大阪市｜正社員｜の求人検索結果1,093件

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ四つ橋線の花園町駅から徒歩3分、南海電鉄の萩ノ茶屋駅からも徒歩6分という、非常にアクセスが良い商店街内に立地します。
■処方箋は主に内科と整形外科を応需し、1日あたり10枚から40枚程度の枚数を見込んでおり、丁寧な服薬指導に注力できる環境です。
■薬剤師は常時3名から4名、さらに複数の事務スタッフを配置する予定で、無理のないゆとりを持った人員体制での運営を目指しています。

【法人特徴について】
■大阪府を中心に介護医療サービスや就労支援、さらには飲食事業やクラフトビール醸造など多角的に事業を展開する安定企業です。
■従業員数500名以上を誇る大手企業であり、介護施設を約20箇所運営している実績から、強固な経営地盤と地域との繋がりがあります。
■従業員の挑戦を後押しするベンチャー気質な社風があり、既存の枠にとらわれず社会に必要な事業へ積極的に参入し続けている法人です。

【求人情報について】
■想定年収は650万円から750万円と業界内でも非常に高水準であり、ご経験やスキルに応じて前職以上の給与交渉も柔軟に可能です。
■年間休日は125日と非常に多く、夏季休暇や年末年始の特別休暇も完備されており、私生活を大切にしながら働ける正社員求人です。
■管理薬剤師候補の募集ですが、50歳以下で経験豊富な方であれば年収750万円の提示も検討可能な、非常に魅力的な条件となっています。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線の都島駅から徒歩5分という駅近の好立地で、都島の大通り沿いに面しており通勤にも非常に便利な環境です。
■内科をメインに応需しており、処方箋枚数は1日あたり30枚から40枚程度と、一人ひとりの患者様に丁寧な対応が可能です。 ■薬剤師は常勤1名と事務2名の体制で運営されており、店舗内は整理整頓が行き届いた非常に明るく清潔感のある空間です。

【法人特徴について】
■大阪府内を中心に店舗拡大を続けており、薬剤師一人ひとりの自己成長を支援し、努力を給与で還元する社風が魅力の会社です。
■クリニックの開業支援を通じた医師との強力な協業体制があり、地域医療における医薬連携の質を追求し続けている法人です。
■店内には広々とした待合室や無料のカフェスペースを備えるなど、患者様のみならずスタッフも心地よく過ごせる環境にあります。

【想定される業務内容】
■内科メインの処方箋に基づいた調剤・監査・服薬指導を行い、地域住民の健康を支える「かかりつけ薬剤師」として活躍いただきます。
■今後は在宅医療に積極的に取り組む方針を掲げており、個人宅や施設への訪問を通じて、より深い薬学的管理に携わる機会があります。
■調剤監査システム「audit BCR」を駆使し、調剤過誤を最小限に抑えながら、安全かつ迅速にお薬を提供する役割を担います。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線の都島駅から徒歩13分ほどの場所に位置し、門前の整形外科クリニックを中心に処方箋を応需している薬局です。
■整形外科メインの応需状況であり、特定の科目に集中して深く学ぶことができるため、専門性を高めたい方にも適した環境と言えます。
■薬剤師は常時1名から2名体制で運営されており、地域住民の方々に寄り添った丁寧な服薬指導や健康相談を日々大切に実施しています。

【法人特徴について】
■平成3年の設立以来、大阪府下に6店舗を展開しており、各店舗の自主性や自由な雰囲気を尊重する風通しの良い薬局チェーンです。
■グループ内に税務会計事務所や介護事業会社を有しており、多角的な視点から地域住民の生活を支える体制が整っているのが強みです。
■定期的にドクターから出店依頼を受けるほど信頼が厚く、将来的には医療と福祉を高度に連携させたサービスの提供を目指しています。

【勤務実態について】
■開局時間は平日19:30までですが、残業はほとんど発生しないため、仕事終わりのプライベートな時間も充実させることができます。
■週休2日制で年間休日120日が確保されており、夏季休暇や年末年始は門前のクリニックに合わせてしっかりと取得可能な体制です。
■残業が発生した場合でも、15分単位でしっかりと計算されて支給されるため、労務管理が非常に明確で安心して勤務いただけます。
　

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ長堀鶴見緑地線および今里筋線の蒲生四丁目駅から徒歩2分という、非常に利便性の高い好立地にございます。
■処方箋は皮膚科や泌尿器科を中心に多科目から応需しており、1日あたり平均80枚程度の処方箋に対応しております。
■薬剤師は正社員1名とパート6名で構成されており、常時3名から5名体制で業務にあたるため安心して勤務いただけます。

【法人特徴について】
■大阪市内に4店舗を展開する調剤薬局で、各店舗に大きな裁量があり、地域に密着した独自の店舗作りを推進しています。
■社長は薬剤師としてメンバーを常に気にかけており、専務が現場を回ることで社員の意見が通りやすい環境が特徴です。
■定着率が非常に高く、10年から20年と長期にわたって勤務される方が多いため、落ち着いた雰囲気の中で働けます。

【職場環境と雰囲気】
■50代から70代のベテラン女性薬剤師が多く在籍しており、経験豊富な先輩から多くを学べる温和で落ち着いた雰囲気です。
■店舗の裁量で運営されているため、決まりきった規定に縛られすぎず、現場の状況に合わせた柔軟な対応ができる職場です。
■駅周辺には飲食店やコンビニエンスストアが豊富にあり、お昼休憩や仕事終わりの食事にも困らない便利な環境にあります。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の関目駅や今里筋線の関目成育駅から徒歩5分圏内に位置しており、複数の路線が利用可能で通勤の利便性が非常に高いです。
■地域ののえ生協診療所より内科の処方箋を1日あたり20枚から30枚応需しており、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合える環境です。
■現在はパート薬剤師2名と事務2名の計4名体制で運営されており、処方枚数が午前中に集中するメリハリのある店舗運営を行っています。

【法人特徴について】
■1999年に設立され大阪市内に8店舗を展開しており、営利目的ではなく地域の患者様の健康を守ることを第一に運営している法人です。
■労働組合共済の一翼を担う地域密着型の組織であり、民医連加盟の法人として多職種が連携し地域医療の質向上に邁進しております。
■ISO9001を取得するなど品質管理と働きやすさの両立を大事にしており、育休復帰率がほぼ100％という高い数字を誇っています。

【勤務実態について】
■年間休日は117日に加えて夏季や年末年始の特別休暇があり、有給休暇を組み合わせることで1週間程度の連休取得も可能です。
■女性職員には月1回の生理休暇が付与されるため、実質的な年間休日は129日相当となり、無理なく長期的に就業を継続できます。
■残業は月平均15時間程度と少なめであり、残業代は5分単位で計算されるため、働いた分がしっかりと給与に反映される仕組みです。

【想定される業務内容】
■内科メインの調剤、監査、服薬指導を軸に、地域密着型薬局として患者様の生活に寄り添ったきめ細やかな健康相談を担当いただきます。
■在宅業務については自転車で移動可能な範囲での居宅およびグループホーム計8名に対応しており、車の運転は一切不要の業務です。
■将来的に病院の施設も担当する場合はカンファレンスへの参加や病院カルテの閲覧も可能なため、在宅医療を深く学ぶことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR関西本線のJR難波駅から徒歩5分という利便性の高い場所に位置しており、雨の日でもほとんど濡れずに通勤が可能な好立地です。
■内科、整形外科、外科、消化器科、精神科といった幅広い科目を1日に80枚から100枚ほど応需しており、豊富な経験を積めます。
■薬剤師は正社員3名とパート3名の計6名体制で運営されており、事務スタッフも5名在籍しているため、業務分担が明確で安心です。

【募集背景と求める人物像について】
■退職者が非常に少なく10年以上のベテラン層が多く活躍していますが、世代交代を見据えて組織の若返りを目指すための急募となります。
■協調性を重んじる社風であるため、周囲の意見を尊重しながら誠実にお仕事に取り組んでいただける40代までの薬剤師の方を募ります。
■自ら積極的に行動しつつも、既存のスタッフと温かくコミュニケーションを取れる、大人で落ち着いたお人柄の方を歓迎しております。

【法人特徴について】
■兵庫県に4店舗と大阪府に1店舗を展開しており、複数のグループ法人を合わせると地域に根ざした安定した経営基盤を持つ組織です。
■代表は50代の現場主義を貫くMR出身の方で、現場の薬剤師の意見を積極的に吸い上げて店舗運営に反映させる風通しの良さがあります。
■人を大切にする選考を徹底しているため職場内の関係性は極めて良好であり、一度入社すると長く勤務する方が非常に多いのが特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ千日前線「桜川駅」より徒歩1分のクリニックビル1階に位置し、JR難波駅からも徒歩6分圏内とアクセスが非常に良好です。
■皮膚科をメインに1日約50枚の処方箋を応需しており、3階の心療内科や施設在宅3件への対応など幅広い経験を積むことが可能です。
■薬剤師は常勤3名とパート7名、事務3名の体制で運営しており、常時3名以上の薬剤師を配置して迅速な外来対応を実現しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件となっており、50歳代前半までの実務経験がある方であれば、お人柄を重視して積極的に採用を行っています。
■現在は月間10時間から20時間程度の残業が発生していますが、1名増員することで10時間未満への削減を目指す前向きな募集です。
■外来業務に加えて施設在宅や往診同行にも取り組める方を求めており、周囲と連携を取りながら柔軟に対応できる方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■大阪エリアを中心に合計16店舗をドミナント展開しており、地域密着型の安定した経営基盤を誇る中規模の調剤薬局グループです。
■「地場に根付いた薬局」をビジョンに掲げ、社長自ら店舗を回り現場の声を大切にする、社員思いで非常に定着率の高い法人となります。
■自社で施設運営事業も手掛けることで、施設在宅の受託数を着実に伸ばしており、収益の柱を多角化させることで将来性も安心です。

＊＊＊　こんな調剤薬局です　＊＊＊

◆大阪・兵庫を中心に、地域に信頼されるかかりつけ薬局を展開しています。

◆経験豊富な薬剤師を揃え、大学病院・官公立病院など
　大型総合病院からの処方箋を多く取り扱います。

＊＊＊こんな企業です＊＊＊

◆大阪市・吹田市を中心に展開する地域密着型の調剤薬局です。
　総合病院やクリニックなど様々な施設から処方箋を応需し幅広く学べます。

◆1日あたりの開局時間が長い店舗では、残業扱いとなり、時間外手当が1分単位で支払われます。

◆エリアのブロックごとに合同勉強会が開催され、他店舗の薬剤師との交流の場として活用されています。
　また、接遇・マナー・クレーム対応の研修もしっかり行っています。

◆学術大会へ参加したい場合研修費を会社負担！
　薬剤以外の研修もありがとうございます。、学びたい想いをバックアップしてくれる環境です。

◆有給休暇の取得推奨をしており、現在の取得率は70％！
　プライベートとの両立もしやすい環境です。

◆1人薬剤師の店舗でも、お休みの希望が通るよう、ラウンダー薬剤師がヘルプに入る体制です。

≪こんな店舗です≫
都島駅より徒歩４分で、外装も内装も白と緑で統一されている清潔感溢れる薬局です◎同じ都島に系列店３店舗ございますので、お休みも気兼ねなく取っていただけます。

≪業務内容≫
１日の平均処方箋枚数は110枚/日で、耳鼻科, 在宅(居宅), 皮膚科がメインになります。薬剤師は常勤２名、パート３名になります。

≪研修制度≫
製薬メーカーとの勉強会、疾患・病態症例検討会、接遇・マナー・クレーム対応研修や通信(e-ラーニング)研修教育制度など、研修や支援制度に力を入れています。

≪こんな会社です≫
■1982年創業、当時代表は大病院の薬局で勤務しておりましたが、ただ流れ作業で薬を渡すだけの業務に疑問を覚え独立し調剤薬局を開業されました。患者様を大切にすることを理念とした法人です。
■役員がほぼ薬剤師で店舗にも応援で勤務している為、現場への理解がございます。
月に1度、エリアを3ブロックに分けて合同勉強会を開催しており、その際に他店舗の薬剤師様との情報交換の場として活用されています。
■管理薬剤師とは別に店長（非薬剤師）がおり、マネジメントは店長が一任しておりますので、管理薬剤師として配属された場合でも
一般薬剤師と業務量が変わることはございません。
■残業代は1分単位で支給され、管理薬剤師に対しても時間外労働手当を支給しておします。
■店舗によっては平日4日＋土曜半日で、週休2.5日シフトですので、休日を重視する方にはおススメです。
■1人薬剤師の店舗もありますが、ラウンダー薬剤師がフォローに入る為、お休みの希望なども調整可能です。（大阪市内3名、北摂3名ラウンダーを配置）
■自治会の集まりなどで講演をおこなっており、地域の患者様との関係性を大切にしております。
地域支援加算やかかりつけなどの算定基準を満たしており、安定した経営基盤がございます。
■女性の薬剤師様の産休育休取得率は100％。ほとんどの方が職場復帰し活躍しております。
小学校就業前まで育児時短勤務制度を導入しており、ママさん薬剤師にとって働きやすい環境がございます。