佐賀県の正社員の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR高橋駅から徒歩8分という非常に便利な場所に位置しており、毎日の通勤ストレスが少ない駅チカの店舗です。
■処方箋は耳鼻科と小児科をメインに1日平均70枚ほど応需しており、繁忙期には1日200枚近くになることもある活気ある薬局です。
■現在は正社員の薬剤師2名と事務スタッフ3名の体制で運営されており、近隣店舗との掛け持ち勤務による連携体制も整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療に貢献したい意欲的な薬剤師の方を増員募集しています。
■年齢や経験の有無は一切問いませんので、新卒や未経験の方、ブランクがある方でも、向上心を持って取り組める方を歓迎します。
■近隣店舗との掛け持ち勤務が発生する可能性があるため、周囲のスタッフと円滑にコミュニケーションが取れる協調性のある方を求めています。

【法人特徴について】
■1982年に後発医薬品の販売からスタートし、現在は北部九州を中心に30店舗以上の調剤薬局を展開している安定成長企業です。
■耳鼻科や皮膚科などの単科から総合病院の門前まで多岐にわたる店舗があり、多様な処方箋に触れながら成長できる環境があります。
■釣りやゴルフ、花火大会などのレクリエーションが活発で、社員同士の交流を大切にするアットホームな社風が大きな特徴です。

【求人情報について】
■提示年収は450万円から650万円と幅広く、これまでの経験やスキルを最大限に考慮した上で、納得のいく条件を提示いたします。
■資格取得支援制度や充実した研修制度が整っており、自己研鑽を積みたい薬剤師の方を会社全体で強力にバックアップしています。
■4週8休の休日体系に加え、年末年始休暇や有給休暇もしっかり取得できるため、ワークライフバランスを重視したい方にも最適です。

＼17時終業でゆとり／（武雄市エリア担当より）
平日は17時終業で土日祝もお休みのため、仕事とプライベートを無理なく両立できる働きやすい環境が整っています。
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【病院情報と処方・病棟状況について】
■佐賀県武雄市に位置し、最寄りの武雄温泉駅から車で4分のアクセス良好な立地にある精神科と心療内科の病院です。
■平日の開院時間は17時までとなっており、落ち着いた環境の中で患者様とじっくり向き合った医療を提供しています。
■精神科領域における専門的な治療を行っており、地域のメンタルヘルスケアを支える重要な役割を担っている環境です。

【法人特徴について】
■スタッフ一人ひとりの働きやすさを大切にしており、長期的にキャリアを築ける安定した基盤を備えている法人です。
■産前産後休暇や育児休暇、介護休業の取得実績がしっかりとあり、ワークライフバランスを重視する姿勢を持っています。
■定期健康診断や退職金制度などの福利厚生が充実しており、職員が安心して日々の業務に専念できる環境を整えています。

【求人情報について】
■薬局長のポジションでの募集となり、これまでの経験をしっかりと考慮した上で年収630万円までの提示が可能です。
■年1回の昇給に加えて、年2回で計4ヶ月分という充実した賞与制度があり、日々の頑張りがしっかりと還元されます。
■責任手当や技能手当、ベースアップ手当など各種手当が手厚く支給され、モチベーションを高く保ちながら働けます。

【勤務実態について】
■平日は17時までの勤務となっており、終業後の時間を家族と過ごしたり趣味に充てたりと有効に活用することができます。
■休日は土曜日と日曜祝日となっており、週末にしっかりとリフレッシュすることで無理なく働き続けることが可能です。
■年次有給休暇に加えて夏季休暇や年末年始休暇も取得できるため、年間を通じてメリハリのある生活を実現できます。

【店舗情報と応需状況について】
■店舗は佐賀県伊万里市に位置しており、車での通勤が可能となっています。
■応需科目は内科、呼吸器科、整形外科、皮膚科、透析、漢方と幅広く、在宅業務も積極的に行っています。
■1日の処方箋枚数は平均約90枚で、薬剤師は複数名体制でゆとりを持って業務にあたっています。

【法人特徴について】
■2021年に東証グロース市場へ上場し、福岡本社から関東エリアまで45店舗を展開し成長中です。
■超高齢化社会のニーズに応えるため、在宅医療への対応を積極的に推進していることが大きな特徴です。
■現場の意見を反映して自社開発した在宅業務専用システムを導入し、業務負荷の軽減に努めています。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補として、これまでのご経験やスキルに応じて年収650万円から700万円まで検討が可能です。
■年間休日は118日（バースデー休暇1日含む）が確保されており、プライベートも大切にできます。
■退職金制度や育休後復帰手当、緩和薬物療法認定薬剤師などの資格取得支援制度も充実しています。

【職場環境と雰囲気】
■女性の育児休業取得率は100%を達成しており、男性の取得実績も8名と多数あります。
■子育て中の方は時短勤務制度の利用が可能で、女性の薬局長も複数名在籍し活躍しています。
■業務負担が特定の社員に偏らないよう、雇用形態に関わらず全員で情報を共有し業務に取り組んでいます。

≪こんな病院です≫
●病床数200床以上の病院です。
●夜勤や残業がなく落ち着いた雰囲気で勤務できます。

＼有給取得率100％の実績／（小城市エリア担当より）
希望休や有休が取りやすく、オンコールなしの時短勤務も相談可能です。保育園も隣接しており、仕事と子育てを無理なく両立させたい方に大変おすすめの環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■小城駅からお車で5分ほどの場所に位置しており、総合科目を1日平均150枚から160枚ほど応需している店舗です。
■繁忙期には1日最大250枚ほどの処方箋を応需しており、幅広い疾患に触れながら多くの経験を積むことができます。
■常勤とパートを含めた複数名の体制で協力して業務にあたっており、最新のシステムを導入して効率化を図っています。

【法人特徴について】
■2015年に設立された新しく綺麗な店舗を展開しており、地域全体を支えることをビジョンに掲げている企業です。
■総合病院の門前店舗と在宅専門店舗を展開しており、薬剤師だけでなく管理栄養士も在籍して多職種で連携しています。
■職種の垣根を越えて地域の施設やイベントにも積極的に参加し、地域の方々との交流を非常に大切にしている法人です。

【勤務実態について】
■完全週休2日制で年間休日は107日となっており、希望休や有給休暇の取得率は100パーセントと非常に高い水準です。
■1か月から2か月に1度ほどの頻度で1週間のオンコール対応が発生しますが、連休中などに無理に担当することはありません。
■平均残業時間は月5時間程度と少なく、メリハリをつけて働くことができるためプライベートの時間も大切にできます。

【やりがい/おすすめポイント】
■最新の調剤機器やAIを用いた業務支援システムが完備されており、効率よく安全に業務に取り組める点が大きな魅力です。
■無菌調剤室を備えているため高度な医療ニーズにも対応でき、がんなどの専門的な疾患についても深く学ぶことができます。
■充実した家賃補助制度や美容費用の半額負担など、スタッフの生活やプライベートを豊かにするユニークな福利厚生が揃っています

≪こんな病院です≫
■90床の一般病院です。
■紙カルテから電子カルテに切り替わりました。
■専門性が高い病院なので、働きながら医療知識を身につけることができます。

≪業務について≫
■現在は薬剤師2名体制で対応しています。
■薬の効果や投与計画、副作用の種類と対策、日常生活での注意点などの治療内容に関する説明を行います。
■副作用や服薬状況などについて担当医師に情報提供を行い、必要に応じて副作用に対応する薬剤、痛み止め、治療薬に関する提案等を行っています。
■オンコール対応はございません。
■17時半終業で残業も無く、オンオフ切り替えて働けます！

【店舗情報と応需状況について】
■佐賀県三養基郡みやき町に位置し、JR長崎本線中原駅から車で約7分とアクセス良好です。
■主な応需科目は精神科と循環器科で、1日あたり50～60枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤3名、パート1名が在籍しており、事務も常勤2名、パート1名と充実した人員体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は管理薬剤師が定年も近いため将来的に管理薬剤師を担える方や長期的な視点でキャリアを築きたい方を歓迎しています。
■定着率が高く、20代から30代の若手薬剤師も多数活躍しており、活気あふれる職場です。
■チームワークを大切にし、患者様のために積極的に業務に取り組める方を求めています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師を募集しており、経験に応じて年収500万円から650万円が可能です。
■昇給は年1回、賞与は年2回で3ヶ月分の実績があり、頑張りがしっかり評価されます。
■車通勤も可能で、日祝休みに加え夏季休暇や年末年始休暇も取得しやすい環境です。

【勤務実態について】
■変形労働時間制を採用しており、週41時間勤務でプライベートとの両立が可能です。
■有給休暇の取得率はほぼ100%と高く、計画的にお休みを取得しやすい環境です。
■残業時間も少なめに抑えられており、ワークライフバランスを重視したい方におすすめです。

★品質管理業務経験者の求人になります！

＼こんな企業です／
■設立から長い歴史のある法人です。
■医薬品、医薬部外品、医療機器等の製造、販売および輸出入などの事業を展開しています。
■海外での売り上げもございますので安定した収益の基盤が整っております。
■既存製品にとらわれず新たなニーズに対応できるように世界的視野での商品開発を推進しております。
■社会課題解決のため、SDGsを積極的に推進し、企業価値の向上と持続可能な社会の実現に努めています。
■若手とベテランが刺激しながら成長できる会社を目指しており、チーム一丸となって仕事に取り組む社風が根付いています。
■それぞれの職種で必要な力を身に着ける為の研修（階層別、職種別、自己啓発など）を設けております。

＼こんな方におすすめです！／
■品質管理の業務経験がおありの方
■佐賀へUターン・Iターンをお考えの方（転勤ありません）
■安定した環境で長くキャリアを積んでいきたい方

＜店舗情報＞
■薬局長は30代の男性です。
■近隣エリアの店舗(佐賀市内～福岡県南部エリア)に応援業務もございます。
■残業はほぼありません。
■門前の小児科は2022年にOPENし、1日約30枚～多くて60枚の処方箋がきています。
■早番や遅番などシフトを調整しており、原則週2日は終日お休みが取れております。
■一類に関しての問い合わせがあった際に対応は必要ですが1日1回あるかないか程度です。
■休憩は13:00～14:00に店舗が完全に閉まるためしっかり取れます。

＜設備も充実＞
■監査システムなどの調剤設備も導入しており、リスクマネジ　メントも徹底しています。
機械化を進める事により、効率よいお仕事が可能となります。

＜研修制度＞
■充実した研修フォロー体制も好評です。
　e-ラーニングの補助制度もあり資格取得に関しても
　会社からのバックアップがございます。

＜法人特徴＞
■中国地方で業界最大規模のドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
■年間で10店舗以上の新規出店を継続しており、
　新卒採用も中国地方で最も入社人数が多い法人です。
　薬剤師の平均年齢は33歳です。
■調剤薬局部門では調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインで、レジ打ちなどはありません。
　OTCについての知識も深まるため「マルチの力」が身につきます。
■セルフメディケーションの支援として、医療・保険・福祉・マタニティ等、様々なテーマで健康セミナーを年間130回以上開催しています。
■医療事務との業務分担を行い、薬剤師の業務負担軽減を行っています。
■働き方改革に沿って、有給休暇消化が促進されています。
■残業については「サービス残業」はございません。
　各店舗基本的に残業は少ないため、調剤併設店でも18時半～19時までには帰宅できる店舗がほとんどです。
※繁忙期等は科目によって残業が発生してしまう可能性はございます。

＜こんな方にもオススメ＞
■調剤の経験を積みつつ、OTCも学べる環境に身を置きたい方
■色々な店舗で経験を積みたい方
等々…
少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの伊万里駅から徒歩10分圏内に位置しており、電車通勤も便利な立地です。
■門前の総合病院から7割、近隣クリニックや広域から3割の処方箋を応需しています。
■内科や外科、小児科など多様な科目を扱い、薬剤師として幅広い経験を積むことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■長年勤務された方の退職に伴う欠員補充のため、新たな仲間を募集しています。
■経験の有無を問わず、薬局のこれからを共に創っていく意欲のある方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、周囲と協力しながら前向きに業務に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■佐賀県伊万里市に1店舗の薬局を構え、地域医療に深く貢献している企業です。
■OTC販売から始まり約50年の歴史を持ち、地域住民からの信頼が厚い薬局です。
■従業員の働きやすさを重視しており、個々の意見を尊重する風通しの良い社風です。

【勤務実態について】
■週に2回程度の遅番対応はありますが、それ以外は残業がほとんど発生しません。
■希望休はほぼ100%承認されるため、プライベートの予定も立てやすい環境です。
■祝日に出勤した場合は必ず代休を取得できるので、休日数をしっかり確保できます。

＼残業少なめで有給消化率抜群／（唐津市エリア担当より）
月の残業が3時間以内と少なく有給消化率も100パーセントのためプライベートを大切にできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるＪＲ筑肥線の唐津駅から徒歩10分の距離にあり車通勤も可能でアクセス良好です。
■内科や泌尿器科および皮膚科や透析の処方箋を1日あたり200枚から250枚ほど応需しています。
■現在は常勤の薬剤師が8名と事務員が8名在籍しており人員にゆとりのある体制で運営しています。

【法人特徴について】
■唐津市を中心に5店舗の調剤薬局を展開しており地域医療に深く貢献している安定したグループです。
■社員の夢を応援するという素晴らしい企業理念を掲げておりチャレンジを歓迎する社風があります。
■調剤薬局の運営にくわえて農業も事業の一つとして行っており玄米カフェなども手がけています。
■育児休業や介護休暇が取得しやすい環境が整備されており社員が1年間取得した実績もございます。

【求人情報について】
■お休みは完全週休2日制となっており有給休暇の取得率も100パーセントと働きやすい環境です。
■これまでのご経験をしっかりと考慮したうえで年収550万円から最大600万円のご提示が可能です。
■勤務時間は平日18時までで土曜日は17時までとなっており残業も少なくプライベートが充実します。

【こんな取り組みをしています】
■社員の健康な生活を支えるため専属の調理師が手作りする玄米弁当を昼食として提供しています。
■すべての店舗において電子薬歴や自動分包機を導入しており業務負担の軽減と効率化を図っています。
■複数の店舗において地域支援体制加算を取得しており地域に根ざした質の高い医療を提供しています。

【店舗情報と応需状況について】
■佐賀県嬉野市に位置するこちらの薬局は、嬉野温泉駅から車で5分の好立地です。
■外科や整形外科など複数の科目を応需しており、1日あたり80枚の処方箋に対応しています。
■正社員薬剤師6名とパート薬剤師2名、事務6名体制で業務に取り組んでおります。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、即戦力としてご活躍いただける方を求めています。
■変化に対応できる柔軟性を持ち、新しい知識を積極的に吸収する意欲のある方を歓迎しています。
■地域医療への貢献を目指し、患者様へ親身に寄り添える方を求めております。

【求人情報について】
■経験に応じて年収630万円も目指せるため、高年収を実現したい方におすすめです。
■入社時に有給休暇が4日付与されるため、安心して新しいスタートを切れます。
■転居の有無を選択できる働き方など、ライフスタイルに合わせた選択が可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は108日を確保しており、月平均8日から10日のお休みが取得可能です。
■残業代は1分単位で支給されるため、働いた分だけしっかりと給与に反映されます。
■有給休暇は入社時に4日付与され、半年に10日付与されるため計画的に取得できます。

【店舗情報と応需状況について】
■本社付け勤務のため特定の店舗配属ではなく、幅広い業務を経験できます。
■最寄り駅や応需科目、処方箋枚数は配属先により変動する可能性があります。
■勤務者数も配属される店舗によって異なりますので詳細はお問い合わせください。

【募集背景と求める人物像について】
■増員募集のため、柔軟な対応と自己研鑽に意欲的な薬剤師を求めています。
■人柄重視の採用を行っており、年齢や経験を問わず積極的に打診可能です。
■調剤経験が6年以上あり、運転が可能な方は特に歓迎いたします。

【法人特徴について】
■創業100年を超える老舗企業として、地域に根差した薬局運営を行っています。
■佐賀県を中心に、福岡、熊本、長崎、関東エリアで80店舗以上を展開しています。
■調剤薬局の他、ドラッグストアや漢方相談薬局など多岐にわたる事業を展開しています。

【求人情報について】
■薬剤師採用に興味のある方や未経験の方も安心してチャレンジできる求人です。
■住宅手当や転居費用補助など、充実した福利厚生が魅力的な求人です。
■給与は経験考慮で500万円から700万円まで相談可能となっております。

＜採用担当コース！＞
・現場の薬剤師業務と並行して、月に3～4回程度、採用本部と打ち合わせをしながら、採用プロジェクトメンバーとして業務に携わっていただきます。
※お任せできる業務からスタートし、徐々に業務幅を広げていただくので安心です。

＜主な業務＞
・新卒／中途候補者向けイベント（インターンシップ、企業説明会など）企画検討
・新卒／中途候補者向けイベント時プレゼンター
・SNS戦略検討、配信、分析
・集客戦略検討、実施、分析（スカウトメール配信など）
・取引先企業（人材紹介会社など）への営業同行

薬剤師業務と並行して、採用に関するスキル獲得を目指せるコースです。
通常の薬剤師業務に加え、月に3～4回程度、採用本部と打ち合わせをしながら、
採用プロジェクトメンバーとして業務に参加いただきます。まずはお任せできる業務からスタートし、
徐々に業務幅を広げていただく予定です。
薬剤師としての専門スキルに加え、
採用に関する基礎知識や営業スキル、
戦略的思考など、＋αのキャリアを身に着けたい方におすすめです。
※プロジェクト参加期間は1年間を想定しております。期間終了後のキャリアについては、所属上長との面談の上決定いたします。

＜法人情報＞
■福岡県を中心に複数店舗を展開し、地域医療に貢献している企業です
■OTCや在宅業務にも注力しており、幅広い経験を積むことができます
■年齢や社歴に関わらず、頑張った分だけ正当に評価される風土です

＜働きやすい職場環境＞
■産休・育休の取得および復職率100％！女性も安心して働けます
■ラウンダー薬剤師が在籍しており、急なお休みにも対応しやすいです
■有給休暇を利用してプライベートを充実させ、長期休暇も取得可能です

<店舗情報>
■近くに100円ショップやコンビニもありお買い物にも便利です◎
■処方箋枚数は1日50～60枚程度です。
■薬剤師常時2～3名体制と厚めの人員体制です。

【店舗情報と応需状況について】
■江北駅から徒歩10分の場所に位置し、通勤に便利な立地にある調剤薬局です。
■主な応需科目は耳鼻科で、1日に30枚から40枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員1名体制で、事務員と共に協力しながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、一緒に地域医療を支える仲間を求めています。
■自分のペースで落ち着いて働きたい方や、管理薬剤師未経験の方も歓迎しています。
■地域の方々とのコミュニケーションを大切にし、きめ細やかな対応ができる方を募集しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師未経験の方でも、安心して業務に取り組めるようサポート体制が充実しています。
■勉強会も開催されており、自身の知識やスキルを継続的に高めていくことが可能です。
■近隣店舗からのヘルプ体制も整っており、急な休みでも安心して取得できます。

【こんな取り組みをしています】
■佐賀県内に7店舗を展開し、「地域に根付いた薬局」として地域医療に貢献しています。
■薬の在庫がない場合にはご自宅までお届けするなど、地域の方々との関係を大切にしています。
■無理なくゆっくり働ける環境を提供し、社員が長く安心して働けるよう配慮しています。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜業務改善グループ＞
■主に40～50代の男女で構成されています。
■薬剤師でありながらも、DX担当に関わっている方もおり新しい分野で活躍していただけます。
■週に数回は現場でのラウンド勤務があるため、車の運転が出来る方歓迎です。
■デジタル関連の経験は問いません。
■薬局での導入機器やそれに伴う商談、データ分析等様々な業務がございます。

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜人財育成グループ＞
■主に40代の男女で構成されています。
■教育環境の拡充を目指しており今回増員募集となります。
■「外来がん治療専門薬剤師育成プロジェクト」では現在約12名の薬剤師が参加しています。
■週に数回は現場でのラウンド勤務があるため、車の運転が出来る方歓迎です。
■調剤経験6年以上ある方歓迎です。
■これまでの経験を元にできる事から取り組んで頂きますので、まずは教育に興味ある方歓迎です！

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜管理未経験の方も歓迎＞
■管理薬剤師未経験も方も歓迎です。
■教育・サポート体制が整っていますので安心です。
■各種手当が充実しており経験により高年収が可能です。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

<店舗情報>
■病院・クリニックから幅広い科目を応需しています。
■施設在宅も12名程対応しておりスキルアップできる環境です。
■すぐそばにコンビニもあり、お買い物にも便利です。

＜管理未経験の方も歓迎＞
■管理薬剤師未経験も方も歓迎です。
■教育・サポート体制が整っていますので安心です。
■各種手当が充実しており経験により高年収が可能です。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

≪こんな薬局です≫
●佐賀市内の城北・大和エリアをメインに薬局を5店舗、介護施設を7店舗経営しています。
●経営面でも安定した会社です。
●全従業員が全店舗をフォローしあう体制になっており、休みの助け合いも活発です。
●薬剤師10名、事務員9名が勤務しております。
●在宅に関しては自社の施設なため自分の意見が通りやすく、薬も選びやすく裁量があります
●当店舗では在宅に伴うドクターの往診同行もしており、在宅治療にも参加することが出来ます。(任意)