大阪市（大阪府）の教育制度ありの薬剤師転職・求人情報一覧

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

＼連続休暇でリフレッシュ！／（大阪市旭区エリア担当より）
年度に1回、5日間の連続休暇を取得できる制度があり、旅行や帰省などプライベートも大切にできます。有給休暇も入社時から付与されるため、休みの取りやすさは抜群ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線の千林大宮駅から徒歩8分の場所に位置しており、活気ある商店街の中にあるため、お仕事帰りのお買い物にも便利です。
■近隣の耳鼻科クリニックをメインに、1日あたり30枚から40枚程度の処方箋を応需しており、地域の方々に親しまれています。
■「癒しの空間」をコンセプトとした木目調のカフェのような店内は、患者様だけでなく働くスタッフにとっても心地よい環境です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤、監査、服薬指導をメインに、地域のかかりつけ薬剤師として健康相談やサプリメントの助言なども行います。
■ピッキング業務は主に非薬剤師のスタッフが担う体制が進んでいるため、薬剤師としての専門知識を活かした対人業務に専念できます。
■独自のシステムを活用し、収集した患者様の情報を医師へフィードバックするなど、質の高い薬物治療の提供に深く関わります。

【職場環境と雰囲気】
■常時2〜3名の薬剤師が在籍しているため、分からないことがあってもすぐに質問や相談ができる、心理的安全性の高い職場です。
■子育てサポートの最高基準である「プラチナくるみん」の認定を受けており、お子様の急な発熱時などの看護休暇も取得しやすい雰囲気です。
■商店街の中という安心の立地環境に加え、店内はカフェのようなおしゃれな装飾が施されており、毎日清々しい気持ちで勤務できます

＼手厚い休暇制度で私生活も充実／（大阪市旭区エリア担当より）
年間休日120日以上に加え、年度に1回は必ず連続5日間の有給休暇を取得できる制度がございます。ワークライフバランスを最優先したい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■太子橋今市駅から徒歩4分という好立地にあり、谷町線と今里筋線が利用できるため毎日の通勤が非常に便利な薬局です。
■近隣にある藤立病院を主要な処方元としながら、広域の医療機関から多種多様な処方箋を面対応で応需しております。
■内科や外科、整形外科、脳外科、皮膚科など主要14科目を扱っており、1日あたり30枚から40枚ほどを応需しています。

【想定される業務内容】
■広域から応需する多種多様な処方箋に基づき、正確な調剤業務や多角的な視点からの監査業務を行っていただきます。
■患者様一人ひとりに寄り添い、お薬の正しい使い方やかかりつけ薬剤師業務を含む丁寧な服薬指導を実施する業務です。
■処方医に対して患者様の服薬状況やフィードバックを積極的に行い、質の高い地域医療の提供に貢献していただきます。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常時2名から3名の薬剤師が配置されており、お互いに分からないことをすぐに質問し合える安心の環境です。
■全店にピッキングサポートシステムが標準導入されており、医療事務スタッフと協力しながら安全に業務を進められます。
■患者様との対話やコミュニケーションを最優先にできる風土が整っており、非常に明るく活気のある雰囲気が魅力です。

＼手厚い休暇制度で私生活も充実／（大阪市此花区エリア担当より）
年間休日120日以上に加え、年度に1回は必ず連続5日間の有給休暇を取得できる制度がございます。ワークライフバランスを最優先したい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■千鳥橋駅から徒歩で14分ほどの場所に位置しており、近隣にお住まいの患者様が主に多く来局される地域密着型の薬局です。
■内科や外科を中心に複数科目を取り扱っており、住宅街の身近なかかりつけ薬局として質の高い医療を提供しています。
■1人あたりの枚数はゆとりを持って対応できる設計になっており、地域に根ざしてじっくりと患者様対応ができる環境です。

【想定される業務内容】
■地域に根ざした店舗へ持ち込まれる内科や外科などの処方箋に基づき、正確な調剤業務や多角的な監査業務を行います。
■患者様一人ひとりに寄り添い、お薬の正しい使い方やかかりつけ薬剤師業務を含む丁寧な服薬指導を実施する業務です。
■処方医に対して患者様の服薬状況やフィードバックを積極的に行い、質の高い地域医療の提供に貢献していただきます。

【職場環境と雰囲気】
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入しており、安心で安全な過誤防止の環境作りを全社一丸で進めています。
■1人薬剤師を避けた手厚い配置を心がけており、わからないことがあればいつでも周囲に質問できる安心の職場環境です。
■患者様との対話やコミュニケーションを最優先にできる風土が整っており、非常に明るく居心地の良い雰囲気が魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪神なんば線の千鳥橋駅から徒歩10分ほどの、住宅街に位置する地域密着型薬局です。
■主な応需科目は内科がメインで、1日の処方箋枚数は平均70枚から80枚程度です。
■薬剤師は常時3名から4名体制で、患者様としっかり向き合いながら業務にあたっています。

【職場環境と雰囲気】
■勤続10年以上の従業員も多く在籍しており、定着率が非常に高く働きやすい環境です。
■利益追求ではなく、患者様目線の温かい対応を最重要視する社風が根付いています。
■代表が定期的に店舗を巡回し、現場スタッフの声に耳を傾ける風通しの良さがあります。

【こんな取り組みをしています】
■全従業員に対し、毎年お誕生日とお年玉に各1万円（計2万円）の手当を支給しています。
■従業員の誕生日には、代表者から直接お祝いの電話があり、交流を大切にしています。
■薬剤師としてのスキルだけでなく、接遇スキル向上のための外部研修も実施しています。

【こんな方が活躍中】
■勤続10年を超えるような、長期的に安定してキャリアを築いているスタッフが活躍中です。
■「心根がきれい」「他人の力を認められる」といった、人柄の良いスタッフが中心です。
■薬の知識だけでなく、患者様との温かいコミュニケーションを大切にする方が活躍中です。

■大阪市内に4店舗、堺市に1店舗経営している調剤薬局です。
■薬局事業だけでなく、開業支援・薬剤師様の人材サービスなども行っております。
■スタッフの皆さんが働きやすい環境作りに重点を置いています。プライベートの充実をサポートし、
薬剤師としてのステップアップも応援。通いやすさや職場の人間関係にも考慮した体制を整えていますので、自分らしい働き方が実現できます。
■ほとんどの店舗が駅から徒歩圏内の好立地にあります。
■地域に根ざした調剤薬局で、健康相談のみいらっしゃる患者様もいらっしゃるようで、患者様との信頼関係も抜群です。
■医療機関とも良好な関係で、勉強会などもクリニック様が開いて下さったりするほど良好な関係性です。

＼各種連休あり！働き方重視の方へ／（大阪市旭区エリア担当より）
年間休日123日に加え、夏季休暇や冬季休暇、結婚時の特別休暇6日などお休みが大変手厚いです。残業代も1分単位で支給されるため、私生活を大切にしながら働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■清水駅から徒歩2分という抜群の駅チカ立地にあり、毎日の通勤にかかる負担が少なく大変便利な店舗でございます。
■主要な処方元である清水クリニックをはじめ、近隣や広域の医療機関から多種多様な処方箋を面対応で応需しております。
■内科、小児科、耳鼻科、整形外科、外科、歯科の6科目を扱い、1日あたり70枚から80枚の処方箋を安定して受け付けています。

【想定される業務内容】
■面対応店舗として多岐にわたる医療機関から持ち込まれる処方箋に基づき、正確な調剤業務や監査業務を行います。
■患者様一人ひとりに寄り添い、お薬の正しい使い方やセルフメディケーションに関する丁寧な服薬指導を実施します。
■ミスゼロ子などの先進的なピッキングサポートシステムを活用し、高い安全性を維持しながら調剤業務に専念できます。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤薬剤師2名、パート薬剤師1名が在籍しており、複数名体制を敷くことで一人ひとりの業務負担を軽減しています。
■医療事務のスタッフも常駐しているため、レセコン入力などの無駄な負担がなく薬剤師が専門業務に集中できる環境です。
■少し西側に歩くと有名なうどん屋がある閑静で環境の良いエリアで、スタッフ同士が互いに助け合う温かい職場です。

＊＊＊こんな調剤薬局です＊＊＊

◆総合病院の門前薬局、午前は外来、午後は予約診の患者さんが来られるので、
　残業はほとんどなく、メリハリをつけてご勤務いただけます。

◆メインのシフトは「9時-18時」、遅番は週1～2回程度でお願いする形になります。

■大阪市内を中心に、複数店舗の調剤薬局を展開している企業です。
■「訪問介護ステーション」を運営している強みを活かし、在宅に力を入れています！
■「予防医学」として、アロマ・ハーブ等の「代替補完医療」への取組みも進めています。
■入社後は、段階にあわせた研修制度があり個々のスキルアップを応援してくれます。
■きれいでおしゃれな店舗なので、気持ち良くお仕事できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ四つ橋線玉出駅から徒歩3分、また南海本線岸里玉出駅からも徒歩5分圏内という非常にアクセスが良い立地にある店舗です。
■主な応需科目は内科・耳鼻科・眼科の複数科目で、1日あたり平均140枚の処方箋を応需しており、幅広い処方内容に触れることが可能です。
■薬剤師は常勤6名、パート4名の計10名体制で勤務しており、医薬品の採用品目数は800品目と充実した環境です。

【法人特徴について】
■大阪府八尾市を中心に約44店舗を展開する、1989年設立の安定した経営基盤を持つ調剤薬局チェーンで、毎年増収増益を達成している成長企業です。
■自社開発のクリニックモールを関西圏のみならず関東でも展開しており、「医療の無いところに医療提供する」というコンセプトのもと店舗開発を進めています。
■ドクターとの関係性が非常に良好であり、疑義照会や後発医薬品の使用促進に関する相談もスムーズに行える業務上のメリットがございます。

【やりがい/おすすめポイント】
■ドクターとの連携が非常に密接なクリニックモール型の店舗が中心であり、質の高いチーム医療を実践できるやりがいがあります。
■自社で徹底的な診療圏調査を行った上で開局しているため、近隣住民からの支持が厚く、地域医療に貢献している実感を強く持つことができます。
■自身の実績や能力次第では、他社員の平均以上の昇給や、早期の管理職登用など、明確な評価制度により頑張りが報われます。

■大阪に12店舗展開している薬局です。
■産休育休制度もあり、働く女性にも協力的な企業です。
■プライベートを充実させたい方にオススメの薬局です。
■介護事業や託児所の運営も行っています。
■勤務年数の長い方も多く、定着率の高い職場です。
■どの店舗も基本的には残業は少なく、あっても月5～10時間程度となります。
■食事会を開催するなど、風通しの良い環境です。
■地域の中学生にも職場体験を開催する等、地域密着型の薬局です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■1935年創業、調剤薬局・調剤併設型ドラッグストア・ドラッグストアの３つの業態で店舗を展開しています。
■大学病院、総合病院門前からクリニックモールや駅中店舗など、バリエーションのある店舗展開を行っています。
■調剤専門薬剤師、併設店勤務、ＯＴＣ販売専従と勤務先のご相談が可能で、入社後の変更も柔軟に対応頂けます。
■中途入社の方にはＯＪＴ研修を基本とし、社内資格を保有されている社員の方々を中心にしっかりと教育・研修を行って頂けます。
■1人当たりの処方箋枚数は平均20枚以下の店舗が多く、投薬にもしっかりと時間が掛けられる環境がございます。
■人事異動は無理な配置はなく、相談の中で決めれる社風がございます。年1回の自己申告制度では、人事部長に異動などの希望を書くと、必要に応じて面談が行われます。
■社内専門資格や薬剤師様向けe－ラーニングなどもある為、勉強のできる環境も整っています。

■1935年創業、調剤薬局・調剤併設型ドラッグストア・ドラッグストアの３つの業態で店舗を展開しています。
■大学病院、総合病院門前からクリニックモールや駅中店舗など、バリエーションのある店舗展開を行っています。
■調剤専門薬剤師、併設店勤務、ＯＴＣ販売専従と勤務先のご相談が可能で、入社後の変更も柔軟に対応頂けます。
■中途入社の方にはＯＪＴ研修を基本とし、社内資格を保有されている社員の方々を中心にしっかりと教育・研修を行って頂けます。
■1人当たりの処方箋枚数は平均20枚以下の店舗が多く、投薬にもしっかりと時間が掛けられる環境がございます。
■人事異動は無理な配置はなく、相談の中で決めれる社風がございます。年1回の自己申告制度では、人事部長に異動などの希望を書くと、必要に応じて面談が行われます。
■社内専門資格や薬剤師様向けe－ラーニングなどもある為、勉強のできる環境も整っています。

■1935年創業、調剤薬局・調剤併設型ドラッグストア・ドラッグストアの３つの業態で店舗を展開しています。
■大学病院、総合病院門前からクリニックモールや駅中店舗など、バリエーションのある店舗展開を行っています。
■調剤専門薬剤師、併設店勤務、ＯＴＣ販売専従と勤務先のご相談が可能で、入社後の変更も柔軟に対応頂けます。
■中途入社の方にはＯＪＴ研修を基本とし、社内資格を保有されている社員の方々を中心にしっかりと教育・研修を行って頂けます。
■1人当たりの処方箋枚数は平均20枚以下の店舗が多く、投薬にもしっかりと時間が掛けられる環境がございます。
■人事異動は無理な配置はなく、相談の中で決めれる社風がございます。年1回の自己申告制度では、人事部長に異動などの希望を書くと、必要に応じて面談が行われます。
■社内専門資格や薬剤師様向けe－ラーニングなどもある為、勉強のできる環境も整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急京都本線淡路駅およびJRおおさか東線JR淡路駅から徒歩2分と、2路線利用可能な好立地です。
■産科・婦人科の処方箋を中心に、駅前立地のため広域からも含め1日平均30枚から40枚を応需しています。
■薬剤師は常勤2名の体制で、事務スタッフと連携しながら、落ち着いた環境で業務に取り組むことができます。

【法人特徴について】
■多摩エリアや大阪を中心に地域密着型の調剤薬局を展開し、創業以来無借金経営を続ける安定企業です。
■経営陣が現場の声に耳を傾け、社員が長く安心して働ける環境づくりに注力している風通しの良い会社です。
■最新の調剤機器を積極的に導入し、業務効率化と過誤防止を推進しながら対人業務の充実を図っています。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルを考慮し、400万円から500万円の範囲で、前職給与も考慮の上決定されます。
■賞与は年2回支給され、昇給も年1回あるため、日々の頑張りがしっかりと収入に反映される仕組みです。
■薬剤師手当や管理職手当など、役割や職務に応じた手当が充実しており、安定した収入が得られます。