大阪市（大阪府）の大手チェーン以外の薬剤師転職・求人情報一覧

　
＊＊　こんな調剤薬局です　＊＊

大阪市内・吹田市に調剤薬局を8店舗展開しています。

臨床に必要とされるスキルを身につけ、
（カルテが読める力、検査がわかる力、医師の治療方針が理解できる力等）
薬局の窓口だけでなく、患者様のお宅にも、
医療機関の専門外来にも出かけて行って服薬支援を実践しています。

結婚祝金などの慶弔制度や病気・ケガなどに備えた共済制度があり、
職員のため結婚・出産・子育て・介護などの支援に力を入れています。
　

＼　こんな薬局です！　／
■大阪市内に2店舗展開する法人様です。
■大阪急性期医療センター付近に位置しており、総合病院の処方と施設在宅に注力しておられます。
■介護施設の運営も行っており、安定的な在宅業務があるため経営的にも安定しております。

■昭和35年創業。医薬分業前から地域の皆様の健康をサポートする歴史ある薬局です。
■西九条駅から徒歩2分の好立地。広域から様々な処方箋を応需し、地域の皆様に頼られております。
■従業員同士の関係性も良好。安心して長期就業できる環境が整っております。
■外来処方だけでなく、在宅にも力を入れており、施設・個人在宅共に対応をしております。
■代表者も薬剤師として店舗で活躍しており、患者様や様々な医療機関から高い信頼を得ております。不測の事態にもすぐご対応頂ける為、入社後も手厚いサポートを受けられます。
■今後はターミナル患者を在宅で対応するなど、より患者様やその他の医療従事者と深く関わり地域医療に貢献する予定です。
■有休消化率はほぼ100％。ワークライフバランスを大切にしながらご就業頂けます。
■月の残業時間は5～6時間程度。メリハリを持って計画的にご勤務頂ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■井高野駅から徒歩8分の住宅街にあり、内科と小児科をメインに1日平均70枚から80枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常時2名から3名体制で、健康サポート薬局の認定を受けており、地域住民の健康を支える役割を担っています。
■同じ組織内の管理栄養士や看護師と連携しており、多職種との交流を通じて幅広い知見を得られる魅力的な環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなるサービス向上を目指した増員募集であり、将来的に管理薬剤師として活躍したい意欲的な方を急募しています。
■経験者はもちろん、チャレンジ精神が豊富な方や、チーム医療の一員として周囲と協力して動ける方を求めています。
■患者様に寄り添う姿勢を大切にでき、新しい設備や多角的な事業展開に興味を持って取り組める方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■大阪を中心に11店舗を展開し、訪問看護や卸業など8つの事業を柱に持つ経営基盤が極めて安定している企業です。
■最新の調剤ロボットや無菌室を積極的に導入しており、ICT化による業務効率化と安全性の向上を追求しています。
■海外事業としてタイやマレーシアにも薬局を展開するなど、国内に留まらないグローバルな視野を持つ法人組織です。

【求人情報について】
■想定年収は480万円から600万円の間で、これまでのご経験やスキルを十分に考慮した上で決定される仕組みです。
■管理薬剤師候補であれば550万円から650万円の提示も可能で、40代までの方であれば年収交渉も行えます。
■週32時間勤務の準社員制度も導入されており、ライフスタイルに合わせた多様な働き方を選択できるのも特徴です。

≪　こんな店舗です　≫
天神橋筋六丁目駅より徒歩１分の好立地の調剤薬局様です。中に入ると白基調の空間となっており、なんとお手洗いまで綺麗です…！

≪　業務内容　≫
１日の平均処方箋枚数は60～70枚/日で、主に内科・肛門科・在宅がメインになります。
外来は1日30枚程度となっています。
常勤の薬剤師の方は2名は30代の方で、他パート4名が在籍されています。

≪　こんな会社です　≫
■大阪を中心にグループ合計で16店舗、ドミナント展開をしている調剤薬局です。
■社長様は50代の男性社長で、いつも店舗をまわっていらっしゃるため現場へのご理解もあり社員の方をとても大切にされています。
そのため、10年20年と長くお勤めの方が多く定着率の高い法人です。
■調剤機器も安全・効率化のために積極的に導入されており、散剤監査システムは全店導入済み。
導入するものは店舗の声を反映されているようです。
■幅広い年代の方がご活躍されており、様々なライフイベントをご経験されている方も多いため、状況に合わせてご理解がある環境です。
■若くても頑張りを評価頂き、様々なポストに就くことが可能です。
■産休育休の取得はもちろん、復帰される方がほとんどで、その後は時短制度を利用してご勤務されています。（時短勤務の期限はございません）
■託児施設の補助制度もあり半額分補助をしていただけます。
■基本店舗での採用となりますので、異動はほぼございません。　あったとしても相談の上ですので安心です。
■年に1度、全体で勉強会があり横のつながりもできています。
■施設在宅業務は全店舗で行っており、往診同行もされていますので、携わりたい方にオススメです。
お車の運転ができない場合、近隣や事務の方の運転で移動が可能です。
■当年付与分の有給については、100%消化できる環境となります。
■出戻りで入職を希望する社員も多く、居心地の良さが売りポイントです。
■勤続年数10年表彰という制度があり、10万円の旅行代を支給しています。
■本人の処方箋に限り、月額5,000円分迄は会社負担で対応いただけます。
■退職金として各個人ごとに養老保険を掛けております。
これは万が一の場合でもご家族様にお支払いできるようにとの代表の心遣いになります。

■1964年に創業、地域密着型の薬店としてスタートした薬局です。
　地域住民一番に考えた薬局でありたい、とのお考えは、
　調剤スペースだけでなく、OTC・健康食品・日用品が並ぶ店内からも窺い知ることが出来ます。

■研修制度の充実と、日々の業務を協力して取り組むことに力を入れています。
　その効果は、従業員のスキル向上、従業員同士の仲の良さにも現れています。
　セミナー室に外部講師を呼び、講習会を開催したり、
　休憩室で勉強会・食事に関するセミナー開催を行ったりしています。

■一店舗展開のため、店舗異動の心配はありません。
　住宅手当、外部研修参加時の交通費負担、eラーニング制度など、充実の福利厚生です。

■質のよい丁寧なサービス提供にも力を入れています。
　海外からの就労者向けに、服薬方法などを5ヶ国語に翻訳してお渡ししたり、
　症状の説明などを行うための工夫を凝らしたり、
　様々な言語・患者様に利用いただけるような努力を心がけています。

■産休・育休の取得実績もあり、復帰後に時短勤務で活躍されている方もいらっしゃいます。

＼こんな薬局です！／
■JRユニバーサルシティ駅すぐ！お車通勤も可能◎
■テーマパークに近いので外国人の患者様がいらっしゃることもあります！とはいえ英語が話せなくても全く問題ありません♪
■夜診帯にご勤務できる方募集！高時給でWワークしませんか？

＼こんな会社です！／
■兵庫、大阪、京都に10店舗以上を構える地域密着型の調剤薬局です。
■会社としても「かかりつけ薬局」「在宅業務」など国の方針に沿った運営をしております。
　近年新規出店なども多く、勢いのある会社になります。
■長期就業されている方が多く、主婦層の方が助け合いながらお仕事をされています。助け合いの精神が行き届いた薬局です。
■代表は50代女性の方で現場にも良く顔を出してくれて、各店舗のスタッフからも人気の社長です。
　現場に実際に足を運び、スタッフさんとの接点があるからこそ、現場想いの運営ができている薬局です。

＼　薬局について　／
■伝法駅から徒歩2分の駅チカ薬局！近くにスーパーなどもあり、通勤前後に用事も済ませやすいような環境です。
■内科・小児科・循環器科＋施設在宅を対応しています。
■1日の処方箋枚数は20枚ほど、薬剤師さんは2名体制で業務を行っています。
■残業はほぼなし！メリハリのある働き方をされており、ラウンダー勤務者もいるため有休取得率も高めです♪

＼　こんな会社です　／
■大阪エリアを中心に和歌山県、石川県含め30店舗以上を展開しています。現在も多くの出店計画があり勢いのある会社様です。
■代表は女性の方で薬剤師でもあり、病院薬剤師を経験された後に現在の会社を立ち上げており、子育てをしながら現場に入って仕事をする事も経験されているので、現場への理解はもちろん働く女性への理解がございます。
■在宅業務にも積極的で、在宅チームを作り全店で統一して在宅業務のノウハウを生かせるよう取り組まれています。
■エリア制も取られており、各エリアにマネージャーがいらっしゃり、ラウンダー勤務者も複数在籍されていますので、何かあった際も安心の環境です。
■教育研修や社内コミュニケーションに力を入れられており、医師を招いての座談会形式で疾患別社内研修を行ったり、その他、WEBラーニングによる認定薬剤師資格の取得支援もされています。
■産育休実績多数！復帰後は正社員として時短勤務が可能で、任意のタイミング（お子さんの年齢制限なし）でフルタイムに戻ることが可能です。
■店舗異動も相談の上でとなりますので、無理な店舗配属はございません。
■全ての門前医療機関へ年1回以上は必ず社長が挨拶回りをされていらっしゃいますので、門前の医療機関との関係性が大変良いのも特徴です。

**　こんな調剤薬局です　**

阪神本線の千船駅より徒歩5分
内科メインの落ち着いた環境の薬局です。

今回は引越しによる退職者により、欠員募集いたします。
子育て世代のメンバーが活躍中のため、
急な休みやシフト調整へ理解があり、ママ薬剤師にもおすすめ！
　
　

＊＊　こんな調剤薬局です　＊＊
■大阪市内に店舗展開している薬局です。
■分包機も完備しています。
■近隣にも複数店舗がございますので、他店舗との協力体制も整っています。
■基本的に店舗異動はなく、長く腰を据えてお仕事していただけます。

■大阪・堺・尼崎に10店舗以上展開。
　他店舗との横のつながりも大事にされ、定着率の高さに定評があります。

■40代～50代の薬剤師さまが活躍中です。アットホームで落ち着いて働ける環境です。

＜こんな店舗です＞
■最寄駅は阪神「千鳥橋駅」で、駅より北港通りを43号線越えて此花警察署の近くにある春日出商店街の中にございます。
主な処方元はなく、近隣のクリニック様を中心に幅広く処方箋を受け付けています。
■商店街の中のため様々な店舗が密集しており、店舗の視認性も高いため、お買い物ついでにお立ちよりいただける患者様が多いです。
■1日の来局数は平均して約30～40名となっており、内科系や整形外科の高齢の患者様が中心に来局されています。
■薬剤師の所属人数は正社員2名、パート2名の常時2～3名で日々の患者様の期待にお応えすべく対応しています。

＜こんな会社です＞
■大阪市に本社を置き、市内にも調剤薬局を展開されていらっしゃいます。
2店舗のみの店舗展開にはなりますが、経営基盤はしっかりされていらっしゃいます。
■社長がどちらの店舗にも出勤されているため、店舗薬剤師さんとの距離が近く、風通しの良い雰囲気が魅力的です◎
■離職率は非常に低く、今回定年退職による数年ぶりの募集になり大変希少です！

＜求める人材＞
■ご経験は問いません！ご経験がなくても学ぶ姿勢があれば歓迎いたします。
　お人柄採用が離職率低い秘訣◎
　”患者様の立場に立ってホスピタリティ精神のある方”お待ちしております。
■長く続けられる、円満に就業できることを心掛けてますのでお子様の急な休みにも対応いたします（助け合いの精神）！

＊＊　こんな調剤薬局です　＊＊

■大阪・兵庫に7店舗展開している調剤薬局です。
　転勤を伴う異動はございませんので、エリアを限定したい方におすすめ！

■大きな店舗よりは個人薬局に近い規模です。
　整形外科からの処方箋を応需、枚数も多くありません。

＼　こんな薬局です！　／
■大阪・兵庫内に7店舗ある薬局様です。
■在宅の取り組みなどを積極的に行っている企業です。
■30代男性薬剤師が多く、同世代の方と交流ができます。
■大阪市淀川区にも複数店舗がございますので、大阪から通勤されている薬剤師さんもたくさんいらっしゃいます。
■今後も施設増加や店舗出店を考えている店舗です。
■社長様（40代後半男性）が、施設営業やM＆Aなどを全て行います。
■薬局業務以外にも、デッドストック回収し、他調剤薬局へ提供するサービスを行っております。
■ホワイトな経営を目指していますので、残業は10分単位計算で、片付け等も労働時間に含まれます。

◆いろいろ勉強したい方におすすめ！
総合病院前や面前対応の薬局、在宅に注力している店舗など様々。教育研修制度も整っているので自然とスキルが身に付きます。
◆産休・育休の実績が多数！
復帰者も多いので離職率も低く、働きやすい環境です。
◆未経験・ブランクのある方もお気軽にご相談下さい。

＜こんな薬局です＞
■大阪市此花区に1店舗を展開する調剤薬局です。
■門前の医療機関以外にも、広域処方を応需しており、色々な処方が学べるのが魅力です。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬をそれぞれ分担して行い、不公平にならないように時間制で当番を決めて業務にあたっています。
■処方箋枚数に対して人員を大目に配置しておりますので、比較的心に余裕を持って業務当たれる環境が魅力です。
■個人在宅を20件程度対応しており、配達業務が当番制で発生します。

＜こんな方にオススメです＞
■週40時間の業務は難しいが、週30時間程度でメリハリつけて働きたい方。
■夜があまり遅くならず、子育てと両立しながら働きたい方。
■何事にも前向きで「対人業務にも積極的」な方

＜法人概要＞
2002年9月に設立した、個人薬局です。
代表自身が現場にて活躍をされており、一緒に働く従業員に寄り添えるのが魅力の薬局です。

＼17時終業で自分時間も確保／（大阪市西淀川区エリア担当より）
基本は17時終業で有休取得率も高く、プライベートを大切にしながら長く安心して働ける職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR東西線の御幣島駅より徒歩5分の立地で、通勤利便性に優れた広大な敷地の店舗です。
■広範な科目を1日平均300枚応需し、医薬品の採用品目数は2,500品目と豊富です。
■常勤薬剤師が13名在籍しており、処方箋15枚に1名という手厚い体制で応需しています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に向けた増員募集であり、20代から40代の正社員を中心に採用を進めています。
■人物重視の採用を実施しており、患者様に対して誠実に向き合える方を求めています。
■実務経験者はもちろん、スキルアップを目指す第二新卒や未経験の方も歓迎しています。

【求人情報について】
■年収は430万円から500万円スタートで、経験やスキルを考慮し決定します。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、各種手当や退職金制度も整備されています。
■1分単位で残業代が支給されるため、働いた分の対価をしっかりと還元する仕組みです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR学研都市線・今里筋線 鴫野駅から徒歩8分と、通勤しやすい立地です。
■歯科、内科、精神科、整形外科など多科目を応需し、在宅医療にも注力しています。
■1日平均40枚の処方箋を、常勤4名・パート1名の手厚い体制で対応します。

【法人特徴について】
■全国に43店舗を展開し、年間100店舗の拡大も行うなど急成長中の企業です。
■30代の若手経営陣が率い、役職関係なくフラットに意見交換ができる社風です。
■「ホワイト企業認定」や「健康経営優良法人」にも認定され、働きやすさは折り紙付きです。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収450万円から600万円をご提示します。
■年間休日は123日と非常に多く、有給休暇の取得率も85%以上と高水準です。
■月額3,600円で利用できる企業内保育園を3園開設しており、子育て世代も安心です。

＼残業ほぼなし！メリハリ勤務／（大阪市鶴見区エリア担当より）
在宅特化型でスケジュールが組みやすいため、残業はほとんど発生しません。社労士さんが労務管理をしっかり行っているので、お休みも取りやすく、私生活を重視したい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ長堀鶴見緑地線の横堤駅から徒歩圏内に位置しており、外来は1日2〜3枚程度と非常に少なく、在宅に特化しています。
■施設5件、居宅10件の応需を行っており、近隣の特養施設を中心に地域に密着した多岐にわたる在宅支援を展開している薬局です。
■全自動錠剤分包機のリトリアがフル稼働しており、複雑な施設調剤もシステム化された環境で正確かつ円滑に行うことが可能です。

【法人特徴について】
■代表は40代の女性薬剤師であり、現場の管理薬剤師として最前線で勤務しているため、現場の課題や苦労を深く理解しています。
■社労士が労務関係を厳格に管理しているため、労働時間や福利厚生が遵守されており、クリーンで健全な就業環境が整っております。
■大阪市鶴見区を拠点に地域密着型の運営を続けており、少数精鋭だからこそ社員間の仲が非常に良く、風通しの良い社風が自慢です。

【職場環境と雰囲気】
■休憩中はお茶やコーヒー、お菓子が食べ放題となっており、スタッフ同士で和気あいあいと談笑できる温かい雰囲気がございます。
■社長は京都大学出身の非常に優秀な方ですが、性格はサバサバとしており、現場ではぶっちゃけトークも飛び出すほど気さくです。
■店舗は縦長の造りでアットホームなサイズ感であり、最新の調剤設備を機能的に配置することで作業効率が最大化されています。

＼公休固定で予定が立てやすい！／（大阪市鶴見区エリア担当より）
年間休日は120日以上あり、公休日を固定の曜日に設定できるのが魅力です。プライベートの予定を優先させたい方や、オンオフを明確に分けたい方にぴったりの職場ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の放出駅から徒歩3分という好立地にあり、近隣には飲食店やスーパーも多いため非常に利便性が高い環境です。
■内科や整形外科、小児科、皮膚科、眼科など多岐にわたる科目から1日150枚以上の処方箋を受け付けており、学びが多い店舗です。
■広々とした待合室や整理整頓された調剤室が完備されており、スタッフが快適に効率よく業務を遂行できる設備が整っております。

【想定される業務内容】
■主に外来患者様への調剤、監査、服薬指導を担当していただき、多科目の処方箋を通じて幅広い薬学的知識を習得することが可能です。
■放出店は処方箋枚数が多いため、正確かつ迅速な調剤業務が求められますが、常時4名から5名の薬剤師体制で業務を分担します。
■将来的には管理薬剤師として、在庫管理やスタッフの育成、店舗運営全般のマネジメント業務に携わっていただくことも期待されます。

【職場環境と雰囲気】
■常勤薬剤師4名に加えてパートスタッフも多く在籍しており、一人薬剤師になる時間帯を極力避けた安心のチーム体制で運営しています。
■スタッフ同士の仲が良く、忙しい時間帯も互いにフォローし合う文化が根付いているため、中途入社の方も馴染みやすい雰囲気です。
■現場の裁量が大きく、自分たちの店舗をより良くしようという前向きな意見が通りやすい、風通しの良い職場環境が維持されています。