茨城県｜教育制度あり｜の求人検索結果953件

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

■17：30終わりの日もあり、メリハリつけて働きたい方におすすめ
■産育休実績多数、長くお勤めできる環境です
■常勤1名の店舗、少人数の薬局をご希望の方必見

■業界上位で全国展開の安定企業！
■ドラッグストアで働きたい方、調剤薬局で働きたい方もしっかり分けてご勤務いただける数少ない企業です。
■くるみんマークも取得しており、子育てをサポートしている企業のため女性の方も働きやすい社風です。

○こんな方におすすめです○
・調剤未経験、長めのブランクがあるなどスキルに不安がある方
・調剤だけでなく、マナー研修なども受講したい方
・同僚と楽しい行事などにも参加してプライベートも充実させたい方

・調剤未経験者、長めのブランクがあるなどスキルに不安がある方も可能
・調剤だけでなく、マナー研修なども受講したい方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR常磐線「水戸駅」からバスまたは車で約13分の立地にある地域密着型の調剤薬局です。
■主に門前のクリニックから小児科の処方箋を応需しており、1日の応需枚数は平均120枚ほどです。
■薬剤師は正社員5名、パート3名と事務員2名が在籍しており、協力体制が整った職場環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、より充実した医療サービスを提供するための増員募集であり、即戦力として期待しております。
■小児科領域の専門知識を深めたい方や、お子様の対応に慣れている方の応募を心からお待ちしております。
■患者様一人ひとりに寄り添い、温かいコミュニケーションを大切にできる方を歓迎いたします。

【求人情報について】
■ご経験や能力を十分に考慮し、30代の経験者の方で年収480万円～550万円を想定しております。
■年間休日は120日以上と大変充実しており、プライベートな時間も大切にしていただけます。
■借上げ社宅制度や住宅手当をご用意しており、遠方にお住まいの方でも安心して勤務を開始できます。

【勤務実態について】
■全社的な月平均の残業時間は11時間程度と少なく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
■有給休暇の消化率は84%と非常に高く、スタッフ同士で助け合いながら休暇を取得する風土があります。
■月間の所定労働時間は161時間と少なめに設定されており、無理なく長期的に勤務が可能です。

＜こんな薬局です＞
■MRIなども設置している整形外科病院の門前薬局です。リハビリにも力を入れているため、長期的に通院される方も多く薬局も常連の患者様が多いです
■1日の処方箋枚数は50枚程度になります

＜こんな会社です＞
■全国に約400店舗を展開する地域に密着した大手調剤薬局チェーンになります。
　店舗形態は、クリニック門前約5割、医療モール約4割、病院門前約1割になります。
　30年以上前から医療モール事業を手がけており今では、医療モールは170店舗と業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業です。
■新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。M&Aだけではなく自社開発を積極的に進めることで安定した店舗展開を実現しています。
■社長も薬剤師であり育休も取得、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■こどもクリニック＆こども薬局などの職場体験や地域活動を積極的に行っています。「個人クリニック・医療モール」から処方箋を主に応需しており、地域密着型の展開をしているので患者様と距離が近く、1人1人に向き合った医療の提供が可能です。
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■中途入社の多くは、入社の決め手は「薬局の雰囲気」良かったという意見が圧倒的多く、働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率97％と非常に高いです。


＜求める人材像＞
■経験の有無にかかわらず、将来、管薬やマネジメント等のキャリア志向のある方を求めています！
■全国転勤可能な方、社宅対応あります
■長く会社に勤めあげ貢献したい気持ちを持ってくださる方

＜こんな店舗です＞
■内科, 整形外科医院の門前薬局です。
■1日の処方箋枚数は大体60～70枚くらいです。薬剤師は2名体制で運営しています

＜豊富なキャリアパス＞
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。
■現場主義（好きな）の方が多いので、マネージャーや支店長、採用・教育などの人事業務、医療モール開発といった新規開発に携わるなど、活躍できるチャンスが多い企業です。

＜長期就業を応援しています！＞
■有休は、みんなで助け合い取得するという社風なので消化率は84%と非常に高い水準です。
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■財形貯蓄?インフルエンザ補助制度?確定拠出年金など様々制度があります。

＜こんな会社です＞
■全国に約400店舗を展開する地域に密着した大手調剤薬局チェーンになります。店舗形態は、クリニック門前約5割、医療モール約4割、病院門前約1割になります。30年以上前から医療モール事業を手がけており今では、医療モールは170店舗と業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業です。
■新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。
　M&Aだけではなく自社開発を積極的に進めることで安定した店舗展開を実現しています。
■社長も薬剤師であり育休も取得、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■こどもクリニック＆こども薬局などの職場体験や地域活動を積極的に行っています。「個人クリニック・医療モール」から処方箋を主に応需しており、地域密着型の展開をしているので患者様と距離が近く、1人1人に向き合った医療の提供が可能です。
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■中途入社の多くは、入社の決め手は「薬局の雰囲気」良かったという意見が圧倒的多く、働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率97％と非常に高いです。

○こんな方にお勧め○
・調剤未経験、長めのブランクがあるなどスキルに不安がある方
・調剤だけでなく、マナー研修なども受講したい方
・同僚と楽しい行事などにも参加してプライベートも充実させたい方

○こんな方にお勧め○
・調剤未経験、長めのブランクがあるなどスキルに自信がない方
・調剤だけでなく、マナー研修なども受講したい方
・休日はしっかり確保したい方