大阪市福島区（大阪府）の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR環状線、阪神本線など5つの路線が利用でき、福島駅から徒歩4分とアクセス良好です。
■処方箋は内科や整形外科など複数の診療科目を1日約100枚応需しています。
■薬剤師は常勤3名、パート1名体制で、ゆとりある人員配置で業務にあたっています。

【法人特徴について】
■全国に1,300店舗以上展開しており、業界トップクラスの規模を誇ります。
■OTCや在宅医療など、ヘルスケアに関する幅広い事業を展開している企業です。
■安定した経営基盤のもと、地域社会に貢献する薬局づくりを目指しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■将来は店舗の管理薬剤師や統括薬局長など、多様なキャリアパスが用意されています。
■調剤業務だけでなく、OTCに関する知識も身につけられる環境です。
■入社後3年間の基本教育など、長期的なキャリアを見据えた教育制度が充実しています。

【こんな取り組みをしています】
■育児休業の復帰率は97.6%と非常に高く、安心して仕事に復帰できます。
■時短勤務制度は小学校卒業まで利用可能で、業界内でも最長のクラスです。
■個人のレベルに合わせた3段階の教育システムで、着実にスキルアップできます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR大阪環状線の福島駅から徒歩わずか1分という、通勤至便な商店街沿いに立地しています。
■応需科目は精神科・心療内科がメインで、その他、広域からの処方箋も面で応需しております。
■処方箋枚数は1日あたり20枚から30枚程度で、薬剤師常時1名から2名体制、事務員1名で運営しています。

【法人特徴について】
■「医療と介護の連携」を理念に2005年に設立され、薬局事業のほかにケアプランセンターも運営しています。
■大阪府・奈良県・京都府にグループで9店舗を展開し、地域医療への貢献を目指しています。
■年間休日122日～123日、残業代1分単位支給など、大手企業基準の雇用制度を整え働きやすさを追求しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを最大限考慮し、年収500万円から650万円の範囲で優遇いたします。
■賞与は年2回（7月・12月）、昇給は年1回（4月）あり、日々の頑張りを正当に評価します。
■薬剤師手当（月50,000円）や住宅手当（世帯主 月10,000円）、皆勤手当（月5,000円）も別途支給されます。

【職場環境と雰囲気】
■JR福島駅すぐの商店街にあり、地域に根差したこじんまりとしたアットホームな薬局です。
■監査システム（ユニコム）やユニバーサルカセット（Vマス）を導入し、業務効率化と安全性向上に努めています。
■休憩室は薬局内とは別の部屋に専用スペースを借りており、オンオフのメリハリをつけて休憩できます。

【店舗情報と応需状況について】
■ JR大阪環状線「福島駅」から徒歩1分という、非常にアクセスしやすい立地にあります。
■ 精神科、心療内科を中心に、広域からも処方箋を応需しており、1日の枚数は20～30枚程度です。
■ 薬剤師は常勤1名とパート1名の計2名、事務員1名が在籍し、常時1～2名体制で運営しています。

【法人特徴について】
■ 「医療と介護の連携」を掲げ2005年に設立され、薬局事業の他にケアプランセンターも運営しています。
■ 大阪府・奈良県・京都府にグループで9店舗を展開し、在宅注力店やクリニックモール型など多様な形態があります。
■ 大手調剤薬局グループの一員として、大手基準の雇用制度や福利厚生を整備し、働きやすさを追求しています。

【求人情報について】
■ 年収は550万円から650万円を想定しており、ご自身の経験やスキルに応じて交渉が可能です。
■ 夏季休暇3日、年末年始休暇5日を含め、年間休日は122日から123日（暦により変動）です。
■ 各種手当（住宅、皆勤等）のほか、退職金制度や充実した教育制度も整っています。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■JR東西線新福島駅から徒歩7分、JR福島駅からも徒歩圏内と好アクセスな立地です。
■30以上の診療科を持つ約500床の総合病院から、幅広い処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員2名、パート2名の計4名体制で、ゆとりを持って業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■ワタキューグループの一員として、医療・福祉事業を軸に安定した経営をしています。
■高齢者社会に対応するため、介護用品の販売や住宅改修なども手掛けています。
■現場の自由な発想を重視し、社員が自らサービスを生み出せる環境を整えています。

【求人情報について】
■年間休日120日、年末年始休暇もあり、しっかりと休める環境です。
■賞与は年2回、昇給も年1回あり、安定した収入が見込めます。
■育児休業取得率がほぼ100%で、女性が安心して長く働ける職場です。

【こんな取り組みをしています】
■バーコードによる過誤防止システムを全店に導入し、安心して働ける体制です。
■調剤補助の研修所を設立し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備しています。
■会社指定の研修や勉強会は勤務日扱いとなり、積極的にスキルアップできます。

＼残業ほぼなしで私生活も充実／（福島区エリア担当より）
年間休日122日に加え、残業もほぼないため自分の時間をしっかり確保できます。仕事とプライベートを両立させたい方に最適な環境です。

＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩4分の好立地に位置しており、大阪駅からも1駅と非常にアクセスが便利な店舗でございます。
■近隣の総合病院をはじめとした医療機関より、1日に約60枚から70枚の処方箋を安定して応需しております。
■整形外科や内科、皮膚科、眼科など幅広い科目の処方箋を扱っており、在宅業務としては居宅3件に対応しています。

【勤務実態について】
■平日の開局時間は18時までとなっており、お仕事が終わった後のプライベートな時間を有効に活用できます。
■完全週休2日制で年間休日は122日となっており、しっかりとお休みを確保して無理なく勤務できる環境です。
■ライフスタイルに合わせて、働く時間を限定したり土日祝を固定休にしたりできる調剤薬剤師制度もございます。

【想定される業務内容】
■店舗における調剤業務や処方監査、患者様への丁寧な服薬指導といった一連の調剤薬局業務をお任せいたします。
■外来調剤だけではなく、地域医療への貢献を目指して居宅や施設への在宅訪問業務にも取り組んでいただきます。
■多品目の医薬品を取り扱っており、適切な薬学管理を通じて患者様の健やかな生活をサポートする業務です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■野田駅や野田阪神駅から徒歩5分と、3路線利用可能な好立地な店舗です。
■心療内科をメインに応需しており、1日平均70枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師3名、事務2名、管理栄養士2名体制で業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う増員募集で、在宅業務に意欲のある方を募集しています。
■明るく元気で、何事にも素直に前向きに取り組める方を歓迎しています。
■患者様のために頑張りたい、コミュニケーション能力が高い方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は124日あり、所定労働時間が月160時間と少なめです。
■残業代は1分単位で支給されるため、頑張りがきちんと評価されます。
■有給消化率が高く、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。

【こんな取り組みをしています】
■従業員の健康を大切にしており、健康経営優良法人に認定されています。
■子育てサポート企業として、くるみんマークを取得しています。
■社内SNSを導入し、感謝の気持ちをポイントとして給与に反映させています。

【店舗情報と応需状況について】
■阪神本線野田駅から歩いてわずか2分という好立地にあり、複数路線の利用も可能で通勤にとても便利です。
■応需科目や1日あたりの処方箋枚数、薬剤師の勤務人数についての詳細情報は現在確認中です。
■医薬品の採用品目数や主に応需している医療機関に関する情報は、面接時に詳しくご説明いたします。

【職場環境と雰囲気】
■若手社員が多く活躍しており、活気にあふれた風通しの良い職場で、コミュニケーションも活発です。
■社員同士のつながりが強くアットホームな雰囲気で、社内結婚も多いほど良好な人間関係が築かれています。
■新卒や未経験者の受け入れ実績が豊富で、新人でも安心して業務に取り組めるサポート体制が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■社員の提案で漢方相談所を設立するなど、具体的なプランがあれば実現を後押しする自由な社風です。
■男性社員の育児休暇取得を推進しており、実際に1年間の育休を取得した男性薬剤師も在籍しています。
■社員が無料で利用できる企業主導型保育園を運営しており、子育てと仕事の両立を支援しています。

【こんな方が活躍中】
■調剤未経験からスタートした方も多く、充実した研修制度を利用してスキルアップを果たしています。
■若手薬剤師が中心となって様々なプロジェクトを推進しており、主体的にキャリアを築いています。
■地域の健康を支えたいという想いを持った方が、患者様一人ひとりに寄り添った対応で活躍中です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東西線海老江駅、阪神本線野田駅、千日前線野田阪神駅から各々徒歩1～3分と抜群の立地です。
■応需科目は内科、整形外科、泌尿器科、精神科など多岐にわたり、1日平均80枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤3名、パート3名、事務2名体制で、常時複数名体制のため安心して業務に取り組めます。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて、年収480万円から520万円の範囲でご提示させていただきます。
■賞与は年2回支給され、昨年度は合計3.3ヶ月分と、頑張りがしっかりと還元される実績があります。
■各種社会保険完備に加え、住宅手当や役職手当、退職金制度など福利厚生も充実しています。

【勤務実態について】
■平日の開局時間は9時から18時までとなり、プライベートとの両立がしやすい勤務時間です。
■残業はほとんど発生しておらず、発生した場合でも1日10分から15分程度と非常に少ないです。
■年間休日は118日で、週休2日制（平日1日＋土曜午後＋日曜）を基本としています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR環状線・阪神本線の野田駅で、徒歩7分と通勤しやすい立地にあります。
■主な応需科目は内科と小児科で、処方箋は1日平均100枚、月間約2,400枚（在宅含む）です。
■薬剤師は正社員3名とパート1名が在籍しており、事務員2名と共に業務を行っています。

【求人情報について】
■ご経験や能力を最大限に考慮し、年収600万円から700万円での高待遇も実現可能です。
■賞与は年2回（7月・1月）支給され、日々の頑張りは業績に応じた昇給でしっかり評価されます。
■社会保険完備はもちろんのこと、薬剤師手当や時間外手当（1分単位支給）も整備されています。

【勤務実態について】
■開局時間は平日8:30からで、終業時間は曜日により19:00または21:00までのシフト制です。
■休日は日曜日・祝日が固定で、それ以外にシフトによる休日が設定される体制となっています。
■ライフスタイルに合わせて、週休3日制での勤務形態についても相談することが可能となっています。

【こんな方にオススメ】
■管理薬剤師やマネジメントのご経験を活かし、年収700万円などの高年収を目指したい方に最適です。
■転居を伴う異動の心配がなく、大阪府内で腰を据えて長期的なキャリアを築きたい方におすすめします。
■ワークライフバランスを重視し、週休3日制など柔軟な働き方を希望される方にも適しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR野田駅から徒歩約7分に位置しており、落ち着いた環境で業務に集中することができます。
■在宅に特化しており、施設15件と居宅100名から150名の患者様を主に担当していただきます。
■薬剤師は常勤とパートを合わせて10名体制で、事務スタッフも8名在籍し連携して業務を進めます。

【想定される業務内容】
■施設や個人宅へ訪問し、服薬指導や薬の管理を行う在宅業務が業務の中心となります。
■医師の往診に同行し、専門的な観点から処方提案や患者様の状態観察を行っていただきます。
■ターミナル期の患者様も担当し、麻薬の取り扱いやPCAポンプの調剤にも携わっていただきます。

【こんな方にオススメ】
■調剤業務よりも、患者様と直接関わる対人業務や専門業務に集中したい方には最適です。
■在宅医療の分野でキャリアを築き、薬剤師としての市場価値を高めたいと考えている方。
■土日祝日はしっかり休み、ワークライフバランスを保ちながら専門性を追求したい方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR環状線福島駅から徒歩8分にあり、隣接する2つのクリニックから処方箋を応需しています。
■内科、外科、皮膚科に加えて施設在宅に対応しており、1日の平均枚数は60枚です。
■薬剤師は正社員3名、パート数名の体制で、30歳代の若手が多く活躍しています。

【法人特徴について】
■大阪府を中心に約10店舗を展開し、介護事業も手掛けている安定した法人です。
■社長は40代の薬剤師で、現場経験が豊富で応援勤務も行っているのが特徴です。
■創業当時から在宅業務に注力しており、往診同行などにも積極的です。

【求人情報について】
■年収はご経験により500万円以上も可能で、高収入を叶えることができます。
■年間休日120日以上で週休2.5日制なので、プライベートも充実できます。
■有給休暇の取得率も高く、長期の海外旅行に行く方もいるほどです。

【職場環境と雰囲気】
■比較的若い年齢層のスタッフが中心となり、活気のある職場です。
■分からないことがあれば社長やメンバーにすぐに相談できる風通しの良さがあります。
■年2回の食事会や忘年会があり、社員同士の交流も多くアットホームな雰囲気です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR環状線「福島駅」およびJR東西線「新福島駅」から徒歩3分と、非常にアクセスの良い立地です。
■主な応需科目は小児科と眼科で、1日の処方箋枚数は平均して100枚から150枚程度となります。
■薬剤師は常時2名から4名体制で、365日開局し、地域の幅広い医療ニーズに対応しています。

【法人特徴について】
■平成5年の設立以来、医師との強固な信頼関係を基盤に堅実な店舗展開を進め、全店舗黒字経営を実現しています。
■複数医療機関からの処方箋応需に加え、施設在宅にも専門の営業職を配置するなど、積極的に取り組んでいます。
■各店舗の事情や管理薬剤師の裁量を最大限尊重する社風で、トップダウンではなく現場主導の運営が特徴です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上と充実しており、別途、夏期休暇（4日）や年末年始休暇（5日）も付与されます。
■365日開局の店舗のため、1ヶ月単位の変形労働時間制を採用したシフト制での勤務となります。
■シフトはスタッフ間で調整し、日曜日や祝日を含めた休日を交代で取得していただく体制です。

【職場環境と雰囲気】
■駅前のオフィスビル内に位置し、遠方からも患者様が来局されるなど、活気のある職場環境です。
■薬剤師は正社員3名、パート3名が在籍しており、常時2名から4名体制で協力し合っています。
■店舗運営は管理薬剤師に一任される風土があり、大きな裁量を持って業務に取り組むことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR新福島駅から徒歩わずか3分という好立地で、通勤の利便性が非常に高い店舗です。
■主に内科、消化器科、小児科などを応需しており、1日の処方箋枚数は平均100枚から120枚です。
■現在は正社員4名とパート2名の薬剤師が在籍し、事務スタッフと協力して業務を行っています。

【法人特徴について】
■大阪府を中心に約44店舗を展開し、毎年新規出店を続ける成長中の調剤薬局チェーンです。
■自社でクリニックモールを開発しており、ドクターとの関係性が非常に良好な点が大きな特徴です。
■全店舗にピッキングサポートシステムを導入するなど、業務効率化と過誤防止に努めています。

【こんな方にオススメ】
■企業の安定性と、大手にはない風通しの良さや自由な社風の両方を求める方に最適です。
■年間休日121日や月平均10時間以下の残業など、ワークライフバランスを重視する方。
■人間関係が良好で、清潔感のあるおしゃれな職場で働きたいと考えている方におすすめです。

【やりがい/おすすめポイント】
■成長企業であるため管理薬剤師などのポストが多く、キャリアアップのチャンスに恵まれています。
■医師との連携が非常にスムーズなため、疑義照会などを通じて薬剤師の専門性を発揮できます。
■会社負担で学会や研修に参加できるため、自身の成長を実感しながら働くことができます。

＊＊＊こんな会社です＊＊＊

■関西・関東に13店舗を展開する企業様です。

■MR出身の社長のもと、平均年齢30歳前後、男性薬剤師が少し多めの社員構成です。

■在宅に力を入れており、ドクターとの往診同行なども積極的に行っています。

■平均年齢30歳前後、若手も声を上げれば会社が耳を傾け、キャリアアップのポジションも用意される社風です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR福島駅や新福島駅など複数の駅から徒歩7分圏内で、通勤に大変便利です。
■近隣の基幹病院から総合科目を応需し、1日の処方箋枚数は平均80枚です。
■薬剤師は常勤4名と非常勤2名、事務員も3名在籍し、手厚い人員体制です。

【法人特徴について】
■大手調剤薬局同士の合併により設立された、全国規模の安定基盤を持つ企業です。
■全国勤務から地域限定まで、個々のライフプランに寄り添う働き方を選べます。
■労働組合も組織されており、従業員の権利が保障され安心して長く働けます。

【求人情報について】
■勤務コースにより異なり、全国転勤コースでは年収650万円も目指せます。
■年間休日は昨年度実績で125日と業界でも高水準で、休暇制度も充実です。
■自己負担2割から利用できる手厚い借上げ社宅制度で、新生活を支援します。

＊＊＊＊＊店舗の特徴＊＊＊＊＊
■大阪環状線「福島駅」から徒歩1分の超駅チカ薬局！駅から出てすぐ、線路沿いの商店街へ抜ける道を進むとございます。
■内科、精神科、歯科、皮膚科が上に入っているクリニックビルの1階にあります。
■駅チカなのでコンパクトな敷地ですが、整理整頓の上、社員同士連携を取りながら、常時2～3名体制で運営しています。
■残業が出ないようにシフト組をされており、残業はほぼありません！

＊＊＊＊＊企業の特徴＊＊＊＊＊
■大阪府・奈良県・京都府にグループで9店舗展開
■「医療と介護の連携を作りたい」という強いお気持ちから2005年に設立され、現在はⅠ＆Ｈ株式会社の一員として展開を続けています。
■薬局事業の他に介護事業としてケアプランセンターも運営。
■大東市エリアでは特に在宅に注力しており、輸液やアンプルなども沢山在庫されており、
大阪市内はクリニックモール型店舗を中心に展開、
奈良県・京都府はクリニックとのマンツーマン型薬局を展開しています。
■年間休日は122日～123日を基準（暦により変動）、1分単位の残業代算出、雇用制度を大手基準で整え働きやすい環境作りに注力。
■本部には支援チームを設立し、各店舗のシフトを円滑に回す為の部隊として、在宅業務の支援部隊として現場のサポートをしています。
今後、支援チームは薬剤師2名・事務員1名をワンチームとして運営をしていく想定です。
■大阪市・大東市の2本部制を敷き、手厚く各店舗のサポートを行います。
■各社員の得意分野を活かしご活躍頂くフィールドをご用意。個人を尊重しながらチームで動ける、そんな会社を常に目指しています。
■65歳定年制をとりいれています。65歳以降のパート社員としての勤務継続が可能です。
■運転業務の有無は店舗により異なります。お車の運転無くともご勤務が可能な店舗も御座います。

＊＊＊こんな調剤薬局です＊＊＊
■2018年に開局された、在宅特化型の薬局です。
■社長は30代男性で、管理薬剤師として現場にも入られており　何かあった際もすぐに相談しやすい環境です。
■施設対応は広範囲に渡り往診同行も行っています。個人在宅においてはターミナルの患者様も担当されており麻薬の取り扱いも多数あるため、深く在宅業務に取り組める環境です。
■ドクターへ処方提案をすることもあり、薬剤師としての知識を存分に活かしていただくことができます。
■また他職種との連携も積極的に行われており、担当者会議や退院カンファレンスにも参加されています。
■調剤室は広く、業務を行いやすい環境も整っています。
■薬剤師の方と事務の方が連携を取りながら進められており薬剤師が患者様対応に集中できるよう、効率よく業務を分担されています。調剤補助教育に力を入れており、現在ではミスなく調剤補助が調剤業務ができるレベルとなっております。
監査・往診同行と調剤以外の薬剤師業務に専念できます。※散剤等は薬剤師対応
■研修に関しては、ドクターを招いての勉強会や薬局主催の他職種へ向けた勉強会も実施されており
講師役としてご活躍いただける場もございます。
■歓迎会や忘年会もされており、雰囲気良くメリハリをつけた働きやすい職場です。

＊ … ＊ … 　こんな調剤薬局です　 ＊ …＊
■全国に150店舗以上展開する薬局企業
■患者様の気持ちや処方せんの背景にある状況を汲み取ったコミュニケーションをとり、服薬指導をすることを目指しています。
■土日祝休みですので、家庭やプライベート優先できます！

＊ … ＊ … 　こんな法人です　 ＊ …＊
■高齢者社会に求められる介護用品の販売、リース、グループの建設会社と連携した介護用住宅の建設、リフォーム、医薬品だけではなく、各方面から患者様をサポートする体制が整っています。
■残業月平均5時間（本社においても残業管理を徹底、ノー残業デーも設置）
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と人に優しい環境（1人あたりの処方箋枚数が少ない）の為、定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高め
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境。
■2014年4月に支店制度に変更し、現場重視の「自由な発想で自らサービスを生み出す姿勢」を重視
・地域により差は御座いますが、病院前・クリニック前が6：4の割合の展開です。
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済
・過誤がおきた際、24時間以内に社長まで報告があがり個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っており、安心して勤務できる調剤薬局です。
■2019年　0402通知を受けより薬剤師業務を対人業務にシフトさせる為、調剤補助の研修所を兵庫県に設立。
社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています。（関西より開始）