西東京市｜シフト制の求人検索結果91件

＼　病院の特徴　／
■急性期から回復期まであるケアミックス病院です。
■地域医療と介護を融合し、西東京市の地域の皆さまに愛される病院として活動しています。
■看護師や医師との距離が近く、コミュニケーションの取りやすい職場です。
■西武新宿線「田無駅」、西武池袋線「ひばりが丘駅」のどちらからでもアクセス可能です。

＼　オススメポイント　／
■夜勤なし！休日出勤なし！土曜日は交替制！
　仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけられます♪
■平日は17時24分までのご勤務です。
■院内に保育室があるので、お子様がいらっしゃる方でも安心です。

＼　このような方にオススメ　／
■落ち着いた職場で長く働きたい方
■ご家庭との両立を希望されている方
■急性期から回復期まである病院で、幅広く学びたい方

≪店舗の特徴≫
■ひばりヶ丘駅から徒歩1分♪通勤しやすい立地です。
■内科・小児科メイン、広域処方応需でスキルアップもできます♪
■応需枚数は一日100～120枚ほど。薬剤師常時3～4名で対応されています。
■マニュアル的な業務ではなく、個々の積極性を重視していますので、意見交換など含めやりやすい環境があります！

≪企業の特徴≫
■埼玉県・東京都で11店舗展開する中規模チェーン薬局です。
■施設在宅にも力を入れており、現在は全社で12件の施設在宅を受け持っております。
　往診同行にてドクター・看護師と連携しながら、患者さまの健康サポートに従事いただきます。
■社長は60代の男性でＭＲ出身の方です。
　ドクターとの付き合いから開局をしたことが会社設立の背景です。
　ＭＲ出身ということで現在も営業にはご自身で動いており、開局や施設の契約も社長自身が営業をかけて拡大をしております。
■独立支援制度を設けており、独立希望を持たれている方にもオススメです。
■30代・50代の方がメインでご活躍をされております。
　男女比は5：5（正社員比率）で、男性の割合も比較的高めです。
■残業時間は全社平均で10時間未満に抑えられており、プライベートとの両立も可能です。
■週40時間を基本とする変形労働時間制を採用しております。
■年間休日120日以上！夏季は公休と有休を併せて5～7日間の長期休暇を取得することも可能です。
■薬歴はＥＭシステムを採用。各店舗のニーズに合わせて機械化を進めており、
　施設在宅を多数受け持つ店舗では自動調剤分包機を導入し、薬剤師の負担軽減に努めております。
■近隣店舗での協力体制が整っているので、休日も取りやすい環境です。
■漢方を扱う薬局が3店舗ございます。
　漢方に興味のある方は、研修で対応店舗に勤務することも相談できます。

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線田無駅とJR中央線武蔵境駅の中間に位置し、バスで7分ほどの立地です。
■眼科、内科、皮膚科、整形外科、泌尿器科と幅広い科目を応需しています。
■1日あたり80枚から100枚の処方箋に対応し、薬剤師3～4名体制で勤務しています。

【募集背景と求める人物像について】
■管理薬剤師候補の募集です！認定薬剤師資格をお持ちの方、在宅業務に意欲のある方歓迎。
■地域医療への貢献に強く関心があり、積極的に業務に取り組める方を求めています。
■車の運転が可能で、在宅医療において患者様を支えたいとお考えの方に最適です。

【求人情報について】
■年間休日126日と非常に多く、ワークライフバランスを重視できます。
■産前産後休暇や育児休業の取得実績も豊富で、安心して長く働ける環境です。
■全社平均で月間残業時間は5時間未満と、非常に少ないことが魅力です。

【こんな取り組みをしています】
■地域共生型薬局として、人と人とのつながりを大切にする運営を行っています。
■地域連携室を設置し、医師や看護師、ケアマネージャーとの連携を強化しています。
■医薬品の基礎知識や健康アドバイスをイベント・講演で分かりやすく伝えています。

＼　店舗の特徴　／
■住宅街の中にある調剤薬局です。
■近隣の内科・循環器内科・消化器内科クリニックの門前です！
■平屋の調剤薬局！とてもきれいな環境でご勤務いただけます！
■カウンターは2ヵ所。棚もしっかり整理整頓がされています。

＼　企業の特徴　／
■東京都を中心とする首都圏で調剤薬局を約40店舗を展開しています。
■総合病院のなかでも高度医療を行う大型病院門前の薬局が多く、
　ハイリスク薬から特殊薬まで幅広い処方が経験できます。
■介護事業や保育事業も行っており、収益が多角化されており経営が安定しております。
■全店舗に調剤過誤防止システムの「ミスゼロ子」を導入するなど、
　調剤過誤防止への取り組みが徹底されております♪
■キャリアに応じたスキルアップ研修、ブロック別勉強会、
　サプリメント研修、OTC勉強会、薬剤師会の勉強会、大学病院研修制　等、
　スキルアップできる環境が用意されております。
■★くるみんマーク認定★
　社員の子育て支援、ワーク・ライフ・バランスの実現に積極的に取り組み、
　「子育てサポート企業」として厚生労働大臣より認定済み！
■勤続年数10年目などを迎える社員を表彰する制度がございます。
■社員の定着率が高く、新卒から60代のベテランまで、幅広い年代の薬剤師が活躍しています！

＼　定着率の高さの理由　／
■残業は店舗により、残業時間は月5～15時間程度と少なめです！
■有給休暇取得率は8割程度消化でメリハリをつけた就業を推奨しており、
　長期旅行に出かける方が多くいます。
■育児休暇・産前産後休暇の取得実績が多数あり、取得・復職率は100％を誇っています！
　男性の育休取得実績もございます！
■都内を中心に店舗を展開しているため、転居を伴う店舗異動はございません。
　地域に密着して勤務することができる環境です♪

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線ひばりヶ丘駅から徒歩わずか3分という、通勤ストレスの少ない好立地に薬局があります。
■近隣の医療機関を中心に面で応需しており、1日の平均処方箋枚数は30枚から40枚程度です。
■薬剤師2名体制で運営しているため、患者様一人ひとりに丁寧に向き合える環境が整っています。

【法人特徴について】
■東京都の西エリアに複数の調剤薬局を集中して展開し、地域に根差した医療提供を行っています。
■大手チェーンとは異なり、各店舗が地域特性に合わせた薬局運営を行うことを大切にしています。
■地域住民の皆様の健康を支える「かかりつけ薬局」としての役割を果たすことをビジョンとしています。

【職場環境と雰囲気】
■駅から店舗までは一本道で分かりやすく、地域の方々に長く愛されている落ち着いた薬局です。
■患者様との対話を重視する温かい雰囲気があり、親しみやすいコミュニケーションが生まれています。
■現在は経験豊富な薬剤師が在籍しており、安心して業務に集中できる落ち着いた環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線の保谷駅から徒歩13分ほどの場所に位置しており、近隣の内科や小児科、整形外科などの処方箋をメインに受けています。
■処方箋枚数は外来で1日100枚程度ですが、施設への調剤分を含めると1日200枚ほどにのぼり、非常に活気がある環境です。
■薬剤師は正社員が4名在籍しており、事務スタッフ3名とともに地域医療を支え、迅速かつ丁寧な調剤業務を日々遂行しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による急募となっており、地域の方々に親しまれる薬局を共に支えてくださる新しい正社員の仲間を求めています。
■在宅業務において車の運転が必須となるため、普通自動車免許をお持ちで、患者様のご自宅や施設へ訪問できる方を歓迎します。
■居宅療養管理指導料の算定経験がある方は優遇しますが、未経験でもこれから在宅スキルを身につけたい意欲的な方を募集中です。

【想定される業務内容】
■外来での調剤や監査、服薬指導に加え、かかりつけ薬剤師業務や地域包括ケアに関わる在宅業務全般を幅広く担当していただきます。
■在宅業務では施設への配達や居宅訪問を行い、多職種と連携しながら患者様の療養生活を薬剤師の立場から手厚くサポートします。
■最新の調剤機器を積極的に導入しているため、正確かつスピーディーな業務が可能となり、服薬指導に集中できる環境が整っています。

＼　病院の特徴　／
■240床以上ある急性期病院です。
　人員体制も整っているので無理なくゆとりを持ちながらご就業出来ます。
■チームワークが良く、他部署との連携もしっかり取れると人気の病院グループ♪
■病院未経験の方もご相談可能です。
■院内保育園完備！
　ライフステージが変わっても安心して働けます★

＼　勤務について　／
■内服調剤だけでなく注射調剤、無菌調剤、化学療法、病棟服薬指導など
　病院薬剤師業務の一通りに携わることが可能です。
■夜勤当直がございますが、月2～3回程となります。

＼　スキルアップできる環境　／
■勉強会の開催や認定薬剤師制度へのサポートなど、スキルアップ出来る環境が整っています。

＼　お休みについて　／
■仕事もプライベートも充実させながら働いている方が多いです。

＼　福利厚生について　／
■医療費の還付が受けられます。3,000円以上の医療費については2親等まで返還。
■全国に医療施設を展開し「年中無休」・「24時間オープン」を掲げています。
■法人で共済制度がございますので、加入いただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線ひばりヶ丘駅から徒歩1分と、通勤に非常に便利な薬局です。
■内科や小児科を中心に、1日平均120枚の処方箋を広域から応需します。
■薬剤師は常時3名から4名体制と手厚く、事務員3名と協力し合っています。

【法人特徴について】
■埼玉県と東京都で11店舗の調剤薬局を地域密着型で展開する企業です。
■施設在宅に力を入れており、ドクターや看護師と連携して健康をサポートします。
■MR出身の社長が自ら営業を行い、ドクターとの強い信頼関係を築いています。

【勤務実態について】
■年間休日は124日と充実しており、プライベートの時間も確保できます。
■全社平均の残業時間は月10時間未満と少なく、1分単位で支給されます。
■日曜日は隔週勤務となりますが、週休2日から2.5日制で休みは多いです。

【想定される業務内容】
■内科・小児科・皮膚科を中心とした外来の調剤、監査、服薬指導が主です。
■個人宅10名程度と施設在宅2件の対応もお願いします。運転は不要です。
■投薬枚数を分散させるため、時間ごとに調剤・監査・投薬の役割をローテーションしています。

○こんな会社です○
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なく働けます
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。
社長自ら現場の意見を聴取しに来たこともあります
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません
■年間休日120日以上、完全週休2日制です
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催
■管理栄養士・栄養士も40名程在滝。未病や予防から地域の方の健康を支えます

○こんな会社です○
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なく働けます
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。
社長自ら現場の意見を聴取しに来たこともあります
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません
■年間休日120日以上、完全週休2日制です
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催
■管理栄養士・栄養士も40名程在滝。未病や予防から地域の方の健康を支えます