佐賀市（佐賀県）のシフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR長崎本線の佐賀駅から車で25分ほどの距離に位置しており、マイカー通勤が可能なため日々の通いやすさも魅力の店舗です。
■主な応需科目は内科と外科、乳腺外科となっており、1日あたり50枚から60枚ほどの処方箋を安定して受け付けている環境です。
■薬剤師2名と事務員2名の計4名体制で運営されており、スタッフ同士が協力しながら円滑に業務を進められる体制を整えています。

【法人特徴について】
■ITや臨床検査など多角的な事業を展開する大手グループの中核企業であり、全国に470店舗以上の薬局を展開する安定企業です。
■役職に関係なくフラットに意見交換ができる風通しの良い組織文化があり、ボトムアップで新しいアイデアを実現できる環境です。
■過剰な設備投資を抑えて利益を社員へ還元する方針を掲げており、業界屈指の給与水準と充実した福利厚生の提供を実現しています。
■残業時間の削減に積極的に取り組んでいるだけでなく、副業も全面的に認められているため多様な働き方を追求することが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■店舗スタッフだけでなく役職者ともコミュニケーションが取りやすい環境であり、困ったことがあればすぐに相談できる体制です。
■患者様へ心から寄り添うためには薬剤師の心に余裕が必要であると考え、個々の希望や要望を柔軟に受け入れる風土が根付いています
■現場の負担を軽減するために本社が一括してシフト管理を行うなど、最新の組織運営手法を取り入れて働きやすさを追求しています。
■メーカー勉強会や薬剤師会への参加を積極的にバックアップしており、個々のスキルアップを組織全体で支援する体制を整えています。

【店舗情報と応需状況について】
■佐賀駅から車で10分ほどの距離に位置し、車通勤も可能な便利な立地です。
■病院門前で幅広い科目の処方箋を1日30枚から40枚応需しています。
■薬剤師は常勤1名とパート1名、事務員3名体制で業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■将来の管理候補としての募集です。
■新しい環境でスキルアップしたい薬剤師の方を募集しています。
■幹部候補として活躍したい方や、大手では難しいキャリアアップを望む方に最適です。
■社長の右腕として将来的な独立も視野に入れている方には、特に魅力的な環境です。

【求人情報について】
■佐賀市内では高年収の年収550万円～650万円が可能です。
■将来管理薬剤師となった場合は、年収700万円も目指せます。
■有給休暇の完全消化を推奨しているため、プライベートも充実させられます。

【職場環境と雰囲気】
■2022年8月に設立された新しい会社で、現在佐賀市内に2店舗を展開中です。
■九州エリアの主要チェーン薬局をモデルにしているため、設備が非常に充実しています。
■地域の方々と関わる健康講座なども開催しており、地域貢献を重視しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の佐賀駅から車で12分ほどの場所に位置している調剤薬局です。
■応需科目は小児科が中心で、1日の処方箋枚数は平均60枚ほどです。
■薬剤師は正社員2名とパート1名、加えて事務スタッフで業務を運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■産休予定者と定年退職予定者がいるため、体制強化のための急募案件となります。
■小児科がメインのため、お子様への対応に抵抗がなく、前向きな方を歓迎します。
■将来的には店舗運営を担う、管理薬剤師（店長）候補も視野に入れています。

【法人特徴について】
■江戸時代から続く歴史を持ち、現在は佐賀市内を中心に7店舗以上を展開しています。
■各店舗でOTC販売にも力を入れており、登録販売者も在籍し知識が深まります。
■管理栄養士による健康相談会を開催するなど、地域医療への貢献に積極的です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを考慮し、中途採用では年収500万円から600万円を想定しています。
■社会保険完備に加えて、退職金制度や薬剤師手当、扶養手当などが充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■鍋島駅から車で9分ほどの場所に位置しており、総合科目の処方箋を1日あたり約200枚ほど幅広く応需しております。
■総合病院の門前ということもあり、多岐にわたる科目を経験できるため、働きながら幅広い知識を身につけられる環境です。
■常勤薬剤師10名に加えて事務員も11名在籍しており、人員体制が手厚いため安心して業務に取り組んでいただけます。

【法人特徴について】
■佐賀県を中心に9店舗の調剤薬局を運営し、全国に700店舗以上を展開する大手チェーングループを親会社に持っています。
■九州や北陸、関西エリアなどに関連会社を持ち、盤石な経営基盤のもとで地域医療に貢献する事業を幅広く展開しております。
■最新機器の導入による業務効率化や、町内会の清掃活動など地域に根ざした活動を大切にする理念を掲げて運営しております。

【求人情報について】
■年俸制を採用しており、中途採用の場合はご経験やスキルをしっかりと考慮した上で年収500万円から600万円の提示です。
■月給制や賞与などのご希望にも柔軟に対応可能で、上限3万円の住宅手当や交通費の実費支給など各種手当も充実しています。
■全国転勤がある配偶者をお持ちの方でも、系列企業への転籍相談が可能なため、ライフステージの変化に合わせて働けます。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ間のコミュニケーションが活発で風通しが良く、社長も頻繁に店舗へ顔を出すなど距離の近さが魅力の温かい職場です。
■女性スタッフが6割以上を占めており、産休や育休の取得実績も豊富なため、子育てと両立しながら働く方が多数活躍中です。
■店舗間の距離が近く協力体制が整っているため、急な体調不良やお子様の行事などによるお休みにも柔軟に対応しております。

【店舗情報と応需状況について】
■ JR長崎本線の佐賀駅から車で約12分の位置にあり、主に小児科の処方箋を1日平均60枚応需している薬局です。
■ 薬剤師は常勤2名とパート2名体制の計4名で業務を行っており、幅広い年代の方が活躍できる環境です。
■ 最新の電子薬歴ソラミチや分包機、さらに小児科特有の水剤分注機も導入しており業務効率化を図っています。

【法人特徴について】
■ 本店のある佐賀県内に3店舗、福岡県内に3店舗の合計6店舗を展開している地域に根差した薬局チェーンです。
■ 全店舗で**地域支援体制加算**を算定しており、地域医療への貢献に高い意識を持って取り組んでいます。
■ 全体での勉強会や親睦会も年に1回開催しており、佐賀と福岡の店舗間の従業員交流も盛んに行われています。

【職場環境と雰囲気】
■ 在籍されているスタッフは30代から40代の女性がメインで、皆さん穏やかでアットホームな雰囲気の薬局です。
■ 社長が子育てに大変理解を示しているため、急な欠員時もサポート体制が機能しており安心して働ける職場です。
■ 従業員全員が新人を育てよう、教えようとする姿勢を持っており、未経験やブランクのある方でも安心の環境です。

【こんな取り組みをしています】
■ 認定薬剤師資格の更新費用や学会・研修会への参加費用など、薬剤師の研鑽費用の会社負担があります。
■ 社内のマナー・接遇研修や調剤技術研修、メーカーによる新薬の説明会など多岐にわたる社内教育体制を整備しています。
■ 全店舗平均の残業時間は月3～4時間程度と非常に少なく、プライベートの時間を確保しやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの佐賀駅から車で約15分の場所に位置しており、マイカーでの通勤が可能な調剤薬局です。
■応需している処方箋は主に皮膚科のもので、1日あたり平均50枚から60枚程度となっています。
■薬剤師は常勤2名、医療事務も常勤2名が在籍し、互いに協力しながら業務に取り組む体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■2024年秋に新しく開局した店舗の組織体制を強化していくため、正社員薬剤師を募集しています。
■地元に根差して長く勤務できる方を歓迎しており、UターンやIターンでの転職にも最適な環境です。
■採用後は全国転勤職の社員と交代するため、入社後も薬剤師2名体制は維持されたままです。

【勤務実態について】
■年間休日は118日と豊富で、月9日の休日に加え、夏季・冬季・GWの長期休暇も取得できます。
■有給休暇を繋げて長期休暇を取得する社員もおり、仕事とプライベートの充実が図れます。
■近隣店舗だけでなく福岡市からも応援可能な体制のため、希望の休みが取りやすい環境です。

【こんな取り組みをしています】
■全自動散剤分包機や監査システムを導入することで、薬剤師の業務負担の軽減に努めています。
■社員の学びたい意欲を応援するため、eラーニングの受講費用や資格更新料は会社が負担します。
■旅行やレジャーがお得になる福利厚生クラブや、OTC医薬品の社員割引制度も利用可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの佐賀駅から車で約15分の場所にあり、マイカーでの通勤が可能です。
■応需科目は皮膚科がメインで、1日の処方箋枚数は平均50枚から60枚程度です。
■薬剤師は常勤2名、医療事務も常勤2名が在籍し、協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■北九州市に本社を置き、全国に130店舗以上の調剤薬局や介護施設を展開しています。
■調剤薬局事業のほか、OTC店舗や介護付き有料老人ホームの運営にも力を入れています。
■自社運営の介護施設とも連携し、施設在宅から居宅まで幅広く経験できる環境です。
■「よく働き、よく遊ぶ」というメリハリのある勤務を推奨しており、活気があります。
■男性社員の育児休暇取得実績もあり、子育てを応援する風土が根付いています。

【こんな取り組みをしています】
■全自動散剤分包機や監査システムを導入し、薬剤師が対人業務に専念できる環境です。
■認定薬剤師の取得支援として、eラーニングの受講費用や資格更新料は会社が負担します。
■自社運営の介護施設と連携した在宅研修もあり、1年目から在宅も学べます。

【勤務実態について】
■年間休日は118日と豊富で、月9日の休日に加え、夏季・冬季・GW休暇もあります。
■有給休暇と公休を組み合わせて、年2回ほど長期休暇を取得する社員もいます。
■近隣店舗だけでなく福岡市からの応援体制もあり、希望の休みが取得しやすい環境です。