佐賀市｜調剤薬局｜正社員の求人検索結果69件

【店舗情報と応需状況について】
■ JR長崎本線の佐賀駅から車で約14分の場所に位置しており、車通勤が必須の店舗でございます。
■ 内科、循環器科、消化器科、呼吸器科を応需しており、1日の処方箋応需枚数は23枚と落ち着いています。
■ 薬剤師は常勤1名と事務員1名体制で、医薬品の採用品目数は306品目と地域密着型の薬局です。

【法人特徴について】
■ 2022年6月で創業50周年を迎えた、佐賀市内でも指折りの歴史を持つ薬局グループでございます。
■ 佐賀市内に11店舗のみを展開しているため、転居を伴うような転勤のリスクがなく安心して勤務できます。
■ 大手チェーンほど規定が固くないため、社員の方々がいきいきと働いているのが大きな特徴でございます。

【職場環境と雰囲気】
■ 近隣に複数の店舗を展開しているため、急な欠勤時もヘルプ体制が整っているので安心して働けます。
■ 薬歴は全店舗でEMシステムズに統一されており、機械化も進んでいるため、業務に対応しやすい環境です。
■ 社長はノルマを課すことはしないスタンスなので、比較的自由度の高い環境で業務に取り組めます。

＼店舗情報／
■耳鼻科、内科、胃腸科、産婦人科を応需しており、
月の処方箋枚数も3,500枚とやりがいのある店舗です。
■現在は常勤薬剤師4名、パート3名が活躍しています。
■メインの応需先の耳鼻咽喉科は佐賀市内でも非常に人気なクリニックです。
■地域体制加算1を取得しています。
■佐賀市の中心より、東北に位置する静かな住宅街にある店舗で近隣には大型商業施設もあります。
■印字機能付分包機・水剤定量分注機・薬袋発行機などの機材もあり、業務効率化を図っています。

＼こんな会社です／
■佐賀市内に11店舗薬局を展開しています。
■2022年6月で創業50周年を迎える佐賀でも指折りの薬局グループです。
■認定薬剤師資格の費用補助もあり、月1回社内勉強会を開催されております。(自由参加です)
■薬歴のメーカーはEMシステムズで統一されております。
■社長はサガン鳥栖の大ファンで社内抽選で観戦のペアチケットを配布されております。
■転居して就職する場合には引っ越し費用として10万円の支給もあります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄駅からは車で10分ほどの距離にあり、車での通勤が便利な環境です。
■主に耳鼻咽喉科と糖尿病内科の処方箋を応需しており、専門性の高い知識を深めることができます。
■1日の処方箋枚数は約120枚で、薬剤師3名と事務3名が協力して業務を行っています。

【法人特徴について】
■佐賀市内に11店舗の調剤薬局を集中展開しており、転居を伴う異動がなく安心して働けます。
■創業50年以上の歴史と実績を誇り、地域に根差した安定した経営基盤を持つ薬局グループです。
■社員のスキルアップを重視しており、認定薬剤師の資格取得支援や社内勉強会などを積極的に行っています。
■認定薬剤師資格の取得にかかる費用を法人が全額補助し、社員の専門性向上を強く支援します。

【こんな方にオススメ】
■特定の診療科目に特化して、専門薬剤師としてのキャリアを築いていきたい方に最適です。
■日曜祝日はしっかり休み、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方をしたい方におすすめです。
■経験を活かして高収入を実現したい方や、安定企業で長くキャリアを築きたい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR長崎本線の佐賀駅から徒歩わずか6分という、公共交通機関での通勤にも大変便利な立地にあります。
■主な応需科目は内科と透析で、専門性の高い知識やスキルを習得することができる環境です。
■処方箋は1日平均20枚程度で、薬剤師1名と事務1名体制ですが、透析日にはヘルプも加わります。

【法人特徴について】
■佐賀市内に11店舗の調剤薬局をドミナント展開しており、地域に根差した医療サービスを提供しています。
■創業から50年以上の歴史を持つ、地域でも指折りの安定した経営基盤を誇る薬局グループです。
■地域支援体制加算の取得を推進しており、より質の高い薬局サービスを目指して積極的に取り組んでいます。

【職場環境と雰囲気】
■電子薬歴や全自動分包機といった最新設備を導入し、薬剤師が働きやすい環境を整備しています。
■大手法人ほど厳しい規定はなく、社員一人ひとりの裁量が大きく、のびのびと働ける風土があります。
■原則として車通勤が必須となりますが、公共交通機関での通勤も可能な便利な立地です。

<こんな薬局です>
■佐賀県に本社を置き、九州・北陸・関西に28店舗薬局以上を経営しています。
■店舗には最新機器を導入しており、業務効率とスキルアップに力を入れています。
■かかりつけ薬剤師や在宅も積極的に行っている会社なので、幅広い業務に携わることができ、薬剤師としてスキルアップも図れます。

<店舗情報>
■整形外科をメインで応需しております。
■店内広々としており、OTC商品も多く取り揃えております。
■処方箋60枚/日程を薬剤師常勤1名、パート2名で対応しています。

<研修制度充実>
■研修環境が整っており思い描くキャリアビジョンが実現できる環境です。（新入社員研修・新卒教育コアカリキュラム・2年目研修・管理者研修・リーダー研修・学会参加・学会発表カリキュラム・各専門分野研修）
■専門認定薬剤師の資格取得支援も行っており、学会や研修会参加の費用を会社で負担しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の佐賀駅から車で6分ほどの場所に位置している調剤薬局です。
■門前の漢方内科を中心に、内科の処方箋を1日平均50枚ほど応需しています。
■薬剤師は正社員2名とパート2名、事務は正社員2名とパート1名が在籍しています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための募集であり、将来的に管理薬剤師を任せられる方を求めています。
■日々の業務に対して、前向きな姿勢で取り組んでいただける方を歓迎しています。
■管理薬剤師候補として、店舗内だけでなく店舗外にも良い影響を与えられる方を求めています。

【法人特徴について】
■江戸初期から続く漢方薬の製造販売を起源とし、佐賀市内中心に7店舗以上展開中です。
■各店舗でOTC販売にも力を入れており、登録販売者も在籍し幅広い知識が身につきます。
■管理栄養士による健康相談会を開催するなど、専門知識を深める機会が豊富にあります。

【求人情報について】
■門前は漢方内科専門です。
■漢方は本格的な処方が出て、きざみ・煎じ・生薬全種類など、漢方に興味がある方なら未経験の方でも店長が親身に教えていただけますので大歓迎です。
■門前クリニックが定期的に漢方の勉強会を実施しており、参加も可能です。
■在宅はありますが施設1件、個人1件です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の佐賀駅から車で12分ほどの場所に位置している調剤薬局です。
■応需科目は小児科が中心で、1日の処方箋枚数は平均60枚ほどです。
■薬剤師は正社員2名とパート1名、加えて事務スタッフで業務を運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■産休予定者と定年退職予定者がいるため、体制強化のための急募案件となります。
■小児科がメインのため、お子様への対応に抵抗がなく、前向きな方を歓迎します。
■将来的には店舗運営を担う、管理薬剤師（店長）候補も視野に入れています。

【法人特徴について】
■江戸時代から続く歴史を持ち、現在は佐賀市内を中心に7店舗以上を展開しています。
■各店舗でOTC販売にも力を入れており、登録販売者も在籍し知識が深まります。
■管理栄養士による健康相談会を開催するなど、地域医療への貢献に積極的です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを考慮し、中途採用では年収500万円から600万円を想定しています。
■社会保険完備に加えて、退職金制度や薬剤師手当、扶養手当などが充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■佐賀駅から車で約10分ほどの立地に位置しており、通勤しやすい薬局でございます。
■常勤薬剤師1名とパート薬剤師1名、事務員1～2名体制で業務にあたっています。
■整形外科単科なので、調剤スキルに不安のある方でもご就業頂きやすい環境です。
■休日は平日半日土曜半日の組み合わせで週休2日制です。
■残業ほとんどなくプライベートと両立しやすい職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗展開を見据え、体制強化のため新たな管理薬剤師を募集しております。
■患者様へ寄り添った服薬指導ができる、ホスピタリティの高い方を求めています。
■今回管理薬剤師に挑戦したい方も歓迎です。
■経験に応じて年収は最大700万円も可能であり、これまでのご経験を高く評価いたします。

【職場環境と雰囲気】
■全店舗に最新設備が導入されており、薬剤師がスムーズに業務に取り組める環境です。
■経験豊富な薬剤師が多数在籍しているため、未経験の方も安心して学べます。
■社員間の交流が活発で、新年会や忘年会なども開催される非常にアットホームな職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR長崎本線の佐賀駅から車で25分ほどの距離に位置しており、マイカー通勤が可能なため日々の通いやすさも魅力の店舗です。
■主な応需科目は内科と外科、乳腺外科となっており、1日あたり50枚から60枚ほどの処方箋を安定して受け付けている環境です。
■薬剤師2名と事務員2名の計4名体制で運営されており、スタッフ同士が協力しながら円滑に業務を進められる体制を整えています。

【法人特徴について】
■ITや臨床検査など多角的な事業を展開する大手グループの中核企業であり、全国に470店舗以上の薬局を展開する安定企業です。
■役職に関係なくフラットに意見交換ができる風通しの良い組織文化があり、ボトムアップで新しいアイデアを実現できる環境です。
■過剰な設備投資を抑えて利益を社員へ還元する方針を掲げており、業界屈指の給与水準と充実した福利厚生の提供を実現しています。
■残業時間の削減に積極的に取り組んでいるだけでなく、副業も全面的に認められているため多様な働き方を追求することが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■店舗スタッフだけでなく役職者ともコミュニケーションが取りやすい環境であり、困ったことがあればすぐに相談できる体制です。
■患者様へ心から寄り添うためには薬剤師の心に余裕が必要であると考え、個々の希望や要望を柔軟に受け入れる風土が根付いています
■現場の負担を軽減するために本社が一括してシフト管理を行うなど、最新の組織運営手法を取り入れて働きやすさを追求しています。
■メーカー勉強会や薬剤師会への参加を積極的にバックアップしており、個々のスキルアップを組織全体で支援する体制を整えています。