大阪市｜高給与(600万円以上)｜の求人検索結果405件

≪こんな店舗です≫
本部付けラウンダーとして勤務し、応援のない時は本部での事務作業を行っていただきます！
本部は事務所のみで、薬局はございません。

≪業務内容≫
■応援先の薬局で基本的な薬剤師業務を行っていただきます。

≪研修制度≫
研修は、取引業者との勉強会のほか、グループで実施される研修（人事、コンプラ、接遇、等級・職種別など）にも参加することができます。

≪こんな会社です≫
■大阪・奈良・和歌山でグループ合わせて30店舗の調剤薬局を展開しております。
■社内を３つのエリアに分け、それぞれにエリア長を配置。その他、ラウンダー勤務の薬剤師も在籍しておりますので、応援体制が整っています。
■今後の薬局の生き残りを図るべく、「地域に求められる薬局」を目指し、かかりつけ薬局・薬剤師の積極的な推進や地域連携薬局への認定、在宅・施設調剤の促進など、社会ニーズに対応した薬局づくりを行っております。
■「基幹システム（在庫・経理）」、「監査及び過誤防止システム」なども導入され、安心して調剤業務ができる環境も整備しております。
■人事評価制度を導入（予定）し、評価に基づく公平・公正な昇降級・昇降格を行うほか、退職金（通算３年以上勤務）も、現状の積立方式から将来的には企業型確定拠出年金（企業型DC）への移行も予定しております。
■年間休日120日前後（年により異なる）、また年次有給休暇の取得率（実績：70％前後）も高く、プライベートの両立もとりやすい環境です。
■産休・育休制度を取得され復帰した従業員も多いほか、介護休業制度も整備され、どなたでも働きやすい環境が整っています。
■社員割引やレジャー施設の利用など、福利厚生も充実しております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東西線の大阪天満宮駅および大阪メトロ南森町駅から徒歩7分圏内で、オフィス街の静かな一角に位置する好立地な店舗です。
■内科や小児科の処方箋を1日あたり40枚から50枚ほど応需しており、地域のご家族各世代から頼りにされる環境が整っています。
■常時2名から3名の薬剤師体制を維持しており、外来業務に加えて3施設100名規模の施設在宅や居宅療養管理指導も行います。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充および体制強化のための急募案件であり、周囲と協力しながら能動的に店舗運営や会社創りに参画できる方を求めています。
■在宅業務で車の運転が必要となるため普通自動車免許が必須ですが、入社後にペーパードライバー講習を受けることも可能です。
■認定薬剤師資格の取得が必須条件となりますが、未取得の場合でも入社後6ヶ月以内に取得する意欲がある方なら大歓迎です。

【法人特徴について】
■大阪府を中心に34店舗を展開する勢いのある法人で、現役薬剤師である女性社長が運営しており現場への理解が非常に深いです。
■全34店舗中32店舗で在宅医療に対応しており、全社で統一されたノウハウを共有しつつ地域密着型の店舗運営を推進しています。
■独自の配送センターを完備しており、毎日各店舗へ医薬品を届ける仕組みがあるため急な欠品対応や分譲業務がほとんどありません

≪こんな薬局です！≫
■「南森町駅」徒歩3分、「大阪天満宮駅」徒歩1分、2wayアクセス可能！
■地域の内科クリニックより処方箋を応需！1日の処方箋枚数は40枚程の落ち着いた店舗です。
■管理薬剤師未経験でも、チャレンジする意欲があれば応募可能です！

≪こんな方におススメです！≫
■1人薬剤師体制の店舗をお探しの方！
■週休2.5日シフトの正社員をお探しの方！
■ヘルプ体制の整った会社をお探しの方！

≪こんな会社です≫
■1982年創業。
当時代表は大病院の薬局で勤務しておりましたが、ただ流れ作業で薬を渡すだけの業務に疑問を覚え独立し調剤薬局を開業されました。患者様を大切にすることを理念とした法人です。
■役員がほぼ薬剤師で店舗にも応援で勤務している為、現場への理解がございます。
月に1度、エリアを3ブロックに分けて合同勉強会を開催しており、その際に他店舗の薬剤師様との情報交換の場として活用されています。
■管理薬剤師とは別に店長（非薬剤師）がおり、マネジメントは店長が一任しておりますので、管理薬剤師として配属された場合でも一般薬剤師と業務量が変わることはございません。
■接遇・マナー・クレーム対応研修など、薬剤師業務以外でも成長できる機会がございます。
■有休取得も推奨しており、取得率は70％とプライベートとの両立も可能です。
1人薬剤師の店舗もありますが、ラウンダー薬剤師がフォローに入る為、お休みの希望なども調整可能です。（大阪市内3名、北摂3名ラウンダーを配置）
■自治会の集まりなどで講演をおこなっており、地域の患者様との関係性を大切にしております。
地域支援加算やかかりつけなどの算定基準を満たしており、安定した経営基盤がございます。
■女性の薬剤師様の産休育休取得率は100％。ほとんどの方が職場復帰し活躍しております。
小学校就業前まで育児時短勤務制度を導入しており、ママさん薬剤師にとって働きやすい環境がございます。

【店舗情報と応需状況について】
■具体的な応需枚数や勤務者数は各配属店舗によって異なりますが、近隣の病院やクリニックから多種多様な処方箋を応需しています。
■在宅業務については全体の85％にあたる店舗で実施しており、地域のかかりつけ薬局として質の高い多職種連携を日々実践しています。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなる事業拡大と地域医療への貢献を目指すための増員募集であり、即戦力として活躍できる実務経験5年以上の薬剤師を急募します。
■自宅から90分圏内の各店舗を支える柔軟な対応力があり、管理薬剤師としてのマネジメント経験を豊富に持つ方を特に求めています。
■周囲のスタッフと円滑に連携できるコミュニケーション能力を持ち、自ら主体的に動ける積極性がある方に最適な職場環境となります。

【法人特徴について】
■グループ全体で全国に約110店舗を展開しており、創業からわずか12年で100店舗を達成した非常に勢いのある成長企業となります。
■「笑顔創造カンパニー」という経営理念を掲げて、薬剤師が将来のビジョンを明確に描けるような組織体制の構築に注力しています。
■薬局事業の他にも介護施設の運営や訪問看護、ドクターの開院支援など、地域包括ケアを自社内で完結できる仕組みを強みとしています。

≪　こんな会社です　≫
■大阪市内・兵庫県に９店舗展開する調剤薬局です。
■総合病院門前や面対応の薬局、マンツーマンでの対応など様々な形態で出店されており
幅広い薬局を経験を積むことができます。
■HIVで日本一有名な大阪医療センター前に3店舗出しており、調剤薬局で全国唯一1名しかいらっしゃらないHIVの専門薬剤師（全国で20名）がこちらにはいらっしゃいます。
■社長は40代半ば男性で、大学では経営学を学ばれていた為、有名な先生との繋がりも多く（大阪医療センターのドクター）ディスカッションもできるので、薬学的知識を身に着けることができます。
■また1週間に1回、薬剤（新薬など）の内容などの時事ネタが送られてきます。
■年間休日に関しては120日以上で、薬剤師様の数を基準より多く採用している為
有給消化率は100%と、プライベートとの両立も可能です。
■薬剤師様の1日平均処方箋対応枚数は18-20枚前後との事です。
■店舗は、アパレルメーカーのユナイテッドアローズとコラボしていて、
お洒落なカフェ風な店舗や古民家風の店舗などがあります。
■在宅も居宅含めて、積極的。居宅介護支援事業や訪問リハビリ事業もされており
上手く連携しながらされているそうです。
■どちらの店舗様も明るく挨拶してくださり、雰囲気の良い店舗が多い印象です。

≪　こんな薬局です　≫
■各線梅田駅より徒歩2分。茶屋町にありますので、もちろんJR大阪駅や大阪メトロ中崎町からも徒歩圏内です。
■入り口手前と２階はお花屋さんになりますので、出勤するたびに緑に囲まれた空間を味わえます。
■梅田駅も中崎町もすぐですので、休憩の時間やお仕事の前後も有効活用できるのは好立地ならではですね♪

≪　業務内容　≫
■1日の平均処方箋枚数は60～100枚と日によってばらつきがございます。
■薬剤師の方は常時2～3名が在籍している為、一人薬剤師の心配もございません。
■主に耳鼻科, 内科, 婦人科, 皮膚科をメインに対応されています。


≪　こんな会社です　≫
■クリニック運営支援事業から調剤薬局運営の医療事業、託児施設・保育園の子育て支援事業の２本の柱を軸に運営されています。
■調剤薬局事業では、良好な関係を築け、かつ流行る医師を中心に誘致されており、メインとなる大阪市北区の数店舗では幅広い科目、多くの枚数を抱えております。
■医薬品販売・クリニック支援・調剤薬局の事業の繋がりも強く、幅広いキャリア形成が可能です。
■独立希望者も大歓迎、既存店舗の継承・新規案件の情報提供、幅広く方法を検討可能。
■調剤業務の効率化の為、全店共通の薬歴システムMusubiを導入しています。また、共同購入に加盟し、発注システムも全店統一しています。今後全店へ監査システムの導入を検討しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の天神橋筋六丁目駅から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■近隣の総合病院を主に応需しており、1日平均50枚の処方箋で多彩な科目に触れることができます。
■薬剤師は常時2～3名体制を整えているため、一人で業務を背負うことなく安心して働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の体制強化を見据えた欠員補充となり、即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。
■患者様一人ひとりに親身に寄り添い、丁寧なコミュニケーションを大切にできる方を求めています。
■責任感と向上心をお持ちで、チームの一員として積極的に業務に取り組んでくださる方を歓迎します。

【想定されるモデル年収】
■調剤薬局での勤務経験が豊富な40代の方であれば、年収600万円以上での採用も可能です。
■30代で管理薬剤師のご経験をお持ちの方は、年収650万円を目指せる可能性がございます。
■調剤経験5年程度の30代の方であれば、年収500万円前後からのスタートが想定されます。

≪　こんな店舗です　≫
天神橋筋六丁目駅より徒歩１分の好立地！病院グループ経営の薬局で１店舗のみの為、店舗異動の心配がございません。近くにはパスタ屋さんや餃子屋さんがあり、コンビニ・スパーもございますので休憩時間や通勤時も充実しそうですね♪

≪　業務内容　≫
１日の平均処方箋枚数は100～120枚/日で、薬剤師の方は常勤２名、パート４名の在籍になっております。主に総合科目を対応しており、同一法人の総合病院がメインになります。

≪　こんな会社です　≫
■大阪市北区に1店舗のみの調剤薬局です。
■加納総合病院様と同一法人先での就業ですので、疑義紹介など含めてやりやすい環境です。
■1店舗のみの経営の為、異動などはございません。
■基本的に午前集中の店舗の為、夜は広域の処方がメインとなります。
■4階建てのビルとなり、1Fが受付、2Fが調剤室となります。1Fと2Fでベルトコンベアで薬と処方箋を行き来させております。
■薬の種類も1,300品目近くあり、漢方なども置いているため勉強になる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■南海本線および高野線の岸里玉出駅から徒歩3分と非常に近く、通勤に便利な好立地です。
■内科や整形外科、小児科の処方箋を中心に1日平均40枚から50枚程度を応需しています。
■薬剤師は常時2名体制で事務スタッフも在籍しており、一人当たりの負担が少なくゆとりがあります。

【法人特徴について】
■1990年に開局以来、長きにわたり地域医療に貢献し続けている歴史ある調剤薬局です。
■社長自身も西成区薬剤師会の副会長を務めるなど、地域連携や業界活動にも積極的に参加しています。 ■社長も現場で調剤業務を行っており、経営陣と現場の垣根がない風通しの良い社風が特徴です。

【求人情報について】
■年収はご経験や勤務条件を考慮し、600万円程度までの高水準での提示が可能です。
■賞与は年2回支給され、昇給も年1回あるため、日々の頑張りが収入に反映される仕組みです。
■時間外手当や通勤手当もしっかりと支給されるため、安心して長く働き続けることができます。

【店舗情報と応需状況について】
■南海本線・高野線および大阪メトロ堺筋線が乗り入れる天下茶屋駅から徒歩5分という、通勤に非常に便利な好立地にあります。
■主な応需科目は内科や循環器科、精神科および心療内科となっており、1日あたり60枚から70枚ほどの処方箋を取り扱います。
■薬剤師は常勤3名とパート1名の体制で、常時3名を配置しており、事務スタッフ2名と共に円滑な店舗運営を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は管理薬剤師を急募しており、新しい環境で自身の経験を活かし店舗を牽引してくださる方をすぐにでもお迎えしたい考えです。
■実績や経験も評価いたしますが何よりもお人柄を重視しており、周囲と協力しながら素直な気持ちで業務に励める方を歓迎します。
■35歳以下の若手や、未経験からスタートしたい30代前半までの方、さらには新卒や新婚の方も安心してご応募いただける環境です。

【想定されるモデル年収】
■管理薬剤師としてお迎えする場合、経験に応じて年収550万円から650万円の提示が可能であり、責任ある立場を給与で評価します。
■20代や30代の若手層でも、意欲と実績次第で高年収を目指すことができ、前職の給与水準についても柔軟に相談に応じる方針です。
■年俸制の12分割支給を採用しているため、月々の収入が安定しており、ご家族がいる方でも生活設計を立てやすいメリットがあります。