大阪府｜ヘルプ体制充実｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（53ページ）

■門前のクリニックとの関係性も良好で、働きやすい環境となっております。
■調剤システムも電子化を進めており、業務効率の改善やリスク回避に努めております。
■調剤経験2年以上ある方、主婦の方、歓迎いたします。
■常時複数薬剤師体制の薬局で安心してお仕事できます。
■代表は管理薬剤師として常に薬局におりますので、困ったことなどすぐに教えていただける環境です。

＼　薬局について　／
■在宅メインの薬局です。施設15件（概算人数300名）、居宅2～3件を対応しています。
■1日の外来処方箋枚数は30枚ほど。 薬剤師さんが、常勤3名パート1名と、調剤助手さんが1名、医療事務さんが2名で対応しています。
■近鉄八尾駅より徒歩4分。通勤アクセスに便利な立地です！
■自動分包器、無菌調剤室を完備しています！

＼　働き方について　／
■年間休日は平均118日。平均週40時間勤務の変形労働時間制です。
■基本的には「日,祝＋1日」と完全週休二日制となります。
■エリアマネージャーやラウンダー専属の方が複数在籍されていますので、
お休みが取りやすい環境です！有休消化率は高水準！
■産育休実績多数！復帰後は時短勤務が可能でお子さんの年齢制限等もありません！

＼　こんな会社です　／
■大阪エリアを中心に和歌山県、石川県含め30店舗以上を展開しています。現在も多くの出店計画があり勢いのある会社様です。
■代表は女性の方で薬剤師でもあり、病院薬剤師を経験された後に現在の会社を立ち上げており、
　子育てをしながら現場に入って仕事をする事も経験されているので、現場への理解はもちろん働く女性への理解がある社長です。
■在宅業務にも積極的で、在宅チームを作り全店で統一して在宅業務のノウハウを生かせるよう取り組まれています。
■エリア制も取られており、各エリアにマネージャーがいらっしゃり、ラウンダー勤務者も複数在籍されていますので、何かあった際も安心の環境です。
■教育研修や社内コミュニケーションに力を入れられており、医師を招いての座談会形式で疾患別社内研修を行ったり、
　その他、WEBラーニングによる認定薬剤師資格の取得支援もされています。
■年間休日は平均年間118日。有休取得率も非常に高い水準で取得をされております。
■産育休実績多数！復帰後は正社員として時短勤務が可能で、任意のタイミング（お子さんの年齢制限なし）でフルタイムに戻ることが可能です。
■店舗異動も相談の上でとなりますので、無理な店舗配属はございません。

＼　こんな方にオススメです　／
■自分のやりたい事を言える環境・実現できる環境のある会社を求めている方
■在宅のノウハウを学びしっかり経験していきたい方
■無理な店舗異動がなく長く腰を据えてご勤務されたい方

＼　こんな薬局です！　／
■JR、近鉄「八尾駅」から徒歩12～13分の距離です。最寄り駅から少し離れているため、マイカー通勤が便利です。
■隣のクリニックより内科、透析をメインに応需している薬局です。
■薬剤師は常勤1名（管理薬剤師）、非常勤の体制で常時1～2名でご対応いただきます。
■勤務時間は月水金～19：00、火木土～15：00までと終業時間が早くメリハリつけて働くことができます！

＼　こんな企業です！　／
■兵庫県・大阪府・京都府に複数店舗を展開しています。
■出店形態はマンツーマン型が多く、患者様のご家族各世代から処方箋を応需する地域密着型の薬局です。

≪働きやすさのヒミツ≫
■有給取得率は70～80%と高水準！残業も1分単位で申請可能な環境です。
■効率化、安全化を図るため、設備には非常に投資を行っておりますので最新の機器が揃っています。
■3店舗につき1名エリアマネージャーがいらっしゃるため、ご相談事や急なお休みにも柔軟にご対応いただけます。

≪教育について≫
■教育にも力を入れており、「認定薬剤師」及び「認定実務実習指導薬剤師」は会社より取得支援あり！
■薬剤師の職能を伸ばす充実の教育制度あり！
「認定薬剤師」及び「認定実務実習指導薬剤師」は会社より取得支援あり！独自のプログラムを利用し、薬学部から学生実習も受け入れる体制も整えています。
■独自のプログラムを利用して、薬学部から学生実習も受け入れる体制を整えています。

＼こんな方におすすめ！／
■管理薬剤師経験がある方もしくは管理にチャレンジしたい方
■これまでの経験をしっかり評価してもらいたい方
■小規模店舗でのびのびお仕事したい方

＜　こんな病院です　＞
■「ユーザーファースト」の理念をもとに、創業以来精神科と老人医療の分野で細やかで温かな対応を心がけており、創立100年以上の伝統のある病院です。
■当院ではデイケア、グループホーム、ケアホーム、地域生活支援センターなどを設置し、
　本来の精神医療はもとより、精神保健、精神福祉の機能の充実を目指しています。
■病床数は513床です。
■最寄のJR「志紀駅」から徒歩3分、天王寺駅から約15分と通勤にも便利です。

＜　業務内容　＞
■主業務は、入院患者の方への調剤と服薬指導です。
■チーム医療に本気で取り組んでおりますので、薬剤師の方にもその中で重要な役割を担っていただいております。

＜　病院の特徴　＞
■院外処方率は100パーセント！
■入院患者への調剤と服薬指導に集中できる環境です。
■細やかで温かい対応は、患者様のみならず職員へも徹底されています。

＜　働きやすい職場です　＞
■平日17時までの勤務で残業はほぼございません♪
　週35時間勤務と実働時間が短く、ワークライフバランスが整いやすいです。
■お休み充実の年間休日120日以上！
週休二日制（第2,4土曜、日曜、祝日は休みです）に加え、
　年末年始休暇5日、創立記念日、フレッシュマン休暇3日がございます。
■産休・育休の取りやすさや労働時間の短縮化を実現しています。

<薬局について>
■病院前の門前薬局で、総合科の扱いがありますので、スキルアップに最適な環境です。
■機器類も充実、設備にはしっかりと力を入れていらっしゃいます。

<こんな方にオススメ>
■社会保険に加入したいけど、夜まで働けない方。
■様々な応需科目の処方を経験されたい方。
■大手調剤薬局の安定した経済基盤で、腰を据えて長く勤務したい方。
■福利厚生、教育制度が充実した環境で働きたい方。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼研修制度／
○各種研修制度充実！（入社時研修、新任薬局長研修、薬局長研修、マネージャー研修、
　認定薬剤師取得支援制度、各種学会参加、大学院奨学資金制度、他）
　海外研修を含めて50種類以上の研修プログラムで社員の成長をサポートしてくれます。
〇個別の教育プログラムによってスキルアップをサポート！
　新入社員研修、フォローアップ研修、マネジメント研修と段階を追って
　5年の教育プログラムを実施しています。

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
　年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
　プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
　産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
　育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
　法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
　帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

・・・こんな病院です・・・
■約20種類の診療科、約200床の病床数を有するケアミックス病院です。開設から約30年地域を支えています。
■病児対応可能な院内保育もございます。
■薬剤部として、院内委員会への参加など部内をこえたネットワークを形成しています。
■どの科目も近大との関わりが強く、1kmも離れていないところに近大があるため、大学のドクターも非常勤で来やすい環境があります。
■院長も含め整形外科は幅広くオベを行っており、地域で整形外科に定評がある病院です。

・・・こんな勤務環境です・・・
■未経験OK♪病棟業務や抗ガン剤の調整など様々な業務を経験できます！
■平日は17時終業！南海線金剛駅・泉北高速鉄道泉ヶ丘駅より送迎バスがあり便利。
■車通勤ＯＫ！金剛駅からバスもございます。堺・富田林・河内長野エリアからも便利です。

◇こんな企業です◇
・大阪府堺市に本社を置く企業です。
・堺市～大阪府東部に約10店舗の調剤薬局を出店しております。
・未経験～結婚・出産ブランクあるママ薬剤師さんも複数活躍中です。
　また、扶養内・社会保険加入など「働き方を選べる企業！」です。

＜こんな店舗です＞
■2020年に新築移転しておりますので非常にキレイで清潔感のある店舗です。
■日,祝も開局していますが、その分平日に休みが取れたり他店舗よりも年間休日を増やしています。
■待合室は20～30人ほど座れるスペースがあり、大型テレビが設置されているので待ち時間が退屈にならないように配慮されています。
■調剤室内も広く最新の設備が充実！全自動機器（散剤、錠剤、水剤、軟膏）の設置に、薬局の2Fにはクリーンルームのある無菌調剤室まで完備されており、高度な在宅医療にも対応されています。
■メディカルアロマ専用の部屋もあり、患者様からのオーダーでその場でアロマを精製してもらえます。
■薬剤師は常時6～10名程在籍しており、管理薬剤師は会社からも社員からも信頼を置かれている女性薬剤師さんです。

＜こんな企業です＞
■東証プライム上場企業の薬局グループに籍を置く企業です。
■大阪・兵庫を中心に30店舗程調剤薬局を展開されている企業です。
■社長が年1回全薬剤師様と昇給面談を行っており、風通しの良い社風で離職率も非常に低い企業です。
■経験豊富な先輩薬剤師の方が多数在籍しています。ブランク・未経験者の方でもどの店舗に配属されても安心してお勤めしていただける環境がございます。
■産休～育休の取得率も高く、女性薬剤師さんが長く勤務できる環境です
■新卒も複数名採用し、新卒研修・階層別研修が充実しています。
■患者様の疑問や不安にお応えするため、お電話による24ｈサポート等も行っています。
■調剤過誤の防止やより良いサービスのため、最新機器を導入しています。
■被災地へのボランティアにも積極的に参加し、医療人として社会に貢献しています
■メディカルアロマを普及すべく全社として実施し、他薬局との差別化を図り、患者様満足度を上げる取り組みを行っています。

＜手厚い福利厚生＞
■東邦HDの共済会へ会社と会費折半で加入できます。
■UCのゴールドカードを年会費無料で作れて退職後も永年無料
海外旅行の際はゴールドカードの方専用のラウンジなどが使えます。
■リゾート優待、持株会制度、医療費還付制度（家族まで対象/最大月3万円）など

＜充実の設備・教育体制＞
■藤井寺店、兵庫医大店にはクリーンルームを備えた無菌調剤室がございます。
■電子薬歴は音声入力システムも設備が整っています。
■監査システムも全店舗導入されており安心して業務が行えます。
■東邦HDのeラーニング利用可/認定薬剤師資格取得もサポート
■新入社員だけでなく、中途入社の皆様にも、外部講師によるマネージメント・コミュニケーション研修を行っています。店舗で月1回の勉強会、米国や欧州の薬局について学ぶセミナーもございます。

＼　こんな薬局です！　／
■大阪南部に13店舗展開する法人です。地域密着を至上主義としており、南河内を中心に様々な事業を展開しております。
■薬局の他にドラッグストアや訪問介護も行っており、異職種連携が社内で当たり前のように行われています。薬剤師の他に医者、看護師、ヘルパーやケアマネ、管理栄養士も在籍しています。
■毎年薬学生実習を多く受け入れています。大学と提携し学会参加も行っており、勉強会も月に2回実施、インシデントや調剤報酬等を学んでおられます。海外研修も制度としてございます。

＼　コンサルタントおすすめポイント★　／
■木目調を基調とした温かい雰囲気の薬局です♪業務時間外の処方箋も受け付けられるようポストを設けるなど、患者様に寄り添った店舗運営をされておられます。
■大阪狭山市内だけで計3店舗展開あり！ヘルプ体制も充実しており、皆で助け合う雰囲気があります。
■30代でエリアマネージャーを務めている方もおり、努力が評価される社風です。

＼　こんな方におすすめ！　／
★薬剤師としてスキルアップしたいとお考えの方
★充実した研修制度をご希望の方

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！