川崎市高津区｜調剤薬局｜の求人検索結果101件

≪こんな薬局です≫
■在宅専門薬局のパート募集
■18時までご勤務できれば、13時以降の午後シフトなどもOK
■週3日～曜日・日数応相談
■無菌調剤施設あり
　より専門的な経験を積んでいくことが出来ます
■非薬剤師の方を多く配属しており、業務サポート体制が整っています
■薬剤師は対人業務に注力できる環境
■日祝は交代制、2ヶ月に1回程度の頻度で振休取得できます
■業務上、自動車運転が必須となります

≪こんな会社です≫
■在宅医療に特化した調剤薬局チェーン
■介護関連の知識も自然と身につけることができます
■在宅専門店だから計画的に仕事ができる環境が整っています
■入社される方のほとんどが、在宅経験がない方です。在宅医療に取り組みたい！挑戦したい！というお気持ちがある方歓迎！

≪教育研修体制≫
■入社6ヶ月を目安として、訪問服薬指導・往診同行ができるようにプログラムがしっかり組まれています！
■調剤経験に自信がない方も安心してスタートできます

≪こんな薬局です≫

○6年生薬学生実務実習受入施設ですので
　実務実習の指導に興味のある方にお勧めです。
○調剤以外の分野でも活躍していただけますよ。
○調剤の流れはシステム化されていますので、
　安心してお仕事していただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR南武線「武蔵溝ノ口駅」または東急線「溝の口駅」から徒歩5分ほどの便利な立地です。
■応需科目は内科を中心に、在宅医療（居宅10件、施設）も行っており、面で幅広く対応しています。
■処方箋は1日平均40枚程度で、薬剤師常勤3名と事務2名（常時薬剤師3名体制）で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は増員のための募集であり、体制強化を目的とした前向きな採用活動を行っています。
■調剤経験のある方はもちろん、30代前半までの方であれば未経験でも検討可能となっています。
■地域医療に貢献したいという意欲を持ち、患者様と積極的にコミュニケーションを取れる方を求めています。

【法人特徴について】
■1986年に設立され、川崎市と横浜市内に10店舗の調剤薬局を地域密着型で展開しています。
■地域に密着した「かかりつけ薬局」として、皆様の健康な生活をトータルにサポートしています。
■近隣エリアに集中して店舗展開しているため、万が一の異動時も通勤しやすい点が特徴です。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルに応じて480万円から550万円の範囲でご提示が可能です。
■賞与は年2回、合計3.0ヶ月分の支給実績があり、日々の頑張りがしっかりと評価されます。
■退職金制度、産休・育休実績、薬剤師賠償責任保険など、福利厚生が充実しており安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの高津駅から徒歩圏内という、毎日の通勤に非常に便利な立地に店舗があります。
■内科や皮膚科を中心に、約200もの医療機関から1日に平均100枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤3名、パート4名が在籍し、事務スタッフも複数名いるため常時3～4名体制です。

【法人特徴について】
■川崎市高津区を中心に調剤薬局とドラッグストアをドミナント戦略で10店舗運営しています。
■創業250年の歴史を誇り、「みなさまにとってのお薬箱でありたい」という理念を掲げています。
■地域活動や地元企業との商品開発にも力を入れ、本当の意味での地域密着を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■社員アンケートでは「人間関係」や「職場の雰囲気」の良さを挙げる声が非常に多いです。
■社長や人事部長に直接相談できるツールがあり、風通しの良い組織風土が根付いています。
■薬剤師は40代が中心となっており、落ち着いた雰囲気の中で業務に集中できる環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■一般、リーダー、副薬局長、薬局長、エリアマネージャーという明確な等級制度があります。
■管理薬剤師としてのキャリアパスも用意されており、年収600万円以上を目指すことも可能です。
■長期的な視点での育成方針があり、着実にスキルアップしながらキャリアを築いていけます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■1店舗2ライン制により専門業務を分担しているので、日用雑貨の商品補充や店舗の売上利益にとらわれることなく、調剤業務やOTCカウンセリングなど「薬剤師の仕事」に集中することができます。
■育休休業を3歳まで延長できる制度、時短勤務は子供が中学1年生になるまで、復職フォロー制度など育児支援が充実しています。
■医薬品・化粧品・日用雑貨などを社員価格で購入できる「社員購買割引制度」や「奨学金返済サポート制度」、「定期 健康診断・人間ドッグ・がん検診補助制度」など各種福利制度も充実。
■育児手当は第1子1万円、第2子1.5万円、第3子以降2万円と支給されます

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■人気のターミナル駅チカ3分で通勤便利！
商品の陳列・品出しの業務とはシフトが別になっていますので、薬剤師は「薬剤師業務」に集中出来る環境です。
■大型ショッピングセンターの中にある薬局で、待ち時間にお買い物ができる便利な環境です。
■店舗はコンパクトで、動線もシンプルな為効率的な動きを取ることが出来ます。

・・＊ 業務について ＊・・
■駅前かつ大型ショッピングセンターの中にあるため、面応需となっています。処方箋は30～40枚/日程度です。
■365日・平日は20:30まで営業している為、OTCの相談対応・カウンセリングも多く幅広い経験を積むことが出来ます。

・・＊ こんな方に ＊・・
■無理な異動や転居を伴う異動は無いので家庭と両立しながら働きたい方に◎
■健康サポート薬局・薬剤師に興味がある方

・・＊ 教育制度＊・・
■未経験者には新卒同様に座学・OTCを含めた最長2年の研修プログラムがあるなど教育体制が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である東急田園都市線の溝の口駅からはバスで18分ほどの距離に位置しており、中原街道沿いにあるアクセスの良い調剤薬局です。
■主な応需科目は眼科、泌尿器科、皮膚科、歯科となっており、近隣クリニックからの処方箋を中心に1日平均50枚ほどを受け付けています。
■人員体制は常勤薬剤師1名に対してパート薬剤師が5名在籍しており、常時2名から3名体制で協力しながら円滑に業務を進めています。

【勤務実態について】
■年間休日は117日確保されており、年1回必ず5日以上の連続休暇を取得する制度の利用率は96％を超え、休みがしっかり取れる環境です。
■残業代は1分単位で計算して支給される仕組みが徹底されており、サービス残業は一切なく、全店舗の平均残業時間は月10時間程度です。
■近隣クリニックの開院曜日に合わせたシフト制を導入しており、店舗が木曜日休局となるため、予定を立てやすい勤務実態となっています。

【職場環境と雰囲気】
■ピッキング監査システムや音声薬歴入力システムなどの最新設備を積極的に導入しており、ミスを防ぎ業務を効率化できる環境が整っています。
■ドラッグストア併設店ですが、ほとんどの店舗で分離申請を行っているため、通常の調剤薬局と同様の落ち着いた雰囲気の中で勤務できます。
■産休・育休の取得実績が豊富であることはもちろん、希望者の復職率は100％を誇り、子育て世代の薬剤師が互いに支え合う温かい職場です。

【法人特徴について】
■東京・神奈川エリアにおける店舗数は業界1位を誇り、関東および東海の住宅街を中心に700店舗以上を展開する大手調剤併設型チェーンです。
■30年以上にわたり売上の連続成長を更新し続けており、業界トップクラスの経常利益を計上するなど、経営基盤は非常に安定しています。
■創業者や経営陣も薬剤師としての現場経験を有しているため、現場の薬剤師が無理なく働きやすい環境づくりに強い理解とこだわりがあります。

≪こんな薬局・企業です≫
■大手調剤チェーンですので、調剤機材も最新です。
■幅広く店舗展開しており、特に医療モールとの連携に強みを持っています。
■材育成に力を入れている会社です。研修体制が整っています。階層別研修が充実していますので永続的にステップアップが可能です！
※本時給は本派遣期間のみに適用とした【期間限定】の金額設定となります。

≪メディカルリソースの派遣≫
■社会保険・雇用保険完備で安心
　※加入要件あり
■就業日は薬剤師賠償責任保険加入（当社負担）で安心
■6ヶ月以上勤務で有給休暇も取得できます
■交通費は別途実費支給（IC金額）
■勤務評価により継続勤務で時給アップも！
■当社コンサルタントが二人三脚でサポートいたしますのでお気軽にお問合せください

≪こんな薬局です≫
○大学病院門前、クリニック門前、面対応等様々な展開をしているため幅広い経験を積めます。

≪こんな薬局です≫
■神奈川県、東京都に店舗展開中
■地域に密着した調剤専門の薬局チェーンとして進展
■無理な異動はありません、長く働ける環境です

【店舗情報と応需状況について】
■JR南武線「武蔵溝ノ口駅」、東急田園都市線「溝の口駅」から徒歩3分と通勤に大変便利な立地です。
■門前の医療機関はなく完全な面分業体制で、幅広い科目の処方箋を1日に平均で約90枚応需しています。
■薬剤師は常勤4名、パート3名、事務は常勤3名が在籍しており、常時3～4名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の新店舗展開や組織体制の強化を見据え、将来的に管理薬剤師も目指せる人材を増員募集します。
■患者様一人ひとりと向き合う時間を大切にし、地域に根差した医療貢献を目指したい方を求めています。
■チームワークを重視しており、スタッフ間で協力しながら円滑な薬局運営に貢献できる方を歓迎します。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は2～3時間と非常に少なく、年間休日は117日あり、しっかり休めます。
■有給消化率は84%と高く、半日単位での取得も可能なため、プライベートとの両立が図りやすいです。
■お子様が9歳になるまで時短勤務が利用可能で、男性社員の育児休業取得実績も複数ございます。

【こんな方が活躍中】
■患者様とのコミュニケーションを楽しみながら、丁寧な服薬指導を日々実践している方が活躍中です。
■ワークライフバランスを重視し、仕事と家庭や趣味を両立させながら長く勤務されている方が多いです。
■チーム医療の一員として、他のスタッフと積極的に連携し、薬局全体のサービス向上に貢献しています。