大阪府｜ブランク可｜の求人検索結果2,813件

■大阪府内に10店舗ほどの薬局を展開をしています。
■薬局事業や医薬品販売事業だけでなく、訪問看護事業やセルフメディケーションを推進する事業なども行っています。
■医薬品メーカーの販売部門が前身の企業ですので、安定性もバッチリです。
■施設調剤やチームを組んでの在宅医療にも積極的に取り組んでいます。
■駐車場完備のため、マイカー（車）で通いやすく、残業もほとんどないため、メリハリつけて就業していただけます。

■高槻市内に3店舗展開している調剤薬局です。
■ママさん薬剤師の方も多く活躍されています。
■常勤スタッフ数も多くしっかりと教えていただけます。

≪こんな薬局です！≫
■「南森町駅」徒歩3分、「大阪天満宮駅」徒歩1分、2wayアクセス可能！
■地域の内科クリニックより処方箋を応需！1日の処方箋枚数は40枚程の落ち着いた店舗です。
■管理薬剤師未経験でも、チャレンジする意欲があれば応募可能です！

≪こんな方におススメです！≫
■1人薬剤師体制の店舗をお探しの方！
■週休2.5日シフトの正社員をお探しの方！
■ヘルプ体制の整った会社をお探しの方！

≪こんな会社です≫
■1982年創業。
当時代表は大病院の薬局で勤務しておりましたが、ただ流れ作業で薬を渡すだけの業務に疑問を覚え独立し調剤薬局を開業されました。患者様を大切にすることを理念とした法人です。
■役員がほぼ薬剤師で店舗にも応援で勤務している為、現場への理解がございます。
月に1度、エリアを3ブロックに分けて合同勉強会を開催しており、その際に他店舗の薬剤師様との情報交換の場として活用されています。
■管理薬剤師とは別に店長（非薬剤師）がおり、マネジメントは店長が一任しておりますので、管理薬剤師として配属された場合でも一般薬剤師と業務量が変わることはございません。
■接遇・マナー・クレーム対応研修など、薬剤師業務以外でも成長できる機会がございます。
■有休取得も推奨しており、取得率は70％とプライベートとの両立も可能です。
1人薬剤師の店舗もありますが、ラウンダー薬剤師がフォローに入る為、お休みの希望なども調整可能です。（大阪市内3名、北摂3名ラウンダーを配置）
■自治会の集まりなどで講演をおこなっており、地域の患者様との関係性を大切にしております。
地域支援加算やかかりつけなどの算定基準を満たしており、安定した経営基盤がございます。
■女性の薬剤師様の産休育休取得率は100％。ほとんどの方が職場復帰し活躍しております。
小学校就業前まで育児時短勤務制度を導入しており、ママさん薬剤師にとって働きやすい環境がございます。

【店舗情報と応需状況について】
■北浜駅や南森町駅など4駅利用可能で、複数路線からのアクセスが良好です。
■内科・皮膚科の外来に加え施設在宅も応需し、外来は1日平均20～30枚です。
■薬剤師は常時2名体制を基本としており、事務スタッフも在籍しています。

【法人特徴について】
■大阪市北区の中心地に1店舗のみを展開し、地域医療への貢献を目指しています。
■親切・丁寧・正確をモットーに、地域住民の「かかりつけ薬局」となることを目指します。
■2017年開局の綺麗な薬局で、患者様が気軽に相談できる雰囲気づくりを大切にしています。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補として、ご経験に応じて年収500万円から600万円を提示します。
■転勤の心配がなく、一つの場所で腰を据えてキャリアを築いていきたい方に最適です。
■年に1回の昇給と年2回の賞与があり、

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は各線大阪駅や梅田駅であり、徒歩約5分と通勤に非常に便利な立地です。
■近隣の医療機関から心療内科と精神科の処方箋を応需しており、専門性を高められます。
■1日の処方箋枚数は約90～100枚で、薬剤師は常時3名体制で対応しています。

【法人特徴について】
■関西地方を中心に140店舗以上の調剤薬局を展開し、地域医療への貢献を目指しています。
■患者様を第一に考え、地域住民から信頼される薬局作りを基本理念として運営しています。
■医師の開業支援も手掛けており、クリニックとの強固な協力関係を築いているのが特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■内外装にこだわり、海外雑貨などで飾られたオシャレな雰囲気の店舗で働くことができます。
■代表と社員の距離が近く、役職がないフラットな組織で風通しの良い職場環境が自慢です。
■社員が楽しく幸せに仕事をしてほしいという代表の想いが、社内全体に浸透しています。

【こんな方にオススメ】
■仕事帰りの買い物も楽しめる梅田の中心部で、プライベートも充実させたい方に最適です。
■大手法人ならではの安定した経営基盤と、充実した教育制度の下で成長したい方におすすめです。
■患者様のためにという想いが強い社風の中で、やりがいを感じながら長く働きたい方にぴったりです。

≪　こんな店舗です　≫
■大阪メトロ天神橋筋６丁目駅６号出口より徒歩1分の調剤併設のドラッグストアです。
■人通りも多く飲食店も多数ございますので、ランチで困ることはございません。
またコンビニやスーパーもございますので、お仕事後のお買い物にも便利な立地となっています。　
■店内はとても明るい雰囲気で待合室・調剤室ともに綺麗です。
　勤務する薬剤師の方も、ご来店いただける患者様も居心地のいい空間になっております。

≪　研修制度　≫
■中途入社の方にはＯＪＴ研修を基本としながらも、MHI(ヘルスケアのスペシャリスト)、MBS(ビューティーのスペシャリスト)という社内資格を保有されている社員様を中心に、しっかりと教育・研修を行って頂ける環境が御座います。

≪　こんな会社です　≫
■1935年創業、調剤薬局・調剤併設型ドラッグストア・ドラッグストアの３つの業態で店舗展開。
■大学病院、総合病院門前からクリニックモールや駅中店舗などバリエーションのある店舗展開をされています。
■調剤専門薬剤師、併設店勤務、ＯＴＣ販売専従と勤務先のご相談が可能。また入社後の変更も柔軟に対応頂けます。
■調剤薬局１店舗当たりの売上規模は総合病院門前も多いため、調剤専門薬局チェーンに引けを取りません。
またその他部門での売上も十分に確保できているため、経営安定性の高い組織です。

＊＊＊　こんなクリニックです　＊＊＊
■年々増加する慢性透析療法が必要な患者様のため、アクセスしやすいエリアに透析クリニックを開設しています。
梅田・十三にも同様のクリニックを開設されておりまして、情報共有や応援体制なども共有しながら業務を行われております。
■健康経営優良法人資格（ホワイト500）を取得されております。
■9つの病院・5つのクリニックがグループに入っており、様々な観点で患者様のニーズに対応できるグループ法人です。
■認定資格なども積極的に推奨されており、学会補助や交通費・その他補助や症例への協力なども、しっかりとサポートされています。

■大阪市内を中心に、複数店舗の調剤薬局を展開している企業です。
■「訪問介護ステーション」を運営している強みを活かし、在宅に力を入れています！
■「予防医学」として、アロマ・ハーブ等の「代替補完医療」への取組みも進めています。
■入社後は、段階にあわせた研修制度があり個々のスキルアップを応援してくれます。
■きれいでおしゃれな店舗なので、気持ち良くお仕事できる環境です。

≪こんな店舗です≫
ブラウン基調の綺麗な薬局です！小児科も応需しているため、キッズスペースも確保されており、お子様も窮屈に感じない空間作りにこだわっている店舗です。観葉植物が置いてあったり、モダンな空間で薬剤師の皆様も落ち着いた環境でご就業いただけます◎

≪業務内容≫
１日の平均処方箋枚数は100枚/日で、薬剤師は常勤1名、パート8名の常時3～4名と、
事務が常時2名在籍の店舗です。
主に皮膚科, 泌尿器科, 歯科, 婦人科, 小児科, 眼科, 透析がメインになります。

≪こんな会社です≫
■大阪市内に4店舗、堺市に1店舗経営している調剤薬局様となります。
■代表は40代男性薬剤師様となります。
■薬局事業だけでなく、開業支援・薬剤師様の人材サービスなども行っております。
■スタッフの皆さんが働きやすい環境作りに重点を置いています。プライベートの充実をサポートし、薬剤師としてのステップアップも応援。通いやすさや職場の人間関係にも考慮した体制を整えていますので、自分らしい働き方が実現できます。
■それぞれが持つ趣味を大切にできるよう、勤務時間・日数なども調整可能です。
「旅行に行きたいから長期休暇が欲しい」「趣味のバンドでライブをするから練習日をもらいたい」といった希望もできるかぎり応えられるような体制を整えております。
■ほとんどの店舗が駅から徒歩圏内の薬局が多く、店舗の主取扱処方箋はそれぞれで異なっている部分がありますので、小児科や内科、整形外科、皮膚科、循環器科など、多くの経験を積むことができます。
また、希望があれば店舗異動なども検討可能なので、ご自身の「学びたい気持ち」をしっかり育てていくことができます。
■地域に根ざした調剤薬局で、健康相談のみいらっしゃる患者様もいらっしゃるようで、患者様との信頼関係も抜群です。
■医療機関とも良好な関係で、勉強会などもクリニック様が開いて下さったりするほど良好な関係性です。

・・・こんな薬局です・・・
■関西を中心に25店舗経営されている調剤薬局です。総合病院門前に多く出店しています。
■認定薬剤師へ会社より補助制度があり、社内で高い取得率です。
■在宅業務にも積極的に取り組んでいます。
■産前産後休暇・育児休暇・育児短時間勤務制度を取得できるため、仕事と育児を両立させることができます。
■主に20代から40代のスタッフが活躍しています。
■無理な異動もないので離職率も低く、長く働くことができます。