山梨県の正社員の薬剤師転職・求人情報一覧

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
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■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
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■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
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■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
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■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
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■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
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■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

≪こんな会社です≫
◎山梨県に本社を置き、山梨県に3店舗、東京都に2店舗出店しています。
◎グループ企業は薬局事業のほか、バリューアップ事業も行っており病院と薬局の連携基盤を創っています。
◎グループ会社を立ち上げてまだ数年ですが、店舗数は既に150店舗になり、今後も事業を拡大していくことを目標としている成長企業です。
◎医療従事者とのコミュニケーションを大切にし、患者ファーストで働ける環境を構築しています。
◎法人単体のみならず、グループを跨った応援体制が整っています。

≪充実した福利厚生≫
◎従業員及びご家族の健康管理を目的としたお薬代の負担軽減制度やE-learning受講サポートなどの各種制度を設けています。
◎学会発表も積極的に支援しております。

≪様々なキャリアが目指せます≫
◎複数店舗のマネジメント業務、在宅専門薬剤師、薬事やシステムを担当など、様々なキャリアが用意されております。

≪店舗特徴≫
◎内科をメインに応需しており、1日平均60枚処方箋を応需しています。
◎在宅医療にも力を入れており、施設・居宅それぞれ10件対応しているため、薬剤師として幅広い業務を経験することができます。
◎店舗の従業員は30-40代が中心に在籍しています。
◎待合室はキレイで広め、投薬台は2台あります。

≪こんな方にオススメ≫
◎残業ほぼないため、メリハリをつけて働きたい方！
◎在宅医療の経験を積みたい方！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
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■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
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■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
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■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
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■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央本線の塩山駅から車で約7分の立地にあり(駐車場が14台分あり)、病院の門前薬局として1日約100枚の多種多様な処方箋を応需しています。
■応需科目は総合科目で小児科比率が約20％と高く、市民病院の集中率は40％程度と面応需の要素も併せ持つ店舗です。
■常勤薬剤師7名とパート2名が在籍しており(1名は在宅専任)、外来は常時5～6名で対応されています。
■在宅業務は施設7件と居宅10件を対応。居宅は全員で対応されていますが、施設は専任担当者がいらっしゃいます。

【職場環境と雰囲気】
■調剤室や待合室はグループ内でも比較的広いスペースが確保されており、ゆとりを持って日々の業務に取り組める環境です。
■20代から60代まで幅広い年代の薬剤師がバランス良く在籍しており、年齢の垣根を越えて相談しやすい雰囲気が魅力です。
■休憩室にはカーペットが敷かれており、オンとオフの切り替えをしっかり行いながらリフレッシュして勤務することが可能です。

【勤務実態について】
■開局時間は平日の18時までとなっており、早番や遅番を組み合わせたシフト制により無理のない勤務体系を実現しています。
■年間休日は120日以上確保されており、日祝に加えた週休2日制でプライベートの時間を大切にしながら就業が可能です。
■企業内保育所や保育園を完備しているため、小さなお子様がいる薬剤師の方でも安心して仕事に集中できる環境があります。

【法人特徴について】
■山梨県を中心に複数の店舗をドミナント展開しており、年間数店舗の新規出店を継続している非常に勢いのある成長企業です。
■調剤業務のみならず医療や介護分野にも注力しており、多角的な事業展開を通じて地域社会の健康を支えることを目指します。
■一人ひとりの適性に合わせたキャリアプランを提示しており、若手からベテランまで責任のある仕事を任せる社風が特徴です。

＼更なる高みを目指したい方へ／（甲斐市エリア担当より）
専門医を招いた勉強会や、認定薬剤師の取得支援が手厚いのが特徴です。在宅業務にも積極的に取り組んでいるため、薬剤師としての職能を幅広く広げていくことができます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■国母駅から車で5分ほどの場所に位置し、内科や小児科に加えて整形外科などの複数科目をバランスよく応需している薬局です。
■地域に根ざした医療機関との連携を大切にしており、整形外科の処方も多いため湿布薬や消炎鎮痛剤の知識も深く習得できます。
■薬剤師は常勤2名に加えてパートスタッフも多く在籍しており、常時4名体制を敷くことで一人ひとりの負担を軽減しています。

【募集背景と求める人物像について】
■山梨県内で着実に店舗数を増やしている成長企業であり、組織の体制強化と将来のリーダー候補育成を見据えて増員募集します。
■処方箋枚数に対して余裕のある人員配置を心がけているため、周囲と円滑に連携しながら丁寧に患者様と向き合える方を求めます。
■調剤未経験やブランクのある方も人物重視で採用しており、新しい知識を意欲的に吸収しようとする前向きな姿勢を高く評価します。

【法人特徴について】
■山梨と長野を中心に30店舗以上を展開しており、年間で数店舗の新規出店を継続している非常に勢いのある安定した企業です。
■「医療・介護・福祉の架け橋」となることを理念に掲げ、調剤業務のみならず多角的な事業展開で地域社会の豊かな暮らしを支えます。
■一人ひとりに合わせたキャリアプランが用意されており、若手からベテランまで責任のある仕事を任せてもらえる社風が魅力です。

＼キャリアアップを目指す／（南アルプス市エリア担当より）
年功序列ではなく能力を正当に評価する風土があるため、早期のステップアップが可能です。各種研修や資格支援を活用し、薬剤師としての専門性を高めたい方にお勧めします。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■常永駅から車で15分の場所に位置しており、通勤にはマイカーの利用が非常に便利な立地環境となっています。
■近隣のクリニックから1日あたり110枚から120枚の処方箋を受け付けており、皮膚科メインの応需状況です。
■薬剤師は常勤2名とパート3名が在籍し、常時2名から3名の充実した人員体制で日々の業務に対応しています。

【法人特徴について】
■山梨県内を中心に複数の調剤薬局を展開し、地域住民の健康を支える身近なパートナーとして成長を続けています。
■店舗間のヘルプ体制が充実しており、組織全体で助け合う風土が根付いているため安心して働くことができます。
■社員がやりがいを感じられるよう、常に新しいことにチャレンジできる柔軟でアットホームな企業文化があります。

【職場環境と雰囲気】
■30代のスタッフを中心に男女バランスよく在籍しており、和気あいあいとしたコミュニケーションが活発な職場です。
■年功序列にとらわれないフラットな人間関係が築かれており、意見や提案を自由に発信しやすい風通しの良さがあります。
■子育て中のスタッフへの理解も深く、仕事と家庭のバランスを取りながら長く働き続けやすい温かい雰囲気が魅力です。

＼更なる成長を目指す方へ／（韮崎市エリア担当より）
研修認定薬剤師だけでなく、専門性の高い資格取得を会社が強力にバックアップしてくれます。専門医による勉強会など、知識を深めるチャンスが豊富なのは成長企業ならではです。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■近隣の内科診療所をメインに応需しており、1日平均40枚ほどの処方箋を丁寧かつ正確に処理している落ち着いた店舗です。
■内科がメインの科目となっているため、生活習慣病などの継続的な疾患を持つ患者様とじっくり向き合えるのが大きな特徴です。
■薬剤師は常勤1名に加えてパートスタッフが多く在籍しており、複数名体制を敷くことで一人ひとりの負担を軽減しています。

【募集背景と求める人物像について】
■山梨県内で着実に店舗数を増やしている成長企業であり、将来の体制強化を見据えて新たな正社員スタッフを増員募集いたします。
■経験年数よりも人柄や意欲を重視しており、患者様一人ひとりに寄り添ったコミュニケーションを大切にできる方を求めています。
■周囲のスタッフと協力しながら、臨機応変に業務をサポートいただける柔軟性をお持ちの薬剤師の方を積極的に採用いたします。

【法人特徴について】
■山梨と長野を中心に30店舗以上を展開しており、地域のみなさまと医療・介護をつなぐ「架け橋」を目指す安定した成長企業です。
■調剤業務のみならず介護事業や医療モールの運営など多角的な展開を行っており、将来にわたって長く活躍できる基盤があります。
■一人ひとりのキャリアプランに合わせた責任ある仕事を任せてもらえる社風で、薬剤師としてのやりがいを追求できる会社です。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域に密着した内科メインの薬局として患者様から頼られる存在になれるため、日々の指導を通じて深いやりがいを実感できます。
■成長を続ける法人だからこそ、新しい店舗の立ち上げや組織づくりに関われるチャンスが多く、自己成長の機会が多いです。
■皆勤手当、リゾート施設利用など、生活を彩る多彩な福利厚生を享受しながら、安定した基盤の上で挑戦を続けられます。