大阪市｜調剤薬局｜正社員｜の求人検索結果876件

＼　こんな店舗です　／
◆JR・地下鉄「長居駅」から徒歩1分！複数路線利用可能です。
◆40年の歴史を持つ「まちの相談薬局」として、処方箋無しでも気軽にご来局頂ける薬局です。
◆OTCや健康食品、福祉用品の販売・レンタルの相談も受け付け可能！

＼　こんな会社です　／
◆住吉区に5店舗と阿倍野区6店舗「調剤薬局」を展開している、創業40年以上の地域密着型の薬局です。
◆店舗間の連携はしっかり取れているため、緊急時の応援体制はバッチリです。
◆約10年前からは薬局を訪れる高齢者の方々から直接お聞きする、”日常生活への不安”を少しでも解消したいという考えから、介護事業にも参入されています。
◆”軽医療と福祉の融合”という理念のもと、薬の提供から看取りまでを担える存在として 地域貢献したい、という思いで会社を運営しておられます。
◆介護事業を含めると約300名の社員が活躍されています。
◆在宅医療への取り組みも積極的です。お薬の配達だけでなく、医師との往診同行も積極的に行なっています。
◆お車の運転が出来ない方は、自転車・徒歩圏内の在宅のご対応を頂きます。

＼　働き方について　／
◆店舗固定希望、複数店舗勤務希望、配属店舗はご要望に沿って調整します。
◆本人希望の無い異動は基本なく、ご希望があれば柔軟に対応しています。
◆年2回の賞与支給時には、人事担当役員が全社員と面談を行なっています。
その際にライフスタイルの変化による就業変更や、将来的な希望、現在の不安などをお聞きし改善対応をされているのも定着率が高い秘訣です。
◆5年、10年と長期間ご勤務頂いた方には海外旅行があります。その他社員有志のＢＢＱやスポーツ大会など、社員間の仲の良さが自慢です。
◆社員の方も利用可能な保育施設を運営しています。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線 関目駅・今里筋線 関目成育駅から徒歩5分と、2WAYアクセスが可能です。
■主な応需科目は皮膚科・小児科・整形外科で、多科目の処方箋に触れられます。
■1日120枚の処方箋を、常時薬剤師3～4名、事務員1～2名で対応しています。

【法人特徴について】
■大阪・兵庫に15店舗を展開し、医療モール型店舗を中心に成長を続ける企業です。
■元医療機器メーカー出身の社長が率い、安全と効率化のための設備投資に積極的です。
■独立支援制度も整備しており、将来的に開業を目指す方のキャリアも応援します。

【求人情報について】
■ご経験やスキル、お人柄を正当に評価し、年収450万円から600万円を提示します。
■年間休日は115日で、有給休暇の消化率は100%と非常に休みやすい環境です。
■昇給は5段階評価で最大1万円と明確で、頑張りが給与に反映されます。

【店舗情報と応需状況について】
■我孫子前駅から徒歩5分で、近隣の整形外科と小児科をメインに1日平均60枚から70枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤2名とパート2名の体制で運営しており、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を大切にしています。
■近年は施設在宅業務の依頼も着実に増加しており、外来調剤だけでなく地域に根ざした在宅スキルの習得も可能な環境です。

【法人特徴について】
■元病院理事長の代表が設立した法人であり、経営者的視点と現場の声を融合させた安定感のある経営で14店舗を展開中です。
■新規開局にこだわり既存薬局の買収は一切行わないため、どの店舗も新しく清潔感に溢れ、気持ちよく働ける環境が整っています。
■従業員を家族のように大切にする社風が浸透しており、勤続10年以上の社員が3割を超えるなど離職率の低さが自慢の会社です。

【勤務実態について】
■残業は月に3時間から5時間程度と極めて少なく、終業後のプライベートの時間をしっかりと確保できるメリハリある環境です。
■残業代は15分単位で計算され端数は切り上げて支給されるため、日々のわずかな努力も漏らさず給与に反映される誠実な体制です。
■年末年始は5日間の休暇があるほか、夏季休暇も3日間付与されるため、旅行や帰省などのリフレッシュも計画しやすい職場です。

【こんな取り組みをしています】
■誕生日の当日には代表から直接お祝いの電話が入るほか、お年玉や誕生日手当として各1万円が支給される温かい文化があります。
■自由参加の慰安旅行やバーベキューなどの親睦会が豊富で、店舗の垣根を超えた絆を深めるための交流を大切にしています。
■「少しの気遣い 信頼の第一歩」というスローガンを掲げ、数字の追求よりも患者様の笑顔を優先する接遇の実践に取り組んでいます。

【店舗情報と応需状況について】
■この店舗は我孫子前駅から徒歩6分で、目の前にある整形外科クリニックからの処方箋を1日約100枚応需しています。
■常勤薬剤師が5名在籍しており、整形外科メインの処方内容であるため、スピード感を持って業務に専念できる環境です。
■近年は施設在宅調剤のニーズも着実に増加しており、外来調剤のみならず地域医療への貢献度も非常に高い店舗と言えます。

【法人特徴について】
■元病院理事長の代表が設立した法人であり、医療現場の声を尊重しながら、安定した経営基盤で14店舗を展開しています。
■既存店舗の買収を行わず新規開局のみで成長を続けており、どの店舗も新しく清潔感に溢れているのが大きな特徴です。
■従業員満足度を追求する姿勢から離職率は非常に低く、勤続10年以上のベテラン薬剤師が3割以上も在籍しています。

【職場環境と雰囲気】
■利益の追求よりも患者様の笑顔を優先する社風が浸透しており、スタッフ全員が思いやりを持って助け合って勤務しています。
■代表が定期的に店舗を訪問し、現場の意見を直接吸い上げる風通しの良さがあり、自身の提案が通りやすい環境が魅力です。
■我孫子前駅から徒歩圏内で周辺環境も良く、アットホームで非常に落ち着いた雰囲気の店舗にて腰を据えて勤務できます。

【こんな取り組みをしています】
■お年玉や誕生日の手当として代表者から各1万円が支給されるなど、従業員を家族のように大切にする独自の文化があります。
■社員の誕生日には代表から直接お祝いの電話が入るなど、トップとの距離が非常に近く温かなつながりを感じられる職場です。
■自由参加形式の慰安旅行や親睦会が定期的に開催されており、他店舗のスタッフとも積極的に絆を深める機会が豊富です。

＋＋＋こんな店舗です＋＋＋
■「粉浜駅（南海本線）」「東粉浜駅（阪堺線）」から徒歩3分と駅チカです。
有名な「住吉大社」からも徒歩圏内で、阪堺線に面しているので、近隣の方以外にも患者様がいらっしゃいます。
■内科、外科、消化器科のクリニックに隣接しています。
■処方箋枚数は5～10枚/日と、ゆとりのある環境です。
■漢方製剤の取り扱いもございます。
■年間休日は120日以上！

+++こんな会社です＋＋＋
■兵庫県に本社があり、全国に280店舗以上ある調剤薬局チェーングループ様です。
　創業より無借金経営を続けており、他業種も運営されている安定基盤が魅力です。
　地域密着型のクリニック様とのマンツーマン薬局を運営されており、比較的ゆったりと調剤・投薬ができる環境で、個人在宅や施設在宅も行っている店舗が多くございます。
■新店の店舗名が社員公募で決まったりするケースや、新規開局時には管理薬剤師様に店舗デザインなどの決定権があるケースもあり、非常に自由度の高い社風です。
■全国各地にエリアマネージャーさんやラウンダー勤務の方がいるので、急なお休みやシフトのご要望なども、ご相談がしやすい環境です。
　産休・育休の実績も多数あり、女性にとっても働きやすい会社です。
■キャリアステップアップを目指す方には、多くのチャンスがございます。30代で取締役へご就任される薬剤師様も過去いらっしゃいます。
■多科目の経験をしたい！というご希望があれば複数店舗の掛け持ちも相談可能で、異動などの希望についても柔軟に対応頂けます。
■独立開業支援も行っております。まずは店舗の管理薬剤師様として勤務しながら、ノウハウを学び、フランチャイズ契約では無く、完全独立店舗で開業となります。
　ドクターや施設への営業など、新店立ち上げの同行業務にも携わることが出来ます。
　独立後も経営面でのご相談をはじめ、薬事情報の提供・グループ研修会への参加も可能です。
■慶弔特別休暇・慶弔見舞金や健康診断の費用負担、お薬代のサポート、e-ラーニングの無料受講、
保養施設・ホテルの優待、時短制度、退職金制度など様々な福利厚生もご用意されています。

【店舗情報と応需状況について】
■南海高野線の沢ノ町駅から徒歩10分、地下鉄御堂筋線の長居駅からもアクセス可能な在宅専門の店舗となります。
■20施設の対応を行っており、外来応需は1日平均10枚以下と少なく、訪問薬剤管理に特化した運営を行っています。
■薬剤師は常勤4名、パート3名が在籍しており、複数名体制で協力し合いながら安心してお仕事ができる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療の需要拡大に伴う体制強化のための増員募集であり、薬剤師として高い志を持つ方を急募しております。
■特に20代から30代の意欲あふれる若手薬剤師を求めており、在宅医療に対して強い興味がある方を歓迎します。
■採用基準は人柄を最重視しており、チームワークを大切にしながら周囲と円滑に連携できる方を募集しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は在宅業務の基礎から学び、将来的にはクリーンベンチ等を用いた高度な在宅スキルのスペシャリストを目指せます。
■等級制度に基づき、一般薬剤師から管理薬剤師、さらには経営に近いポジションへのステップアップも意欲次第で可能です。
■独立支援制度も用意されており、将来的に自身の薬局を持つという夢を持つ方をノウハウ面からもサポートいたします。

【店舗情報と応需状況について】
■南海高野線の沢ノ町駅から徒歩3分という駅チカの好立地にあり、毎日の通勤ストレスが極めて少ない便利な環境です。
■内科を中心に婦人科や小児科など幅広い処方箋を1日約50枚応需しており、地域密着型の丁寧な対応を行っています。
■常勤薬剤師2名とパート5名が在籍し、常時2名体制を維持することで、一人ひとりの業務負担を適切に分散させています。

【募集背景と求める人物像について】
■人員体制を盤石にし、さらなる在宅業務の充実に向けた増員募集であり、特に30代までの意欲ある若手層を急募しています。
■自身のスキルを過大評価せず、周囲のスタッフと協力しながら柔軟に業務へ取り組める誠実な人柄の方を求めています。
■居宅在宅業務に注力しているため、自転車や車両での訪問に抵抗がなく、患者様とじっくり向き合える方を募集します。

【法人特徴について】
■大阪市住吉区を中心に4店舗を展開し、店舗間の距離が非常に近いため、不測の事態にも互いに助け合える体制があります。
■代表が病院事務長会のコネクションを持っており、小規模法人ながら病院門前などの安定した立地に出店しています。
■若手薬剤師の採用と育成に力を入れており、同世代が集まる勉強会や懇親会を通じて、相談しやすい環境を整えています。

【職場環境と雰囲気】
■住吉区内にドミナント展開しているため、異動の心配がなく、慣れ親しんだ地域でじっくりとキャリアを築ける環境です。
■何よりも人柄を重視した採用を行っているため、店舗内の人間関係が非常に良好で、離職率が低いことが法人の自慢です。
■公式SNSでの情報発信も盛んで、風通しの良い明るい雰囲気が醸成されており、中途採用の方もすぐに馴染める職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ御堂筋線 あびこ駅・JR我孫子町駅から徒歩5分の好アクセスです。
■約140床の病院門前で、内科、循環器科、呼吸器科など多科目を応需しています。
■1日120枚の処方箋を、常時2～3名の薬剤師体制で協力しながら対応します。

【法人特徴について】
■大阪市住吉区を中心に4店舗を展開し、地域に密着した薬局運営を行っています。
■店舗間の距離が近く、各店舗の協力体制が整っているため、ヘルプもスムーズです。
■人柄重視の採用方針により、各店舗の人間関係が良好で定着率が高いのが自慢です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収450万円から550万円をご提示します。
■年間休日は115日で、日祝と平日のシフト休を組み合わせた完全週休2日制です。
■有給休暇の消化率は70%と高く、長期休暇の取得も可能です。

<こんな薬局です>
■兵庫県に本社があり、全国に280店舗以上ある調剤薬局チェーングループです。
■創業より無借金経営を続けており、他業種も運営されています。
■処方箋枚数が多い店舗よりも、地域密着型のクリニック様とのマンツーマン薬局を運営されており、比較的にゆったりと調剤・投薬ができる環境がございます。
■地域密着型の店舗ですので、個人在宅や施設在宅も行っている店舗が多くございます。

<ヘルプ体制充実>
■全国各地にエリアマネージャーさんやラウンダー勤務の方がいますので、急なお休みやシフトのご要望などもご相談がしやすい環境です。

<福利厚生充実>
■産休・育休実績が多数あり、女性にとっても働きやすい環境です。
■慶弔特別休暇・慶弔見舞金や健康診断の費用負担、お薬代のサポート、e-ラーニングの無料受講、保養施設・ホテルの優待、時短制度、退職金制度など様々な福利厚生がございます。

<キャリアＵＰが可能>
■30代で取締役へご就任される方がいらっしゃたりと、キャリアステップアップを目指す方には多くのチャンスがございますので、非常にやりがいがございます。
■多科目の経験をしたい！というご希望があれば複数店舗の掛け持ちも相談可能で、異動希望などの希望についても柔軟に対応頂けます。
■独立開業支援もあり、まずは店舗の管理薬剤師として勤務しながらノウハウを学び、フランチャイズ契約では無く、完全独立店舗での開業が可能です。
独立後も経営面でのご相談をはじめ、薬事情報の提供・グループ研修会への参加も可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線「鴫野駅」から徒歩約2分という、通勤に非常に便利な立地にあります。
■主な応需科目は内科で、処方箋は1日に平均して30枚程度を応需しています。
■薬剤師は常時2～3名体制で業務にあたっており、

【法人特徴について】
■大阪府下に5店舗の調剤薬局を運営し、地域医療に深く貢献している法人です。
■社長が薬剤師かつ元MRであるため、質の高いクリニックと強固な連携を築いています。
■「仕事は厳しく、遊びは楽しく」をモットーに、メリハリのある働き方を推奨しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを十分に考慮し、年収420万円から580万円の範囲で優遇します。
■賞与は年2回支給の実績があり、住宅手当や退職金など福利厚生も充実しています。
■休日は日曜と祝日に加えて他1日の週休2日制で、プライベートの時間も確保できます。

【勤務実態について】
■平日の終業時間は18時30分までで、水曜日と土曜日は午前中のみの勤務です。
■ライフステージの変化に対応できるよう、産前産後休暇や育児休暇の取得実績があります。
■残業が発生した場合は、規定に基づき時間外手当が別途しっかりと支給されます。