群馬県｜住宅補助(手当)あり｜の求人検索結果242件

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大とさらなる組織体制の強化を見据えて、定期的に正社員の採用を行っています。
■これからのキャリア形成に意欲的で、積極的に新しい知識や業務を吸収してくださる方を歓迎します。
■地域に根差して長く働きたいという思いがあり、患者様とのコミュニケーションを大切にできる方を求めています。

【求人情報について】
■ご経験や能力を考慮し、ラウンダー薬剤師として年収780万円までご相談可能な高待遇の求人です。
■住宅手当や退職金制度はもちろん、eラーニング補助などスキルアップを支援する制度も整っています。

【想定される業務内容】
■保険調剤業務全般として、処方箋に基づく調剤、監査、そして患者様に寄り添った服薬指導をお願いします。
■施設在宅にも取り組んでいるため、外来の調剤業務に加えて在宅医療の専門スキルも磨くことができます。
■対物業務の効率化と対人業務への注力を目的として、最新の調剤機器の導入を積極的に推進しています。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■群馬県内で店舗展開している薬局グループです。
　地域密着型で地元の皆様に親しまれている薬局です。
■やる気のある方には、能力に応じた担当職種を任せていただけるなど
　活躍の場が広がる環境です。キャリアアップ志向の方にお勧めです。
■全店舗で電子薬歴を導入しています。
　安心かつ効率よく業務に専念できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の太田駅から車で10分ほどの場所に位置しており、マイカーでのご通勤が便利です。
■総合病院とクリニックの門前にあり、総合内科や精神科を中心に1日120～200枚の処方箋を応需します。
■常勤薬剤師4名に加えパートも在籍し、常時4～5名体制で業務を行うため一人当たりの負担も軽減されます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大と組織体制の強化を見据えて、東毛エリア全域で正社員の薬剤師を募集しています。
■地域医療に貢献したいという強い思いを持ち、患者様と真摯に向き合える方を求めています。
■チームで協力しながら業務を進めることを大切にし、積極的にコミュニケーションが取れる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■群馬県を中心に東京・神奈川・千葉エリアに39店舗の調剤薬局をチェーン展開している企業です。
■調剤薬局事業のほか、ゴルフ・不動産・ホテル事業を経営しており、安定した収益基盤があります。
■今後もM&Aによる店舗拡大を計画しており、成長を続ける勢いのある企業であることが特徴です。

【こんな方にオススメ】
■今後も拡大を続ける成長企業で、管理薬剤師などのキャリアアップを目指したい方におすすめです。
■経営基盤が安定した企業で、転居を伴う異動なく地元で腰を据えて長く働きたい方に最適です。
■多くの品目や多様な処方箋、在宅業務に触れることで、薬剤師としてのスキルを磨きたい方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の東武伊勢崎線「館林駅」から徒歩約9分という、毎日の通勤に便利な好立地にあります。
■内科や循環器科を中心に複数の科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約100枚です。
■薬剤師は常時3名、事務スタッフは2名という人員体制で、協力しながら業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の事業拡大とさらなる組織体制の強化を見据えて、定期的に正社員の採用を行っています。
■これからのキャリア形成に意欲的で、積極的に新しい知識や業務を吸収してくださる方を歓迎します。
■地域に根差して長く働きたいという思いがあり、患者様とのコミュニケーションを大切にできる方を求めています。

【求人情報について】
■ご経験や能力を考慮し、勤務薬剤師として年収600万円までご相談可能な高待遇の求人です。
■日曜祝日に加えて木曜日が固定の休みとなっており、プライベートの予定も立てやすい勤務体系です。
■住宅手当や退職金制度はもちろん、eラーニング補助などスキルアップを支援する制度も整っています。

【想定される業務内容】
■保険調剤業務全般として、処方箋に基づく調剤、監査、そして患者様に寄り添った服薬指導をお願いします。
■施設在宅にも取り組んでいるため、外来の調剤業務に加えて在宅医療の専門スキルも磨くことができます。
■対物業務の効率化と対人業務への注力を目的として、最新の調剤機器の導入を積極的に推進しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の上州富岡駅からは徒歩5分！もちろん車通勤が可能です。
■応需している主な科目は耳鼻科、婦人科、産科、内科で、1日の処方箋枚数は平均して40枚から70枚です。
■薬剤師は常勤3名と非常勤2名が在籍しており、お互いに協力しながら業務に取り組める体制が整っています。

【法人特徴について】
■群馬県と栃木県に複数の調剤薬局を展開しており、地域に根差した医療サービスを提供している企業です。
■職員が長期的に安心して働ける環境づくりを重視しており、出産や育児に関する休業実績も豊富にあります。
■在宅医療やOTC販売にも積極的に取り組み、地域住民の健康を多角的にサポートすることを方針としています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師でもある社長が繁忙期などにヘルプとして勤務することもあり、経営陣との距離が近く風通しが良いです。
■職員の定着率が非常に高いことが特徴で、スタッフ同士の関係性も良好で、協力し合う温かい雰囲気があります。
■管理薬剤師を中心にチームワークを大切にしており、困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っています。

【こんな方にオススメ】
■豊かな自然に囲まれた歴史ある町で、腰を据えて地域医療に貢献したいとお考えの方におすすめの求人です。
■引越手当や家賃補助制度が充実しているので、新しい土地での生活を経済的な不安なくスタートさせたい方に最適です。
■現在の年収からのステップアップを目指しており、ご自身の経験を活かして高年収を実現したい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR両毛線「前橋駅」からは車で20分ほどの立地にある薬局です。
■応需科目は内科・循環器科を中心に外科や整形外科など幅広く対応しています。
■1日の処方箋応需枚数は約120枚で、常勤薬剤師5～6名体制で運営しています。

【法人特徴について】
■北海道から関西地方まで全国に約200店舗の調剤薬局を順調に展開しています。
■調剤薬局運営以外にも、介護事業や健康食品事業、ジム運営など多角的に展開中です。
■「笑顔のそばに。もっとずっと。」をテーマに、地域のかかりつけ薬局を目指しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日前後あり、ワークライフバランスを重視して働くことができます。
■月平均の所定外労働時間は4.6時間（2020年度実績）と非常に少ない水準です。
■時間外手当は1分単位で支給され、サービス残業は一切ないクリーンな環境です。

【職場環境と雰囲気】
■社員同士の関係性が良好で、温かく穏やかな人柄の方が多いことが魅力の職場です。
■店舗見学時の雰囲気が決め手となり入社された方も多数いらっしゃる社風です。
■患者様からの評判も良く、穏やかな環境で長く働きたい方に最適な職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である後閑駅から車で約3分と通勤しやすい立地にある薬局です。
■主に総合病院の処方箋を応需しており、1日に約70枚を扱っています。
■薬剤師は常勤3名体制で、協力しながら業務に取り組める環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の組織体制の強化を見据え、新たな仲間を募集する運びとなりました。
■かかりつけ薬剤師として、地域医療に貢献したいという意欲のある方を歓迎します。
■チーム医療の一員として、他職種とも円滑な連携が図れる方を求めています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを最大限に考慮し、年収405万円から600万円の範囲で優遇します。
■年間休日は126日と豊富で、プライベートの時間もしっかりと確保できます。
■住宅手当や借上社宅制度など、生活を支える福利厚生が非常に充実しています。

【職場環境と雰囲気】
■調剤過誤防止システムを導入し、薬剤師が安心して働ける環境づくりを徹底しています。
■現場の意見を尊重する風土があり、主体的に店舗運営に関わることができます。
■中途入社者向けの研修が充実しており、スムーズに職場に馴染むことが可能です。

■病院のほか、近隣にクリニックなど運営しています。
■研修会や、研修費用助成金制度など教育制度
も魅力のひとつです。
■医療安全に積極的に取り組んでいます。
電子カルテを全面導入し、第3者評価認定の取得も積極的に取り組みながら、医療事故防止につとめています。
■設備の充実・快適な環境づくりはもとより、大規模災害時においてもしっかり」とした医療が提供でき、かつ地域の避難場所として活用できる施設です。
■福利厚生面も充実、保育施設も完備しております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR両毛線の伊勢崎駅から車で5分の距離にあり、内科と皮膚科を中心に1日120枚の処方箋を応需する活気ある店舗です。
■薬剤師は常勤3名とパート1名の体制であり、処方箋120枚に対し事務員2名と共に迅速な対応を心掛けている職場です。
■ほんまち皮フ科や斉藤内科といった応需医療機関からの処方が中心で、幅広い世代の患者様に対応する地域密着の店舗です。

【法人特徴について】
■東証プライム上場の東邦ホールディングスのグループとして、盤石な経営基盤と全国400店舗の規模を誇る安定企業です。
■最新のICT技術を駆使した在庫管理や音声認識システムの導入を全店で推進し、安全かつ効率的な薬局運営を行っています。
■生活の質を考慮した服薬指導や在宅医療に力を注いでおり、患者様との対話を重視した信頼される薬局作りを追求しています。

【勤務実態について】
■週休2.5日の勤務体系を採用しており、年間休日は120日以上とプライベートを充実させることが可能な魅力的な職場です。
■残業はほとんど発生しない環境であり、18時閉局の店舗として仕事終わりの時間を趣味や家族との団らんに有効活用できます。
■東邦グループならではの福利厚生により産休や育休は100パーセント取得可能で、時短勤務で活躍する社員も多数在籍しています。

【職場環境と雰囲気】
■ノルマが設定されていない緩やかな社風が特徴であり、スタッフ間の人間関係も良好で協力し合いながら働ける快適な職場です。
■最新の監査システムや自動薬剤ピッキング装置の導入が進んでおり、物理的な作業の機械化によって業務負担が軽減されています。
■女性のエリア長や管理職が多く活躍しており、ライフイベントを経ても長く働き続けられる多様性を尊重する雰囲気があります。

＼こんな薬局です／
総合病院の門前に位置する調剤薬局です。
平日18時までの開局のため、
ライフワークバランス重視の方におすすめ！
1日60枚程の処方箋を2名体制で対応しています。

＼こんな企業です／
全国に360店舗以上展開しているチェーン企業
店舗ごと個性的で地域に貢献できる店舗作りをしています。
上場企業の連結会社なので安心感があります。
年間休日120日以上、産休育休取得率は100％！
ワークライフバランスが取りやすい環境です。

＼充実したキャリアパス／
店舗での経験をした後は、
薬剤師としてスペシャリストを目指すことも可能♪
それ以外にもマネジメントや大学との共同研究、
新規出店業務、採用担当、教育担当など、
大手ならではの幅広いフィールドが広がっています！
意欲のある社員はどんどん登用するのがモットーのため
ご自身の働き方やキャリアを主体的に選ぶことが出来ます！

＼ライフステージが変わっても安心／
産休・育休からの復帰率は99.9％！子育て世代や子育て経験がある方が多く在籍しているため、助け合う風潮がございます。お子様が3歳まで時短勤務も可能。
ライフステージが変わっても安心してご就業いただけます。