大阪府｜週32h以上｜の求人検索結果869件

＼　こんな会社です　／
■大阪府が本社のドラッグストア様です。調剤併設店を増やしており、総合病院前に調剤専門店を出店されたりと調剤色の強い社風です。
■実際に調剤併設店舗ではなく、純粋な調剤薬局が40店舗以上！20店舗が病院門前の出店です。
■全売上の20％を調剤でカバーできるような経営方針を取っており、今後も調剤薬局店舗を新規・併設化で増やしていく為、積極的に薬剤師を募集されています。医師の訪問診療に同行する形式の在宅医療にも挑戦しており、活躍の場も広いです。

≪こんな薬局です≫
■「天満橋」徒歩6分！総合病院門前薬局です。
■薬剤師は常時複数名体制、手厚い人数・最新の機械化と安心の勤務体制！
■オンライン服薬指導も行っており、患者様のニーズに合わせて対応しています！
■配属先につきましては面接にて適性を含め最終決定いたします。


≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！
■18時までの正社員をご希望の方！

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

≪こんな薬局です≫
■「出戸駅」が最寄りの薬局です。
■薬剤師は常時複数名体制、手厚い人数・最新の機械化と安心の勤務体制！
■オンライン服薬指導も行っており、患者様のニーズに合わせて対応しています！
■専門薬剤師有資格者優遇！手当が給与に反映されます。

≪こんな方にオススメです≫
■調剤薬局の変化に対応し続ける薬局でともに成長をつづけたい方！
■専門・認定薬剤師取得を活かしたい方！

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

＊＊＊＊こんな店舗です＊＊＊＊
■近鉄南大阪線「北田辺」駅から徒歩2分の立地です。商店街の中にあり、地域の皆様に良く知られています。
■周辺には飲食店やコンビニもあり、昼食には困りません。
■内科、耳鼻科、皮膚科の軽量科目をメインに応需しています。
■増員のため一般薬剤師の募集です。


＊＊＊＊こんな会社です＊＊＊＊
■調剤薬局が加盟するボランタリーチェーン事業を軸とする会社です。
■後継者問題に悩まれている加盟店の運営を引き継ぎ、その後、独立支援にて店舗を切り離していくため、それぞれを出向先として、別法人を展開しております。
■直営店では都市型の小型ドラッグストアの展開を進めており、店頭品・各種サービス機能の提供により来店客数を増加させ、
その来店客を処方箋調剤へと導くスキーム作りを確立する為に運営している調剤薬局です。
■調剤薬局以外のスペースでは漢方・アロマ等も揃えております。
■薬剤師としての業務は処方箋調剤と在宅業務がメインになりますが、本人のやる気次第で店舗運営全般に関わることができます。
■今後の出店予定で大阪でのドミナント展開を目指すため京都・奈良への出店計画は現状ございません。
■神戸方面も神戸元町以西への出店計画はございません。
■今後の出店に伴い、管理薬剤師候補だけではなく、スーパーバイザーや教育担当など様々なキャリアポジションの希望ができます。
■「面対応」を基本スタンスとする店舗作りと、事業承継の店舗をそのまま利用している2種類がございます。
■福利厚生としてＯＴＣ商品・化粧品はほぼ原価での購入が可能です！
■早番・遅番シフトや、超過時間分の早上がり・遅出の調整で残業はほとんど出ておりません。
■独立支援実績は複数あります。手厚く支援をしており、独立後も最低1年程度は経理部分の面倒も見ていただけます。
■親会社が産育休取得実績100％であり、同じ規定となるため、必ず取得していただけます。
■現在教育部門の立ち上げを構想しており、e-ラーニングや研修制度についてもこれから確立していく予定でございますので、実務実習指導薬剤師を取得している方、優遇いたします！

・・・こんな企業です・・・
◆大阪市・堺市・尼崎市に10店舗以上展開されています。
◆他店舗との横の繋がりもあり、社内の風通しの良い企業さまです。
　スタッフの働きやすさを大事にされていますので、定着率も大変高く働きやすい環境です。

＜こんな店舗です＞
■最寄駅は近鉄「瓢箪山駅」で、駅より西へ外環状線を越えた徒歩8分の住宅街の中ににございます。鮮やかなブルーの看板が目印の店舗です。駅から徒歩圏ですが自家用車通勤も可能です。
■門前の総合病院を応需するとともに、高齢者施設の在宅業務も積極的に対応しています。
■1日の来局数は平均して約150～160名となっており、病院の処方を応需している関係上、採用品目数も他薬局様よりも多くのお薬を取り揃えています。
■薬剤師の人数は正社員7名、パート6名で日々の患者様の期待にお応えすべく対応しています。

＜こんな会社です＞
■堺市に本社があり、大阪、奈良に12店舗展開している調剤チェーン薬局となります。
■高齢者施設を5施設運営しており、調剤薬局事業の他にも多数事業を展開、経営基盤も整っています。
■在宅医療に積極的で、地域の高齢者施設との連携を強化し、居宅療養管理指導に力を入れています。
■「外来」「在宅」の両方の患者様に対応できる機能を持った地域の中心的な薬局を目指しております。
■20～30代の若い年齢層の薬剤師が活躍しており、新卒・第二新卒の採用にも積極的な会社です。
■独自の教育システムを用いており、薬剤師スキルだけでなく、プレゼン力や企画力を養えます！
■医療機器の導入などハード面が充実！働きやすい環境が整備されています。
■年間休日122日、有給は法定数+3日と福利厚生は大手並みです！また、産育休復帰率も非常に高く、時短社員は6歳まで可能と女性の方も働きやすい環境が整っています。

＜こんな方にオススメ！＞
■年間休日が多く、オンとオフをしっかりと使い分けたい方
■研修制度が充実しているため、経験の浅い方や少しブランクがある方
■広々とした調剤室でストレスなく勤務したい方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR学研都市線・今里筋線 鴫野駅から徒歩8分と、通勤しやすい立地です。
■歯科、内科、精神科、整形外科など多科目を応需し、在宅医療にも注力しています。
■1日平均40枚の処方箋を、常勤4名・パート1名の手厚い体制で対応します。

【法人特徴について】
■全国に43店舗を展開し、年間100店舗の拡大も行うなど急成長中の企業です。
■30代の若手経営陣が率い、役職関係なくフラットに意見交換ができる社風です。
■「ホワイト企業認定」や「健康経営優良法人」にも認定され、働きやすさは折り紙付きです。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収450万円から600万円をご提示します。
■年間休日は123日と非常に多く、有給休暇の取得率も85%以上と高水準です。
■月額3,600円で利用できる企業内保育園を3園開設しており、子育て世代も安心です。

◇こんな企業です◇
・大阪市北区に本社を置く、1992年設立の会社です。
・在籍薬剤師人数は150名以上！
・大手調剤薬局の子会社です。充実の設備・充実の福利厚生が魅力♪

■全国にグループ全体で約400店舗の調剤薬局を経営している大手調剤薬局です。
大手と地場チェーンの良いところを取っている企業様です。
■特徴は、“全国展開”でありながら“地域密着”の取り組みを大切にしている薬局様です。
地域の皆様の役に立ち、必要とされ、信頼され、愛される「地域薬局」を追求されています。
■薬剤師の方の平均年齢が36歳と経験豊富なベテラン社員が多い中で、薬局雰囲気を企業として非常に大切にされている調剤薬局です。
■病院門前2割、クリニック門前/モールが8割のため幅広く勉強をしたい方にも、地域の方やドクターとしっかりコミュニケーションを取りたい方にもおすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR阪和線和泉砂川駅から徒歩15分の場所に位置しており、マイカーでの通勤も可能です。
■総合病院の門前に立地し、内科や外科、循環器科など多岐にわたる科目を応需しています。
■1日平均約100枚の処方箋を対応しており、多くの症例に触れながら経験を積むことができます。

【法人特徴について】
■全国に1,300店舗以上を展開する業界屈指の大手チェーンで、安定した経営基盤を誇ります。
■医療モール開発のパイオニアとして知られ、地域医療に根差した店舗展開を進めています。
■「プラチナくるみん」認定企業であり、子育てサポートなど働きやすい環境作りに注力しています。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルを考慮し、410万円から最大600万円の範囲で決定させていただきます。
■賞与は年2回支給され、昇給制度もあるため、日々の頑張りが収入にしっかりと反映されます。
■地域手当や役職手当、家族手当など、大手企業ならではの充実した諸手当が魅力です。