佐賀市の求人検索結果106件

【店舗情報と応需状況について】
■佐賀駅から車で10分ほどの距離に位置し、車通勤も可能な便利な立地です。
■病院門前で幅広い科目の処方箋を1日30枚から40枚応需しています。
■薬剤師は常勤1名とパート1名、事務員3名体制で業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■将来の管理候補としての募集です。
■新しい環境でスキルアップしたい薬剤師の方を募集しています。
■幹部候補として活躍したい方や、大手では難しいキャリアアップを望む方に最適です。
■社長の右腕として将来的な独立も視野に入れている方には、特に魅力的な環境です。

【求人情報について】
■佐賀市内では高年収の年収550万円～650万円が可能です。
■将来管理薬剤師となった場合は、年収700万円も目指せます。
■有給休暇の完全消化を推奨しているため、プライベートも充実させられます。

【職場環境と雰囲気】
■2022年8月に設立された新しい会社で、現在佐賀市内に2店舗を展開中です。
■九州エリアの主要チェーン薬局をモデルにしているため、設備が非常に充実しています。
■地域の方々と関わる健康講座なども開催しており、地域貢献を重視しています。

【店舗情報と応需状況について】
■ＪＲ佐賀駅より車で10分ほどの立地にあり、マイカー通勤も可能な通いやすい環境です。
■総合病院の門前に位置し、内科や小児科など多科目を1日平均120枚から180枚応需しています。
■薬剤師10名と事務員10名が在籍し、1日平均6名体制で手厚い人員配置を整えている職場です。
■近隣店舗との掛け持ち勤務が基本となり、外来対応と在宅業務の両方を経験できる勤務体制です。

【法人特徴について】
■佐賀市内の城北エリアを中心に薬局事業と介護事業を展開し、地域医療に貢献している法人です。
■自社で複数の介護施設を運営しており、医療から介護までワンストップでサービスを提供しています。
■経営基盤が安定しており、薬局と介護施設の連携を活かした独自のサービス展開を行っています。

【こんな取り組みをしています】
■年間5万円までの講習会や学会参加費用の補助制度があり、スキル向上を積極的に支援しています。
■在宅患者の情報共有システムを導入し、ＩＣＴを活用した効率的な業務連携を推進しております。
■地域住民への健康サポート活動や独居高齢者への支援など、地域貢献活動にも力を入れています。

【業務内容】
■外来調剤に加えて、自社介護施設の入居者様に対する在宅業務や服薬指導を担当していただきます。
■医師の往診同行や在宅治療への参加など、薬剤師として幅広い経験を積むことができる環境です。
■在宅患者情報共有システムを導入しており、店舗間でのスムーズな情報連携を行っております。

【店舗情報と応需状況について】
■鍋島駅から車で9分ほどの場所に位置しており、総合科目の処方箋を1日あたり約200枚ほど幅広く応需しております。
■総合病院の門前ということもあり、多岐にわたる科目を経験できるため、働きながら幅広い知識を身につけられる環境です。
■常勤薬剤師10名に加えて事務員も11名在籍しており、人員体制が手厚いため安心して業務に取り組んでいただけます。

【法人特徴について】
■佐賀県を中心に9店舗の調剤薬局を運営し、全国に700店舗以上を展開する大手チェーングループを親会社に持っています。
■九州や北陸、関西エリアなどに関連会社を持ち、盤石な経営基盤のもとで地域医療に貢献する事業を幅広く展開しております。
■最新機器の導入による業務効率化や、町内会の清掃活動など地域に根ざした活動を大切にする理念を掲げて運営しております。

【求人情報について】
■年俸制を採用しており、中途採用の場合はご経験やスキルをしっかりと考慮した上で年収500万円から600万円の提示です。
■月給制や賞与などのご希望にも柔軟に対応可能で、上限3万円の住宅手当や交通費の実費支給など各種手当も充実しています。
■全国転勤がある配偶者をお持ちの方でも、系列企業への転籍相談が可能なため、ライフステージの変化に合わせて働けます。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ間のコミュニケーションが活発で風通しが良く、社長も頻繁に店舗へ顔を出すなど距離の近さが魅力の温かい職場です。
■女性スタッフが6割以上を占めており、産休や育休の取得実績も豊富なため、子育てと両立しながら働く方が多数活躍中です。
■店舗間の距離が近く協力体制が整っているため、急な体調不良やお子様の行事などによるお休みにも柔軟に対応しております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR長崎本線の佐賀駅から車で25分ほどの距離に位置しており、マイカー通勤が可能なため日々の通いやすさも魅力の店舗です。
■主な応需科目は内科と外科、乳腺外科となっており、1日あたり50枚から60枚ほどの処方箋を安定して受け付けている環境です。
■薬剤師2名と事務員2名の計4名体制で運営されており、スタッフ同士が協力しながら円滑に業務を進められる体制を整えています。

【法人特徴について】
■ITや臨床検査など多角的な事業を展開する大手グループの中核企業であり、全国に470店舗以上の薬局を展開する安定企業です。
■役職に関係なくフラットに意見交換ができる風通しの良い組織文化があり、ボトムアップで新しいアイデアを実現できる環境です。
■過剰な設備投資を抑えて利益を社員へ還元する方針を掲げており、業界屈指の給与水準と充実した福利厚生の提供を実現しています。
■残業時間の削減に積極的に取り組んでいるだけでなく、副業も全面的に認められているため多様な働き方を追求することが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■店舗スタッフだけでなく役職者ともコミュニケーションが取りやすい環境であり、困ったことがあればすぐに相談できる体制です。
■患者様へ心から寄り添うためには薬剤師の心に余裕が必要であると考え、個々の希望や要望を柔軟に受け入れる風土が根付いています
■現場の負担を軽減するために本社が一括してシフト管理を行うなど、最新の組織運営手法を取り入れて働きやすさを追求しています。
■メーカー勉強会や薬剤師会への参加を積極的にバックアップしており、個々のスキルアップを組織全体で支援する体制を整えています。

【店舗情報と応需状況について】
■ JR長崎本線の佐賀駅から車で約12分の位置にあり、主に小児科の処方箋を1日平均60枚応需している薬局です。
■ 薬剤師は常勤2名とパート2名体制の計4名で業務を行っており、幅広い年代の方が活躍できる環境です。
■ 最新の電子薬歴ソラミチや分包機、さらに小児科特有の水剤分注機も導入しており業務効率化を図っています。

【法人特徴について】
■ 本店のある佐賀県内に3店舗、福岡県内に3店舗の合計6店舗を展開している地域に根差した薬局チェーンです。
■ 全店舗で**地域支援体制加算**を算定しており、地域医療への貢献に高い意識を持って取り組んでいます。
■ 全体での勉強会や親睦会も年に1回開催しており、佐賀と福岡の店舗間の従業員交流も盛んに行われています。

【職場環境と雰囲気】
■ 在籍されているスタッフは30代から40代の女性がメインで、皆さん穏やかでアットホームな雰囲気の薬局です。
■ 社長が子育てに大変理解を示しているため、急な欠員時もサポート体制が機能しており安心して働ける職場です。
■ 従業員全員が新人を育てよう、教えようとする姿勢を持っており、未経験やブランクのある方でも安心の環境です。

【こんな取り組みをしています】
■ 認定薬剤師資格の更新費用や学会・研修会への参加費用など、薬剤師の研鑽費用の会社負担があります。
■ 社内のマナー・接遇研修や調剤技術研修、メーカーによる新薬の説明会など多岐にわたる社内教育体制を整備しています。
■ 全店舗平均の残業時間は月3～4時間程度と非常に少なく、プライベートの時間を確保しやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR長崎本線の佐賀駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、総合病院の門前薬局として地域医療の重要な役割を担っています。
■内科や呼吸器科をはじめとする総合科目を広範囲に応需しており、処方箋枚数は1日平均40枚から50枚程度を安定して受け付けています。
■薬剤師は常時4名から5名の余裕を持った体制で配置されており、一人ひとりの患者様に対して丁寧に向き合える環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充ではなく若手薬剤師を育成し組織を活性化するための増員募集であり、将来の核となる方を募集しております。
■未経験から挑戦したい若手の方や、ブランクがあり不安を感じている方でも、前向きに学ぶ姿勢がある方を幅広く募集しております。

【法人特徴について】
■佐賀県と福岡県に合わせて6店舗を展開しており、全店舗で地域支援体制加算を算定するなど地域密着型の質の高い医療を提供しています。
■スタッフ同士が有給休暇の取得や休み希望を互いに助け合う社風が根付いており、定着率が非常に高いアットホームな薬局グループです。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、佐賀県での国体開催を見据えて「健康サポート薬局」の取得を全社を挙げて目指しております。

【求人情報について】
■年収は450万円から600万円の範囲で経験や能力を考慮して決定し、住宅手当として月に25,000円が別途支給される好待遇です。
■昇給は年1回、賞与は年2回で合計3ヶ月分の支給実績があり、安定した収入を得ながら着実にキャリアを積み重ねることが可能です。
■研修費用の助成制度や認定薬剤師の取得費用負担など、薬剤師としてのスキルアップを会社が金銭面でも強力にバックアップします。
■月に2回は全従業員が土曜休みが取得できるようなシフト作りをおこなっております

＼　店舗情報　／
■薬剤師は4名在籍しており、管理薬剤師は40代の女性の方です。処方箋枚数は1日あたり40～50枚です。
■枚数に対して人数体制がしっかりあるため無理のない業務負担でしっかり学べます。
■複数科目+在宅で学べる環境で社内勉強会も開催しています。
■パートの方も在籍しておりますが、フルタイムに近い方でベテランの方もいらっしゃるため安心してご就業いただけます。
■佐賀市内の近隣店舗へ応援可能性はございます。

＼　こんな会社です　／
■本店を構える佐賀に3店舗と福岡に3店舗の計6店舗展開しています。
■在宅にも積極的に取り組みを行っており、佐賀での国体開催に向けて「健康サポート薬局」取得を目指しております。
■在籍されているスタッフも皆さん穏やかでアットホームな薬局です。
■社長も男性薬剤師です。定着率も高い薬局グループです。
■門前病院での勉強会や外部研修など、スキルアップできる環境です。
■教育体制もしっかりあり社員の方々は自発的な方が多く定着率が高いです。
■薬歴は本店以外はソラミチで統一されております。
■認定薬剤師費用はじめ薬剤師資格に関しての研鑽費用の会社負担がございます。
■全店舗の平均残業時間は月3～4時間程度と少な目です。

≪こんな会社です≫
●佐賀県に本社を置き、九州・北陸・関西に28店舗薬局を経営しています。
●20～30代の男女薬剤師が活躍している会社です。
●研修制度も充実しているので、経験の浅い方でも安心して勤務出来ます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の佐賀駅から車で12分ほどの場所に位置している調剤薬局です。
■応需科目は小児科が中心で、1日の処方箋枚数は平均60枚ほどです。
■薬剤師は正社員2名とパート1名、加えて事務スタッフで業務を運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■産休予定者と定年退職予定者がいるため、体制強化のための急募案件となります。
■小児科がメインのため、お子様への対応に抵抗がなく、前向きな方を歓迎します。
■将来的には店舗運営を担う、管理薬剤師（店長）候補も視野に入れています。

【法人特徴について】
■江戸時代から続く歴史を持ち、現在は佐賀市内を中心に7店舗以上を展開しています。
■各店舗でOTC販売にも力を入れており、登録販売者も在籍し知識が深まります。
■管理栄養士による健康相談会を開催するなど、地域医療への貢献に積極的です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを考慮し、中途採用では年収500万円から600万円を想定しています。
■社会保険完備に加えて、退職金制度や薬剤師手当、扶養手当などが充実しています。

＜2026年6月新規OPEN！＞
＜1人薬剤師の急募求人です＞

【店舗情報と応需状況について】
■佐賀駅から車で約20分の場所に新規開局予定となっており、マイカーでの通勤が非常に便利な立地環境です。
■主な応需科目は内科ならびに在宅業務となり、施設や居宅への訪問にも積極的に対応していく予定となります。
■開局前の為処方箋枚数は未定ですが、薬剤師1名と事務1名体制でスタートし状況に応じ増員予定です。

【法人特徴について】
■熊本県内を中心に6店舗を展開しており、2015年の設立以来、時代のニーズに応じた薬局運営を行っています。
■ドライブスルーやオンライン服薬指導、在宅医療への注力など、幅広い事業展開で地域医療に貢献しています。
■社長も薬剤師で現場で勤務されております。社員同士の仲が良く風通しの良い企業文化が特徴です。

【想定されるキャリアイメージ】
■新店舗の立ち上げという貴重な経験を通じて、管理薬剤師としての店舗運営スキルやマネジメント能力が身につきます。
■往診同行や看取りの経験も積めるため、今後ますます需要が高まる在宅医療のスペシャリストへと成長できます。
■将来的には法人のコアメンバーとしてご活躍いただくことも可能であり、実力次第で更なるキャリアアップが望めます。