山梨県｜正社員の求人検索結果240件

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央本線竜王駅から車で5分ほどの距離に位置し、通勤に便利な立地環境にある調剤薬局です。
■主な応需科目は脳外科と心療内科で、ながせき頭痛クリニックからの処方箋を平均50～60枚/日応需しています。
■薬剤師は常勤2名、パート1名の計3名体制で、事務員も2名配置されているため業務に集中できる環境です。

【想定されるモデル年収】
■経験と能力によっては、年収550万円から最大700万円まで提示され、努力や実績がしっかりと評価される給与水準です。
■昇給は年1回4月に実施され、長期的なキャリア形成を見据えた安定した収入アップが期待できます。
■住宅手当や薬剤師手当、見込み残業手当などの各種手当が充実しており、給与面での安心感があります。

【法人特徴について】
■長野県と山梨県を主要な活動拠点とし、調剤薬局とOTC店舗を合わせて合計65店舗展開している地域密着型の企業です。
■レストランやスポーツジム、スパ施設など健康を多角的にサポートする事業を山梨県内で展開しています。
■地域の健康を支える「かかりつけ薬局・ドラッグストア」を目指し、薬剤師の専門性を高める環境整備に注力しています。
■年間休日は120日以上確保されており、日・祝日と就業日以外が休日となるため、しっかり休むことが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■地域の健康増進のため、運動や食事に関するセルフメディケーションセミナーなどを積極的に開催しています。
■自社でAIアプリ開発を行い、都心部に引けを取らない最新システムを導入し、業務効率化と質の向上を図っています。
■社員はスポーツジムやスパ施設を無料で利用でき、社員の健康管理とリフレッシュを法人全体で支援しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の「富士山駅」からお車で12分ほどの場所に位置しています。
■応需科目は内科が中心で、近隣の医療機関から処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日平均50枚から60枚程度で、薬剤師常時2名、事務2名で対応します。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師は常時2名体制で、事務スタッフ2名と協力して業務を進めます。
■社員の自主性を重んじる社風があり、ご自身のペースで仕事に取り組めます。
■機械化を推奨しており、地方でも都心部に引けを取らないシステム導入を目指しています。

【こんな方が活躍中】
■子育て中の方も、産休・育休復帰率100%という実績のもと多数活躍されています。
■地域の健康に貢献したいという思いを持ち、患者様と真摯に向き合う方が多いです。
■勉強会や資格取得支援制度を活用し、積極的にスキルアップを図る方が活躍中です。

【法人特徴について】
■山梨県と長野県で調剤薬局やOTC店舗を約60店舗展開する地域密着型企業です。
■薬局事業のほか、レストランやスパ、スポーツジムなども経営し、経営基盤は安定しています。
■「お客様に感動していただけるサービス」を理念に、時代の変化に対応した業務改革を進めています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央本線長坂駅から車で約7分の立地にあるこの薬局は、総合科目を応需しており地域医療に貢献しています。
■北杜市立甲陽病院を応需元とし、内科や整形外科、眼科など12科目の処方箋を幅広く経験できる環境です。
■処方箋応需枚数は平均40～50枚/日で比較的落ち着いており、常勤1名とパート2名の薬剤師体制で安心して業務に取り組めます。
■開局時間は月曜日から金曜日の8:30から17:30までとなっており、比較的早い時間に終業できるため予定が立てやすいです。

【求人情報について】
■ご経験に応じて年収は550万円から最大700万円まで検討可能で、前職での実績やスキルを最大限評価いたします。
■年間休日は120日を確保しており、仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけることが可能です。
■住宅手当や社員購買割引制度など福利厚生も充実しており、腰を落ち着けて長く安心して勤務できる環境です。

【法人特徴について】
■長野県と山梨県に調剤専門薬局とOTC店舗を合わせて合計65店舗展開しており、地域社会の健康を多角的にサポートしています。
■レストランやスパ施設、スポーツジムも山梨県で経営しており、運動・食事など多方面からの健康支援に力を入れている企業です。
■地域の健康を担う「かかりつけ薬局・ドラッグストア」を目指し、薬剤師がより高い専門性を発揮できる環境を整えています。

【こんな取り組みをしています】
■産休・育休の取得率・復帰率ともに100%という実績があり、女性薬剤師が安心して長く働ける環境整備に注力しています。
■スポーツジムやスパ施設を社員は無料で利用できるため、社員の健康増進やリフレッシュを積極的にサポートしています。
■地域住民を対象とした運動や食事に関するセルフメディケーションセミナーを定期的に開催し、地域貢献にも力を入れています。

≪こんな会社です≫
◎山梨県と長野県の2県にて、調剤専門薬局とOTC店舗、合わせて60店舗程出店している会社です。※2021年時点
◎総合病院門前への店舗出店が多いため、スキルアップできる環境がございます。
◎栄養士さんが常駐している店舗もあるなど、患者様の健康を全面的にサポートしています。
◎調剤薬局経営だけでなく、レストランやスパ施設、スポーツジムを経営しており、様々な視点より患者様、地域の方たちの健康面をサポートしている会社です。
◎複数の事業展開から相互カバーをしており経営基盤が安定しています。
◎お客様の声に耳を傾け、ご意見を反映させた商品開発も行っており、地域の方々に根づいた会社です。
◎年間休日120日以上！お休みもしっかり取得できる環境です。
◎勤務薬剤師から薬局長、エリアマネージャーなどへのキャリアパスもございます。

≪教育・制度の充実≫
◎定期的に勉強会や研修会が開催されており、今後ニーズが高まる在宅のほか専門性の高い知識を習得する事が出来ます。
◎毎月製薬メーカーの方を講師に勉強会を実施しております。
◎認定薬剤師資格取得は会社にて全額負担となるなど、資格取得のバックアップがあります。

≪業務内容・店舗特徴≫
◎調剤併設のドラッグストアで調剤や投薬をお願いします。
◎嬉しい18時までの営業♪
◎店舗の隣には小児クリニックがあり、そちらからの処方もございます。
◎車通勤可能です！
　駐車場完備はもちろん、高速を利用する場合は料金も支給されます。

≪地域の方たちとの交流≫
◎運動・食事などの面より身体を整えるセルフメディケーションのセミナーなどを開催しており、地域の方たちのとの交流も行っております。

≪充実の福利厚生≫
◎産休取得率100％、また育休復帰率も100％となっており、長期的にご勤務できる環境があります。
◎スポーツジムやスパについて、社員の方は無料で使用可能です。
◎社員割引制度を利用し、買い物を行うことができます。

＼　店舗の特徴　／
■ドラッグストアでOTC相談・販売をお願いします！
■車通勤可能です♪
　駐車場完備はもちろん、高速を利用する場合は料金も支給されます。
■国道沿いに店舗がございます！

＼　企業の特徴　／
■長野県・山梨県に調剤専門薬局とOTC店舗を約65店舗展開している企業です！
■他にもレストラン、スパ施設、スポーツジムを山梨県にて経営しており、
　様々な視点から健康面をサポートできる魅力があります。
　安定経営でもありますので、腰を据えて長期的にご勤務頂けます。
■地域の健康に貢献するかかりつけ薬局・ドラッグストアを目指しております！
■様々な事業展開から相互カバーをしており経営基盤が安定しております。
■年収も比較的高く、500万円～900万円まで相談可能です！
■甲信越のみの展開の為、異動も隣県のみです♪
■産休取得率100％、また育休復帰率も驚異の100％です♪
　「復帰したい」と思える環境がございます！
■社員割引制度があるため、サンロードでのお買い物は家計を助けます。
■スポーツジムやスパは社員は無料で使用可能です。

＼　同社の取り組み　／
■地域貢献活動も盛んで運動・食事などの面より
　身体を整えるセルフメディケーションのセミナーなども開いております。
■社員の自主性を重んじており、
　都度開催される勉強会や研修で今後ニーズが高まる在宅のほか
　専門性の高い知識を習得する事が出来ます。
■毎月製薬メーカーの方を講師に勉強会を実施しております。
■機械化を推奨しており、地方でも都心部に引けを取らないシステム導入を目指しております。
■認定薬剤師資格取得は会社全額負担！

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央本線韮崎駅から車で5分ほどのアクセス便利な立地にあり、市立病院の門前に位置する調剤薬局です。
■応需科目は内科・整形外科・皮膚科・婦人科など総合科目にわたり、平均40～50枚/日と落ち着いた応需枚数です。
■薬剤師は常勤2名、パート2名の体制で、常時2～3名が勤務しており、事務員も2～3名在籍しています。

【法人特徴について】
■長野県・山梨県で調剤薬局とOTC店舗を計65店舗展開しており、地域社会の健康サポートに貢献している企業です。
■山梨県内でレストラン、スパ施設、スポーツジムも経営し、多角的な視点から地域住民の健康増進を支援しています。
■機械化を積極的に推奨し、自社でAIアプリ開発も行っているため、最新のシステムに触れながら効率的に働けます。
■年間休日120日を確保しているため、仕事と私生活のバランスを大切にし、充実した毎日を送ることが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■産休・育休の取得率・復帰率が100%であり、女性はもちろん男性も育休取得実績があるなど、家庭と仕事の両立を支援します。
■スポーツジムやスパ施設を社員は無料で利用でき、社員の健康増進をサポートする独自の福利厚生が魅力です。
■地域貢献活動として運動や食事に関するセルフメディケーションセミナーなどを積極的に開催し、地域の健康を支えています。

≪こんな企業です≫

◎入社時から高年収が可能な薬局です
◎独立希望者に支援あり。のれん分けご相談可能です
◎門前クリニックとの関係性が良好で、往診同行やクリニック勉強会などを積極的に行っております

◎こんな会社です
・全国に400弱ほどの店舗を展開中です
　…ご結婚や配偶者の転勤など、ライフイベントに応じて配属先や異動の相談が可能です
　　転職をせずに働き続ける選択が出来るのは、全国規模の展開だからこそ！
・店舗形態も様々！クリニック門前が6割・医療モール内が3割・病院門前が1割ほどです
・新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。
　M&Aだけではなく自社開発を積極的に進めることで、安定した店舗展開を実現しています。

◎お休みについて
・年間休日120日以上とお休みもしっかり♪
　…有休消化率も84％と非常に高い水準！
　　周りと協力し合いながら、お休みはしっかり取得していただける体制です
・残業少なめ！
　…残社平均は月11時間ほど！

◎福利厚生について
・産育休のサポート体制も業界トップレベル！
　…社長も薬剤師で産休・育休を経て現場に復帰されており、
　　「働き続ける」ことがしやすい体制です。
　…育児休業は3歳まで＆時短勤務は小学校入学前まで可能！
　　休業中はeラーニングを活用したサポートも受けられ、復帰もしやすい体制です
・お薬代サポート制度（自社で調剤した場合にお薬代の7割負担）や財形貯蓄制度など、
　福利厚生も充実しています
・会員制福利厚生サービスを無料で利用可能。
　宿泊・レジャーを始め、ライフイベントに関するサービスなど多岐に亘っています


◎研修・キャリアップについて
・スマートフォンやPCでいつでも勉強できます！
・研修認定薬剤師や実務実習指導薬剤師などの資格取得をサポートしています
・在宅医療や漢方、病院への出向など薬剤師としての専門性を極めたい方も
　現場での経験を活かして採用・教育分野や広報・事業推進などに関わりたい方も
　自己実現出来る場があります！
・社内公募制度や自己申告制度などで、自身の可能性を広げられます！
・独立支援制度もあり！店舗を自身の薬局として譲り受ける制度です。
　独立後もシステムや情報の提供など、店舗経営の支援体制も整っています

≪こんな企業です≫
■年間休日123日、初年度の有給休暇12日！大手の中でもトップクラスの休日数です。また通常入社半年から有休付与のところ入社3ヶ月から有休が使えますので、急なご予定や病欠でも安心です。
■有休消化率92％と高く、みんなで助け合い取得するという社風が恒常化しています！
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■財形貯蓄、インフルエンザ補助制度、確定拠出年金など様々制度があります。将来に向け安心して就業できます。
■医療モールを中心として、病院門前・クリニック門前など様々なタイプの店舗があります
■1つの会社にいながら、色んな店舗を経験することが出来ます！
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■毎年新卒を採用している企業のため未経験者へのフォロー体制はバッチリ◎
■本部での教育研修や店舗での勉強会、ＷＥＢラーニングなど充実です
■自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。薬剤師様が本当に働きやすい職場を常に追求しています。

≪研修内容≫
■経験や資格によってランク分けされており、ランクに応じて必要な各種研修を受講できます。
■ランクが上がれば給与にも反映されるためモチベーションに繋がる方が多くいらっしゃいます。
■在宅研修、疾患別研修、漢方基礎研修、店長研修（人材育成研修、評価者研修）、月例勉強会、ロジカルシンキング研修、プレゼンテーション研修、研修認定薬剤師取得へのe-ラーニングなど数えだすとキリがないぐらい多種多様の研修がございます。

≪薬局について≫
20代中心のスタッフでコミュニケーションを取りやすく、風通しの良い職場となっております。
施設の処方も受けており、お薬の仕分け等の多様な経験が出来る薬局です。
また、東北以外にも幅広く全国に160店舗以上の薬局を展開している企業です。
充実した研修制度や実力に応じたキャリアパスを用意するなど、
人材育成に非常に力を入れていらっしゃいます。

≪こんな方にオススメ≫
■お仕事とプライベートを両方充実して働きたい方
■ライフイベントの際にも企業側がしっかりとしたサポート体制を取って欲しいという方
■薬剤師としてスキル面でも人間的にも成長していきたいという方
■幅広い世代の方がお勤めしており、共に高めあっており雰囲気はどちらの店舗も◎
　雰囲気重視で選びたい方にピッタリの求人です。

〇福利厚生充実〇
■研修認定薬剤師資格・保有者95%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■時短社員約170名。（時短として採用ではなく一定期間就業後に産休・育休を取得し復帰）
　産休育休取得率100%、育休復帰率約95%！女性も長期で勤続できる環境です
■独立支援制度あり！経営者研修や行政手続き、独立後も経営分析ツールの提供
　システム更新やトラブル相談、薬事情報の提供など、サポートが充実しています。

○こんな会社です○
■関東圏を中心に、360店舗ほど展開している定着率90%以上の会社です。
■全社平均年齢約35歳！若い方に人気の会社です。
■取締役の半分が薬剤師！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています。
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準。
■年間休日123日！有給休暇約85%（薬事スタッフ）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています。
■正社員比率約85%、シフトが組みやすくお休み調整などもしやすい環境。

＼　店舗の特徴　／
■総合病院の門前薬局です！
■20～40代の方が活躍されています。
　男女比率は1:1。
■店舗スタッフは全員正社員なので業務の負担も少なめ♪
■お車での通勤も可能です。

＼　企業の特徴　／
■東京都・埼玉県・山梨県など関東エリアで店舗展開しています。
■借上社宅制度あり。月5万、年間60万円の補助あり！
■総合病院門前が多く、総合科目と非常に勉強になる環境です。
■在宅にも力を入れています。

＼　働きやすさについて　／
■中途採用の方の場合、異動は基本的にありません(新卒者および希望者はあり)。
　腰を据えてお仕事できます。
■産休・育休は取得率、復帰率ともに非常に高く、
　女性の薬剤師さんが働き続けやすい企業です。
■時短勤務制度があり、お子さんが3歳になるまで「9：00～16：00」の勤務が可能です。
■有休取得率が高く（取得率80％以上）、お休みが取りやすい環境です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

≪こんな病院です≫
◎甲府市にある地域密着型の療養・リハビリテーション病院です
◎多職種連携が積極的に図られており、意見が出し合える環境です
◎患者様が社会復帰ができるよう、医療、看護、リハビリテーションの質の向上に努めることを理念としている病院です。

《薬剤科特徴》
◎病棟服薬指導や持参薬の確認など、病院薬剤師として幅広い業務に携わることができ、経験をつむことができます。
◎ドクターとも密に連携して患者様対応を行うため、薬剤師としてのやりがいを感じることのできる環境があります。
◎内科を含め、呼吸器科、消化器科、外科、整形外科など複数の科目を取り扱っています。

《こんな方におすすめ》
◎病院薬剤師としての経験を積みたい人、スキルアップしたい人！
◎ドクターや看護師などと連携し、患者様対応を行いたい方！

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央本線塩山駅から車で約5分とアクセスしやすい立地にある総合病院前の薬局です。
■内科・小児科・整形外科・眼科など広範囲の科目を応需しており薬剤師として幅広い経験を積むことが可能です。
■1日平均150枚の処方箋応需枚数に対し薬剤師は常勤4名体制で、事務員も2名配置しています。

【勤務実態について】
■年間休日は完全週休2日制に加え、夏季休暇3日冬季休暇4日で合計124～126日確保されています。
■勤務時間は月曜から金曜が18時まで土曜が17時までと終業時間が早いので私生活も充実させやすいです。
■残業時間は店舗によりますが平均10時間程度と少なめ。ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
■給与は500万円から600万円でスタートし、ご経験や勤務条件に応じて決定され昇給賞与もあります。

【法人特徴について】
■調剤薬局運営を主軸に介護や医薬品卸事業を多角的に展開し医療・介護分野を幅広くサポートしています。
■東海圏を中心に近畿や関東圏に約100店舗近く展開しており安定した経営基盤を持っています。
■最新の調剤機器や鑑査システムを導入し独自の安全対策と「医療は高度な接遇業」としてのおもてなしを重視しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR身延線南甲府駅から車で15分ほどの立地にある調剤薬局で、車通勤も可能で便利です。
■応需科目は内科・外科・脳外科・整形外科・皮膚科・婦人科・産科・精神科・歯科と多岐にわたり、幅広く経験を積むことが可能です。
■1日あたり90枚の処方箋を応需しており、常勤薬剤師3名体制と事務員2名で対応しています。

【求人情報について】
■年間休日120日以上を確保しており、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方を実現できます。
■給与はご経験やスキルに応じて550万円から700万円の範囲で設定され、高給与も目指せる環境です。
■認定薬剤師資格の取得費用は会社が全額負担するため、キャリアアップを支援する制度が充実しています。

【法人特徴について】
■長野県と山梨県を中心に調剤専門薬局とOTC店舗を展開し、地域住民の健康を包括的にサポートしています。
■山梨県内でレストランやスパ、スポーツジムを経営しており、多角的な視点から健康支援を行うユニークな魅力があります。
■地域社会の健康に貢献するかかりつけ薬局を目指し、「名前で呼ばれる薬剤師」として活躍することを推奨しています。

【職場環境と雰囲気】
■産休・育休の取得率と復帰率がともに100%と非常に高く、安心して長く働ける環境が整っています。
■男性薬剤師の育児休業取得実績も複数あるため、性別を問わずライフイベントに合わせた働き方が可能です。
■社員はスポーツジムやスパ施設を無料で利用でき、リフレッシュしながら健康的に勤務できる福利厚生があります。

≪こんな会社です≫
◎山梨県と長野県の2県にて、調剤専門薬局とOTC店舗、合わせて60店舗程出店している会社です。※2021年時点
◎総合病院門前への店舗出店が多いため、スキルアップできる環境がございます。
◎栄養士さんが常駐している店舗もあるなど、患者様の健康を全面的にサポートしています。
◎調剤薬局経営だけでなく、レストランやスパ施設、スポーツジムを経営しており、様々な視点より患者様、地域の方たちの健康面をサポートしている会社です。
◎複数の事業展開から相互カバーをしており経営基盤が安定しています。
◎お客様の声に耳を傾け、ご意見を反映させた商品開発も行っており、地域の方々に根づいた会社です。
◎年間休日120日以上！お休みもしっかり取得できる環境です。
◎勤務薬剤師から薬局長、エリアマネージャーなどへのキャリアパスもございます。

≪教育・制度の充実≫
◎定期的に勉強会や研修会が開催されており、今後ニーズが高まる在宅のほか専門性の高い知識を習得する事が出来ます。
◎毎月製薬メーカーの方を講師に勉強会を実施しております。
◎認定薬剤師資格取得は会社にて全額負担となるなど、資格取得のバックアップがあります。

≪業務内容・店舗特徴≫
◎小児科・アレルギー科をメインに処方箋を応需しております。
◎ドラッグストア併設の薬局となっておりますため、OTCのお取り扱いの機会もあり、薬剤師として幅広い業務に携わることができます。

≪地域の方たちとの交流≫
◎運動・食事などの面より身体を整えるセルフメディケーションのセミナーなどを開催しており、地域の方たちのとの交流も行っております。

≪充実の福利厚生≫
◎産休取得率100％、また育休復帰率も100％となっており、長期的にご勤務できる環境があります。
◎スポーツジムやスパについて、社員の方は無料で使用可能です。
◎社員割引制度を利用し、買い物を行うことができます。

≪こんな会社です≫
◎山梨県と長野県の2県にて調剤専門薬局とOTC店舗を出店している会社です。
山梨県：40店舗程　長野県：20店舗程　※2021年時点
◎総合病院門前への店舗出店が多いため、スキルアップできる環境がございます。
◎栄養士さんが常駐している店舗もあるなど、患者様の健康を全面的にサポートしています。
◎調剤薬局経営だけでなく、レストランやスパ施設、スポーツジムを経営しており、様々な視点より患者様、地域の方たちの健康面をサポートしている会社です。
◎複数の事業展開から相互カバーをしており経営基盤が安定しています。
◎年間休日120日以上！お休みもしっかり取得できる環境です。
◎勤務薬剤師から薬局長、エリアマネージャーなどへのキャリアパスもございます。

≪教育・制度の充実≫
◎定期的に勉強会や研修会が開催されており、今後ニーズが高まる在宅のほか専門性の高い知識を習得する事が出来ます。
◎毎月製薬メーカーの方を講師に勉強会を実施しております。
◎認定薬剤師資格取得は会社にて全額負担となるなど、資格取得のバックアップがあります。

≪業務内容・店舗特徴≫
◎内科・呼吸器科の科目をメインに処方箋を応需しております。

≪充実の福利厚生≫
◎産休取得率100％、また育休復帰率も100％となっており、長期的にご勤務できる環境があります。
◎スポーツジムやスパについて、社員の方は無料で使用可能です。
◎社員割引制度を利用し、買い物を行うことができます。

≪地域の方たちとの交流≫
◎運動・食事などの面より身体を整えるセルフメディケーションのセミナーなどを開催しており、地域の方たちのとの交流も行っております。