山梨県｜認定薬剤師取得支援あり｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（4ページ）

◎こんな会社です
・全国に400弱ほどの店舗を展開中です
　…ご結婚や配偶者の転勤など、ライフイベントに応じて配属先や異動の相談が可能です
　　転職をせずに働き続ける選択が出来るのは、全国規模の展開だからこそ！
・店舗形態も様々！クリニック門前が6割・医療モール内が3割・病院門前が1割ほどです
・新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。
　M&Aだけではなく自社開発を積極的に進めることで、安定した店舗展開を実現しています。

◎お休みについて
・年間休日120日以上とお休みもしっかり♪
　…有休消化率も84％と非常に高い水準！
　　周りと協力し合いながら、お休みはしっかり取得していただける体制です
・残業少なめ！
　…残社平均は月11時間ほど！

◎福利厚生について
・産育休のサポート体制も業界トップレベル！
　…社長も薬剤師で産休・育休を経て現場に復帰されており、
　　「働き続ける」ことがしやすい体制です。
　…育児休業は3歳まで＆時短勤務は小学校入学前まで可能！
　　休業中はeラーニングを活用したサポートも受けられ、復帰もしやすい体制です
・お薬代サポート制度（自社で調剤した場合にお薬代の7割負担）や財形貯蓄制度など、
　福利厚生も充実しています
・会員制福利厚生サービスを無料で利用可能。
　宿泊・レジャーを始め、ライフイベントに関するサービスなど多岐に亘っています


◎研修・キャリアップについて
・スマートフォンやPCでいつでも勉強できます！
・研修認定薬剤師や実務実習指導薬剤師などの資格取得をサポートしています
・在宅医療や漢方、病院への出向など薬剤師としての専門性を極めたい方も
　現場での経験を活かして採用・教育分野や広報・事業推進などに関わりたい方も
　自己実現出来る場があります！
・社内公募制度や自己申告制度などで、自身の可能性を広げられます！
・独立支援制度もあり！店舗を自身の薬局として譲り受ける制度です。
　独立後もシステムや情報の提供など、店舗経営の支援体制も整っています

〇福利厚生充実〇
■研修認定薬剤師資格・保有者95%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■時短社員約170名。（時短として採用ではなく一定期間就業後に産休・育休を取得し復帰）
　産休育休取得率100%、育休復帰率約95%！女性も長期で勤続できる環境です
■独立支援制度あり！経営者研修や行政手続き、独立後も経営分析ツールの提供
　システム更新やトラブル相談、薬事情報の提供など、サポートが充実しています。

○こんな会社です○
■関東圏を中心に、360店舗ほど展開している定着率90%以上の会社です。
■全社平均年齢約35歳！若い方に人気の会社です。
■取締役の半分が薬剤師！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています。
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準。
■年間休日123日！有給休暇約85%（薬事スタッフ）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています。
■正社員比率約85%、シフトが組みやすくお休み調整などもしやすい環境。

≪こんな会社です≫
◎山梨県と長野県の2県にて、調剤専門薬局とOTC店舗、合わせて60店舗程出店している会社です。※2021年時点
◎総合病院門前での出店が多いため、複数科目を経験し、スキルアップできる環境がございます。
◎栄養士さんが常駐している店舗もあるなど、患者様の健康を全面的にサポートしています。
◎調剤薬局経営だけでなく、レストランやスパ施設、スポーツジムを経営しており、様々な視点より患者様、地域の方たちの健康面をサポートしている会社です。
◎複数の事業展開から相互カバーをしており経営基盤が安定しています。
◎お客様の声に耳を傾け、ご意見を反映させた商品開発も行っており、地域の方々に根づいた会社です。
◎年間休日120日以上！お休みもしっかり取得できる環境です。
◎勤務薬剤師から薬局長、エリアマネージャーなどへのキャリアパスもございます。

≪教育・制度の充実≫
◎定期的に勉強会や研修会が開催されており、今後ニーズが高まる在宅のほか専門性の高い知識を習得する事が出来ます。
◎毎月製薬メーカーの方を講師に勉強会を実施しております。
◎認定薬剤師資格取得は会社にて全額負担となるなど、資格取得のバックアップがあります。

≪業務内容・店舗特徴≫
◎総合病院の門前の店舗のため、様々な処方箋を応需しております。
◎近隣にも店舗があるため、急遽のお休みでも
　フォローいただける環境があります。

≪地域の方たちとの交流≫
◎運動・食事などの面より身体を整えるセルフメディケーションのセミナーなどを開催しており、地域の方たちのとの交流も行っております。

≪充実の福利厚生≫
◎産休取得率100％、また育休復帰率も100％となっており、長期的にご勤務できる環境があります。
◎スポーツジムやスパについて、社員の方は無料で使用可能です。
◎社員割引制度を利用し、買い物を行うことができます。

≪こんな店舗です！≫
◎総合病院門前の薬局のため、幅広い科目を応需しており、経験を積むことができます。
◎月1,500枚程、処方箋を応需しております。
◎薬剤師は4名在籍しています！

≪こんな企業です！≫
◎全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
◎全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めです。
◎長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
◎インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新、M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
◎どの店舗も、最新システムが整っています！

≪研修制度充実≫
○各種研修制度充実！（入社時研修、新任薬局長研修、薬局長研修、マネージャー研修、　海外研修、認定薬剤師取得支援制度、各種学会参加、大学院奨学資金制度、他）

≪派遣就業時の福利厚生・特典について≫
■弊社は全国に12拠点を展開し、全国各地の薬局・ドラッグストアなど、派遣先との信頼関係を大切にしながら、豊富な求人情報をご提供しています。
　また、今後ご転居された場合でも、全国各地のエリア情報に精通したコンサルタントが皆様をお迎えいたします。
■充実した福利厚生！
　福利厚生サービス利用可能・スポーツクラブ利用可能・特別休暇制度・慶弔見舞金制度などがございます。
■研修制度も充実！
　e-ラーニング受講無料・ファーマシーセミナーへの参加無料・情報メディア「ファルマラボ」 などがございます。
■各種社会保険完備(雇用保険・社会保険：週20時間以上勤務者)
■就業日は当社負担にて薬剤師賠償責任保険
　「個人責任保険」が適用されますので 安心してご就業いただけます。
■有給休暇も取得(6ヶ月以上勤務)可能です。
■産休・育休取得実績多数！
■勤務評価により時給アップがあります。

≪こんな会社です≫
◎山梨県と長野県の2県にて調剤専門薬局とOTC店舗を出店している会社です。
山梨県：40店舗程　長野県：20店舗程　※2021年時点
◎総合病院門前への店舗出店が多いチェーン薬局です。
◎薬剤師さんの他にも栄養士さんなども店舗に配置しており、患者様の健康をトータルサポートしています。
◎調剤薬局部門の経営だけでなく、レストランやスパ施設、スポーツジムを経営しており、
　様々な視点より患者様、地域の方たちの健康面をサポートしている会社です。
　複数の事業展開から相互カバーをしており経営基盤が安定しています。
◎年間休日120日以上！お休みもしっかり取得できる環境です。
◎勤務薬剤師から薬局長、エリアマネージャーなどへのキャリアパスもございます。

≪教育・制度の充実≫
◎都度開催される勉強会や研修に参加することができ、今後ニーズが高まる在宅のほか専門性の高い知識を習得する事が出来ます。
◎毎月製薬メーカーの方を講師に勉強会を実施しております。
◎認定薬剤師資格取得は会社にて全額負担となるなど、資格取得のバックアップがあります。

≪業務内容・店舗特徴≫
◎総合科目を応需していますので、薬剤師としてスキルアップできる、学べる環境があります。

≪地域の方たちとの交流≫
◎運動・食事などの面より身体を整えるセルフメディケーションのセミナーなどを開催しており、地域の方たちのとの交流も行っております。

≪充実の福利厚生≫
◎産休取得率100％、また育休復帰率も100％となっており、長期的にご勤務できる環境があります。
◎スポーツジムやスパについて、社員の方は無料で使用可能です。
◎社員割引制度を利用し、買い物を行うことができます。

≪こんな会社です≫
◎山梨県と長野県の2県にて、調剤専門薬局とOTC店舗、合わせて60店舗程出店している会社です。※2021年時点
◎総合病院門前での出店が多いため、複数科目を経験し、スキルアップできる環境がございます。
◎栄養士さんが常駐している店舗もあるなど、患者様の健康を全面的にサポートしています。
◎調剤薬局経営だけでなく、レストランやスパ施設、スポーツジムを経営しており、様々な視点より患者様、地域の方たちの健康面をサポートしている会社です。
◎複数の事業展開から相互カバーをしており経営基盤が安定しています。
◎お客様の声に耳を傾け、ご意見を反映させた商品開発も行っており、地域の方々に根づいた会社です。
◎年間休日120日以上！お休みもしっかり取得できる環境です。
◎勤務薬剤師から薬局長、エリアマネージャーなどへのキャリアパスもございます。

≪教育・制度の充実≫
◎定期的に勉強会や研修会が開催されており、今後ニーズが高まる在宅のほか専門性の高い知識を習得する事が出来ます。
◎毎月製薬メーカーの方を講師に勉強会を実施しております。
◎認定薬剤師資格取得は会社にて全額負担となるなど、資格取得のバックアップがあります。

≪業務内容・店舗特徴≫
◎内科を含め、複数の処方箋を応需しております。
◎近隣にも店舗があるため、急遽のお休みでも
　フォローいただける環境があります。
◎店舗も大きく、調剤室も広々しているため、
　就業しやすい環境があります。

≪地域の方たちとの交流≫
◎運動・食事などの面より身体を整えるセルフメディケーションのセミナーなどを開催しており、地域の方たちのとの交流も行っております。

≪充実の福利厚生≫
◎産休取得率100％、また育休復帰率も100％となっており、長期的にご勤務できる環境があります。
◎スポーツジムやスパについて、社員の方は無料で使用可能です。
◎社員割引制度を利用し、買い物を行うことができます。

◎こんな会社です
・全国に400弱ほどの店舗を展開中です
　…ご結婚や配偶者の転勤など、ライフイベントに応じて配属先や異動の相談が可能です
　　転職をせずに働き続ける選択が出来るのは、全国規模の展開だからこそ！
・店舗形態も様々！クリニック門前が6割・医療モール内が3割・病院門前が1割ほどです
・新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。
　M&Aだけではなく自社開発を積極的に進めることで、安定した店舗展開を実現しています。

◎お休みについて
・年間休日120日以上とお休みもしっかり♪
　…有休消化率も84％と非常に高い水準！
　　周りと協力し合いながら、お休みはしっかり取得していただける体制です
・残業少なめ！
　…残社平均は月11時間ほど！

◎福利厚生について
・産育休のサポート体制も業界トップレベル！
　…社長も薬剤師で産休・育休を経て現場に復帰されており、
　　「働き続ける」ことがしやすい体制です。
　…育児休業は3歳まで＆時短勤務は小学校入学前まで可能！
　　休業中はeラーニングを活用したサポートも受けられ、復帰もしやすい体制です
・お薬代サポート制度（自社で調剤した場合にお薬代の7割負担）や財形貯蓄制度など、
　福利厚生も充実しています
・会員制福利厚生サービスを無料で利用可能。
　宿泊・レジャーを始め、ライフイベントに関するサービスなど多岐に亘っています


◎研修・キャリアップについて
・スマートフォンやPCでいつでも勉強できます！
・研修認定薬剤師や実務実習指導薬剤師などの資格取得をサポートしています
・在宅医療や漢方、病院への出向など薬剤師としての専門性を極めたい方も
　現場での経験を活かして採用・教育分野や広報・事業推進などに関わりたい方も
　自己実現出来る場があります！
・社内公募制度や自己申告制度などで、自身の可能性を広げられます！
・独立支援制度もあり！店舗を自身の薬局として譲り受ける制度です。
　独立後もシステムや情報の提供など、店舗経営の支援体制も整っています

〇福利厚生充実〇
■研修認定薬剤師資格・保有者95%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■時短社員約170名。（時短として採用ではなく一定期間就業後に産休・育休を取得し復帰）
　産休育休取得率100%、育休復帰率約95%！女性も長期で勤続できる環境です
■独立支援制度あり！経営者研修や行政手続き、独立後も経営分析ツールの提供
　システム更新やトラブル相談、薬事情報の提供など、サポートが充実しています。

○こんな会社です○
■関東圏を中心に、360店舗ほど展開している定着率90%以上の会社です。
■全社平均年齢約35歳！若い方に人気の会社です。
■取締役の半分が薬剤師！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています。
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準。
■年間休日123日！有給休暇約85%（薬事スタッフ）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています。
■正社員比率約85%、シフトが組みやすくお休み調整などもしやすい環境。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！