藤沢市｜認定薬剤師取得支援あり｜の求人検索結果52件

≪こんな病院です≫

全国に病院を展開するグループです。
400床以上の病院にて薬剤師を募集します。

新卒・第二新卒の方も大歓迎！
大規模だからこそ経験できる専門分野があります！
　

【店舗情報と応需状況について】
■江ノ島電鉄線「石上駅」すぐ、複数路線が利用できる「藤沢駅」からも徒歩10分程度の好立地です。
■隣接する病院から内科や循環器科を中心に、1日あたり約70枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時5～6名体制で、外来と在宅で協力しながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療に貢献していただける新たな仲間を募集しています。
■スキルアップやキャリアアップに意欲的で、チーム医療を意識して業務に取り組める方を求めています。
■認定薬剤師の資格をお持ちの方や、これから在宅医療の経験を積みたい方を歓迎します。

【想定される業務内容】
■保険調剤薬局における調剤・監査・服薬指導など、薬剤師としての一連の業務をお任せします。
■施設や個人宅への在宅訪問にも携わり、より深く患者様の療養生活をサポートしていただきます。
■店舗では「外来担当」と「在宅専任」に分かれており、専門性を高めやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■カフェを思わせるようなお洒落で落ち着いた内装で、リラックスして業務に取り組めます。
■勤続10年以上のベテラン薬剤師も多く在籍しており、離職率の低さが自慢の職場です。
■新卒採用も行っており、若手からベテランまで幅広い年代のスタッフが活躍しています。

≪こんな薬局です≫
■小田急線・六会日大前駅から徒歩2分の好立地。
■クリニック門前の地域密着型薬局です。
■小児科を勉強したい方、是非お気軽にお問い合わせください！

≪こんな企業です≫
■神奈川・東京中心に約100店舗展開の中堅チェーンです。
■店舗数は多いですが定期異動はなく、本人の希望がなければ異動頻度はそれほど高くありません。
■ドクターとの連携を重視し、クリニックマンツーマン型の店舗が中心です。
■病院門前の店舗もあり、全科目幅広く触れることができます。
■マニュアルよりも患者様に向き合う気持ちを大切にしており、店舗数は多さに比して各店舗の裁量権が大きく、各店舗の特色にあった運営をしております。
■新卒採用も行っており、若手～ベテランまで幅広い世代が活躍しております。
■昇給率も安定しており、着実な年収アップが見込めます。
■会社規模がしっかりしているので福利厚生も充実、家族手当・住宅手当などもございます。
■社内の研修制度の他、認定薬剤師等の資格取得支援も行っております。
■産育休取得実績多数で、腰を据えて長く働ける環境が整っております。

≪福利厚生・手当など≫
■住宅手当あり（世帯主：月3万円）
■残業は1分単位で支給
■毎年昇給実績あり（基本給月5,000円前後～）

≪こんな方にオススメ≫
■店舗の裁量権が大きいので、店舗内のメンバーと協力し合いフォローし合える方。
■会社から一方的なノルマや指示をされることはないため、自律的に業務に向き合える方。
■人柄・適性・意欲を重視した採用方針で若手～ベテランまでチャレンジできます。
■精神科領域の経験を積みたい方。
■メンタル系のご経験のある方歓迎です。

≪こんな店舗です≫
■藤沢市 湘南台駅より車で9分程度の場所に位置しております。
■内科,消化器内科,外科等を中心に面で応需しております。

≪こんな企業です≫
■北海道・東北で高いシェアを誇る大手ドラッグストアチェーンです。
■売上はグループ全体で8,000億円超、店舗数も1,900店舗超、子会社含むグループ全体では2,300店舗超の東証プライム上場企業です。
■病院門前･併設型･ドライブスルー型・専門店と患者様ニーズに応えるべく多様な形態を展開しており、
　全店で患者様・現場目線での店舗運営を行っております。
■年間休日110日、有休消化もしやすい環境です。しっかり働いて、その分オフの日はゆっくりリフレッシュできます。
　メリハリをつけながらお仕事したい方にも最適です。
■福利厚生は業界内でもトップクラスの水準！
　傷病による長期休業または退職後、会社から給与支給がなくなった後も、60歳まで給与が保障される「LTD制度」を導入しております。
　それぞれの生活ニーズに合わせて補償額を選択でき、万が一の際も本人と家族の生活を支えます。
■産前産後休暇100％取得可能、ライフスタイルの変化にあわせて安心してお仕事を続けられる実績がございます。
　１年以上勤務した社員は子供が1歳に達する前日まで育児休業を取得することができます。
　その後は育児短時間勤務制度を利用することができます。
■「新入社員研修」の他、基礎固めの「薬剤師新入社員研修」など様々な研修制度がございます。
　自宅学習が可能なe-ラーニング講座、本人のキャリアアップのための通信教育など、多彩な教育システムを導入しております。
　研修認定薬剤師資格取得補助も完備しております。（e-learning受講料無料、申請・更新費用も全額会社負担）
■教育体制の他、明確な昇格基準を設けておりますので、ご自身の頑張りがはっきりと反映され、やりがいを持ってご就業いただけます。
■調剤・OTC併設店ですので、OTCにご興味のある方も歓迎です！
　何でも相談できるかかりつけ薬剤師として活躍できるフィールドがございます！
■国内だけでなく海外へも積極的に出店を拡大しており、全国展開＋アジア圏への事業拡大を図っている企業です。

【店舗情報と応需状況について】
■藤沢駅より徒歩15分ほどの複合施設内に位置し近年オープンした新しい店舗です。
■主に小児科の処方箋を応需しており、小児在宅や病児保育にも対応できる体制を目指しています。
■特色ある複合施設の一角として、他施設と連携しながら地域医療に貢献する薬局です。

【勤務実態について】
■完全週休2日制により週ごとの休みが確保されており、プライベートの時間も大切にできます。
■シフト制勤務を通じて柔軟な働き方が可能で、無理なく長期的に勤務を継続できる環境です。
■年末年始休暇や夏季休暇もしっかりと取得できるため、心身ともにリフレッシュしながら働けます。

【こんな取り組みをしています】
■小児在宅医療や病児保育への対応強化を目指し、地域の小児医療の拠点としての役割を担います。
■認定薬剤師の取得支援や社内勉強会の開催を通じて、常に最新の医療知識を学ぶ機会を提供しています。
■地域の健康イベントや啓発活動にも参加し、処方箋調剤以外の面でも地域住民の健康を支えています。

【こんな方が活躍中】
■小児医療への関心が高く、子供たちやそのご家族に寄り添った対応ができる薬剤師が活躍しています。
■在宅業務に積極的に取り組み、地域医療の一員として貢献したいという意欲を持つスタッフが多いです。
■新しい店舗で自身の経験を活かし、薬局づくりに積極的に携わりたいと考える方が在籍しています。

≪こんな薬局です≫
■2024年オープンの新規開局の薬局です。
■マイカー通勤OK！
■マンツーマンクリニックより糖尿病内科・内分泌内科・内科メインで応需しております。
■応需枚数少な目で落ち着いてご就業いただける環境です。
■ゆくゆくは在宅医療にも取り組んでいく予定です。

≪こんな会社です≫
■グループ全体で約20店舗展開しております。
■神奈川中心に関東で出店しております。
■年間休日127日前後でしっかり休める！　※夏季3日・年末年始4日含む
■有給休暇は1時間単位で利用可能です。
■どの店舗も残業が月10時間程度に収まるよう本部がしっかり管理しております。
■1年目は月給賞与制、2年目以降は年俸制（15分割）です。
■取締役は穏やかなお人柄で、トップダウンではなく現場の裁量を大切にしております。
■ノルマ等はなく、認定薬剤師等の資格取得も個人の考えに任せております。
■どの店舗も外来メインで、在宅は患者様のご希望に応じて対応しております。
■60歳定年制ですが再雇用制度（上限なし）で60歳を超えて勤務する方もいらっしゃいます。

≪教育・研修体制≫
■基本的には現場でのOJT研修をメインで実施いたします。
■統括本部が業務指導、物流支援、人材教育等の運営サポートをきめ細かく行っております。
■会社指示での異動は稀ですが、別の環境でも学びたくなった際には近隣店で更なるスキルアップも目指せます。
■門前の医療機関とも協力し、各店舗で勉強会を開催しております。

≪こんな方にオススメ≫
■地元で長くご勤務したい方。
■プライベートの時間をしっかり確保したい方。
■地域密着型の店舗として患者様と距離近く丁寧に向き合いたい方。
■周囲との協調性のある方。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の辻堂駅から車で6分ほどの場所に位置しており、商業施設内にある地域密着型の調剤併設型店舗です。
■処方箋は広域の医療機関より面応需のスタイルで1日平均30枚を受け付けており、多岐にわたる科目を経験できます。
■現在は薬剤師1名体制で運営しておりますが、体制強化を目的として共に地域医療を支える正社員の方を急募中です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は調剤研修センターにて実戦形式の研修を受講できるため、最新の機器操作や調剤技術を確実に習得してから業務を開始します。

■管理薬剤師へのステップアップはもちろん、本人の希望や適性に応じて在宅医療のスペシャリストなど多様な道が用意されています。
■認定薬剤師の取得支援制度が整っており、専門性を高めながら地域医療に貢献するスペシャリストとしての道を歩むことが可能です。

【想定されるモデル年収】
■20代後半で調剤経験3年程度の方の場合、住宅手当や薬剤師手当を含めて年収510万円から530万円程度の提示が期待できます。
■30代で病院や薬局での経験が豊富な方の場合は、これまでの実績を反映して初年度から年収550万円前後となるケースも多いです。
■全地域一律の明確な給与基準が設けられているため、勤務地によって収入が変動する不安がなく、安定した生活設計を立てられます。

【こんな取り組みをしています】
■妊娠中から5時間までの短時間勤務が選択できる制度を導入しており、働く女性薬剤師がライフステージに合わせて継続できる環境です。
■育児フレキシブル勤務制度を活用することで、育児休業中であっても週に1日から2日程度の勤務を希望に合わせて選択することが可能です。
■5日連続休暇制度の取得を全社的に推奨しており、スタッフがしっかりとリフレッシュすることでより質の高い医療サービスを提供します。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の藤沢駅から車で10分ほどの場所に位置しており、広域の医療機関から面応需で処方箋を受け付けています。
■処方箋枚数は1日平均40枚から50枚ほどで推移しており、特定の科目に偏ることなく多岐にわたる処方内容を経験可能です。
■薬剤師は2名体制で運営されており、地域住民の健康を支える身近な相談窓口として、一人ひとりに寄り添う対応を実践します。

【職場環境と雰囲気】
■ドラッグストア併設店ならではの活気があり、調剤部門と店舗部門が協力し合って地域のお客様の健やかな生活を支えています。
■1分単位で残業代が支給されるクリーンな労務環境が整備されており、スタッフが心身ともに健康で働けることを大切にします。
■24時間営業は実施しておらず、地域住民のニーズに合わせた開局時間となっているため、生活リズムを一定に保ち働けます。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は調剤研修センターにて実戦形式の研修を受講できるため、最新の機器操作や調剤技術を確実に習得して業務を開始します。
■管理薬剤師へのステップアップはもちろん、本人の希望や適性に応じて在宅医療のスペシャリストなど多様な道があります。
■認定薬剤師の取得支援制度が整っており、専門性を高めながら地域医療に貢献するスペシャリストとしての道を歩めます。

【想定されるモデル年収】
■20代後半で調剤経験3年程度の方の場合、住宅手当や薬剤師手当を含めて年収510万円から530万円程度の提示が期待できます。
■30代で病院や薬局での経験が豊富な方の場合は、これまでの実績を反映して初年度から年収550万円前後となるケースも多いです。
■全地域一律の明確な給与基準が設けられているため、勤務地によって収入が変動する不安がなく安定した生活設計を立てられます。

【店舗情報と応需状況について】
■藤沢駅から徒歩15分ほどの住宅街に位置しており、地域住民の健やかな暮らしを支える調剤併設型店舗です。
■処方箋は広域の医療機関より面応需のスタイルで1日平均20枚から30枚を受け付けており、多岐にわたる科目を経験できます。
■現在は薬剤師1名体制ですが、処方箋枚数の増加や体制強化に伴い、共に働く正社員の方を急募しております。

【こんな方が活躍中】
■患者様の話をじっくりと聴く傾聴の姿勢を大切にできる方が、地域住民からの信頼を集め、かかりつけ薬剤師として活躍しています。
■大手ならではの手厚い育児支援制度を活用し、ライフイベントを経て復職した女性薬剤師が多く在籍して第一線で働いています。
■現状のスキルに満足せず、新しい医薬品の知識や在宅業務に前向きにチャレンジしようとする主体性のある方が周囲から評価されています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日がしっかりと確保されており、なおかつ有給休暇も半日単位で柔軟に取得したいワークライフバランス重視の方に最適です。
■住宅費用が全額会社負担になる社宅制度など、経済的な負担を最小限に抑えながらキャリアアップを目指したい方に大変お勧めです。
■お子様が小学校3年生を修了するまで5時間の時短勤務が利用できるため、仕事と子育てを無理なく両立させたい方に適しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域に密着した店舗として、処方箋だけでなく日々の健康相談を通じて患者様から直接感謝の言葉をいただける点に大きな喜びがあります。
■業界トップクラスの利益率を誇る安定企業の一員として、腰を据えて長く働きながら自己研鑽に励むことができる安心感は格別です。
■最新の調剤機器が導入された綺麗な店舗で、専門知識を活かしながら地域住民の健康増進に直接貢献できる充実感があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR辻堂駅から車で15分ほどに位置する店舗で、処方箋は面応需にて1日平均20枚ほどを安定して受け付けています。
■現在は薬剤師1名体制にて運営を行っており、地域の皆様の健康を支える身近なかかりつけ薬局としての役割を担います。
■広域の医療機関から多岐にわたる科目の処方箋を受け付けているため、特定の科目に偏らず幅広い知識を習得できます。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなるサービス向上と組織体制の強化を目指した定期採用であり、現在は特に即戦力となる方を急募しております。
■薬局経験2年以上または病院経験3年以上をお持ちで、患者様一人ひとりに丁寧で明るい応対ができる方を求めています。
■周囲と円滑に連携を図れる高いコミュニケーション能力を備え、主体性を持ってキャリアアップに励める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■関東と東海地方を中心に700店舗以上を展開しており、東京と神奈川では合計店舗数で業界ナンバーワンを誇ります。
■30年以上にわたり連続成長を続けている極めて安定した企業であり、首都圏を中心に盤石なシェアを確保しています。
■数字としてのノルマを設けることなくお客様に喜ばれるサービスを追求しており、本質的な問題解決に注力できる環境です。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は500万円から650万円前後となっており、これまでの経験やスキルを正当に評価して決定されます。
■昇給は年1回で賞与は年2回支給されるほか、月8万円の薬剤師手当や1分単位で計算される残業手当など待遇が手厚いです。
■住宅制度が充実しており、通勤90分以上の方には社宅費用負担や月5万円の家賃補助が適用されるため遠方の方も安心です。