■20代から30代の若手層を特に歓迎しており、病院未経験の薬局経験者も40歳まで相談可能です。
■急性期病院として専門性を高めたい意欲があり、チーム医療へ積極的に貢献できる方を求めています。

【法人特徴について】
■大阪市中心部にて、脳神経外科の分野で全国屈指の手術実績と高い知名度を誇る医療法人です。
■ガンマナイフセンター等の専門施設を有し、後遺症のない高度な治療を追求し続けています。
■病院の他にクリニックや介護施設も運営しており、地域に根差したシームレスな医療を提供しています。

【職場環境と雰囲気】■20代から30代の若手薬剤師が数多く活躍している職場です。
■産休や育休の取得実績が非常に豊富であり、ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。
■なんばエリアという華やかな立地にあり、職員同士のコミュニケーションも活発で活気があります。

【店舗情報と応需状況について】
■淀屋橋駅から徒歩6分の好立地にあり、複数路線からアクセス可能なため日々の通勤ストレスが非常に少ない店舗です。
■処方箋は内科と皮膚科が中心で1日約25枚を応需しており、皮膚科メインのため落ち着いて服薬指導に専念できます。
■薬剤師は常勤3名体制で常に2名が現場におり、一人ひとりの負担が少なくゆとりを持って日々の業務をこなせます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件のため採用の温度感は高く、明るく前向きな姿勢で患者様に寄り添える方を求めております。
■調剤の実務経験者はもちろんのこと人柄を重視しており、新卒や未経験の方であっても意欲があれば積極的に歓迎します。
■地域医療の担い手として主体的に行動できる方を募集しており、将来的に店舗運営やプロジェクトに関わりたい方も最適です。

【法人特徴について】
■大阪と奈良に約90店舗をドミナント展開しており、創業から60年以上続く安定した経営基盤と高い成長性が魅力です。
■薬剤師である社長は現場への理解が非常に深く、社員を大切にする社風のもとで安心して長期的なキャリアを築けます。
■地域密着を掲げ半径500メートル以内の出店を徹底しており、医療だけでなく飲食や配食など多角的な事業を展開中です。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ堺筋線の堺筋本町駅から徒歩1分ほどの場所にあり、毎日の通勤負担を大幅に軽減できる便利な立地です。
■同建物内の心療内科を中心に皮膚科や耳鼻科などを応需し、1日平均130枚から140枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤1名とパート3名の体制で常時2名から3名が勤務し、医療事務スタッフも4名在籍している環境です。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルをしっかりと考慮した上で、年収500万円から600万円の範囲で交渉のうえ決定されます。
■入社月ごとに給与改定の機会が設けられており、頑張りや実績がスピーディーに評価され収入に反映される仕組みです。
■週休2日のシフト制勤務を採用しており、年間休日は118日確保されているためプライベートの予定も立てやすいです。

【勤務実態について】
■各店舗のシフト作成などの事務作業は本部が一括して行うため、管理薬剤師の業務負担が少なく調剤に専念できます。
■残業代は1分単位で正確に計算して支給される仕組みが整っており、働いた分の対価はしっかりと支払われる環境です。
■有給休暇は法定通りに付与されており、連続休暇制度を利用して1週間の長期休暇を取得するスタッフもいらっしゃいます。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■天満橋駅や谷町四丁目駅から徒歩7分と交通至便な場所にあり、都心のオフィス街で施設在宅を専門に受けています。
■外来業務はほとんどなく1日平均40枚程度の処方箋を応需しており、薬剤師4名体制でゆとりある運営を行っています。
■開局時間は17時までと非常に早く、在宅医療の知見を深めながら仕事終わりのプライベートも満喫できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療サービスのさらなる体制強化を目指して正社員を急募しており、チームワークを大切にできる方を募ります。
■病院での勤務経験のみという方も大歓迎で、これまでの臨床知識を活かして地域医療に貢献したい方を求めています。
■車の運転が可能で、多職種と連携を取りながら患者様の豊かな未来を支えたいという意欲のある方を心より歓迎します。

【法人特徴について】
■東証プライム上場のファルコホールディングスグループの一員として、強固な経営基盤と安定した福利厚生を誇ります。
■臨床検査会社を母体としているため医師との信頼関係が非常に厚く、門前ドクターと質の高い医薬連携が可能です。
■京都と大阪を中心に約50店舗をドミナント展開しており、地域に根ざしたプライマリ・ケアの推進に注力しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR環状線「新今宮駅」や大阪メトロ「動物園前駅」から徒歩4分に位置し、観光地として活気のあるエリアに店舗を構えています。
■内科や外科などの外来処方箋に加え、施設在宅をメインに応需しており、1日の対応枚数は在宅分を含めて合計90〜100枚程です。
■薬剤師は常時4名以上の体制を維持しており、30代の管理薬剤師を中心に、50代までの幅広い層が協力して業務に励んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅業務の需要拡大に伴う体制強化のための急募であり、特に20代から30代の意欲ある若手薬剤師の方を積極的に採用いたします。
■車の運転ができる方を優先していますが、ペーパードライバーの方や運転不可の方でも、お人柄次第で柔軟に相談を受け付けています。
■将来的に管理薬剤師などの役職を目指したい方や、自らの頑張りを給与として正当に評価してほしいという熱意ある方を募ります。

【法人特徴について】
■大阪市内を中心に約10店舗を展開する調剤チェーンであり、1977年の創業以来、地域に根ざした誠実な運営を続けている法人です。
■「身近で信頼される薬剤師集団」を掲げ、2000人以上の施設入居者様への訪問対応を行うなど、在宅医療において圧倒的な実績を誇ります。
■無理な店舗展開はせず、スタッフの成長に合わせた堅実な経営を行っており、ドクターとも良好な関係を築いている安定企業です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
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■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

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■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

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■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■御堂筋線なんば駅から徒歩1分という好立地で、心療内科の処方を1日30枚から40枚ほど応需しています。
■施設在宅を6件で240名、居宅を3名担当しており、薬剤師が毎日往診同行や配薬業務を行っています。
■薬剤師は常勤4名とパート1名の体制で、さらに事務員4名と管理栄養士1名が在籍し協力しています。

【法人特徴について】
■大阪を中心に18店舗を展開し、2022年からは介護福祉事業にも参入して医療と介護の両面を支えます。
■離職率3.4％と非常に低く、健康経営優良法人2021の認定やくるみんマークを取得している法人です。
■従業員の7割が20代から30代で構成されており、活気にあふれたアットホームな社風が大きな特徴です。

【勤務実態について】
■残業代は1分単位で支給され、始業前の準備時間も労働時間として計算される誠実な勤怠管理体制です。
■在宅業務のためのオンコール当番は年に5回程度ありますが、基本は自宅待機で手当も支給されます。
■有給休暇は1時間単位で取得が可能となっており、お子様の行事や急な用事にも柔軟に対応できる環境です。

【こんな取り組みをしています】
■毎月MVPを選出しており、選ばれた従業員にはポイント付与や宿泊券の贈呈など充実した恩賞があります。
■2ヶ月に1回の満足度調査を通じて組織改善を繰り返しており、常に働きやすさが更新されています。
■福利厚生としてチョコザップを月額1000円で利用できる制度があり、心身の健康維持を推奨しています。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です