群馬県の高給与(600万円以上)の薬剤師転職・求人情報一覧

■清潔感のある綺麗な薬局です！在宅にも注力している薬局で、在宅経験を積みたい方もおすすめの薬局です！
■ご経験により、年収600万円までご相談可能♪ご相談ください！
■高崎市内で安定してご勤務していきたい方、転居なくご勤務できます♪

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■群馬県で展開している企業です。
■新規出店などで事業拡大を図っています。
■在宅・介護施設等へのサービスの充実を図り、高齢化社会へ向けた医療機関としての薬局を目指しています。

■スタッフ同士のコミュニケーション◎　働きやすさアリ♪
■育児・介護に理解のある職場で、産休・育休の取得率も高く、女性に優しい職場です☆
■高年収ご相談可能♪650万円までご相談可能です！
・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■群馬県を中心に10店舗以上展開をしており、地域に根強い企業です。
■患者さんを大切にする前に、従業員の働き甲斐、生き甲斐を大切にする会社です。
　離職率の低さ、企業の安定成長が自慢です。
■地域医療に貢献できる薬局として、医療機関や地域住民の方から「信頼」をしていただき
　「安心」して私共の調剤薬局を利用していただける事を目指しています。

＼企業について／
東証プライム上場企業・東邦ホールディングスのグループ会社です！
2013年に発足し、全国には400店舗程展開しております。
「全ては健康を願う人々のために」をモットーに、地域の皆さまに信頼されるかかりつけ薬局を目指しています。

≪≪≪　ここが魅力　≫≫≫
☆【教育・研修制度】
フォローアップ研修・エキスパート研修・薬局長研修・管理者研修などスキルに合わせた研修制度をご用意。
またe-learningを導入しており、こちらは会社で費用補助をしています。
その他、学会発表にも積極的に参加しており、日々の取り組みから奨励し調剤過誤防止については全社共有しています。

☆【福利厚生面】
産前・産後・育児休暇は100%取得可能で、時短勤務で働く社員も多数いる環境です。
また、転居を伴う異動はなく、キャリアやライフプランの希望に応じて、長く安心して働ける環境作りをしております。

＜こんな薬局です＞
■1998年の創業の神奈川・群馬・埼玉エリアに展開している調剤チェーンです。
■社長も薬剤師のため現場への理解があり、風通しの良い職場です。
■人と人とのつながりを重要視しプライベートの充実を大切にする社風です。
■全社平均月10時間以下の残業のため、プライベートな時間が確保できます。
■クリニック門前が全体の9割と多く、患者さまや医師から信頼される地域密着型の調剤薬局を目指しております。
■健康サポート薬局に向けた体制作りも進めております。
■研修の一環として大学との研究論文発表、学会発表にも力を入れています。
■OJT、合同研修会(年2回)、メーカー勉強会など、キャリアに合わせた充実した教育体制がございます
■産前産後休暇・育児休職制度の取得実績が多数あります。現在も取得中の従業員がいます。その後復帰し、時短勤務で働くことが可能です。
■有給休暇の消化率は約80％。仕事とプライベートの両立を図りやすい環境です。
■勤続10年以上在籍している方も多数いらっしゃいます。

＜就業条件＞
■今回は勤務薬剤師の募集です。
■内科メインの応需で処方箋は1日50枚程度です。
■複数体制でのご勤務となります。


＜研修制度＞
■OJT、合同研修会(年2回)、メーカー勉強会など、キャリアに合わせた充実した教育体制がございます。
■研修の一環として大学との研究論文発表、学会発表にも力を入れています。

＜こんな方にオススメ！＞
★ライフワークバランス重視の方！
★地域密着の薬局で働きたい方！
★会社と現場の距離が近く、風通しの良い現場をお探しの方！

■高年収600万円までご相談可能です！まずはご相談ください。
■整形外科メインの薬局。軽量科目希望の方もおすすめです。
■かかりつけ薬剤師として地域貢献したい方、じっくり患者様と向き合いたい方歓迎
≪企業特徴≫
■藤岡市に1店舗展開の薬局です！
■システム充実
　分包機やピッキングシステムなど機材は充実させて導入しています
■有給休暇取得率は100%！
　プライベートもメリハリつけて充実したい方にはオススメ
■社長が管理薬剤師。
　小規模経営ならではの一体感を感じることができます

＜会社の特徴＞
■1998年創業。現在ではグループ店舗含めて神奈川・東京・埼玉・千葉・群馬・愛媛・長崎に店舗を展開しています。
■群馬県では10店舗以上展開しています。
■大学との共同研究論文発表や学会発表などで医療費削減に繋げる取り組みを行っています。地域密着・集中型で展開している企業です。
■会社として「人を育てていきたい」という姿勢があります。近隣店舗とのコミュニケーションを設けており、相談しやすい環境なのも魅力的★
■年度別売上推移（調剤部門・小売部門）は順調に成長しており、経営は安定しています。
■研修制度に力を入れており、グループ内の薬剤師さん同士の情報共有に力をいれています。
■新卒採用実績もあります。OJT制度、個別の教育体制、合同研修会、勉強会など、プロ育成のための様々な体制が整っています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■利便性と信頼性で地域になくてはならないドラッグストア、かかりつけ薬局を創ることを目指している企業です。
■研修制度やマニュアルが充実しており、未経験や中途入社の方でもスムーズに仕事が出来る環境が整っているので安心です。
■病院門前の様に処方箋枚数が多くない為に、服薬指導の時間もじっくりとれるので、患者様にしっかり向き合い仕事が出来るのも魅力の一つです。
■福利厚生が充実★　各種手当はもちろん「育児支援制度」もあり！

＼未経験・ブランクも安心／（高崎市エリア担当より）
最新の監査システムや本部の遠隔サポートが整っており、未経験やブランクのある方でも安心してスタートできます。充実した研修制度で着実に成長できる環境が魅力です。
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【店舗情報と応需状況について】
■井野駅から車で10分ほどの距離に位置する、駐車場完備でマイカー通勤に便利なドラッグストア併設薬局です。
■面対応として幅広い医療機関からの処方箋を受け付けており、特定の科目に偏ることなく様々な経験が積めます。
■1日の処方箋応需枚数は15枚程度と落ち着いており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合えるゆとりある環境です。

【法人特徴について】
■創業150年以上の歴史を持ち、北陸地方を中心に全国へ600店舗以上を展開し現在も成長を続ける大手企業です。
■ヘルスとビューティーを1店舗に集約する独自のコンセプトで、利便性の高いかかりつけ薬局を目指しています。
■調剤併設店は店舗と薬局を分離申請しており、薬局としての独立性を保ちながら専門的な機能を最大限発揮します。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は充実した研修制度や現場でのOJTを通じて、調剤業務とOTC販売の両面で基礎スキルをしっかりと固めます。
■年齢や社歴に関係なく実力を評価する制度があり、ご自身の頑張り次第で最短半年から1年で薬局長へ昇格可能です。
■将来的には複数店舗を統括するエリアマネージャーや、本社での教育担当など多様なキャリアパスが用意されています。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤を未然に防ぐため医療事務員とのダブルチェック体制を敷いており、過誤率0.02パーセントという低さを誇ります。
■薬剤師の継続的なスキルアップを支援するため、年間10万円まで学会参加費やeラーニング受講費を会社が負担します。
■大手不動産業者と提携した社宅制度を導入しており、自己負担額を抑えながらご希望に近い間取りの物件に居住可能です。

<こんな薬局です>
■心療内科を中心に在宅にも積極的に取り組んでいる店舗です。
■終末期の患者様対応も行っておりPCAポンプのセットもございます。
■店舗内のチームワークを重視してお互いにサポートし合いながら運営を行っております。

<こんな方へおススメ>
■在宅医療に興味があり経験を積んで自身の成長へつなげたい方。
■月20時間分のみなし残業が月給に含まれます。相場より高年収提示が可能の為、年収アップを目指したい方。
■今後も新店の構想があり管理薬剤師を目指したい方。
■固定休みをご希望の方。

<こんな企業です>
■群馬県にて調剤薬局・デイサービスを運営しております。今後も積極的に店舗展開を検討しております。
■代表も薬剤師として現場に入りスタッフと協力して店舗業務へあたっております。スタッフとの距離感も近く頼れる存在です。
■若手でもチャレンジ精神を評価し、管理薬剤師登用も積極的に行っております。

【店舗情報と応需状況について】
■東武桐生線の新桐生駅より車で7分ほどの場所に位置し、マイカー通勤が可能です。
■総合病院の門前にあり、内科や外科、小児科など13科目にわたる処方箋を応需しています。
■1日平均120枚から130枚の処方箋に対応しており、常勤4名を含む複数名体制で勤務します。

【勤務実態について】
■開局時間は土曜日を含め18時までとなっており、終業時間が早い点が魅力です。
■年間休日が120日以上と多いため、しっかりと休みを取りながら働くことができます。
■休日は日曜日と祝日に加え、シフト制の休みがあり、プライベートの予定も立てやすいです。

【想定されるモデル年収】
■ご経験などにより、年収650万円程度までご相談が可能なため年収アップに繋がります。
■賞与は年2回支給され、昇給制度も年1回（入社月）に設定されている安定した待遇です。
■時間外手当などの各種手当がしっかりと支給されるため、安心して勤務できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の東武小泉線「東小泉駅」から車で10分ほどの場所に位置する病院門前薬局です。
■近隣の病院から内科や外科、透析など総合科目を応需しており、1日の枚数は約30～40枚です。
■薬剤師は常時3名体制を確保しており、医療事務スタッフも2名在籍し業務をサポートします。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなるサービス向上と体制強化を目的とした、増員での薬剤師募集を行っております。
■これまでの調剤経験を活かし、安定した環境で腰を据えて長くキャリアを築きたい方を歓迎します。
■意欲的に業務に取り組み、将来的にはキャリアアップや年収アップを目指したい方に最適な環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは勤務薬剤師として総合科目の経験を積み、専門性を高めていくキャリアプランがございます。
■ご自身の意欲と実績次第で、管理薬剤師やエリアマネージャー、本社の役員を目指すことも可能です。
■ライフプランに合わせて、店舗固定で専門性を追求するなど、柔軟なキャリア設計を選択できます。

【こんな方にオススメ】
■現職の年収に満足しておらず、自身のスキルを正当に評価してくれる企業で働きたい方におすすめです。
■大手グループの安定した環境と、個人の裁量が大きいベンチャー気質の両方を求める方に最適です。
■将来的にキャリアアップを目指しており、年齢に関わらず実力で評価されたいという方にぴったりです。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■地域のかかりつけ薬局を目指している調剤グループです。
■栃木県を中心に展開し、今後も店舗拡大計画があります。
■借り上げ社宅制度・住宅手当等福利厚生が充実しており、社員を大切にしている企業です。
■地域密着型の調剤薬局として地域活動やイベント開催に力を入れています。
■新卒の受け入れも積極的にしており、社内の風通しもよく働きやすい社風です。
■働き方に制限のある薬剤師さん向けに準社員制度もありますので、気になる方はお気軽にお問合せ下さい！

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■地域のかかりつけ薬局を目指している調剤グループです。
■栃木県を中心に展開し、今後も店舗拡大計画があります。
■借り上げ社宅制度・住宅手当等福利厚生が充実しており、社員を大切にしている企業です。
■地域密着型の調剤薬局として地域活動やイベント開催に力を入れています。
■新卒の受け入れも積極的にしており、社内の風通しもよく働きやすい社風です。
■働き方に制限のある薬剤師さん向けに準社員制度もありますので、気になる方はお気軽にお問合せ下さい！

■有休取得率は80％以上♪
　グループ薬局の強みを活かし、お休みを取得しやすい環境づくりを推進しています。
■患者さまだけでなく、働くスタッフも大切にする社風です。
■住宅手当など福利厚生も充実しています★

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■地域のかかりつけ薬局を目指している調剤グループです。
■栃木県を中心に展開し、今後も店舗拡大計画があります。
■借り上げ社宅制度・住宅手当等福利厚生が充実しており、社員を大切にしている企業です。
■地域密着型の調剤薬局として地域活動やイベント開催に力を入れています。
■新卒の受け入れも積極的にしており、社内の風通しもよく働きやすい社風です。
■働き方に制限のある薬剤師さん向けに準社員制度もありますので、気になる方はお気軽にお問合せ下さい！

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■群馬県内で店舗展開している薬局グループです。
　地域密着型で地元の皆様に親しまれている薬局です。
■やる気のある方には、能力に応じた担当職種を任せていただけるなど
　活躍の場が広がる環境です。キャリアアップ志向の方にお勧めです。
■全店舗で電子薬歴を導入しています。
　安心かつ効率よく業務に専念できる環境です。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■群馬県内で店舗展開している薬局グループです。
　地域密着型で地元の皆様に親しまれている薬局です。
■やる気のある方には、能力に応じた担当職種を任せていただけるなど
　活躍の場が広がる環境です。キャリアアップ志向の方にお勧めです。
■全店舗で電子薬歴を導入しています。
　安心かつ効率よく業務に専念できる環境です。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■群馬県内で店舗展開している薬局グループです。
　地域密着型で地元の皆様に親しまれている薬局です。
■やる気のある方には、能力に応じた担当職種を任せていただけるなど
　活躍の場が広がる環境です。キャリアアップ志向の方にお勧めです。
■全店舗で電子薬歴を導入しています。
　安心かつ効率よく業務に専念できる環境です。

■高崎市に1店舗経営の薬局です
■門前の総合病院より応需しています
■地元密着型ですので、やりがい充分！
　自宅にも取り組んでいるため、経験の幅が広がります

■高崎市・前橋市を中心に4店舗展開の薬局です。
■残業はほぼ無し♪人数も厚く安心して就業できる環境です。
■高年収650万円までご相談可能です！
・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■いずれの店舗でもドクターとの関係良好！
■仕事とプライベートのオンオフを大切にする会社なので、残業は少なめです。
■糖尿病内科専門のクリニックから応需していますが、透析は近隣の医院に引継ぎます。
　糖尿病患者様むけの健康管理など密にやりとりができるため、薬剤師としてのやりがいを感じられます！

＼残業少なめで私生活も充実／（太田市エリア担当より）
週休2日制で残業も少なく、有給休暇も取得しやすい環境です。仕事とプライベートを両立させながら、無理なく長く活躍していただけます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■西小泉駅から車で9分の場所に位置し、駐車場が完備されているためマイカーでの通勤が大変便利です。
■応需科目は内科や歯科、泌尿器科となっており、1日あたり約35枚の処方箋を受け付けています。
■店舗の勤務人数は薬剤師2名体制となっており、少人数ながらお互いに協力し合える温かい環境が特徴です。

【募集背景と求める人物像について】
■新規店舗のオープンに伴い、体制強化と今後の発展を見据えて定期採用の募集を行っています。
■周囲のスタッフと円滑に連携を取りながら、アットホームな薬局を一緒に作り上げていける方を求めています。
■患者様に対して親身で丁寧な対応ができ、地域密着の医療に貢献したいという意欲のある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■太田市を中心に、足利市や館林市、邑楽町などで9店舗の調剤薬局を展開している地域密着型の企業です。
■社員を一番に考える社風が根付いており、一人ひとりの考えや多様な働き方を尊重する方針を掲げています。
■自発的な会社作りのため、社員自らがイベント企画や業務改善を提案する複数の委員会活動が活発に行われています。

【求人情報について】
■雇用形態は正社員での募集となっており、これまでの実務経験やスキルを十分に考慮して給与が決定されます。
■想定年収は500万円から650万円となっており、経験次第で高待遇からのスタートも目指せる好条件です。
■勤務地は太田市内で転居を伴う転勤が発生しないため、地元で腰を据えて長期的にキャリアを築いていきたい方に最適です。