足立区｜転勤なし｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（5ページ）

■東京・神奈川を中心に約60店舗を展開している企業です。英会話研修など教育・研修制度も充実
■在宅に積極的に手を広げており、様々な経験を積むことが可能です
■産休育休実績多数♪福利厚生が充実しているので安心して勤務できます

■多方面からの応援がありますので、無理なくお仕事できます！
■安定性には定評のある企業。安心就業を求めている方へ。
■1日8時間を超える業務については、1分単位での手当あり♪

《こんな薬局です》
■日本におけるドラックストア最大手企業で経営も安定しています。
■顧客との信頼関係を築きながら地域のかかりつけ薬局として貢献できる薬局です。
■研修・接客などを通して自己成長が可能な職場です。
■職種にとらわれず様々なチャンスがあります。
　人材戦略を経営の大きな課題としてとらえ、社員のスキルアップを実現します。
■希望勤務地への配属
　入社時に選択した住所地の通勤圏内での配属です。


《こんな方にオススメです》
■調剤経験があまりない方、ブランクある方
■独自の研修制度・スキルアップ制度で薬剤師としてのスキルアップを実現したい方
■接客・会社経営に興味のある方

■北千住駅より徒歩、地域に根差した地域密着の病院。赤ちゃんからお年寄りまで生涯を通じてサポートをしております
■緊急入院は比較的少なく、時間に追われずに仕事ができる環境です
■最新鋭の設備と施設を完備し、院内は患者様の快適性のために
木を基調とした明るく温もりのある内装になっています

○こんな会社です○
■関東の1都6県に調剤薬局、ドラッグストアを展開する企業です。
また配置薬は全国に販売網をもち、業界トップクラス！
その他、自社工場を有し、プライベートプランド商品を供給しており、製販一貫体制が強みの一つです。
■現在、こちらの企業ではドラッグストアに調剤薬局を併設した店舗を増やしています。
調剤薬局で扱う医療用医薬品とドラッグストアで扱う一般用医薬品の両方の知識を身に付けることができます。
■社員一人一人を想って作られた評価制度
一人一人のモチベーションアップにつながる評価体制「目標管理制度」を整備しています。。

■未経験の方でも歓迎いたします。しっかり働いて収入アップしたい方にお勧めです
■研修充実、資格補助、Ｗｅｂ学習サポートもあり、OTCだけではなく調剤業務も学んでいくことができる！

≪こんな病院です≫
■足立区東部・八潮・草加エリアに約15の病院やクリニックを展開のグループです
■急性期・回復期医療および高齢者施設をワンストップで提供し、「共に生きる」をモットーに地域社会に根差すサービスを展開。
■グループには急性期病院もございます。積みたいご経験によってはグループ内の異動のご相談も可能です

≪働きやすい環境が整っています≫
■経営基盤も安定しているため福利厚生も充実！
・住宅手当（世帯主13,500円/月　その他8,500円/月）
・借り上げ寮（自己負担15,000円～/病院から徒歩圏内）※利用条件あり
・託児室の利用のご相談もOKです（生後5か月以上から、日勤帯1,100円/回）
・食事1食250円
■17時20分までの就業&残業ほぼなし！
■慢性期の病院のため、落ち着いて勤務できる環境です

≪業務内容≫
■約60床の慢性期の病院です
■薬剤師常勤4名、調剤補助常勤1名体制です
■調剤・DI・薬剤管理指導・各種委員会が主な業務内容です

≪こんな方におすすめ≫
■足立区近隣の地域医療に貢献したい方
■未経験ではあるものの病院勤務に挑戦したい方
■落ち着いた環境で勤務したい方

■千葉県と東京都に3店舗展開の在宅をメインに行っております
■薬の問題を生活や家族そして関わる全ての医療・介護関係者と連携してサポートでき、薬剤師としてとてもやりがいのある環境です
■訪問薬剤師のための独自の養成プログラムがありますので在宅未経験の方も安心して勤務いただけます

■他にも店舗が沢山ありますので、自宅に近いエリアをご希望の場合にも、お気軽にお尋ねください。

≪こんな会社です≫
●全国に692店舗の薬局を展開しています。
　開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
●全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
●独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
●将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。
●子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。
●正社員の方は入社時から有給が付与されます。
そのほかにも休暇制度が充実しておりワークライフバランスを推奨している会社です。